Anexo 4 – Tabla de Descripción de Condiciones Sociales del

Trabajo.
Unidad 3- Paso 4 – Condiciones Trabajo: Caracterización.

Describa en la situación de trabajo seleccionada y caracterizada en el Paso 3,

la relación con las siguientes condiciones sociales del desarrollo de la actividad
laboral.

Condiciones sociales Justificación de la respuesta

de Trabajo
Condiciones Forma de contratación, utilidad económica del
Contractuales trabajo

Condiciones Carga laboral, riesgo de estrés, fatiga o depresión

Organizacionales

Condiciones de Seguridad física y seguridad emocional

seguridad

Contexto social del Lugar de procedencia, relaciones sociales,

trabajador(a) participación en grupos (religiosos, políticos,
culturales), proxemia, sociabilidad

Contexto familiar Estructura y relaciones familiares

del trabajador(a)

Condiciones físicas Lugar de trabajo, transporte, características

(infra estructura y ambientales del lugar de trabajo, ergonomía del
ambiente) puesto de trabajo

Condiciones Incluye la afectación de las políticas económicas

Políticas del país, y su relación con las reglas de
(normatividad) contratación, así como de protección del
trabajador.

Calidad de Vida Especialmente frente al acceso a servicios de salud,

pensión, educación, etc.

Condiciones Tanto de la cultura organizacional (modelo

Culturales organizacional, jerarquías, códigos, etc.) como de
las relaciones laborales (lenguajes, límites, formas

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 de resolución de conflictos, etc.)

Condiciones del Si se exige formación, qué es necesario saber, qué

perfil requisitos hay para desempeñar el trabajo

Condiciones Percepción del trabajo, sufrimiento en el trabajo.

psicológicas