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Este documento analiza el conflicto entre Adidas y Puma a través de las relaciones entre los personajes y la comunicación. Describe cómo su asociación inicial como equipo se fracturó debido a diferencias sobre apoyar al deportista estadounidense y las lealtades de Rudolf al nazismo. El conflicto podría haberse resuelto mediante la negociación, mediación o arbitraje para evitar que la esposa de Rudolf revelara información que empeoró la situación.
Este documento analiza el conflicto entre Adidas y Puma a través de las relaciones entre los personajes y la comunicación. Describe cómo su asociación inicial como equipo se fracturó debido a diferencias sobre apoyar al deportista estadounidense y las lealtades de Rudolf al nazismo. El conflicto podría haberse resuelto mediante la negociación, mediación o arbitraje para evitar que la esposa de Rudolf revelara información que empeoró la situación.
Este documento analiza el conflicto entre Adidas y Puma a través de las relaciones entre los personajes y la comunicación. Describe cómo su asociación inicial como equipo se fracturó debido a diferencias sobre apoyar al deportista estadounidense y las lealtades de Rudolf al nazismo. El conflicto podría haberse resuelto mediante la negociación, mediación o arbitraje para evitar que la esposa de Rudolf revelara información que empeoró la situación.
COMUNICACIÓ RELACIONES FUNCION CONFLICT TIPO DE SOLUCION
N Y SUS HUMANAS Y EN EQUIPO OS CONFLICTO DE ELEMENTOS COMUNICACIÓN Y GRUPO CONFICTO
La parte de Durante el Esta parte es 1.- Cuando 1.-el origen 1.-pudieron
comunicación documental o algo se discuten del primer a ver hecho durante la película podemos elemental ya si apoyar conflicto lo de las 3 película es ver que los que en lo del al podemos (negociació demasiado personajes equipo al americano; remontar a n, mediado presente por ( addi y Rud) se principio eran rud. No cuando rud o arbitraje) que se muestra van al banco para solo addi y quiso por no quiso negociación como toman tratar de pedir un rud. Iniciando que el apoyar al para ver si decisiones que préstamo, y lo como un apelaba al americano, se llegaba a hacen que la primero que hacen equipo, pero nazismo, este tiene un un acuerdo, empresa es tratar de envolver después se mientras origen de digamos: lo crezca; cuando en el tema al señor fueron que addi si diferencia de apoyas pero le dieron los del banco, luego le uniendo más, lo quiso caracteres, un 60% de zapatos al intentan explicar el creando asi apoyar de parte de ganancias futbolista por que debe de trabajo y eso sabiendo rud. Por no es mío (algo americano (no darles el préstamo en un grupo, que era quererlo asi) recuerdo el para sus zapatos, y lo malo de bueno en apoyar solo arbitraje: nombre) y todo la conclusión es que que sea lo que por apelar al pudo por que addi no se los da, esto lo grupo es que hacía. nazismo intervenir sabia que era el podemos ver a lo al final en su 2.- cuando Pude algún mejor, pero largo de la película, separación; la mujer de catalogarse personal y Rudolf no quiso otro ejemplo es como grupo rud. Le como decir quien por su apoyo al cunado la empresa no están rebela a la evitación- tiene mas nazismo, algo se divide dando un obligados a de addi atracción razón. La que sabia addi discurso de lo que nada, es por que el hijo Y eso porque sig. Es mas que estaba mal. se hará envolviendo eso se van que addi si quería de lo mismo En este caso a todos y después con la tuvieron apoyarlo, asi que no podemos decir: explicando, para empresa que era de rud. pero rud no creo que se que la barrera después separarse quieren y con Haciendo 2.- este pudiera por de Rud es Podemos decir que el grupo se que addi podemos que seria psicológica; esto es una apoyarían de se siéntese decir que es con una esto por que comunicación una mejor decaído personal por autoridad y estaba ligado al primaria. una manera; que hay algo para la partido nazi algo secundaria podría retomando el entre las Alemania que hizo que no ser cuando se inicio, todo mujeres de del 45 quisiera revela que la era color rosa los 2 protas pues…… colaborar con esposa de addi tuvo por que rud. que hacen (NAZISMO) addi el hijo de Rud. Esto Nunca se que se odien 2.-partiendo Y el tipo de se pudo evitar y no quejó entre ellas, de las 3 comunicación decirlo, pero la sabiendo que provocando anteriores, que manejo fue mujer de rud lo saldría bien y de la mujer un acuerdo agresiva al no menciono por algún porque de rud. no se hubiese podido, (EVIDENTE MENTE) pero en esa escena si se hubiese podido para evitar esa revelación, Negociación : pudieron llegar a un acuerdo como; adelantar la separación de la rencor (pestaña de sabían que Termine empresa queres apoyar a conflictos) era algo que diciendo que que es un addi sin También podemos tenían que el hijo de claro importarle la decir que esta sacar a flote, addi en ejemplo de visión de la escena es un nivel 5 como una realidad es negociación empresa. por la intimidad que exposición de rud. . maneja 😉 Mediador; pudieron haber pedido ayuda a un 3ro para decir quien tuviese la razón Y la tercera hubiese sido casi lo mismo solo que creo hubiese sido más probable un juicio