Ingeniería Industrial y de Sistemas Virtual

Materia: Administración II

Tema: Actividad 1

Tutor: Emilse Pérez Rodríguez

Alumno: Sergio Iván Parada González.

Matricula: Al057170
 Hermosillo, Sonora a 14 Agosto de 2022

Introducción

La gran variedad existentes de empresas hacen que sea necesario realizar diversas
clasificaciones por criterios de éstas, para que así se pueda realizar un estudio más
ordenado y sencillo de ellas.

Existen diferentes tipos de empresas, de acuerdo a su giro, tamaño, constitución legal,

por lo que es necesario conocer sus características y su clasificación.
Cuadro comparativo

Clasificación de
Divisiones Descripción
las empresas
Estas son las empresas más reducidas, su
cantidad de empleados no supera los 10 y
Microempresas gran parte de estos son negocios familiares.
Por ejemplo una tienda en la esquina de una
calle.
Esta división es superior a la anterior, cuenta
entre 11 a 50 empleados, y esta debe estar
registrada ante la SHCP, este se encarga de
Pequeñas empresas
regular los ingresos y gastos de los negocios.
En este se podría incluir una empresa de
Tamaño alquiler de autos.
Estas son empresas que logran tener alrededor
de 51 a 100 empleados laborando, en el caso
Medianas empresas de estas su alcance es regional. En este
ejemplo podría ser una cadena de
restaurantes.
En este laboran más de 101 empleados (en
algunos lugares solo se considera grande
Grandes empresas superando los 500 empleados), cuenta con
alcance nacional e internacional, siendo un
ejemplo de este los supermercados.
Finalidad Su finalidad es el obtener ingresos
económicos, se conforman por dueños que
invierten su capital con el objetivo de
Empresas privadas
aumentarlo y desarrollar el negocio. Un
ejemplo de esto sería el conocido chat
WhatsApp.
Empresas públicas Estas son dependientes del Gobierno, en este
 no se busca un incremento económico, su
objetivo es mejorar la calidad de vida de los
ciudadanos. En este caso el seguro popular
fue un ejemplo dado que ya no se encuentra
activo.
Su principal función es la extracción y
trasformación de materias primas para cubrir
Empresas
demandas de las personas por un producto
industriales
específico. Un ejemplo es General Motors
encargada de producir automóviles.
Estas se encargan de la compra y venta de
Actividad productos para el consumo de las personas,
Empresas
económica como ropa, comida, utensilios etc. Un
comerciales
ejemplo es el famoso supermercado La
Comer.
Estas no ofrecen un servicio físico, sino más
Empresas de bien representa una actividad, como lo es
servicio asesorías, asistencia médica etc. Un ejemplo
de este sería el IMSS.
En esta forma solo tiene voz el jefe de esta y
Tradicional no se toma en cuenta la opinión de los
empleados.
Filosofía y
Se podría considerar el contrario al
valores
tradicional, en este se tiene una mayor
Orgánico
libertad para expresar las opiniones y con esto
se toma en cuenta a los empleados.
Tecnología Estos son procesos automáticos, se utiliza en
Alta tecnología el sector industrial con el fin de aumentar la
productividad y efectividad de los productos.
Mediana tecnología En este se mezclan tanto los procesos
automáticos como manuales, por ejemplo, en
restaurantes el cobro es en base a la
tecnología y la preparación es manual, en este
 caso humana.
Se utilizan maquinaria antigua y no muy
Tradicionales sofisticada, como es el caso por ejemplo de un
costurero.
En este el producto es cien por ciento manual,
por ejemplo, las personas que venden figuras
Artesanales
artesanales son hechas, pintadas y vendidas
por ellos mismos.
Esta se refiere a una entidad individual con el
Sociedad fin de realizar actividad mercantil, como
supermercados o tiendas.
En este varias personas trabajan por una meta
específica, por lo general sin fines de lucro,
Asociación
como algunos grupos o asociaciones
vecinales.
Régimen
Esta se refiere a un patronato, es decir hay
jurídico
Patronato una persona que toma decisiones y se asegura
que se cumplan objetivos.
Esta es sin fines de lucro, se encargan de
defender los derechos de las personas, estas
Fundación son creadas para ayudar a los demás, por
ejemplo una fundación para ayudar a niños en
la calle.
 Mapa conceptual
Recursos
empresariales

Financieros
Materiales Humanos Tecnológicos Administrativos

Es el punto más Estos son Son todas las Es el punto más importante
Es el punto más
importante en elementos personas que en cualquier empresa, estos
importante en
cualquier necesarios en la trabajan en una son los recursos monetarios
cualquier
empresa, estos empresa para empresa. Su de la entidad
empresa, estos
son los recursos lograr los función es el son los recursos
monetarios de la objetivos, es planear y dirigir monetarios de la
entidad decir los bienes los procesos de la entidad
para laborar empresa, lo que Recursos
RR HH Administrativos
no se puede
automatizar

Formas de Jerarquía de
Tipos de Recursos
obtener recursos los puestos
recursos tecnológicos

La fuga de La fuga de
Maquinaria: Estás son las talento talento directivo
Utilidades: Éstos son Software: Son procesos
maquinas que facilitan el genera causa graves
los ingresos netos de que permiten agilizar
trabajo, por ejemplo, un problemas problemas,
una empresa, es decir tareas, cómo el
tractor en trabajo de campo. económicos incluso el cierra
la ganancia total final. programa CONTPAQ
para contabilidad.
Inmuebles: Son los bienes de
Préstamos: En este
la empresa, concretamente lo
una empresa otorga Red informática: Pensamiento
que está en un terreno, como
un crédito a otra a
una oficina.
Actualmente es estratégico
cierto plazo a pagar. necesario para lograr
un buen intercambio de
Insumos: Son los recursos
Inversores: Aquí información entre Resuelven Estos planean,
para lograr un objetivo, en
ciertas personas trabajadores, como el problemas organizan,
específico materiales, como
aportan su capital con correo de una empresa. diarios y dirigen y
verduras o carnes, en el caso
el fin de incrementar realizan las controlan los
de restaurantes.
su inversión. Gestor de relaciones tareas de su recursos de una
con clientes: Este logra puesto empresa
Productos terminados: Es el
almacenar datos para
producto final que una
varias actividades,
empresa comercializa y
como asignar pagos,
distribuye.
enviar las noticias o Visión
Elementos de oficina: Son los recordatorios
artículos necesarios para
trabajar, como computadoras Su función es Su función es
la correcta supervisar que
forma de las actividades se
utilizar las desarrollen de
herramientas manera
y sus eficientemente
Conclusión

Las empresas son clasificadas es de acuerdo a su actividad económica, su constitución

jurídica, su tamaño, su alcance geográfico y el origen de su capital. Estos criterios son
esenciales para entender a fondo cuál es la clasificación de las empresas. Pueden
resultarnos muy útil a la hora de llevar a cabo comparaciones en la actividad y en sus
resultados, en la forma de gestión.

 Podemos usar la cantidad de beneficios que tienen las empresas, sus ventas, su
patrimonio.
 Realiza las actividades que extrañen las materias primas de la naturaleza. Nos
referimos a agricultura, ganadería, pesca, extracción forestal y minería.
 Se puede distinguir entre empresas locales, nacionales o multinacionales
Bibliografías

Universidad CNCI (Julio 2022) Tema 2 Clasificación de las empresas

https://cnci.blackboard.com/bbcswebdav/courses/BbCont10/Contenido/Lic_Ing/
L_AdministracionII_SEP19/m01-t02/m01-t02.html

Universidad CNCI (Julio 2022) Tema 3 Recursos empresariales

https://cnci.blackboard.com/bbcswebdav/courses/BbCont10/Contenido/Lic_Ing/
L_AdministracionII_SEP19/m01-t03/m01-t03.html