ENCUESTA DE EVALUACION CURSO” VIRTUAL TELETRABAJO - TRABAJANDO EN ACCESO REMOTO”

La Sub Gerencia de Recursos Humanos y el Área de Capacitación, valora enormemente sus comentarios y sugerencias, con el
ánimo de mejorar sus actividades, le pide un momento de su tiempo para contestar esta encuesta. De antemano, ¡Muchas
Gracias!

1.- En términos generales, ¿Cómo calificaría usted el Curso Virtual (Teletrabajo -Trabajando en Acceso Remoto)”?
( ) Excelente ( ) Muy Bueno ( ) Bueno ( ) Regular ( ) Malo

2.- ¿Considera que el contenido del Curso Virtual “(Teletrabajo_ Trabajando en Acceso Remoto)” le será útil para mejorar
su
trabajo y/o desempeño?
( ) Sí, bastante ( ) Sí, moderado ( ) Sí, un poco ( ) No

3.- En forma individual, ¿cómo calificaría la participación del expositor? Favor marcar con una X
Excelente Muy bueno Bueno Regular Malo
Expositor 1

4.- ¿Cómo calificaría los siguientes aspectos de organización del Curso “Manejo Responsable (Mecánica Preventiva)”?
Favor marcar con una X
Excelente Muy bueno Bueno Regular Malo
a. Atención en la inscripción
b. Audio claro
c. Herramientas Utilizadas por
el Expositor
d. Otro…………………………………
…

5.- ¿El horario le pareció el adecuado?

( ) Sí ( ) No Si su respuesta es No, qué otros horarios sugeriría?
Días:……………………………………………………………...
Horas:……………………………………………………………….

6.- ¿Cómo se enteró del evento? Puede marcar más de una alternativa.
( ) Recibió correo electrónico de la Sub Gerencia de Recursos Humanos
( ) Su jefe se lo sugirió en el correo electrónico o por el What Sapp
( ) Invitación personal Virtual
( ) Otro medio:………………………………………………………………………………………

7.- ¿Qué cursos de capacitación complementarían los temas impartidos en el curso?

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8.- Agradeceremos sus comentarios y sugerencias:
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Fecha:___/___/___