Renato Lopez - Cuestionario Virtual.

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renato alberto lopez vasquez
9/14/2023
DNI
46075782
34
VARÓN
INSTRUCCIONES
A continuación encontrará una serie de afirmaciones sobre diferente
En la primera parte, deberá leer atentamente cada frase e indicar co

comportamiento en Usted. Para ello, seleccionará para cada frase
A. SIEMPRE O CASI SIEMPRE.

B. CON FRECUENCIA.
C. RARAS VECES.
D. NUNCA O CASI NUNCA.
En la segunda parte se le pedirá su GRADO DE ACUERDO con ot

aspectos relacionadoscon el trabajo. Para ello, deberá seleccionar pa
A. TOTALMENTE DE ACUERDO.
B. DE ACUERDO.
C. EN DESACUERDO.
D. EN TOTAL DESACUERDO.
Conteste cada frase de forma espontánea, sin demorarse demasido.

una conducta puede ser frecuente en unas personas y rara en otras.
diversas sobre multitud de temas, por lo que sea sincero y exprese s
debe saber que la prueba cuenta con medidas de control para dete
la invalidación de sus resultados.
Conteste a todas las frases, sin dejar nunguna en blanco.
PASAR A FRASES
aciones sobre diferentes aspectos de su forma de actuar en el trabajo.
cada frase e indicar con qué FRECUENCIA se produce ese

nará para cada frase UNA de las siguientes opciones:
DE ACUERDO con otra serie de comportamientos u OPINIONES sobre

deberá seleccionar para cada frase UNA de las siguientes opciones:
demorarse demasido. No hay respuestas correctas ni erróneas, ya que

rsonas y rara en otras. Igualmente, las personas tienen opiniones
sea sincero y exprese su punto de vista de modo directo. En este sentido
as de control para detectar la falta de sinceridad, lo que podría provocar
en blanco.
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¿Con qué FRECUENCIA se produce ese comportamiento e
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Doy más importancia a los intereses de la empresa que a los míos.
Cuando se produce un problema trato de identificar las causas profundas que
Me siento a gusto conmigo mismo.
Evito tratar con los clientes que son muy exigentes.
Me irrito con bastante facilidad.
Me cuesta tomar decisiones ante un problema difícil.
Me encuentro a gusto en las situaciones en las que existe un "tira y afloja" (si
Antes de tomar decisiones analizo cuidadosamente la información disponible
Mantengo la calma ante los retos importantes y los problemas difíciles.
Trato de centrarme en los aspectos clave sin dejarme distraer por los aspecto
Me esfuerzo por hacerme entender y expresar adecuadamente mis ideas, op
Me gustaría ser la persona encargada de coordinar equipos de trabajo.
Cuando tengo que hacer varias cosas urgentes me resulta difícil saber por dó
Cuando las cosas van mal no puedo dejar de pensar en ello.
Soy capaz de adaptar mi forma de tratar a los demás según sus característica
Se me ocurren muchas ideas para mejorar las cosas o resolver los problemas.
Tomo la iniciativa a la hora de establecer relaciones.
Sacrificaría unas vacaciones previamente planificadas si tuviese que ayudar a
Propongo sugerencias para mejorar las cosas, aunque no me la hayan pedido
Me atraen las situaciones novedosas y cambiantes, aunque ello implique asu
Aunque las cosas me salgan mal continúo sin desanimarme.
Me gustaría que mi trabajo me permitiese conocer gente de otras nacionalida
Termino con éxito las negociaciones que emprendo.
Cuando estoy solo actúo igual que delante de los demás.
Cuando un trabajo conlleva asumir un nivel muy alto de responsabilidad me m
Cuando voy de un sitio a otro suelo ir por el mismo camino.
Utilizo argumentos contundentes cuando presento mi punto de vista sobre a
Suelo alcanzar los objetivos que me propongo.
A mis colaboradores les cuesta entender algunas de las cosas que les comuni
Cuando trabajo en equipo me siento responsable de los éxitos y fracasos.
Me molesta que me contradigan.
Suelo tener éxito en lo que me propongo.
Se me da muy bien encontrar soluciones a los problemas que se presentan.
Aún estando gravemente enfermo, voy al trabajo a cumplir con mis obligacio
Me cuesta entender cómo afectan mis actos al funcionamiento de la empresa
Mis compañeros me elegirían para mediar en los problemas con la empresa o
Mi trabajo en la empresa no tiene repercuciones sobre otras áreas o actividad
He tenido malentendidos por no compartir algunas informaciones con mis co
Me cuesta mostrarme seguro de mí mismo.
Cuando hablo a un grupo de personas, consigo que me entiendan con facilida
Me hago muchas preguntas sobre muchos temas diversos.
Consigo de la gente lo que quiero.
Cuando tengo que elegir entre dos alternativas escojo la más provechosa, aun
Reconozco cuándo es el mejor momento para invertir en nuevas oportunidad
Me gusta planificar con antelación lo que tengo que hacer.
Me mantengo firme en el cumplimiento de las decisiones importantes que to
Me esfuerzo por saber cómo funcionan otras áreas de la empresa.
Tengo en mente el nivel de rendimiento y las capacidades de mis colaborado
Soy consciente de los efectos que tienen mis acciones sobre los demás.
Al hablar con un cliente hay que tratar de ver las cosas desde su punto de vist
Ante situaciones muy arriesgadas, me bloqueo y me cuesta decidirme.
En los trabajos en grupo ejerzo un papel preponderante o destacado.
Me gusta probar nuevos caminos o modos de desplazarme de un lugar a otro
Analizo el mercado para conocer su evolución e identificar nuevas oportunida
Soy consciente de los retos y desafíos que afectan a mi empresa.
Evitaría ir a reuniones sociales en las que conociese a pocas personas.
Cuando aparecen situaciones difíciles las afronto como retos a superar.
Siento que la gente no me entiende cuando hablo.
Suelo participar en muchas actividades, aunque no estén dentro de mis oblig
Suelo dedicar tiempo a conocer mejor mi empresa.
Prefiero delegar en otros a ser el único responsable de mis tareas.
En términos realistas las quejas o reclamaciones de los clientes son infundada
Leo con detenimiento las revistas y diarios económicos.
Suelo presentarme voluntario para ocuparme de tareas o problemas que no m
Prefiero atenerme a las normas que buscar caminos novedosos.
Prefiero que mis objetivos y tareas estén claramente definidos.
Suelo fijarme objetivos difícile y ambiciosos.
Necesito que mi trabajo me permita desarrollar mis cualidades y expresar mi
Si me lo propongo puedo convencer a cualquiera de algo.
La mayoría de los documentales sobre otras culturas me resultan aburridos.
Suelo llevar una agenda detallada con todo lo que tengo que hacer.
Suelo mostrar un humor estable; con escasos altibajos.
Soy consciente de los puntos débiles de mi empresa frente a la competencia.
Tengo una opinión justificada sobre una gran cantidad de temas.
A la gente le gusta trabajar conmigo formando un equipo.
Cuando una negociación se encuentra en un punto muerto, prefiero mantene
desbloquearla.
Suelo aceptar hacer esfuerzos superiores a lo exigible cuando es necesario.
Me gustaría asumir responsabilidades más importantes en mi empresa.
En el colegio solía dirigie algunas actividades.
Cuando tengo que enfrentarme a problemas nuevos me siento inseguro.
Si las cosas me salen mal me desanimo con facilidad.
Dedico parte de mi tiempo a planificar lo que tengo que hacer en el día o en d
Suelo ser el que interviene en los conflictos que surgen entre compañeros.
Me cuesta establecer conversación con desconocidos.
El cliente debería tener presente que los plazos de tiempo difícilmente se cum
Critico el funcionamiento de mi empresa en otros ambientes.
Aún careciendo de responsabilidades, soy de los que oriento a mis compañer
ELEGIR FRECUENCIA
B. CON FRECUENCIA
A. SIEMPRE O CASI SIEMPRE
C. RARAS VECES
C. RARAS VECES
C. RARAS VECES
B. CON FRECUENCIA
C. RARAS VECES
D. NUNCA O CASI NUNCA
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B. CON FRECUENCIA
C. RARAS VECES
B. CON FRECUENCIA
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C. RARAS VECES
C. RARAS VECES
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B. CON FRECUENCIA
B. CON FRECUENCIA
C. RARAS VECES
C. RARAS VECES
R CON LAS SIGUIENTES FRASES

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¿Qué alternativa representa mejor su OPINIÓN sobre las
FRASE
Cuando no domino una tarea prefiero que otros la empiecen para aprender d
Consigo mejor los objetivos si me dejan en libertad en cuanto a la forma de h
A veces no sé dónde tengo la información o las cosas que necesito.
Expreso mis ideas con claridad, pero para conseguirlo debo repetirlas varias v
Prefiero ser la persona que asume la responsabilidad de una decisión a tomar
La gente piensa que soy de los que promueven el espíritu de equipo.
Creo que sería la persona adecuada para resolver con éxito una negociación c
El resultado de un grupo de trabajo es mejor que el de la suma de los resultad
Me gustan los valores y el estilo de gestión que se practican en mi empresa.
Prefiero desentenderme parcialmente de algunos trabajos para que otros pu
responsabilidades.
Es frustante cuando se comprueba que en el trabajo los grandes esfuerzos no
esperados.
Me gustaría participar en grupos encaminados a mejorar los resultados de m
Prefiero un trabajo que me permita bastante libertad en acción, aunque se m
Considero que las empresas no reconocen suficientemente los esfuerzos de s
A veces no practico lo que predico.
La estructura y la organización de la empresa me parecen muy complejas.
Soy capaz de anticipar los efectos que tendrán en mi empresa determinados
Estoy de acuerdo con el dicho: "El que no arriesga no gana".
Prefiero que las decisiones difíciles las tomen personas más preparadas que y
Me parece ilógico fijar objetivos que son dificilmente alcanzables.
Me cuesta entender la utilidad de otras áreas de la empresa.
Prefiero hacer las cosas a mi manera que siguiendo directrices muy estrictas.
Tengo un "sexto sentido" a la hora de tomar decisiones.
Me resulta difícil tener en cuenta los costos y beneficios de las tareas que rea
En una empresa grande es imposible que los trabajadores conozcan los objeti
Es mejor cambiar de tema que persistir en hacer comprender una idea.
Estoy de acuerdo con el dicho: "Más vale pájaro en mano que ciento volando
Mis propuestas u opiniones se tienen poco en cuenta.
Creo que vale la pena trabajar en una empresa como la mía.
Me resulta sencillo prever el impacto de algunos acontecimientos externos so
No se puede confiar en la gente para realizar con éxito determinados trabajo
Cuando un objetivo es muy difícil de lograr, tiendo a poner menos empeño en
Mantengo una estrecha relación con cada uno de mis colaboradores.
Todo cliente puede ser fuente de nuevos beneficios.
Tengo bastante claro cuáles son los grandes objetivos de mi empresa.
Estaría dispuesto a trabajar sin remuneración si supiese que es por el bien de
Me atraen las situaciones de riesgo y aventura.
En mi vida he tenido muchas responsabilidades diferentes.
A veces estoy cansado y no tengo ganas de trabajar.
Soy un referente en el desempeño de las actividades de otras áreas o colabor
Trato de leer algo casi todos los días, aunque tenga poco tiempo.
Me gustaría ser la persona encargada de reunirme a negociar con clientes.
Una de mis virtudes es la capacidad de escuchar a las personas.
Suelo prestar poca atención a los detalles.
Siento curiosidad por conocer muchas de las cosas que me rodean.
Es difícil entender lo que piensan o sienten las personas.
Es difícil que otras personas se den cuenta de mis emociones más profundas.
Cuando alguien está de mal humor lo mejor es no acercarse.
Los demás piensan de mi que soy una persona carirmática, con personalidad.
No me motiva especialmente la idea de llegar a tener puestos de mayor respo
Me considero más capaz que la mayor parte de la gente.
Me perturban las pequeñas contrariedades, auqnue sepa que no son importa
Me gustaría ser la persona encargada de dar instrucciones para realizar un tra
Me considero una persona ambiciosa.
Soy más eficaz cuando puedo improvisar que haciendo planes para el futuro.
Podría recurrir a mis contactos para solucionar una gran variedad de problem
Para la eficacia de la empresa es importante que existan normas muy detallad
A veces pienso que mi vida tiene poco sentido.
Mis compañeros me consideran la persona ideal para realizar comunicacione
La gente piensa que es difícil mantener una relación estrecha conmigo.
Me cuesta aceptar la críticas.
Para mí es importante invertir parte de mi tiempo en hacer que los demás se
Soy el menos indicado para manejar situaciones poco estables.
Creo que tengo una mente lógica y analítica para estudiar las cosas.
Las ideas que expreso se caracterizan por no dejar indiferente a nadie.
Prefiero que sean otros los que asuman la dirección y la responsabilidad de u
Prefiero no tratar directamente con clientes.
Me interesan mucho las novedades técnicas que se producen en mi profesión
Soy capaz de hacer cualquier cosa por los demás.
En un contexto de negociación, resulta difícil comprender algunos de los ben
Consigo rápidamente captar la atención de la gente y hacerme entender cuan

Soy más efectivo trabajando de forma individual que compartiendo esfuerzos
Me muestro calmado y seguro de mí en situaciones de conflicto graves.
Creo que las perspectivas de futuro de mi empresa son muy buenas.
En mis momentos de ocio prefiero ver la televisión a leer libros.
Me siento motivado cuando enfrento a las tareas de mi trabajo y asumo nuev
La sociedad cambia demasiado deprisa y ello causa muchos problemas.
En el trabajo, soy de los que prefieren pasar desapercibido.
Si cometo un error me cuesta mucho reconocerlo.
Cuando me dirijo a un grupo de personas, me gusta ir saltando de idea en ide
Me preocupa lo que los demás puedan pensar de mí.
Soy capaz de defender o argumentar cualquier punto de vista.
Si me ocurriese una desgracia familiar eso afectaría mi trabajo.
ELEGIR GRADO DE ACUERDO
C. EN DESACUERDO
A. TOTALMENTE DE ACUERDO
C. EN DESACUERDO
B. DE ACUERDO
B. DE ACUERDO
B. DE ACUERDO
C. EN DESACUERDO
B. DE ACUERDO
C. EN DESACUERDO
C. EN DESACUERDO
D. EN TOTAL DESACUERDO
B. DE ACUERDO
C. EN DESACUERDO
C. EN DESACUERDO
C. EN DESACUERDO
C. EN DESACUERDO
C. EN DESACUERDO
B. DE ACUERDO
B. DE ACUERDO
C. EN DESACUERDO
C. EN DESACUERDO
C. EN DESACUERDO
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C. EN DESACUERDO
C. EN DESACUERDO
C. EN DESACUERDO
C. EN DESACUERDO
C. EN DESACUERDO
C. EN DESACUERDO
C. EN DESACUERDO
B. DE ACUERDO
C. EN DESACUERDO
C. EN DESACUERDO
B. DE ACUERDO
B. CON FRECUENCIA
C. RARAS VECES
B. DE ACUERDO
C. EN DESACUERDO
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Carnet de Extranjería
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RESPUESTA
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En la segunda parte se le pedirá su GRADO DE ACUERDO con ot

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Conteste a todas las frases, sin dejar nunguna en blanco.

cada frase e indicar con qué FRECUENCIA se produce ese

DE ACUERDO con otra serie de comportamientos u OPINIONES sobre

demorarse demasido. No hay respuestas correctas ni erróneas, ya que

A. SIEMPRE O CASI SIEMPRE

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