Resumen 

del Test de Competencias Laborales

Karla Beatríz Martínez Miranda
LICENCIADA EN PSICOLOGÍA
Graduada en psicología, durante la carrera estudie en la Universidad de El Salvador lo que me ayudo a
adquirir experiencia y diferentes competencias en: Excel, Reclutamiento y selección de personal, talleres,
charlas y capacitaciones, facilitadora en proyectos, aplicación de pruebas psicom...

k.beatriz1992@gmail.com 503-77485815 30 años San Salvador/Guazapa

Mapa de competencias en distintas áreas relacionadas con el redimiento laboral

Descripción general de competencias
Responsabilidad: Asunción de autoría de las propias acciones  Inteligencia Social: Capacidad para mostrar un repertorio de
y sus consecuencias estrategias de interacción para la relación con otras personas

Autogestión: Percepción de la capacidad para gestionar la  Autonomía: Capacidad para desenvolverse de forma autónoma
acción con éxito en distintos entornos

Liderazgo: Habilidades para gestión de grupo e interés en  Arbitraje: Capacidad para buscar acuerdos entre personas
ejercer la posición de líder

Motivación: Orientación al éxito en los objetivos y orientación  Cooperación: Grado en el que el individuo se muestra
profesional al grupo de trabajo dispuesto a colaborar u aportar valor al grupo
Resumen del Test de Competencias Laborales

Karla Beatríz Martínez Miranda

Puntuaciones del Test de Competencias Laborales

Responsabilidad 
Está dispuesto a asumir la responsabilidad de cualquier tarea.

Autogestión 
Su trabajo suele destacar sobre el de los demás y ha recibido felicitaciones por ello.

Liderazgo 
En los trabajos en grupo tiende a tomar la iniciativa y marcar el ritmo.

Motivación 
Busca metas profesionales que le hagan destacar en su profesión.

Inteligencia Social 
Se considera un diplomático capaz de conseguir buenos resultados a través del trato personal.

Autonomía 
Solicita ayuda para superar obstáculos y prefiere colaborar a tomar decisiones en solitario.

Arbitraje 
Tiende a ser firme en sus planteamientos pero también a encontrar ideas comunes con posturas enfrentadas.

Cooperación 
Suele mostrar una actitud positiva hacia la colaboración profesional.

Resultados obtenidos del Test de Competencias Laborales de Computrabajo