TÉRMINOS DE REFERENCIA 2017

PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS
DE CAPACITACIÓN:

“Instalación y monitoreo de
alarmas”

LOCALIDAD: Colonia del Sacramento

DEPARTAMENTO: Colonia

Modalidad Proyectos Especiales

SOLICITUD DEL COMITÉ DEPARTAMENTAL DE COLONIA, PLAN DE
CAPACITACIÓN PARA AÑO 2017

Las propuestas se recibirán en sobre cerrado conteniendo una copia y respaldo

digital hasta el 24/03/2017 a las 15:00 hs. en INEFOP, Misiones 1352 esq.
Sarandí. Montevideo-Uruguay
La apertura de ofertas se realizará el 27/03/2017 a la hora 11:00 en el INEFOP.

Las consultas deberán realizarse a: territorio@inefop.org.uy

REF.: ADT02/06/2016
1 – ANTECEDENTES

El Instituto Nacional de Empleo y Formación Profesional (en adelante INEFOP)

ha sido creado por la Ley N° 18.406 de 24 de octubre de 2008 como persona
pública no estatal de carácter tripartito.

El conjunto de todas sus acciones tienden a generar políticas activas de empleo

y formación profesional en el marco de una estrategia inclusiva, que aseguren la
formación inicial, continua y eficiente de la fuerza de trabajo, y contribuyan a
lograr un equilibrio productivo entre los intereses de las empresas y de los
trabajadores, facilitando la modernización de la vida laboral del país.

INEFOP tiene el cometido de desarrollar acciones integradas de formación para

el empleo, con el objetivo de ensayar modalidades de intervención que se
orienten a fortalecer los procesos de desarrollo local y sectorial, así como
contribuir a mejorar la calidad de sus intervenciones en términos de equidad y
pertinencia.

El presente llamado incorpora e integra aspectos generales necesarios para

atender a la población objetivo de INEFOP, de acuerdo a lo establecido por su
ley de creación.

2 - INFORMACION GENERAL DEL LLAMADO

El presente llamado tiene origen en la demanda realizada por el Comité

Departamental de Empleo y formación Profesional de Colonia.
Con el mismo se estima capacitar personas que puedan cubrir la demanda de
capacitación en este sector, en la ciudad de Colonia del Sacramento.

3 - OBJETO DEL LLAMADO

Se solicita a entidades de capacitación inscriptas en el “Registro de entidades
de capacitación y especialistas”, a presentar propuestas de capacitación para
la realización de un curso de “Instalación y monitoreo de alarmas”, a dictarse
en la localidad de Colonia del Sacramento, departamento de Colonia.

3.1 - Población objetivo

Los participantes a quienes va dirigido el curso son jóvenes de ambos sexos,

mayores de18 años y adultos con o sin experiencia laboral, trabajadores en
seguro de desempleo

3.2 - Objetivo general de la solicitud

Que las y los participantes de la Capacitación adquieran las competencias y
habilidades necesarias, para atender demandas de instalación y monitoreo de
sistemas de alarmas, sea como trabajadores dependientes o independientes.

REF.: ADT02/06/2016
3.3 Competencias esperadas
Al finalizar la capacitación los participantes deberán haber adquirido
capacidades que les permita realizar parcial o totalmente las siguientes
funciones.

 Diagnosticar y reparar fallas en instalaciones eléctricas existentes

 Instalar sistemas electrónicos de seguridad, (alarmas, CCTV)
 Programar e instalar controladores lógicos.
 Aplicará las normativas legales vigentes en materia de seguridad en
instalaciones, protección contra incendios.
 Conocerá los distintos equipos de CCTV.
 Aplicará las normas de seguridad y salud ocupacional en la actividad que
desarrolla.
 Podrá generar su propia empresa para ofrecer los servicios de instalación de
alarmas.

3.4 - Contenidos

Género, Seguridad Laboral, salud

ocupacional. Derechos y
TRANSVERSALES Obligaciones del Trabajador y 20 horas
empleador. Creación y Gestión de
mipymes.
Instalación de alarmas y sistemas
ESPECIFICAS 120 horas
de CCTV.

 Cantidad de horas totales del curso: 140 horas.

 Frecuencia en la que se implementará y carga horaria diaria se
determinará con los participantes previos al comienzo de la capacitación.

3.5 – Metodología

La oferta deberá contener explícitamente la metodología de trabajo que propone

para abordar la propuesta técnico-pedagógica. Se tomará en cuenta la
adecuación de la metodología propuesta en relación a los contenidos del curso
y fundamentalmente en relación a la población destinataria.
Se considera la importancia de la carga horaria de práctica, con
acompañamiento docente y la metodología de evaluación de los participantes
para la aprobación del curso.
La propuesta debe contemplar una unidad grupal de 20 participantes, a efectos
de poder brindar una atención individualizada.

4– REQUISITOS FORMALES
REF.: ADT02/06/2016
4.1- Plazo y lugar de presentación
El plazo de presentación de ofertas vencerá en la fecha establecida en la
publicación del llamado.
La recepción de ofertas en formato papel y formato electrónico se realizará en la
sede de INEFOP (Misiones 1352, Montevideo), de lunes a viernes en el horario
de 9 a 15 horas.

4.2 - Forma de presentación

Las condiciones no especificadas en estos términos de referencia, se rigen por
las “Bases Generales 2014”.

5 - PAGOS y EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS

Se regirán por los criterios de evaluación según las “Bases generales 2014”,
http://www.inefop.org.uy/uc_20_1.html

REF.: ADT02/06/2016