Plan para La Vigilancia, Prevención y Control de Covid - 19 en El Trabajo" - 2021

MINISTERIO DE EDUCACIÓN
DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN DE LIMA METROPOLITANA

INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR TECNOLÓGICO PÚBLICO
“MARÍA ROSARIO ARAOZ PINTO”
“AÑO DE LA UNIVERSALIZACIÓN DE LA SALUD”
PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL

DE COVID – 19 EN EL TRABAJO
(Resolución Ministerial N° 972-2020-MINSA)
IESTP “MARÍA ROSARIO ARAOZ PINTO”
2021
1
INDICE
I. Datos de la Institución…………………………………………………………………………….. 03
II. Datos del Comité de seguridad y salud en el trabajo…………………………….................... 03
III. Introducción…………………………………………………………………………….................. 03
IV. Finalidad……………………………………………………………………………....................... 04
V. Objetivos…………………………………………………………………………………………….... 04
VI. Base legal…………………………………………………………………………………………... 04
VII. Nómina de trabajadores por riesgo de exposición a Covid 19……………………………….. 05
VIII. Ámbito de la aplicación …………………………………………………………………………... 05
IX. Procedimientos obligatorios de prevención del COVID-19…………………………………….05
X. Responsabilidades del cumplimento del Plan…………………………………………………...10
XI. Presupuesto y proceso de adquisición de insumos para el cumplimiento del plan..................11
XII. Procedimiento para el regreso y reincorporación al trabajo……………..……………………..11
Flujograma……………………………………………………………………………………………13
XIII. Lista de chequeo de Vigilancia…………………………………………………..………….……. 14
XIV. Disposiciones complementarias………………………………………………………………… 16
XV. Documento de aprobación del comité de seguridad y salud en el trabajo...............16
ANEXO 1 – NOMINA DE TRABAJADORES ……………………………………………………………………………19
ANEXO 2- FICHA DE LA SINTOMATOLOGÍA DE LA COVID-19 ……………………………………………..…………………. 32
ANEXO 3- REGISTRO DE TOMA DE TEMPERATURA………………………………………………………………………………….33
2
PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID – 19 EN EL TRABAJO
I. DATOS DE LA INSTITUCION
- Razón Social: IESTP. María Rosario Araoz Pinto

- RUC: 20331668266
- Dirección: Calle José Martí 155 – Urbanización Maranga – San Miguel
II. DATOS DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES

N°
DNI N° NOMBRES Y FECHA DE EDAD PROFESION ESPECIALID COLEGIAT CORREO ELECT. CELULAR PUESTO DE
APELLIDOS NACIMIENTO AD URA TRABAJO
Mg. José M. Pasache Mecánica de
00208265
Chiroque
12/06/1959 61 Docente
Producción
director.general@institutomariarosarioaraoz.drelm.edu.pe 945685900
Director General
712-CE- unidad.administrativa@institutomariarosarioaraoz.drelm.edu.p Jefe de Unidad
07247861 Mg. Luis Cumpla Llontop 15/05/1958 62 Economista 998087947
CALLAO e Administrativa
Ing. Eduardo Saba vega jefe.acconstruccioncivil@institutomariarosarioaraoz.drelm.edu.
09864668 13/06/1967 53 Ingeniero Ingeniero Civil CIP. 62720 969752373 Docente
pe
Mecánica de
08452151 Lic. Victor Gonzales Díaz 06/06/1961 59 Docente
Producción
victor.gonzales@institutomariarosarioaraoz.drelm.edu.pe 933257183 Dicente
Ing. Joel Zambrano CIP.
42918096
Falcón
23/10/1984 36 Ingeniero Ing. Industrial
203594 joel.zambrano@institutomariaroaraoz.drelm.edu.pe 995555551 Docente
CD. Mayra Cuba Flores Cirujano Servicio Dental -
44105894
(*)
11/02/1987 34
Dentista
COP. 27308 mayra.cuba@institutomariarosarioaraoz.drelm.edu.pe 947059772
Tópico
Mg. Fernando Espinoza 371-CLAP-
06809706
Espinoza
06/10/1961 59 Administrador
Región II
jefe.acadministracion@institutomariarosarioaraoz.drelm.edu.pe 955637217 Docente
Educación/
CPPe.
09441253 Mg. José Vara Aguilar 20/07/1969 51 Economía e Ing.
0018258
jose.vara@institutomariarosarioaraoz.drelm.edu.pe 987322047 Docente
De Sistemas
08012044 Dr. José García Sosaya 04/04/1952 59 Periodista CPP 2642 jose.garcia@institutomariarosarioaraoz.drelm.edu.pe 988179067 Docente
Bach. Ciencias Encargado de
08534149 Sr. Arbuez Rojas ortiz 17/09/1952 68
administrattivas
arbuez.rojas@institutomariarosarioaraoz.drelm.edu.pe 961857560
abastecimiento
3
(*) Nuestra Institución cuenta con un profesional de salud con 36 horas semanales entre
el turno diurno y nocturno. Además cuenta con el apoyo de asistencia del personal
médico de la DRELM.
III. INTRODUCCIÓN
El comportamiento del SARS-CoV-2 se encuentra en permanente observación y análisis. A

pesar de la incertidumbre que aún existe sobre este agente, para la implementación de las
medidas de control y prevención, se considera que una persona puede contraer la COVID –
19 por contacto con otra que esté infectada por el virus. La enfermedad puede propagarse de
persona a persona a través de las gotículas procedentes de la nariz o la boca que salen
despedidas cuando una persona infectada tose o exhala. Estas gotículas caen sobre los
objetos y superficies que rodean a la persona, de modo que otras personas pueden contraer
la COVID-19 si tocan estos objetos o superficies y luego se tocan los ojos, la nariz o la boca.
También pueden contagiarse si inhalan las gotículas que haya esparcido una persona con
COVID – 19 al toser o exhalar; es por ello la importancia de este plan para la vigilancia,
prevención y control del COVID en nuestro centro de labores.
IV. FINALIDAD
La finalidad del presente plan es evitar el aumento de riesgo de transmisión de la COVID-19
dentro de la institución, es por ello que se siguen los lineamientos generales para la vigilancia,
prevención y control de la salud de los asistentes a nuestras instalaciones con riesgo de
exposición.
V. OBJETIVOS
1. OBJETIVO GENERAL
Establecer condiciones de seguridad y Salud en el Trabajo durante el
desarrollo de las actividades presenciales, protegiendo la vida,
integridad física y psicosocial de los servidores que permanezcan en el
IESTP María Rosario Araoz Pinto, teniendo en cuenta la prevención,
vigilancia y control para reducir el riesgo de exposición frente al
coronavirus COVID -19 en el Perú.
2. OBJETIVO ESPECIFICO
a. Preservar la salud e integridad física del personal administrativo,

personal docente y alumnado que acuden a desarrollar sus
actividades dentro de nuestra institución.
b. Ayudar a mitigar la propagación del Coronavirus (COVID-19)
4
c. Asegurar las condiciones de seguridad y salud en el trabajo durante el

desarrollo de las actividades presenciales en la institución.
VI. BASE LEGAL

 Constitución Política del Perú
 Ley N° 26842 ley General de Salud
 Ley General de Educación Nº 28044 y su modificatoria Ley Nº 28123.
 Ley No. 30512 Ley de institutos y escuelas de educación superior y de la carrera
pública de los docentes.
 Ley 29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo
 Decreto Supremo N°010 Reglamento de Ley N° 30512.
 Decreto Supremo N° 008-2020 SA Decreta Estado de Emergencia a nivel
nacional, por el plazo de 90 días calendarios por la existencia del Coronavirus
(CIVID 19).
 Decreto Supremo N° 044-2020 PCM Decreta Estado de Emergencia.
 Decreto de Urgencia N°026-2020 - medidas para prevenir Covid -19.
 Decreto Supremo N°094-2020 Medidas para la nueva convivencia social.
 Decreto Supremo N°083-2020-PCM Prorrogan estado de emergencia y dictan
disposiciones
 Resolución Viceministerial N°00095-2020-MINEDU postergación del inicio del
servicio educativo presencial
 Resolución Ministerial N°087-2020-MINEDU Aprueban Norma Técnica sobre
Orientaciones de Servicio Educativo en el marco del COVI 19.
 Resolución Ministerial N° 183-2020/MINSA que aprueba la directiva sanitaria
N°287-MINSA/2020/DGIESP
 Resolución Ministerial N° 231-2020-MINSA aprueba la Directiva Sanitaria N°095-
MINSA/2020/DIGEMID
 Resolución Ministerial N° 972-2020-MINSA Lineamientos para la vigilancia ,
prevención y control Covid 19
 Resolución Ministerial N° 055-2020-tr que aprueba la “Guía para la prevención
del COVID19 en el ámbito laboral”
 Resolución Viceministerial N° 080 – 2020 MINEDU
VII. NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19

Anexo 1- Cuadro con la nómina de trabajadores
VIII. AMBITO DE APLICACIÓN
El presente plan tiene como alcance cumplir con las indicaciones para evitar la
propagación y rebrote del COVID – 19 dentro de la institución, con este plan se
realizará el monitoreo a los trabajadores, así como preparar las instalaciones para
el regreso del alumnado, personal administrativo, personal docente y usuarios
externos.
5
IX. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PREVENCIÓN DEL COVID-19
1. Limpieza y desinfección de los centros de trabajo.

Durante la emergencia sanitaria se redoblará los protocolos de
limpieza desinfección en las áreas administrativas, aulas, áreas de
docentes, ambientes donde se brinda atención al público, cabe
mencionar que se limpiará y desinfectará las manijas de las puertas,
pasamanos, mobiliarios, equipos, maquinarias, con especial énfasis
en los servicios higiénicos, siguiendo los lineamientos aprobados por
el Ministerio de Salud empleando diferentes insumos y materiales
como lejía, detergente, trapeadores, paños de limpieza, guantes,
bolsas plásticas.
El Director General de la institución asegurará las medidas de

protección para el personal que realizará la limpieza y desinfección y
el comité de seguridad y salud en el trabajo se encargará de brindar la
capacitación necesaria para dicha actividad y se encargará de brindar
la disponibilidad de sustancias a emplear en la desinfección.
La limpieza y desinfección se realizará tres (03) veces en el turno

diurno y tres (03) veces en el turno nocturno; en ambos turnos será
antes de la entrada del personal y alumnado, a mitad de turno y a la
hora de la salida.
Asimismo se realizaran las siguientes acciones:
• La desinfección y fumigación se realiza en todas las instalaciones.
• Habitación de los servicios higiénicos con adecuado suministro de agua
y estarán dotados de jabón líquido, papel toalla, alcohol, papel higiénico
y tachos de basura, en cantidad suficiente.
• Limpieza de oficinas y ambientes a ser utilizados: pisos, paredes, techos
y ventanas, escritorios, muebles, luminarias, equipo de cómputo,
impresoras y cables, teléfonos y otros artefactos de manera sistemática.
• Desinfección de los trabajadores para ingresar al Instituto
• Frecuencia de la limpieza y desinfección.
• Asegurar las medidas de protección y capacitación al personal que
realizará la limpieza de los ambientes de trabajo.
2. Identificación de sintomatología COVID-19 previo al ingreso al

centro de trabajo
En cuanto a las acciones para la identificación de sintomatología
COVID-19 previo al ingreso al centro de trabajo de manera diaria, se
indican las siguientes acciones:
a. Se tomará la temperatura corporal al momento del ingreso a la institución, se
utilizará 2 termómetro digitales, un miembro del comité de seguridad y salud
en el trabajo estará a cargo de dicha actividad y de dirigir el orden para
6
evitar aglomeraciones.
b. Los trabajadores que hayan presentado una prueba positiva o tengan el alta
epidemiológica, no se le realizará pruebas serológicas ya que aún es incierta
la duración de anticuerpos en sangre o la reversión de los mismos y no
indica posibilidad de contagio.
c. Previo al regreso o reincorporación a la institución, se solicitará a los
trabajadores informar sobre el cumplimiento de su cuarentena y
sintomatología; para ello, el colaborador debe llenar y enviar la ficha de
sintomatología COVID-19 (ANEXO 2) al siguiente correo
mayra.cuba@institutomariarosarioaraoz.drelm.edu.pe (personal de salud)
quien a su vez comunicará al Área de Administración procedencia o no para
su regreso o reincorporación.
d. El trabajador que sea un caso sospechoso deberá ser manejado de acuerdo
al Documento Técnico Atención y Manejo Clínico de Casos de COVID-19 del
MINSA
3. Lavado y desinfección de manos obligatorio
ARTICULO CANTIDAD UBICACIÓN

Lavado 26 La distribución de los 26
puntos son: 03 cañerías
en la entrada, 03 en el
área de Diseño
Publicitario, 08 cañerías
en el exterior de los
servicios higiénicos de
damas, 08 cañerías en el
exterior de los servicios
higiénicos de varones, 04
cañerías en el patio de
sala de conferencias
Dispensador de jabón 08 La distribución es la
líquido siguiente: 02 en la
entrada, 02 en el exterior
de los servicios higiénicos
de damas, 02 en el
en el lavatorios de Diseño
Publicitario y 01 en el
lavatorio de la sala de
conferencias
7
Dispensador de papel 08 La distribución es la

toalla o desechable siguiente: 02 en la
de damas, 02 en el
conferencias
Tachos de basura 07 La distribución es la
siguiente: 01 en la
de damas, 02 en el
conferencias
Dispensador de alcohol 50 La distribución es la
en gel siguiente: al ingreso de las
aulas que son 30 en total
y al ingreso de las oficinas
que son 20.
A fin de asegurar el suministro y abastecimiento constante de los artículos necesario

para el lavado y desinfección de manos, se cuenta con el siguiente esquema de
monitoreo:
a. Un miembro del comité de seguridad y salud en el trabajo en coordinación con el
encargado de almacén verificará cada 15 días el abastecimiento de insumos.
b. Un miembro del comité de seguridad y salud en el trabajo se encargará de
monitorear cada punto de lavado de manos con los elementos necesarios.
c. Un miembro del comité de seguridad y salud en el trabajo revisará el
abastecimiento del alcohol en gel en las aulas y oficinas
4. Sensibilización de la prevención del contagio en el centro de trabajo
El comité de seguridad y salud en el trabajo en conjunto con el profesional de

la salud del equipo desarrollará actividades para la sensibilización de los
trabajadores, tales como:
a. Se brindan charlas informativas a personal realizando trabajo de manera

presencial una vez por me, las charlas serán realizadas por el profesional de
salud. Los temas a tocar serán:
1. Importancia y técnica de lavado de manos.
8
2. Prevención de COVID-19
3. Como realizar una adecuada desinfección
4. Charla de nutrición
5. Uso adecuado de la mascarilla y protector facial
b. Se compartirá mediante carteles y gigantografías información necesaria
para la prevención de contagios, el diseño será realizado por el área de
diseño gráfico en conjunto con el área de diseño publicitario y estará
ubicada en los 3 patios de la institución, al ingreso y en la entrada de
oficinas principales.
c. La comunicación con el público será mediante nuestra página web
http://institutomariarosarioaraoz.drelm.edu.pe/ en el cual pueden ingresar
sus formularios únicos de trámite, escribir en nuestro libro de
reclamaciones, además de ello pueden comunicarse vía telefónica a los
números (01) 7109448 – (01) 7109467
d. Las medidas para el cuidado y promoción de la salud mental se realizarán
mediante campañas de sensibilización, se establecerá estrategias de
resiliencia institucional para que los trabajadores puedan aprender a
llevar la situación y sobre todo controlar la ansiedad y el estrés, a los
trabajadores que realizan trabajo remoto se promueve los ejercicios de
estiramiento y respiración y ya que se encuentran en cuarentena hacer
video llamadas o video conferencias y brindarles soporte emocional.
5. Medidas preventivas de aplicación colectiva

Se realizarán acciones dirigidas al medio o vía de transmisión del COVID-
19 en el ambiente de trabajo, tales como:
 Áreas completamente ventiladas, es decir con las puertas y ventanas
abiertas.
 Distanciamiento social de 2 metros, entre trabajadores y público que ingrese
a la institución, también se ubicará los escritorios de tal forma que los
trabajadores estén a 2 metros de distancia.
 El uso permanente de la mascarilla.
 Las reuniones y/o capacitaciones serán de forma virtual; de ser necesaria
alguna reunión de forma presencial, se realizará tomando las medidas
establecidas por el Ministerio de Salud.
 El personal encargado de atención al público, estará protegido mediante una
mampara, además del uso de su protector respiratorio.
 En las puertas de cada área se colocará una bandeja con un agente
desinfectante para que cuando las personas ingresen puedan desinfectar
sus calzados.
 El marcado tanto de ingreso como de salida será a través del reconocimiento
facial
 Habrá un personal encargado de evitar aglomeraciones a la hora de marcar
la entrada y salida.
 Nuestra institución contará con un punto estratégico para desechar los
materiales descartables de protección posiblemente contaminados; éstos
9
serán rotulados para el manejo adecuado y su eliminación.
6. Medidas de protección personal
Nivel de riesgo Artículo Cantidad

de exposición
Bajo Mascarilla 100
comunitaria
Mediano Mascarilla
comunitaria 250
Pr
Protector facial 250
Alto Mascarilla 50
quirúrgica
Protector Facial 30
Mamelucos 50
Guantes de látex 1000
7. Vigilancia de la salud del trabajador en el contexto del COVID-19
a) Durante la emergencia sanitaria nacional, el profesional de salud de la institución

vigilará la salud de los trabajadores de manera permanente.
b) El monitoreo de la salud de los trabajadores es una práctica necesaria ante el riesgo de

exposición a la COVID-19, este será de forma permanente durante el tiempo que establezca
el Ministerio de Salud.
c) Como parte del monitoreo, se tomará la temperatura corporal a todo el personal al ingreso
y al finalizar la jornada laboral, los resultados serán aprobados por el personal de salud que
está a cargo de la vigilancia de la salud de los trabajadores.
d) El Profesional de salud de la institución es responsable del seguimiento de cada trabajador

con temperatura mayor a 37.5 °c.
El trabajador que presente temperatura mayor a 38.0 °c o con síntomas respiratorios deberá
retornar a su domicilio y se le indicará evaluación médica de síntomas de la COVID-19
e) Se establecerán medidas preventivas y correctivas que determinen el comité de seguridad
y salud en el trabajo por exposición a otros factores de riesgo, como tipo ergonómico,
psicosocial u otros que se generen como consecuencia de trabajar en el contexto de la
pandemia.
X. RESPONSABILIDADES PARA EL CUMPLIMIENTO DEL PLAN
10
Acción Responsabilidad Responsable

Elaboración del Plan para la Unidad Administrativa y Profesional
vigilancia, prevención y control del de la Salud
COVID-19
Administración, aprobación, Comité de Seguridad y Salud en el
asegurar el cumplimiento y difusión trabajo
Planificaciones del plan
Limpieza y desinfección de los Unidad Administrativa
ambientes
Evaluación constante del presente Comité de Seguridad y Salud en el
plan para la mejora continua del trabajo
mismo
Adquisiciones Destina los recursos Unidad Administrativa
administrativos y financieros
Aplicación de ficha para formación Unidad Administrativa y Profesional
Prevención del grupo de riesgo COVID-19 de Salud
Toma de temperatura Unidad Administrativa y Profesional
de salud
Toma de pruebas para COVID-19 Centro de Salud
Identificación del riesgo de Profesional de salud

exposición a COVID-19 de cada
puesto de trabajo
Canales de comunicación (por Comité de Seguridad y Salud en el
inquietudes de trabajadores) trabajo
Información sobre medidas de Comité de Seguridad y Salud en el
prevención trabajo
Entrega y registro de entrega de Comité de Seguridad y Salud en el
EPP a trabajadores trabajo
Reposición de insumos Unidad Administrativa y Comité de
desabastecidos Seguridad y Salud en el trabajo
Capacitaciones y sensibilización al Profesional de Salud y comité de
personal seguridad y salud en el trabajo
Informa de cualquier síntoma o Personal docente y administrativo
molestia de acuerdo al plan
Usar de forma adecuada el EPP Personal docente y administrativo
entregado durante la jornada
laboral
Cumple los protocolos y flujos Personal docente y administrativo
establecidos por la institución
Aplicación de ficha de síntomas Profesional de Salud y Unidad
Administrativa
Toma de temperatura Profesional de Salud y Unidad
Administrativa
Toma de pruebas COVID-19 Centro de Salud
Seguimiento clínico a los casos Profesional de Salud
Monitoreo sospechosos o confirmados de
COVID-19
Evaluación clínica para el retorno Profesional de Salud
al trabajo de casos sospechosos o
confirmados de COVID-19
Registro de toma de temperatura Unidad Administrativa y Profesional
(ANEXO 3) de Salud
Registro de lavado de manos Personal docente y administrativa
Registro de limpieza de ambientes Unidad administrativa
Registro de toma de pruebas Profesional de Salud
COVID-19
Control Ficha de sintomatología COVID-19 Unidad administrativa y profesional
11
para el regreso al trabajo de salud

(Declaración Jurada)
Formato de levantamiento de Unidad administrativa y profesional
información de trabajadores en el de salud
Grupo de riesgo – COVID-19
Seguimiento del cumplimiento del Profesional de Salud
plan
XI. PRESUPUESTO Y PROCESO DE ADQUISICIÓN DE INSUMOS PARA EL

CUMPLIMIENTO DEL PLAN
UNIDADES FECHA DE COMPRA FECHA DE

ARTÍCULO REQUERIDAS PRESUPUESTO ENTREGA DE
ARTICULO
Alcohol 360 und 4.644.00 17/12/2020 25/12/2020
Escobillas 150 und 885.00 17/12/2020 25/12/2020
Papel higiénico 120 und 4.428.00 17/12/2020 25/12/2020
Galón de jabón 150 und 4.496.00 17/12/2020 25/12/2020
Rollos de papel 151 und 9.044.90 17/12/2020 25/12/2020

toalla
Galón de lejía 200 und 1.980.00 17/12/2020 25/12/2020
Alcohol en gel 320 und 10.258.00 17/12/2020 25/12/2020
Utilizándose el monto de S/. 35, 735.00 nuevos soles en la compra del Kit de Higiene
XII. PROCEDIMIENTO PARA EL REGRESO Y REINCORPORACION AL INSTITUTO
11.1 CONSIDERACIONES PARA EL REGRESO AL TRABAJO
Se orienta a los trabajadores que estuvieron en cuarentena social y que no presentaron

sintomatología de COVID19, ni son actualmente casos sospechosos ni confirmados de
COVID19. En estos casos el regreso será automático.
11.2 CONSIDERACIONES PARA LA REINCORPORACIÓN AL TRABAJO

Orientado a los trabajadores que cuentan con alta epidemiología de la COVID19 emitido
por el ministerio de salud luego de haber tenido un diagnóstico positivo y cumplido el
aislamiento respectivo.
- En caso de pacientes asintomáticos el alta se dará después de 7 días de la prueba

serológica.
- En caso de pacientes asintomáticos el alta se dará después de 14 días de la prueba

molecular
12
- En caso de pacientes sintomáticos el alta se dará después de 14 días del inicio delos
síntomas. A criterio del médico se podrá extender.
- En caso de pacientes moderados o graves hospitalizados el alta lo establece el médico

tratante.
- Para los sospechosos el alta ocurre 14 días después del inicio de los síntomas.
13
FLUJOGRAMA
Profesional El IESTP.
de Salud del trabajador “MRAP”
CSST
Identifica nivel de Envía ficha

riesgo del puesto sintomatología
de trabajo
Caso NO Regreso
SI automático
sospechoso
a) Se deriva al trabajador al
establecimiento de salud
b) Se identifica potenciales
contactos
c) Se comunica a la autoridad de
salud para el monitoreo
correspondiente Alta Epidemiológica (el médico tratante es
d) Se brinda soporte, material e quien da el descanso médico por los 14 días de
información para evitar más cuarentena correspondientes y quien da el alta. La
contagios y cuidados en casa reincorporación no requieres pruebas de
e) Se monitorea vías llamadas laboratorio
telefónicas diario o interdiario
14
ELEMENTO CUMPLE DETALLES / PENDIENTES/

(Si/No/En POR MEJORAR
proceso)
Limpieza del Centro de Labores: Si Las Oficinas, aulas,
laboratorios de práctica,
servicios higiénicos y patios se
limpian antes del ingreso y a la
salida de los alumnos y
trabajadores.
Desinfección del centro de labores Si Antes del ingreso, a mitad y al
término del turno las aulas,
oficinas, servicios higiénicos,
patios y comedor serán
desinfectados.
Se evalúa la condición de salud de todos los SI
trabajadores periódicamente
1. Toma de temperatura diaria en forma Si Se toma la temperatura a todos
aleatoria los que ingresen a la institución
2. Ficha de Sintomatología de la COVID-19 Si Se realiza la ficha cada 15 días
a los trabajadores
3. Aplicación de pruebas serológicas cuando lo Si Se realiza para descarte en
ameriten personal con algún síntoma
CASOS SOSPECHOSOS
Aplicación de la ficha epidemiológica de la COVID-19 Si El personal de salud realiza la
establecida por MINSA a todos los casos aplicación de la ficha
sospechosos en trabajadores de bajo riesgo
Identificación de contactos en casos sospechosos Si El Personal de salud en
conjunto con el comité
De seguridad y salud en el
trabajo
Se comunica a la autoridad de salud de su Si El personal de salud realiza la
jurisdicción o EPS para el seguimiento de casos comunicación
correspondiente
Se realiza seguimiento clínico a distancia diariamente Si El personal de salud monitorea
al trabajador identificado como sospechoso el caso mediante llamadas
telefónicas
MEDIDAS DE HIGIENE
Se aseguran los puntos de lavado de manos con Si El comité de seguridad y salud
agua potable, jabón líquido o jabón desinfectante y en el trabajo revisa al inicio,
papel toalla durante y al término del turno la
implementación de ello.
Se aseguran puntos de alcohol para la desinfección Si Se coloca dispensadores de
de manos alcohol en zonas estratégicas y
al alcance de todos.
Se ubica un punto de lavado o de dispensador de Si Hay un punto de lavado de
alcohol en el ingreso del centro de trabajo manos y también un
dispensador de alcohol a la
entrada.
15
Los trabajadores proceden al lavado de manos previo Si Se inspeccionado por un

al inicio de sus actividades laborales personal encargado
Se colocan carteles en las partes superiores de los Si
puntos de lavado para ejecución adecuada del
método de lavado correcto o el uso de alcohol para la
higiene de manos
SENSIBILIZACIÓN DE LA PREVENCIPON DEL
CONTAGIO EN EL CENTRO DE TRABAJO
Se difunde información sobre coronavirus y medios Si Se coloca información al
de protección laboral en lugares visibles ingreso, en los murales de las
aulas, patios y oficinas
Se difunde la importancia de lavado de manos, toser Si Se difunde mediante charlas
o estornudar cubriéndose la boca con la flexura del virtuales y con carteles en
codo, no tocarse el rostro, entre otras prácticas de diferentes espacios de la
higiene institución
Todos los trabajadores utilizan mascarilla de acuerdo Si Esta acción es verificada por el
al nivel de riesgo del puesto de trabajo personal de salud del comité de
seguridad y salud del trabajo
Se facilitan medios para responder las inquietudes de Si Se crean diferentes vías como
los trabajadores respecto a la COVID-19 grupos de whatsapp, correo
electrónico
MEDIDAS PREVENTIVAS
Ambientes adecuadamente ventilados Si Se verifica que las puertas y
ventanas permanezcan
abiertas
Se cumple con el distanciamiento físico de 2 metros Si Un personal encargado cumple
entre trabajadores, además del uso permanente de la la función de verificar estas
mascarilla acciones
Existen medidas de protección a los trabajadores en Si Se colocan separadores en las
puestos de atención al cliente, mediante el empleo de oficinas donde se atiende al
barreras físicas público
Se evita las conglomeraciones durante el ingreso y la Si Un miembro del comité de
salida del centro de trabajo seguridad y salud en el trabajo
vigilará el orden
Se establecen puntos estratégicos para el acopio y Si Se designa un espacio y un
entrega de EPP miembro del comité de
seguridad y salud en el trabajo
verifica la entrega
Se entrega EPP de acuerdo con el riesgo del puesto Si El comité se seguridad y salud
de trabajo en el trabajo verifica el puesto
de trabajo
El trabajador utiliza correctamente el EPP Si El comité de seguridad y salud
en el trabajo monitorea a los
trabajadores
Medidas preventivas colectivas (Ejemplo: Talleres Si El personal de salud del comité
Online sobre primeros auxilios psicológicos, apoyo de seguridad y salud en el
emocional, Difusión de información sobre la COVID- trabajo tiene dicha función
19
VIGILANCIA DE LA SALUD DEL TRABAJADOR
Se controla la temperatura corporal de cada Si Se designa un personal para
trabajador cada tuno
16
Se indica evaluación médica de síntomas a todo Si El profesional de salud

trabajador que presente temperatura corporal mayor comunica a la autoridad de
a 38°c salud de la jurisdicción o EPS
Si Se brindan talleres de
sensibilización, se promueve
ejercicios de estiramiento y
Se consideran medidas de salud mental respiración, se fortalece el
manejo del stress, fomentar la
resiliencia institucional
Se registra en el SISCOVID-19 a todos los Si El encargado es el profesional

trabajadores diagnosticados con la COVID-19 de la salud.
Si Una vez presentado el
Se les otorga aislamiento domiciliario cubierto por descanso médico la oficina de
descanso médico por un tiempo no menor a 14 días personal lo informa a la unidad
a aquellos trabajadores diagnosticados con la administrativa y el profesional
COVID-19 de la salud monitorea al
trabajador vía llamada
telefónica
Se les otorga licencia por un tiempo de 14 días a Si Esta información se maneja
aquellos trabajadores que por haber presentado con el profesional de la salud y
síntomas o haber estado en contacto con un caso la oficina de personal
positivo de la COVID-19 cumplen cuarentena
XIII. LISTA DE CHEQUEO DE VIGILANCIA
XIV. DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS
1. El Director General implementará el “Plan para la vigilancia, prevención y control de la COVID-

19 en el trabajo” con la finalidad de proteger la seguridad y salud de los trabajadores a su cargo.
Además de ello, se empleará los lineamientos del presente plan para las librerías, fotocopiadoras
y cafeterías.
2. Las evaluaciones que realizará el personal de salud de la institución será bajo estrictas medidas
de bioseguridad y cumpliendo los lineamientos del presente plan.
3. El personal de salud de la institución realizará el seguimiento y gestionará la notificación del
trabajador positivo a la entidad de salud correspondiente para el tratamiento del paciente
infectado. El instituto es únicamente responsable del seguimiento de los trabajadores.
4. Hasta el inicio de actividades presenciales, el personal de salud de la institución realiza
actividades de vigilancia y monitoreo de la salud integral de los trabajadores. En casos positivos
se brinda soporte emocional y contención y se les brinda información sobre prevención de
contagio a través de las medidas de higiene y uso de protección.
XV. DOCUMENTO DE APROBACIÓN DEL COMITÉ SE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

TRABAJO.
ACTA N° 001-2021
17
Siendo las 3.30pm del día 09 de febrero de 2021 se reunieron de manera virtual vía Google-Meet el Comité de
Seguridad y Salud en el Trabajo del IESTP-María Rosario Araoz Pinto, reconocido con Resolución Directoral N°
003, cuya asistencia es como sigue: Presidente del Comité, Mg. José Mercedes Pasache Chiroque, Secretario
Econ. Luis Cumpa Llontop; y la participación de los siguientes miembros Ing. Eduardo Saba Vega, Lic. Víctor
Gonzales Díaz, Ing. Joel Zambrano Falcón, Mg. José Vara Aguilar, CD. Mayra Cuba Flores y Sr. Arbuez Cecilio Rojas
Ortiz; con los que refrendan con sus respectivas firmas al final de la presente acta, para tratar la agenda única:
APROBACIÓN DEL PLAN DE VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO PARA EL AÑO
2021.
El Director General Mg. José Pasache Chiroque, procedió a informar que para el presente año 2021, el Comité de
PLAN DE VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO, estará presidido por su persona y
su adjunto en la Secretaria Econ. Luis Cumpa LLontop, quedando los demás miembros antes mencionados, para
seguir trabajando en el año 2021.
Asimismo, se da lectura del citado Plan que previamente se había elaborado teniendo en cuenta la directiva del
MINEDU reuniendo los aspectos básicos para tal fin. Luego de la lectura del Plan en mención hubo algunas
sugerencias que se tomaron en cuenta:
a) Preservar la salud e integridad física del personal administrativo, docente y estudiante que acudan a desarrollar
sus actividades presenciales en la institución.
b) Ayudar a mitigar la propagación del Coronavirus (COVID-19).
c) Asegurar las condiciones de seguridad y salud en el trabajo durante el desarrollo de las actividades presenciales
en la institución.
Finalmente se acordó por unanimidad luego de observar las mencionadas sugerencias APROBAR el citado “Plan
de Vigilancia, Prevención y Control del Covid 19 en el Trabajo del IESTP-MRAP”, no sin antes advertir que éste
sería susceptible de perfeccionarse y actualizarse de acuerdo a las circunstancias.
Siendo las 4.45pm y no habiendo más puntos que tratar el Presidente del Comité de Seguridad y Salud en el
Trabajo del IESTP-MRAP da por concluida la reunión de trabajo.
Los abajo firmantes dan fe de lo acordado:
--------------------------------- ---------------------------------------
Mg. José Pasache Chiroque Eco. Luis Cumpa Llontop
--------------------------------- - ----------------------------------------
Ing. Eduardo Saba Vega Lic. Víctor Gonzales Díaz
------------------------------------ --------------------------------------------
18
Ing. Joel Zambrano Falcon Mg. José Vara Aguilar
------------------------------- --------------------------------------
Dra. Mayra Cuba Flores Sr. Arbuez Cecilio Rojas Ortiz
19
ANEXO N° 01
Nómina de trabajadores por riesgo de exposición a Covid 19
IESTP MARIA ROSARIO ARAOZ PINTO
MODALIDAD FACTOR
DE NIVEL DE REINICIO DE
TIPO DE TRABAJO FECHA DE
NUMERO RIESGO RIESGO ACTIVIDADES
N° APELLIDOS NOMBRES REGIMEN DE (Presencial/tel (Comorbili PUESTO DE TRABAJO) (Regreso/
REINICIO DE
DTO.
DE DTO PARA
etrabajo/traba dad ACTIVIDADES
COVID-19 Reincorporación)
jo remoto) SI/NO)
ÁREA DE MESA DE
1 AVALOS SANTOS Samuel 276 DNI 10531073 Remoto SI
PARTE
Mediano NO SIN FECHA
CABALCANTI ÁREA DE MESA DE

2 Carlos 276 DNI 42331350 Remoto NO Mediano NO SIN FECHA
QUINTERO PARTE
SECRETARIA EN LA
OFICINA DEL ÁREA
Fredy Flor del
3 CASTILLO DAVILA 276 DNI 06717239 Remoto SI DE DESARROLLO DE Mediano NO SIN FECHA
Carmen SISTEMAS E
INFORMACIÓN
SECRETARIA EN LA
4 CORREA MAYTA Teresa Beatriz 276 DNI 06020394 Remoto NO OF. DEL ÁREA DE Mediano NO SIN FECHA
DISEÑO GRÁFICO
OFICIANA DE
SECRETARIA
ACADEMICA
5 CUADROS RICRA Cesar Augusto 276 DNI 15401158 Remoto NO (ESPECIALISTA EN Mediano NO SIN FECHA
EL PROCESO DE
NOTAS Y
MATRICULAS)
SECRETARIA DE LA
6 DEL CASTILLO Carmen Gricelda 276 DNI 10040699 Remoto NO UNIDAD Mediano NO SIN FECHA
ADMINISTRATIVA
20
TRABAJADOR DE
7 DEZA TORRES Manuel Rodolfo 276“MARÍA
DNIROSARIO ARAOZ
25816228 PINTO”
Remoto NO Mediano NO SIN FECHA
“AÑO DE LA UNIVERSALIZACIÓN DE LA SALUD” SERVICIO
APOYO
ADMINISTRATIVO EN
8 DIAZ PANTOJA Víctor Alfredo 276 DNI 25595222 Remoto SI Mediano NO SIN FECHA
LA OF. DE
TESORERÍA (CAJERO)
SECRETARIA EN
9 DULANTO AHUMADA Marcela Yolanda 276 DNI 25624588 Remoto SI
UNIDAD ACADÉMICA
OFICIANA DE
SECRETARIA
ACADEMICA
10 GALVEZ URIBE Martha Esther 276 DNI 07456471 Remoto NO (ESPECIALISTA EN Mediano NO SIN FECHA
EL PROCESO DE
NOTAS Y
MATRICULAS)
ENCARGADO DE LA
11 HIRAHOKA GARCIA Pedro Luís 276 DNI 07539928 Remoto NO OF. DE TESORERÍA Y Bajo NO SIN FECHA
PRESUPUESTO
APOYO
ADMINISTRATIVO
12 JAIMES ABANTO Miguel Angel 276 DNI 06119298 Remoto SI COMO SECRETARIO Bajo NO SIN FECHA
EN LA OF.DEL ÁREA
MEC. PRODUCCIÓN
TRABAJADOR DE
13 JIMENEZ IBARRA Lorenzo Juan 276 DNI 06250458 Remoto SI
SERVICIO
Bajo NO SIN FECHA
14 MAMANI QUISPE Filiberto 276 DNI 08696011 Remoto SI BIBLIOTECA Mediano NO SIN FECHA
OFICIANA DE
SECRETARIA
ACADEMICA
15 MENDOZA RAMIREZ Merida Alicia 276 DNI 08427907 Remoto SI (ESPECIALISTA EN Mediano NO SIN FECHA
EL PROCESO DE
NOTAS Y
MATRICULAS)
SECRETARIA EN LA
16 MESIAS MARAVI Virginia Janeth 276 DNI 06154475 Remoto NO OF. DE DIRECCIÓN Bajo NO SIN FECHA
GENERAL
TRABAJADOR DE
17 MORAN TORRES German Remigio 276 DNI 06758290 Remoto SI
SERVICIO
Bajo NO SIN FECHA
21
INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR TECNOLÓGICO PÚBLICOENCARGADA DE CAJA
“MARÍA ROSARIO ARAOZ PINTO” CHICA Y SECRETARIA
18 NEYRA URBINA Luisa María del Pilar “AÑO276
DE LA DNI
UNIVERSALIZACIÓN
06756209 DE LA SALUD”
Remoto NO DEL ÁREA DE Bajo NO SIN FECHA
PRODUCCIÓN Y
SERVICIOS
OFICIANA DE
SECRETARIA
ACADEMICA
19 PISCOYA GUEVARA Eva Karina 276 DNI 41245002 Remoto NO (ESPECIALISTA EN Mediano NO SIN FECHA
EL PROCESO DE
NOTAS Y
MATRICULAS)
OF. SECRETARIA
ACADEMICA
20 QUISPITUPA CORDOVA Sonia Marcelina 276 DNI 06766368 Remoto SI (ENCARGADA DE Mediano NO SIN FECHA
CERTIFICACIÓN
MODULAR)
OF. SECRETARIA
21 RODRIGUEZ VEGA Socorro 276 DNI 07954106 Remoto SI ACADEMICA Mediano NO SIN FECHA
(SECRETARIA)
OF. DE
22 ROJAS ORTIZ Arbuez Cecilio 276 DNI 08534149 Remoto SI Bajo NO SIN FECHA
ABASTECIMIENTO
OF. SECRETARIA
23 ROSILLO CRUZ Carmen Rosa 276 DNI 07566287 Remoto SI ACADEMICA Mediano NO SIN FECHA
(SECRETARIA)
SECRETARIA EN LA
OFICINA DEL ÁREA
24 SALAZAR OLIVERA Ruth Janet 276 DNI 06764710 Remoto SI
DE CONSTRUCCIÓN
CIVIL
SECRETARIO EN
25 TAFUR JIMENEZ José Luís 276 DNI 06750898 Remoto NO Mediano NO SIN FECHA
UNIDAD ACADÉMICA
SECRETARIA EN EL
ÁREA DE
26 TORRES CHAUCA Sonia del Pilar 276 DNI 09271169 Remoto SI
ADMINISTRACIÓN DE
EMPRESAS
SECRETARIA EN EL
27 YBAÑEZ FRIAS Miguelina Carmen 276 DNI 06233616 Remoto SI ÁREA DE MECÁNICA Mediano NO SIN FECHA
AUTOMOTRIZ
Personal Contratado CAP
22
Necesidad de
276“MARÍA
DNIROSARIO ARAOZ PINTO” TRABAJADOR DE
1 BENITES ROJAS Jesus Manuel 40739593 NO Bajo NO SIN FECHA
servicio SERVICIO
ODONTOLOGO
2 CUBA FLORES Mayra Fatima 276 DNI 44105894 Remoto NO Alto NO SIN FECHA
(TOPICO)
HERNANDEZ Necesidad de TRABAJADOR DE

3 Miguel 276 DNI 25515589 NO Bajo NO SIN FECHA
FERNANDEZ servicio SERVICIO
ENCARGADA DE
Necesidad de
4 TITO CALSINA Neri 276 DNI 71019624 NO ALMACÉN Y APOYO EL Bajo SI SIN FECHA
servicio ÁREA DE MESA PARTE
Necesidad de TRABAJADOR DE
5 QUISPE GIRALDEZ Carmen Alicia 276 DNI 09569948 NO
SERVICIO
Bajo SI SIN FECHA
servicio
6 PIZARRO SUAREZ Amanda Hermelinda 276 DNI 25660794 Remoto NO OFICINA DE PERSONAL Mediano NO SIN FECHA
SECRETARIA EN
DIRECCIÓN GENERAL Y
7 ALVITES ALVITES Sandra Elisabeth 276 DNI 43303247 Remoto NO
APOYO ADM. EN SUB
Bajo NO SIN FECHA
DIRECCIÓN.
PERSONAL CONTRATADO - CAS
Necesidad de TRABAJADOR DE
1 LEANDREZ ORTIZ Efrain 1057 DNI 09047964
servicio
NO
SERVICIO
Bajo SI SIN FECHA
APOYO BIENES
2 CACERES VALVERDE Jaime Blas 1057 DNI 25444945 MIXTO NO
PATRIMONIALES
Bajo NO SIN FECHA
APOYO
3 ENCALADA GARCIA Mirian Liliana 1057 DNI 45592622 Remoto NO ADMINISTRATIVO EN Mediano NO SIN FECHA
UNIDAD ACADÉMICA
OFICIANA DE
SECRETARIA
ACADEMICA
4 CORNEJO CHOCANO MARIA BETSABET 1057 DNI 41875823 Remoto NO (ESPECIALISTA EN Mediano NO SIN FECHA
EL PROCESO DE
NOTAS Y
MATRICULAS)
23
“MARÍA ROSARIO
DOCENTES ARAOZ
ESTABLES PINTO”
DIURNO
ANAMARIA
1 Walter Isaias 30512 DNI 08805108 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
HUAMANTUMBA
2 AYALA CALDERON Rodrigo Hernando 30512 DNI 10475467 Remoto SI Docente Mediano NO SIN FECHA
BALCAZAR
3 Yudy 30512 DNI 09745367 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
HERNANDEZ
4 CANDELA CUBILLAS Flora Isabel 30512 DNI 06131734 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
5 CASANOVA VILCA Juvencio Galindo 30512 DNI 25481097 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
6 CASTILLO DIAZ Víctor Hugo 30512 DNI 25655916 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
7 ESCALANTE CANO Eric Julian 30512 DNI 08472343 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
8 ESCOBEDO APESTEGUI Franklin Macdonald 30512 DNI 08257238 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
9 FARRO FENCO Tomas 30512 DNI 06434246 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
10 FERNANDEZ ROMAN Moises Silverio 30512 DNI 08621071 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
GALLEGOS
11 Alfredo Grimaldo 30512 DNI 06182827 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
VILLAVICENCIO
12 GARCIA AREVALO Clara Rosa 30512 DNI 07948076 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
13 INOCENCIO SILVA Maria Luz 30512 DNI 06229492 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
14 IPANAQUE MORENO Faustino Raúl 30512 DNI 25627088 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
24
LARREATEGUI “MARÍA
15 Julio Cesar 30512 DNIROSARIO ARAOZ
10275802 PINTO”
Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
MORALES “AÑO DE LA UNIVERSALIZACIÓN DE LA SALUD”
16 LOPEZ SALAZAR Antonio Raymundo 30512 DNI 10650039 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
17 MAMANI ORCONI Hebert Lucas 30512 DNI 07852046 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
18 MEDINA CRUZ Ricardo 30512 DNI 07728383 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
19 MELGAR HUMALA Carlos Herasmo 30512 DNI 07602522 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
20 MENDOZA ALTEZ Edgardo Aurelio 30512 DNI 06605547 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
21 MENDOZA ROMERO Genaro German 30512 DNI 08564944 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
22 MORENO MANCO Jimy Luis 30512 DNI 08854540 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
23 NARAZA GONZALES Silvia Angelica 30512 DNI 07498765 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
24 PEÑA MUÑOZ DE PEÑA Luz Victoria 30512 DNI 25799393 Remoto SI Docente Mediano NO SIN FECHA
25 RIOS PINTO Gladys Ángelica 30512 DNI 25526803 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
26 ROJAS LEON Teodocio 30512 DNI 07686598 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
27 SABA VEGA Eduardo Norberto 30512 DNI 09864668 Remoto SI Docente Mediano NO SIN FECHA
28 TELLO FLORES Elba 30512 DNI 09961966 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
29 WILLIAMS DE LA CRUZ Johnny Sneyder 30512 DNI 06579798 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
25
30 ZEVALLOS CHAVEZ Daniel Agustin “MARÍA
30512 DNIROSARIO ARAOZ
09128067 PINTO”
31 RIVAS ROJAS Bruno Emilio 30512 DNI 09299983 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
DOCENTES ESTABLES NOCTURNO
1 ALIAGA MUNIVE Tobias Hernan 30512 DNI 10691637 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
2 CALERO BRIONES Maximo Estanislao 30512 DNI 08709835 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
3 CEVALLOS PERALTA Luis 30512 DNI 06086241 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
4 CHAVEZ PEÑA Orlando 30512 DNI 25451275 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
5 CONDORI CHACCHI Nestor Washington 30512 DNI 08492482 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
6 CUETO MACHADO Gladys Teresa 30512 DNI 08844249 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
7 ENRIQUEZ BAZAN Javier Arcenio 30512 DNI 09223995 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
8 ESPINOZA ESPINOZA Alindor Fernando 30512 DNI 06809706 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
9 FRANCIA CHANGRA José Luis 30512 DNI 09583569 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
FUENTES
10 Billy Alberto 30512 DNI 07920440 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
MONTECHIARI
11 GOMEZ CASTILLO Victor Manuel 30512 DNI 06852680 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
12 GONZALES DIAZ Victor Raul 30512 DNI 08452152 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
26
13 HUAMANI HUAMAN Braulio “MARÍA
25682021 PINTO”
14 HUATUCO SOTO Oseas Raul 30512 DNI 19863723 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
15 HUERTA VILLANUEVA Nora Clotilde 30512 DNI 07544746 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
16 JARAMILLO MORENO Jaime 30512 DNI 10177538 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
17 LEON ROJAS Feliciano 30512 DNI 07686598 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
18 MEDINA VILLANUEVA Doris 30512 DNI 25631314 Remoto SI Docente Mediano NO SIN FECHA
19 MAMANI CALLA Pablo 30512 DNI 25813662 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
20 MELGAREJO VERGARA Alcira Betty 30512 DNI 09077350 Remoto SI Docente Mediano NO SIN FECHA
21 MENDOZA PAJUELO Olga Esperanza 30512 DNI 25632766 Remoto SI Docente Mediano NO SIN FECHA
22 PARRA RODRIGUEZ Brunilda Irma 30512 DNI 09960879 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
23 OBREGON VIDAL Olmedo Oswaldo 30512 DNI 08602866 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
24 PASACHE CHIROQUE Jose Mercedes 30512 DNI 00208265 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
25 TELLO LEYVA Miguel Enrique 30512 DNI 25614317 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
26 VARA AGUILAR Jose Luis 30512 DNI 09441253 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
DOCENTES CONTRATADOS - CAP 30 Hrs.
27
“MARÍA
DNIROSARIO ARAOZ PINTO”
1 ANDIA CARRASCAL Rubi Ivone 30512 42673283 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
2 ARANGUREN ZENDER Roberto Felix 30512 DNI 40769276 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
3 VARGAS RUIZ Miguel Angel 30512 DNI 07757021 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
4 ORTIZ MENDEZ Maria Elena 30512 DNI 08742429 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
5 GARCIA SOSAYA Jose Manuel 30512 DNI 08012044 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
6 VASQUEZ ZUÑIGA Ruperto Adelqui 30512 DNI 08724622 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
7 ISIDRO RIOS Rosa Teodora 30512 DNI 40746440 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
8 MALDONADO SILVA Luis Miguel 30512 DNI 47163501 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
9 TAQUIRE ORIZOLA David Carlos 30512 DNI 07244970 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
10 VALLEJOS LORDAN Luis Enrique 30512 DNI 07810274 Remoto SI Docente Mediano NO SIN FECHA
11 MENDOZA OLIVERA Victor Antonio 30512 DNI 09649839 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
12 RAMIREZ HIDALGO Carlos Alberto 30512 DNI 07757021 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
13 PAULINO JIMENEZ David 30512 DNI 06251761 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
14 QUIÑE DE LOS RIOS Juan Pablo 30512 DNI 07536060 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
15 SANZ SIGNORI Luis Eduardo 30512 DNI 10433824 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
28
GUERRA “MARÍA
16 Yesbany Maria 30512 DNIROSARIO
41348518ARAOZ PINTO”
HUAYHUARINA “AÑO DE LA UNIVERSALIZACIÓN DE LA SALUD”
DOCENTES CONTRATADOS - CAP 40 Hrs.
1 ACOSTA CASTRO Genaro 30512 DNI 07227430 Remoto NO Docente Mediano
41328292
2 ATOCHE MAS Frank Hamilton 30512 DNI Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
3 CORZO VICENTE Walter Fidel 30512 DNI 25629450 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
4 CASTILLO MUÑOZ Jimmy Eduardo 30512 DNI 25853745 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
5 ALVA GARCIA Rosario 30512 DNI 09272760 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
6 CARRASCAL VILCA Gloria 30512 DNI 08646024 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
7 CHAPA SOSA Eduardo 30512 DNI 25813105 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
8 CUMPA LLONTOP Luis 30512 DNI 07247861 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
9 DE JESUS MARTINEZ Raúl 30512 DNI 06626189 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
10 FARIAS PESUA Luis Alberto 30512 DNI 25598235 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
11 GARCIA DONAYRES Charles Walter 30512 DNI 09581597 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
12 HINOJOSA TORRES Manuel Enrique 30512 DNI 19870553 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
13 GASTELO SOSA Ruby 30512 DNI 09646963 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
29
14 PALACIOS MOLOCHE Luis Martin “MARÍA
25773773 PINTO”
15 RAMIREZ BAZALAR Louis Paolo 30512 DNI 42778024 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
16 SALAS MONTESINOS Manfredo Federico 30512 DNI 09191833 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
17 YAYA CHUMPITAZ Alcides Felix 30512 DNI 15386402 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
18 ZAMBRANO FALCON Joel Diogenes 30512 DNI 42918096 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
HERNANDEZ
19 Roger 30512 DNI 25711334 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
CHUFANDAMA
20 CUADROS AGREDA Victor Manuel 30512 DNI 08121858 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
21 CAMPOS GUERRERO Dante 30512 DNI 08709164 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
22 COLONA GUADALUPE Carlo 30512 DNI 08215153 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
23 MORAN JHONCON Gustavo Fernando 30512 DNI 08684804 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
24 LLENQUE FIESTAS Julio Segundo 30512 DNI 25602091 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
Luis Jairzinho
25 BLACKER TAVARA 30512 DNI 09802310 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
Eduardo
26 ZAVALETA CUCHO Vicente 30512 DNI 21532812 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
27 LAOS CRUZ Gisela Elvira 30512 DNI 25758610 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
SANCHEZ TOVAR DE
28
PAREDES
Carmen Angelica 30512 DNI 44853058 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
29 ROMERO SILVA Juan Arturo 30512 DNI 07872362 Remoto NO Docente Mediano NO SIN FECHA
30
“MARÍA ROSARIO
ASISTENTES DE ARAOZ
TALLER PINTO”
Asistentes de Taller -
1 ALIAGA ROBLADILLO Elmer 30512 DNI 70100148 Remoto NO Mediano NO SIN FECHA
Mecanica Producción
2 QUISPE ESCOBAR Gedeon 30512 DNI 42143333 Remoto NO Mediano NO SIN FECHA
Mecanica Automotriz
3 GAMBOA ALVARADO Luis Eduardo 30512 DNI 45390584 Remoto NO Mecanica de Mediano NO SIN FECHA
Producción
4 RODRIGUEZ MATIAS Samuel Enrique 30512 DNI 47488886 Remoto NO
Contabilidad
5 MONTAÑEZ VARGAS Miguel Angel 30512 DNI 41283463 Remoto NO
Mecanica Automotriz
6 TORRES YAYA Carlos David 30512 DNI 40366195 Remoto NO
Diseño Publicitario
7 AMANCIO PACHECO Ruduer Miller 30512 DNI 74929463 Remoto NO Desarrollo de Mediano NO SIN FECHA
Sistemas
8 SERNAQUE PANGALIMA Jose Wilfredo 30512 DNI 70265621 Remoto NO Mediano NO SIN FECHA
Administracion
76279160 Asistentes de Taller -
9 CENTENO BENITES Lennon 30512 DNI Remoto NO
Construc. Civil
10 GALVAN YEPEZ Rafael Jason 30512 DNI 42078971 Remoto NO
Diseño Grafico
31
ANEXO 2
Ficha de sintomatología de la COVID-19

Para regreso al trabajo
Declaración Jurada
He recibido explicación del objetivo de esta evaluación y me comprometo a responder con la

verdad.
Empresa o Entidad Pública: RUC:

Apellidos y nombres:
Área de trabajo: DNI:
Dirección: Número:
(celular)
En los últimos 14 días calendario ha tenido alguno de los síntomas siguientes:
SI NO
1. Sensación de alza térmica o fiebre
2. Tos, estornudos o dificultad para

respirar
3. Expectoración o flema amarilla
o verdosa
4. Contacto con persona (s)con un caso confirmado de
COVID-19
5. Está tomando alguna medicación
(detallar cual o cuales):
Todos los datos expresados en esta fecha constituyen declaración jurada de mi parte.
He sido informado que de omitir o declarar información falsa puedo perjudicar la salud de mis
compañeros de trabajo y la mía propia, asumiendo las responsabilidades que correspondan.
Fecha: / / Firma
32
ANEXO 3
REGISTRO DE TOMA DE TEMPERATURA
SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
REGISTRO DIARIO DE CONTROL DE TEMPERATURA
Fecha:
Registrado por:
Cargo:
Puesto Oficina Ingreso Salida
N° Nombre y DNI de Modalidad y/o
Apellido trabajo Laboral unidad Hora T° Hora T°
33
Lima,
OFICIO N° -2021-MINEDU/VMGI-DRELM-OAD-URH
Señor
JOSE MERCEDES PASACHE CHIROQUE
Director
Instituto de Educación Superior Tecnológico Público “María Rosario Araoz Pinto”
Av. La Marina S/N Cdra. 35 – San Miguel
Presente.-
Asunto : Sobre Plan de Vigilancia, Prevención y Control del COVID-19
Referencia : Oficio Nº 104-DG.IESTP.”MRAP” 2021

Expediente Nº 006034 – 2021-DRELM
Tengo el agrado de dirigirme a usted, en relación al documento de la referencia, mediante el cual se

remite el levantamiento de observaciones del Plan para la Vigilancia, Prevención y Control de
COVID-19 del IESTP “María Rosario Araoz Pinto” que se encuentra bajo su dirección.
Al respecto, se le comunica, que el Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo de esta

Dirección Regional, ha verificado el correcto levantamiento de observaciones de su Plan para la
Vigilancia, Prevención y Control de COVID-19. En ese sentido, conforme a lo señalado en la primera
disposición complementaria del Decreto Supremo Nº 117-2020-PCM, el referido Plan debe ser
remitido vía correo electrónico al Ministerio de Salud, a la siguiente dirección electrónica:
empresa@minsa.gob.pe
Finalmente, para cualquier consulta y/o coordinación adicional, agradeceré disponer a quien
corresponda se sirva comunicar con el Ing. Genaro Gálvez Sánchez (correo: ggalvez@drelm.gob.pe
; teléfono: 992 913 581) y la Dra. Ivana Muñoz Chávez (correo: mmunoz@drelm.gob.pe ; teléfono:
979 729 713).
Atentamente,
Documento firmado digitalmente
SEGUNDO ARTURO BAZAN SERPA

FIRMADO POR: BAZAN SERPA
Segundo Arturo FAU 20330611023 Jefe de la Oficina de Administración
hard
Motivo: Firma Digital Dirección Regional de Educación de Lima Metropolitana
Fecha: 01/03/2021 13:09:22 -0500
SABS/J.OAD
GPPF/J.URH
KJSS/S.URH
GEGS/Coor. SST
VISADO POR: PRIALE FABIAN

Gloria Patricia FAU 20330611023
soft
Motivo: Firma Digital
Fecha: 26/02/2021 16:44:51 -0500
Código : 25022116
VISADO POR: SUASNABAR
SANTOS Kathia Janina FAU Clave : 12F4
20330611023 soft
Motivo: Firma Digital
Fecha: 26/02/2021 15:49:31 -0500
Esta es una copia auténtica imprimible de un documento electrónico
archivado por la DRELM, aplicando lo dispuesto por el Art.25 de D.S. Jr. Julian Arce N° 412, Santa Catalina
070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del La Victoria, Lima 13 - Perú
D.S. 026-2016-PCM.Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas Central Telefónica: (511) 5006177
ELABORADO POR: GALVEZ www.drelm.gob.pe
SANCHEZ Genaro Efrain FAU a través de la siguiente dirección web: http://drelm-consulta.signfast.pe
20330611023 soft Ingresando el código y clave de verificación que aparece en la parte inferior
Motivo: Firma Digital derecha de este documento
Fecha: 25/02/2021 08:52:25 -0500
“AÑO DEL BICENTENARIO DEL PERÚ: 200 AÑOS DE INDEPENDENCIA”
RESOLUCIÓN DIRECTORAL N° 003-DG-IESTP “MRAP”-2021

San Miguel, 10 de febrero de 2021
Visto, el Acta de reunión de Consejo Directivo realizada el día 09 de febrero del 2021 en donde se constituye
el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo, y el Acta de Reunión Institucional del IESTP María Rosario Araoz Pinto
realizada el día 09 de febrero de 2021, en donde se elige a los Miembros del Comité por parte de los trabajadores de
acuerdo a la Ley N° 29783; Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, y Ley Nª 30222; Ley que modifica la Ley Nº29783,
Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo para el año 2021.
CONSIDERANDO:
Que, mediante Ley N° 29783; Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, que tiene como objetivo promover una
cultura de prevención de riesgos laborales en el país. Para ello, cuenta con el deber de prevención de los empleadores,
el rol de fiscalización y control del Estado y la participación de los trabajadores y sus organizaciones sindicales, quienes,
a través del diálogo social, velan por la promoción, difusión y cumplimiento de la normativa sobre la materia.
Que, el empleador garantiza, en el centro de trabajo, el establecimiento de los medios y condiciones que
protejan la vida, la salud y el bienestar de los trabajadores, y de aquellos que, no teniendo vínculo laboral, prestan
servicios o se encuentran dentro del ámbito del centro de labores. Debe considerar factores sociales, laborales y
biológicos, diferenciados en función del sexo, incorporando la dimensión de género en la evaluación y prevención de
los riesgos en la salud laboral.
Que, en cumplimiento de la Ley N° 29783; Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, Ley N° 30222; Ley que
modifica la Ley Nº29783. Decreto Supremo N° 005 – 2012 – TR, Reglamento de la Ley N° 29783 Ley de Seguridad y
Salud en el Trabajo y R.M. 148-2007-TR, Reglamento de Constitución y Funcionamiento del Comité y Designación de
Funciones del Supervisor de Seguridad y Salud en el Trabajo y otros documentos conexos.
SE RESUELVE:
1° APROBAR la constitución del Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo del IESTP María Rosario
Araoz Pinto, para el año 2021, que rige desde la emisión de la presente resoluciónel cual está conformado
de la siguiente manera:
INTEGRANTES DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 2021 – IESTP MARIA ROSARIO ARAOZ PINTO
Mg. José Pasache Chiroque Director General IESTP “MRAP” CD. Mayra Cuba Flores Encargada Tópico Servicio Dental
Mg. Alindor Fernando Espinoza Personal Docente Estable
CPC. Luis Cumpa LLontop Jefe de Unidad Administrativa Espinoza
Ing. Eduardo Saba Vega Personal Docente Estable Mg. José Vara Aguilar Personal Docente Estable
Lic. Víctor Gonzales Díaz Coordinador del Área Académica Dr. José García Sosaya Personal Docente Contratado
de Mecánica de Producción
Ing. Joel Diógenes Zambrano Personal Docente Contratado Sr. Arbuez Cecilio Rojas Ortiz Personal Administrativo Estable
Falcón.
2° REMITIR, copia de la presente Resolución a todos los miembros del comité del IESTP María Rosario Araoz
Pinto y a la Dirección Regional de Lima Metropolitana para su conocimiento.
Regístrese, comuníquese y archivase,
Av. La Marina S/N Cdra. 35 – Calle José Martí N° 155 San Miguel /Teléfono N° 7109448
E-mail: dgaraoz@gmail.com

Plan para La Vigilancia, Prevención y Control de Covid - 19 en El Trabajo" - 2021

Cargado por

Información del documento

Título original

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

Plan para La Vigilancia, Prevención y Control de Covid - 19 en El Trabajo" - 2021

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

MINISTERIO DE EDUCACIÓN

DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN DE LIMA METROPOLITANA

PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL

IESTP “MARÍA ROSARIO ARAOZ PINTO”

PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID – 19 EN EL TRABAJO

- Razón Social: IESTP. María Rosario Araoz Pinto

II. DATOS DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES

El comportamiento del SARS-CoV-2 se encuentra en permanente observación y análisis. A

a. Preservar la salud e integridad física del personal administrativo,

c. Asegurar las condiciones de seguridad y salud en el trabajo durante el

VI. BASE LEGAL

VII. NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19

VIII. AMBITO DE APLICACIÓN

IX. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PREVENCIÓN DEL COVID-19

1. Limpieza y desinfección de los centros de trabajo.

El Director General de la institución asegurará las medidas de

La limpieza y desinfección se realizará tres (03) veces en el turno

2. Identificación de sintomatología COVID-19 previo al ingreso al

3. Lavado y desinfección de manos obligatorio

ARTICULO CANTIDAD UBICACIÓN

Dispensador de papel 08 La distribución es la

A fin de asegurar el suministro y abastecimiento constante de los artículos necesario

4. Sensibilización de la prevención del contagio en el centro de trabajo

El comité de seguridad y salud en el trabajo en conjunto con el profesional de

a. Se brindan charlas informativas a personal realizando trabajo de manera

5. Medidas preventivas de aplicación colectiva

serán rotulados para el manejo adecuado y su eliminación.

6. Medidas de protección personal

Nivel de riesgo Artículo Cantidad

Protector facial 250

7. Vigilancia de la salud del trabajador en el contexto del COVID-19

a) Durante la emergencia sanitaria nacional, el profesional de salud de la institución

b) El monitoreo de la salud de los trabajadores es una práctica necesaria ante el riesgo de

d) El Profesional de salud de la institución es responsable del seguimiento de cada trabajador

X. RESPONSABILIDADES PARA EL CUMPLIMIENTO DEL PLAN

Acción Responsabilidad Responsable

Identificación del riesgo de Profesional de salud

para el regreso al trabajo de salud

XI. PRESUPUESTO Y PROCESO DE ADQUISICIÓN DE INSUMOS PARA EL

UNIDADES FECHA DE COMPRA FECHA DE

Escobillas 150 und 885.00 17/12/2020 25/12/2020

Papel higiénico 120 und 4.428.00 17/12/2020 25/12/2020

Galón de jabón 150 und 4.496.00 17/12/2020 25/12/2020

Rollos de papel 151 und 9.044.90 17/12/2020 25/12/2020

Galón de lejía 200 und 1.980.00 17/12/2020 25/12/2020

Alcohol en gel 320 und 10.258.00 17/12/2020 25/12/2020

XII. PROCEDIMIENTO PARA EL REGRESO Y REINCORPORACION AL INSTITUTO

11.1 CONSIDERACIONES PARA EL REGRESO AL TRABAJO

Se orienta a los trabajadores que estuvieron en cuarentena social y que no presentaron

11.2 CONSIDERACIONES PARA LA REINCORPORACIÓN AL TRABAJO

- En caso de pacientes asintomáticos el alta se dará después de 7 días de la prueba

- En caso de pacientes asintomáticos el alta se dará después de 14 días de la prueba

- En caso de pacientes moderados o graves hospitalizados el alta lo establece el médico

Identifica nivel de Envía ficha

ELEMENTO CUMPLE DETALLES / PENDIENTES/

Los trabajadores proceden al lavado de manos previo Si Se inspeccionado por un

Se indica evaluación médica de síntomas a todo Si El profesional de salud

Se registra en el SISCOVID-19 a todos los Si El encargado es el profesional

XIV. DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS

1. El Director General implementará el “Plan para la vigilancia, prevención y control de la COVID-

XV. DOCUMENTO DE APROBACIÓN DEL COMITÉ SE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

Ing. Joel Zambrano Falcon Mg. José Vara Aguilar

IESTP MARIA ROSARIO ARAOZ PINTO