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TEMA:
De la Maestría en:
DERECHO PROCESAL
Presenta:
Lic. Arnulfo Cabrera García.
CATEDRATICO:
Dr. Ricardo Rodolfo Murga Contreras.
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AMPARO DIRECTO 28/2010
QUEJOSO: DEMOS, DESARROLLO DE MEDIOS,
SOCIEDAD ANÓNIMA DE CAPITAL VARIABLE
S Í N T E S I S:
TEMA: Libertad de expresión entre medios de comunicación.
ESTUDIO DE FONDO SOBRE EL CONFLICTO ENTRE LA LIBERTAD DE EXPRESIÓN
DE LETRAS LIBRES Y EL DERECHO AL HONOR DEL PERIODICO LA JORNADA.
PREMISA MAYOR.
Análisis de la naturaleza del problema jurídico planteado. Por lo que hace a la 1ra. de las
cuestiones planteadas, resulta evidente que, por la naturaleza de las partes involucradas en el
juicio de origen, nos encontramos frente a un conflicto de derechos fundamentales que se
originan en una relación entre particulares.
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derechos fundamentales, el ordenamiento jurídico mexicano tiene 2 fuentes primigenias: (i) los
derechos
PREMISA MENOR.
Las normas provenientes de ambas fuentes gozan de rango constitucional y, por tanto, son
Normas Supremas del Ordenamiento Jurídico Mexicano. Esto implica que los valores, principios
y derechos que ellas materializan deben permear en todo el orden jurídico, obligando a todas las
autoridades a su aplicación y, en aquellos casos en que sea procedente, a su interpretación.
En el supuesto de que un mismo derecho fundamental esté reconocido en las dos fuentes
supremas del ordenamiento jurídico -en materia de derechos humanos-, a saber, la
Constitución y los tratados internacionales, la elección de la norma que será aplicable,
atenderá a criterios de favorabilidad del individuo o lo que se ha denominado principio pro-
persona, según lo dispuesto en el segundo párrafo del artículo 1° constitucional. Según dicho
criterio interpretativo, en caso de que exista una diferencia entre el alcance o la protección
reconocida en las normas de estas distintas fuentes, deberá prevalecer aquélla que represente una
mayor protección para la persona o que implique una menor restricción.
CONCLUSION.
Por lo que hace a los derechos en conflicto de los cuales es titular La Jornada, es importante
recordar que la quejosa señaló como tales su derecho al honor, reputación y vida privada –a la
que nos referiremos como intimidad, siguiendo la Jurisprudencia reciente de este Alto Tribunal–.
Ni el honor ni la reputación se encuentran reconocidos expresamente en el texto constitucional,
aunque sí podrían considerarse inmersos dentro de los derechos de terceros que funcionarían
como límites del derecho a la libertad de expresión. Asimismo, existen algunas menciones vagas
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a la vida privada, tanto como límite a las libertades antes citadas, como derecho tutelado en el
artículo 16 constitucional. No obstante, su reconocimiento es expreso y claro en los Tratados
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Internacionales ratificados por México, de modo que su inclusión en el Catálogo Nacional
de Derechos Humanos no deja lugar a duda.
[SE TRANSCRIBEN]
En primer lugar, es importante señalar que el derecho al honor es uno de los derechos derivados
del reconocimiento de la Dignidad Humana, inserto en el artículo 1° constitucional y
reconocido implícitamente como límite a las libertades de expresión e imprenta en los artículos
6° y 7° constitucionales. Al respecto, el Pleno de esta SCJN ha reconocido el valor superior de la
Dignidad Humana, es decir, que en el ser humano hay una dignidad que debe ser respetada en
todo caso, constituyéndose como un derecho fundamental a ser reconocido y a vivir en y con la
dignidad de la persona humana, el cual es base y condición de todos los demás, por lo que de él
se desprenden todos los demás derechos en cuanto son necesarios para que los individuos
desarrollen integralmente su personalidad (por ejemplo el derecho a la vida, a la integridad física
y psíquica, al honor, a la privacidad, al nombre, a la propia imagen, al libre desarrollo de la
personalidad, al estado civil y el propio derecho a la dignidad personal).
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AMPARO DIRECTO 43/2018.
PONENTE:
SECRETARIO:
Vo. Bo.
PREMISA MAYOR.
La primera, porque exigir el examen de VIH como requisito para acceder al trabajo médico viola
el derecho a la igualdad, pues permitiría negar el empleo a la persona, simplemente por su
condición de salud, lo que está prohibido por el artículo 1 de nuestra Constitución.
Los artículos 6.3.2, 6.3.3 y 6.3.4 de la Norma Oficial Mexicana NOM-010-SSA2-2010 que
establecen la prohibición para solicitar pruebas de detección de VIH/SIDA como requisito para
obtener empleo; son violatorios de los derechos humanos a la salud y de la seguridad social.
PREMISA MENOR.
Del análisis de la resolución recurrida se advierte que "es acertada la determinación del Consejo
Nacional para Prevenir la Discriminación al señalar que el IMSS incurrió en un trato
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discriminatorio", dado que, al momento de negar el trámite de ingreso al Instituto referido,
por la condición de VIH del sujeto, se pasó por alto que "las políticas en materia de salud
relacionadas con el personal médico con VIH, han puesto en evidencia que la circunstancia de
que una persona haya contraído VIH, no le impide ejercer la práctica médica e incluso realizar
procedimientos invasivos donde hay un riesgo de que las lesiones en el trabajador puedan
resultar en una exposición de tejidos abiertos del paciente a la sangre del trabajador", ello bajo
determinadas condiciones de control individualizadas.
Asimismo, el Instituto omitió considerar que conforme a la opinión técnica emitida por el
Director General del Centro Nacional para la Prevención y Control del VIH/SIDA "el riesgo de
transmisión del VIH desde el profesional de la salud al paciente sólo es concebible mediante
procedimientos invasivos específicos que provocan un riesgo de autolesión con sangrado
personal", y también pasó por alto que "los artículos 6.3.2, 6.3.3 y 6.3.4 de la Norma Oficial
Mexicana NOM-010-SSA2-2010 para la Prevención y Control de la Infección por Virus de
la Inmunodeficiencia Humana, establecen la prohibición de solicitar las pruebas de detección
de VIH/SIDA como requisito para obtener empleo", ni deben ser utilizadas como causal médica
para afectar los derechos humanos fundamentales.
Por otra parte y con relación al argumento del actor en el sentido de que el Consejo Nacional
para Prevenir la Discriminación carece de competencia para imponer la medida preventiva a
través de la cual prohíbe al IMSS, realizar pruebas de detección de VIH para ingresar a laborar al
Instituto, no asiste la razón al actor, dado que la autoridad demandada "justificó su competencia
para la imposición de tal medida, habida cuenta que para ello se basó en el artículo 17, fracción
II, de la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación".
CONCLUSION.
Finalmente, en cuanto refiere el actor de que en ninguna de las medidas administrativas que
prevé el artículo 83 de la ley citada se establece que el Consejo Nacional para Prevenir la
Discriminación puede ordenar a las dependencias o entidades de la Administración Pública
Federal llevar a cabo determinadas acciones, tal argumento es infundado.
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Lo cual, en todo caso, únicamente conlleva un ejercicio interpretativo por parte del
CONAPRED que en forma alguna se traduce en obligar al IMSS a que desatienda a su
normativa interna, pues
Da sustento a lo anterior la jurisprudencia 2a./J. 53/2005 que se lee bajo el rubro: "AMPARO
DIRECTO CONTRA LEYES. REQUISITOS PARA QUE PROCEDA ANALIZAR SU
CONSTITUCIONALIDAD, CUANDO SE IMPUGNEN POR SU APLICACIÓN EN EL
ACTO O RESOLUCIÓN DE ORIGEN Y NO SE ACTUALICE LA HIPÓTESIS DE
SUPLENCIA DE LA QUEJA PREVISTA EN EL ARTÍCULO 76 BIS, FRACCIÓN I, DE
LA LEY DE AMPARO (MATERIA ADMINISTRATIVA)"
SEGUNDO. - Queda sin materia el amparo adhesivo, conforme a las razones expuestas en el
último considerando de la presente ejecutoria.
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AMPARO DIRECTO EN REVISIÓN: 7134/2018
QUEJOSO: **********
RECURRENTE: **********
PONENTE:
Vo.Bo.
Sra. Ministra
SENTENCIA
En atención a lo dispuesto en el artículo 73, segundo párrafo, de la Ley de Amparo, así como en
la jurisprudencia de rubro: “PROYECTOS DE RESOLUCIÓN DE LA SUPREMA CORTE
DE JUSTICIA DE LA NACIÓN Y DE LOS TRIBUNALES COLEGIADOS DE
CIRCUITO. SÓLO DEBEN PUBLICARSE AQUELLOS EN LOS QUE SE ANALICE LA
CONSTITUCIONALIDAD O LA CONVENCIONALIDAD DE UNA NORMA
GENERAL, O BIEN, SE REALICE LA INTERPRETACIÓN DIRECTA DE UN
PRECEPTO CONSTITUCIONAL O DE UN TRATADO INTERNACIONAL EN
MATERIA DE DERECHOS HUMANOS.” A continuación, se hace público el fragmento del
proyecto de sentencia del amparo directo en revisión 7134/2018 en el cual se realiza el estudio de
constitucionalidad respectivo:
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Jurisprudencia P./J. 53/2014 (10a.), publicada en la Gaceta del Semanario Judicial de la Federación,
Décima Época, Pleno, Libro 12, noviembre de 2014, Tomo I, página 61.
Artículo 76. El órgano jurisdiccional, deberá corregir los errores u omisiones que advierta en la cita de
los preceptos constitucionales y legales que se estimen violados, y podrá examinar en su conjunto los
conceptos de violación y los agravios, así como los demás razonamientos de las partes, a fin de
resolver la cuestión efectivamente planteada, sin cambiar los hechos expuestos en la demanda.
PREMISA MAYOR.
Está relacionada con la constitucionalidad del régimen legal de sociedad conyugal, en cuanto a
su contravención al principio de igualdad, por no contemplar el caso en que uno de los cónyuges,
ha incumplido con sus deberes de mutua colaboración y solidaridad, al omitir aportar
patrimonialmente y desentenderse, incluso, de las labores del hogar. (ARTICULO PRIMERO
DE LA CONSTITUCION)
PREMISA MENOR.
Refiere la recurrente que el artículo 183 del Código Civil para la Ciudad de México, es
inconstitucional por violar el derecho a la igualdad. Ello, pues a su juicio, no obstante que en la
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sociedad conyugal imperan los principios de equidad y justicia, consecuentes con la mutua
colaboración y esfuerzos que vinculan a los cónyuges, el legislador no graduó que no deberán
formar parte los bienes de la sociedad conyugal cuando uno de los cónyuges asuma una actitud
contraria a los principios y valores de esta institución, es decir, cuando no aporte ingresos para
la sociedad ni se ocupe de las labores del hogar.
CONCLUSION.
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