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1. DENOMINACION DE LA CONTRATACIÓN
2. FINALIDAD PÚBLICA
3. ANTECEDENTES
4. OBJETIVO DE LA CONTRATACIÓN
El Servicio comprenderá:
Riego periódico de todas las áreas verdes del Hospital III Yanahuara,
Cap I Chivay, Cap I Yura.
Eliminación periódica del desmonte acumulado, a costo de la empresa
contratista.
5.2 . Procedimiento
5.7 . Seguros.
5.1. El Contratista deberá acreditar al inicio del cumplimiento del contrato y
en forma mensual que su personal cuenta con el seguro complementario
de trabajo de riesgo. No se permitirá el ingreso a personal que no cuente
con dicho seguro y se considerándose este hecho como inasistencia de
personal, la misma que será de entera responsabilidad de la Contratista.
5.2. El Proveedor se hará responsable de cualquier accidente de su propio
personal del establecimiento de salud, de público usuario o de cualquier
daño a terceros que ocurriera como consecuencia del servicio.
5.3. Lugar y plazo de ejecución de la Prestación.
Lugar:
Plazo:
6.1.1Medios Físicos.
Materiales:
Equipos:
Equipos de protección:
GRADO DE
PERSONAL CANTIDAD EXPERIENCIA
RESPONSABILIDAD
7.1. El contratista tiene plazo máximo de diez (10) días calendario contados a
partir de la fecha de suscripción del contrato, para elaborar y presentar a
la Unidad de Ingeniería Hospitalaria y Servicios de la red asistencial
Arequipa el programa de mantenimiento preventivo anual de los centros
asistenciales indicados en el anexo N° 1.
La unidad de ingeniería hospitalaria en un plazo no mayor de cinco (5)
días calendario evaluara el programa. En caso el programa este acorde
a las necesidades y requerimientos de la entidad, esta lo da por
aceptado y aprobado; caso contrario se formulan las observaciones a
que hubiera lugar, otorgándose al contratista un plazo no mayor de
cuatro (4) días calendario para su reformulación o adecuación
respectiva, Si pese al plazo otorgado el contratista no cumpliese a
cabalidad con la subsanación, la entidad puede resolver el contrato, sin
perjuicio de las penalidades y/o solicitar al órgano competente aplicar las
sanciones que correspondan.
Otras Penalidades
N° Supuestos de aplicación de Forma de Procedimiento
penalidad Cálculo
1 Cuando uno o más puestos de trabajo estén 1% Acta de Verificación y
sin atención (No se encuentre el personal en UIT por comunicación a la
su puesto de trabajo). ocurrencia empresa por
cualquier medio
escrito
2 Personal que utiliza los EPP de manera 1% Acta de Verificación y
incorrecta o labora sin uniforme completo UIT por comunicación a la
ocurrencia empresa por
cualquier medio
escrito
3 No ejecutar el mantenimiento preventivo 1% Acta de Verificación y
programado sin justificación ni autorización UIT por comunicación a la
de la Unidad de Ingeniería Hospitalaria y ocurrencia empresa por
Servicios. cualquier medio
escrito
4 Utilizar equipos o herramientas para la 1% Acta de Verificación y
ejecución del Mantenimiento de los jardines UIT por comunicación a la
que no cumplan las características técnicas ocurrencia empresa por
de los Términos de Referencia. La cualquier medio
penalidad se determinará en base a la escrito
cantidad de días de incumplimiento por cada
medio físico.
Nota:
15. Confidencialidad.
ÁREA DE
PERMANENTE /
ESTABLECIMIENTO JARDINES TIPO DISTRITO PROVINCIA
INTINERANTE
(m2)
HOSPITAL III
Permanente 1,500 Hospital III Yanahuara Arequipa
YANAHUARA
CAP I CHIVAY Itinerante 500 Posta Médica Chivay Caylloma
CAP I YURA Itinerante 500 Posta Médica Yura Arequipa
TOTAL ------- 2,500M2 ------- ------- -------
Nota importante
El personal que figura como permanente debe estar en el CC.AA que le corresponda durante 48 horas a la
semana según los horarios indicados en el ítem 11.1 del presente documento.
El personal que figura como itinerante debe estar en el CC.AA que le corresponda según las horas a cumplir
indicadas en el Programa de Mantenimiento de Jardines.
ANEXO 2
RECURSOS HUMANOS
TOTAL 02
ANEXO 3
A CAPACIDAD TECNICA