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1. OBJETIVOS
Definir acciones a seguir ante casos sospechosos o confirmados, que requieran de aislamiento por COVID-19
tanto en campamentos de obras como en domicilio particular.
2. ALCANCE
Todos los centros de trabajo de ICSK y Filiales, incluyendo trabajadores propios y subcontratistas.
3. RESPONSABILIDADES
Gerente de Construcción/Administrador
• Notificar a cliente y Comité Central COVID-19, la pesquisa de caso sospechoso o confirmado de COVID-19.
• Asegurar cumplimiento de las medidas establecidas por la Autoridad Sanitaria y a lo establecido en Plan
de Salud Ocupacional Manejo COVID-19 (311-PL-HSEC).
• Asegurar cumplimiento de lo establecido en el presente instructivo
• Mantener informado a cliente y Comité COVID-19, sobre el estado de salud del trabajador y resultados
de exámenes.
4. DESCRIPCION
Se definen acciones a seguir con trabajadores sometidos a aislamiento, tras calificación médica, como caso
Referencias: Este instructivo se basa en la normativa de la Autoridad, y la complementa con los aspectos
propios de nuestro quehacer.
1. Médico tratante debe notificar a trabajador, empresa y Autoridad Sanitaria regional, un caso considerado
como “sospechoso” o “confirmado” de COVID-19 (revisar definición caso 311-PL-HSEC).
2. Se deberá aplicar instructivos 301-IT-HSEC (caso sospechoso) o 305-IT-HSEC (caso confirmado), según
corresponda.
3. Trabajador “sospechoso” o “confirmado”, deberá ser trasladado a habitación individual. Tanto el
trabajador que se aislará, como quienes lo acompañen, utilizarán elementos de protección personal
(mascarilla quirúrgica, guantes de látex).
4. El trabajador aislado debe seguir las instrucciones dadas en el presente documento, en lo que le
corresponda.
5. Los contactos cercanos identificados deben cumplir con aislamiento descrito en el presente documento.
6. Dejar al trabajador en una habitación individual bien ventilada.
7. Limitar el contacto y cuidado del trabajador, de preferencia en una sola persona, que cuente con buena
salud y sin factores de riesgo. Para estos efectos son personas con factores de riesgo aquellas: con
enfermedades crónicas, las embarazadas, y los adultos mayores.
8. Mantener siempre al menos 1 metro de distancia con el trabajador caso sospechoso o confirmado.
9. El cuidador debe usar mascarilla y guantes de látex todo el tiempo mientras se encuentre en la misma
habitación con la persona aislada.
10. El cuidador debe lavarse las manos antes y después de entrar en contacto con el trabajador aislado.
11. Personal de aseo y cuidadores del trabajador aislado, deberán evitar el contacto con fluidos corporales,
particularmente orales, secreciones respiratorias y heces. Usar guantes de látex desechables.
12. Los guantes, pañuelos, mascarillas y otros desechos generados por las personas enfermas o el cuidador,
deberán ser eliminados en un contenedor forrado con plástico, que se cerrará antes de desecharlo con
otros residuos domésticos.
13. Efectuar al trabajador aislado un control de temperatura corporal al menos cada 12 horas, por parte del
personal de policlínico.
14. Trabajadores “contacto cercano” deberán informar la aparición de cualquier sintomatología (fiebre, tos,
dolor muscular, dificultad respiratoria)
15. Limpiar y desinfectar diariamente las superficies que se tocan con frecuencia. (Ver 304-IT-HSEC sobre
higienización de instalaciones)
16. Limpiar y desinfectar superficies del baño e inodoro al menos 2 veces durante el día.
5. ANEXOS
6. CONTROL DE CAMBIOS
¿Puedo trabajar?
Recuerde que usted está en aislamiento domiciliario (cuarentena) de manera preventiva y no
tiene síntomas, por lo que puede realizar teletrabajo si su ocupación lo permite.
Si tiene dudas
LLAME A