Asignación #4

Instrucciones: Lea el material del Capítulo 4: La administración en un

entorno global y conteste las siguientes preguntas.

Nota: Utilice oraciones completas y bien estructuradas al explicar sus

respuestas.

1. Explique el concepto “monolingüismo “y por qué el autor lo describe

como un signo de provincialismo.

Es la condición de poder hablar un solo idioma, en contraposición al

multilingüismo. En un contexto diferente, el "unilingüismo" puede
referirse a una política lingüística que impone un idioma oficial o
nacional sobre los demás.

2. Mencione y explique brevemente las diferentes posibles posturas de

los países ante la globalización

a. Provincialismo (regionalismo)

El providencialismo es la creencia en que Dios es el verdadero

protagonista y sujeto de la Historia. El hombre es sólo su objeto,
un instrumento en las manos de Dios.

b. Postura etnocéntrica o etnocentrismo

Es la actitud de un grupo que consiste en considerar que se tiene

un puesto central respecto a los otros grupos, valorando de
modo más positivo sus propios logros y particularidades que los
de los diferentes.
 c. Postura policéntrica o policentrismo

Es la visión de que la gente del país huésped (el país extranjero

en el cual la empresa hace negocios) conoce los mejores
métodos y prácticas de trabajo para operar sus negocios. Los
gerentes con esta postura visualizan cada operación en el
extranjero muy diferente y difícil de comprender.

d. Postura geocéntrica o geocentrismo

Es una antigua teoría de ubicación de la Tierra en el Universo.

Coloca la Tierra en el centro del Universo, y los astros, incluido
el Sol, girando alrededor de ella (geo: Tierra; centrismo: centro).

3. El entorno global ha requerido de la formación de ciertas alianzas

comerciales regionales tales como: La Unión Europea, el
Tratado de libre Comercio de América del Norte, y la Asociación de
Naciones del Sureste Asiático, explique brevemente en qué
consisten estos acuerdos.

El entorno global consiste en fuerzas y condiciones del mundo que

están más allá de los límites de una organización y afectan la
forma en que opera y moldean su conducta. Esas fuerzas cambian
con el tiempo y por ello pueden representar oportunidades y
amenazas para los gerentes.

4. Explique en que consiste la Organización Mundial de Comercio.

(OMC)
Consiste en que la organización internacional se ocupa de las normas
globales que rigen el comercio entre los países. Su principal función es
garantizar que las corrientes comerciales circulen con la máxima fluidez,
previsibilidad y libertad posibles.

5. Explique cómo se hacen internacionales las organizaciones

Surgen de un acuerdo de voluntades, de una decisión común entre sus

miembros fundadores, que transciende los límites de los derechos y
obligaciones por ellos reconocidos como mutuamente vinculantes.

6. Explique cómo afecta el entorno (ambiente) político-legal y

económico a los gerentes

El riesgo político tiene repercusiones sobre ámbitos muy variados del

comercio y la actividad económica internacional de las empresas. Éstas
pueden ir desde el incremento de los costes operativos, la concurrencia
de pérdidas comerciales o incluso el cierre de instalaciones.

7. Distinga entre economía de libre mercado y economía planeada

La economía planificada se creó cuando la economía de libre mercado

impulsó injusticias financieras, económicas y tensiones sociales en la
sociedad. Sin embargo, en una economía de libre mercado hay mayores
posibilidades de crecimiento económico y de una distribución más
eficiente de los recursos.

8. Defina cultura nacional

Es el marco en el cual se hacen presentes todas esas representaciones,
ya sean estas concretas (como puede ser un alimento típico de una
región) o abstractas (como la voluntad de defender a la nación y a la
patria en cualquier circunstancia).

9. Analice y explique las dimensiones de Hofstede para valorar la

cultura de los países

Las Dimensiones Culturales son continuos y muchas culturas se ubican

entre los dos extremos.