EDUCACIÓN FÍSICA- RONDA DE DEBATES.

Algunos tipos de violencia:

A - Violencia física: “La que se emplea contra el cuerpo de la persona produciendo dolor, daño o
riesgo de producirlo y cualquier otra forma de maltrato agresión que afecte su integridad física”.

B – Violencia psicológica, “La que causa daño emocional y disminución de la autoestima o

perjudica y perturba el pleno desarrollo personal o que busca degradar o controlar sus 10
acciones, comportamientos, creencias y decisiones, mediante amenaza, acoso, hostigamiento,
restricción, humillación, deshonra, descrédito, manipulación aislamiento. Incluye también la culpa,
vigilancia constante, exigencia de obediencia sumisión, persecución, insulto, indiferencia,
abandono, celos excesivos, chantaje, ridiculización, explotación y limitación del derecho de
circulación o cualquier otro medio que cause perjuicio a su salud psicológica y a la
autodeterminación”.

C- Violencia sexual: “Cualquier acción que implique la vulneración en todas sus formas, con o sin
acceso genital, del derecho de la mujer de decidir voluntariamente acerca de su vida sexual o
reproductiva a través de amenazas, coerción, uso de la fuerza o intimidación, incluyendo la
violación dentro del matrimonio o de otras relaciones vinculares o de parentesco, exista o no
convivencia, así como la prostitución forzada, explotación, esclavitud, acoso, abuso sexual y trata
de mujeres”.

D- Violencia laboral se presenta tanto en organizaciones/instituciones públicas, como privadas, y

cuando esta ocurre se constituye en un obstáculo para la estabilidad laboral de las mujeres,
proyección de su carrera en una institución (ascensos), para lograr igual remuneración con
respecto al varón por igual trabajo o cargo. También se manifiesta por exigencias sobre su aspecto
físico, estado civil, hijos, edad. En algunos casos incluye el hostigamiento psicológico en forma
sistemática y continuada sobre una trabajadora con el propósito de intimidarla y lograr su
renuncia. La “violencia de género en el ámbito laboral tiene diferentes direccionalidades; es
horizontal cuando se da entre compañeros/as de trabajo. Es vertical cuando se da entre personas
de diferentes jerarquías siendo que quien la ejerce posee algún grado de poder sobre la situación
laboral de quien la padece. Puede también ser de abajo hacia arriba, por compañeros/as de menor
rango o personas ajenas a la institución. Se manifiesta de diferentes maneras que pueden abarcar
aspectos físicos y psicológicos y en diferentes grados de agresión que van desde la discriminación
hasta el acoso sexual y la violación”. En fin, es un abuso de poder que tiene como fin la exclusión o
sometimiento del otro”.

El acoso se considera como una forma extrema de las relaciones de poder y es un “indicador
patriarcal: su presencia es otra demostración del poder masculino sobre las mujeres”

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PREGUNTAS DE OPINIÓN:

1- ¿En qué ámbito son más frecuentes las situaciones de violencia o maltrato?
- Ámbito familiar
- Ámbito laboral
2- Según su opinión (o experiencia), ¿cuáles son las formas más comunes de violencia
laboral?
- Acoso psicológico, frases descalificadoras.
- Abusos, comentarios, chistes o insinuaciones de índole sexual.
- - Discriminación.
- - Otros.
3- ¿Quiénes para usted ejercen mayormente violencia laboral?
4- ¿Cuáles considera que son las formas más frecuentes de violencia en el ámbito familiar?

Maltrato físico (golpes, empujones, cachetadas, etc) Manipulación psicológica (frases

descalificadoras, indiferencia, agresión verbal, etc) Violencia sexual (abuso, hostigamiento,
comentarios, insinuaciones, explotación, violación intrafamiliar, etc) Violencia económica
y patrimonial (retención de dinero, de objetos, de recursos, apropiación de bienes)

5- En su opinión cuáles son las causas de la violencia laboral y en particular de la violencia de

género?
a- Abuso de poder, sobre el miedo a perder el trabajo, amenazas, comentarios sobre su
apariencia, desvalorizar el trabajo de la mujer.
b- La naturalización de prácticas hegemónicas del sistema patriarcal que precisa de la
desigualdad de género y del abuso de poder para mantener a los varones blancos,
heterosexuales como actores principales del espacio público.
c- Otras…