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DERECHO II
SEXTO “3”
Realizado por:
Cajilema Jessica
Justin Tatchiana
Macas Gissela
Sagñay Génesis
Tandazo Génesis
Fecha de entrega:
Miércoles, 11 de mayo del 2022
TABLA DE CONTENIDO
1. INTRODUCCIÓN ........................................................................................................... 4
2. OBJETIVOS ................................................................................................................... 5
2.1 Objetivo General ........................................................................................................ 5
2.2 Objetivos Específicos ................................................................................................ 5
3. JUSTIFICACIÓN ............................................................................................................ 5
4. MARCO TEÓRICO......................................................................................................... 6
SECCIÓN 4 ....................................................................................................................... 6
SUPERINTENDENCIA DE ECONOMÍA POPULAR Y SOLIDARIA .................................. 6
ART. 74.- NATURALEZA Y ÁMBITO. ........................................................................... 6
ART. 75.- RÉGIMEN LABORAL. ................................................................................... 7
ART. 76.- FUERO .......................................................................................................... 8
ART. 77.- INFORMES .................................................................................................... 9
SECCIÓN 5 ......................................................................................................................10
SUPERINTENDENCIA DE COMPAÑÍAS, VALORES Y SEGUROS ................................10
ART. 78.- ÁMBITO........................................................................................................10
SECCIÓN 6 ......................................................................................................................11
DE LA CORPORACIÓN DEL SEGURO DE DEPÓSITOS, FONDO DE LIQUIDEZ Y
FONDO DE SEGUROS PRIVADOS.................................................................................11
ART. 79.- NATURALEZA. ............................................................................................11
ART. 80.- FUNCIONES. ................................................................................................11
ART. 81.- PRESUPUESTO. ..........................................................................................15
ART. 82.-GESTIÓN Y ESTRUCTURA ..........................................................................16
ART. 83.-DEL DIRECTORIO ........................................................................................17
ART. 84.-DESIGNACIÓN Y REQUISITOS....................................................................18
ART. 85.- FUNCIONES DEL DIRECTORIO..................................................................19
ART. 86.- FUNCIONAMIENTO. ....................................................................................20
ART. 87.- DEL GERENTE GENERAL. .........................................................................21
ART. 88.- DESIGNACIÓN Y REQUISITOS...................................................................21
ART. 89.- OBLIGACIONES. .........................................................................................24
ART. 90.- PROHIBICIÓN. .............................................................................................24
ART. 91.- FUNCIONES DEL GERENTE GENERAL. ...................................................26
ART. 92.- FUERO. ........................................................................................................26
ART. 93.- INFORMACIÓN AL PÚBLICO. .....................................................................28
5. TRABAJO DE CAMPO .....................................................................................................30
METODOLOGÍA...............................................................................................................30
POBLACIÓN Y MUESTRA ..............................................................................................30
INSTRUMENTOS .............................................................................................................30
RESULTADOS .................................................................................................................30
6. ANÁLISIS ......................................................................................................................38
7. CONCLUSIONES..........................................................................................................40
8. RECOMENDACIONES .................................................................................................41
9. BIBLIOGRAFÍA .............................................................................................................42
10. SIGLARIO..................................................................................................................44
11. VOCABULARIO .........................................................................................................45
1. INTRODUCCIÓN
Una de las atribuciones que la Ley Orgánica de Economía Popular y Solidaria y el Código
Orgánico Monetario y Financiero le otorgan a la SEPS, respecto de las organizaciones de la
economía popular y solidaria y del sector financiero popular y solidario es, velar por la
estabilidad, solidez y correcto funcionamiento de las organizaciones de la EPS. La
Superintendencia de Compañías, Valores y Seguros es un organismo técnico, que asesora
y supervisa al sector empresarial del país, con criterios modernos y mecanismos eficaces de
manera que la actividad de control se constituya en un elemento dinámico que coadyuve al
mejor desarrollo de la empresa y la Corporación del Seguro de Depósitos, Fondo de
Liquidez y Fondo de Seguros Privados es la persona jurídica de derecho público, encargada
de la administración de: Fondo de Seguro de Depósitos, Fondo de Liquidez y el Fondo de
Seguros Privados.
3. JUSTIFICACIÓN
La investigación que llevaremos a cabo tiene como principal objetivo el análisis al sector de
la Superintendencia de Economía Popular y Solidaria, la Superintendencia de Compañías,
Valores y Seguros y la Corporación del Seguro de Depósitos, Fondo de Liquidez y Fondo de
Seguros Privados en el marco de la economía las mismas han ayudado al desarrollo local
del sector y a un mejoramiento en el nivel de vida de los ciudadanos a través del acceso a
créditos mediante de normas establecidas en la ley, para lo cual usaremos, metodologías
empíricas y teóricas , las cuales nos ayuden a entender la realidad de estas organizaciones
a través de la observación en sus artículos en el margen de la ley, para así después
plantarnos la hipótesis que nos permita llegar a presentar una propuesta.
También se aplicarán encuestas que nos permitan determinar en que han sido utilizadas las
normas y como ha influido en el ámbito económico y laboral para conocer su punto de vista
sobre estas organizaciones.
4. MARCO TEÓRICO
SECCIÓN 4
SUPERINTENDENCIA DE ECONOMÍA POPULAR Y SOLIDARIA
Concordancias:
Concordancias:
Art. 229.- Serán servidoras o servidores públicos: todas las personas que en cualquier
forma o a cualquier título trabajen, presten servicios o ejerzan un cargo, función o dignidad
dentro del sector público.
Los derechos de las servidoras y servidores públicos son irrenunciables. La ley definirá el
organismo rector en materia de recursos humanos y remuneraciones para todo el sector
público y regulará el ingreso, ascenso, promoción, incentivos, régimen disciplinario,
estabilidad, sistema de remuneración y cesación de funciones de sus servidores.
La remuneración de las servidoras y servidores públicos será justa y equitativa, con relación
a sus funciones, y valorará la profesionalización, capacitación, responsabilidad y experiencia
(Constitución de la República del Ecuador, 2015).
Art. 4.- Servidoras y servidores públicos. - Serán servidoras o servidores públicos todas
las personas que en cualquier forma o a cualquier título trabajen, presten servicios o ejerzan
un cargo, función o dignidad dentro del sector público (LOSEP, LEY ORGÁNICA DE
SERVICIO PÚBLICO, 2020).
ART. 76.- FUERO. Los intendentes, directores, administradores temporales, liquidadores,
auditores y funcionarios designados por la Superintendencia de Economía Popular y
Solidaria para participar en los procesos de supervisión, exclusión y transferencia de activos
y pasivos y liquidación, gozarán de fuero de Corte Nacional de Justicia, por los actos y
decisiones administrativas que adopten en el ejercicio de sus funciones específicas
(CÓDIGO ORGÁNICO MONETARIO Y FINANCIERO, 2021).
Concordancias:
Art. 192.- Fuero por delitos de acción publica.- La Sala de lo Penal conocerá las acciones
que, por responsabilidad penal de acción pública, se sigan contra el Presidente o la
Presidenta de la República, el Vicepresidente o la Vicepresidenta de la República, los
Asambleístas y las Asambleístas, los Consejeros y las Consejeras del Consejo de
Participación Ciudadana y Control Social, las Juezas y Jueces de la Corte Nacional de
Justicia, las y los vocales del Consejo de la Judicatura, el Defensor o Defensora del Pueblo,
la o el Contralor General del Estado, el o la Fiscal General del Estado, la Defensora o el
Defensor Público General, el Procurador o la Procuradora General del Estado, los Ministros
y Secretarias y Secretarios de Estado, el Secretario o Secretaria General de la
Administración Pública, las y los Superintendentes, los Consejeros y las Consejeras del
Consejo Nacional Electoral, los jueces y juezas del Tribunal Contencioso Electoral, los
jueces de las Cortes Provinciales, y los suplentes de estas autoridades, cuando estuvieren
subrogándolos. Se observarán las siguientes reglas:
La investigación pre procesal y procesal en contra del fiscal general, corresponderá al fiscal
general Subrogante.
Art. 194.- Fuero por delitos de acción privada. - La Sala de lo Penal conocerá de las
acciones que se sigan contra las personas sujetas a fuero de Corte Nacional de Justicia por
delitos de acción privada y colusorios. Se observarán las siguientes reglas:
1. La primera instancia será sustanciada por una jueza o juez de la Sala Penal
designada o designado por sorteo;
2. Los recursos de apelación serán conocidos por tres juezas o jueces constituidas o
constituidos en Tribunal, designados por sorteo; y,
3. El recurso de casación será conocido por otras tres juezas o jueces de la Sala Penal,
constituidos en Tribunal, designados por sorteo.
ART. 77.- INFORMES. Los informes de auditoría, inspección, análisis y los que emitan los
servidores y funcionarios de la superintendencia, en el ejercicio de las funciones de control y
vigilancia, serán escritos y reservados, así como los documentos que el Superintendente
califique como tales en virtud de precautelar la estabilidad de sus controlados. La
Superintendencia, de creerlo del caso y de haber observaciones, trasladará los informes a
conocimiento de las autoridades correspondientes de la entidad examinada.
Estos informes perderán su condición de reservados después de un (1) año desde la fecha
de la resolución que dispone la liquidación de la entidad.
Cuando se hubiese iniciado un proceso de investigación en una institución del sistema
financiero, los informes de auditoría no tendrán el carácter de reservados ni gozarán de
sigilo bancario ante la Asamblea Nacional, fiscalía general del Estado y Contraloría General
del Estado (CÓDIGO ORGÁNICO MONETARIO Y FINANCIERO, 2021).
Concordancias:
SECCIÓN 5
SUPERINTENDENCIA DE COMPAÑÍAS, VALORES Y SEGUROS
Las personas jurídicas que no forman parte del Sistema Financiero Nacional, y que no estén
bajo el control de la Superintendencia de Economía Popular y Solidaria, que como parte del
giro específico de su negocio efectúen operaciones de crédito por sobre los límites que
establezca la Junta de Política y Regulación Monetaria y Financiera, serán controladas por
la Superintendencia de Compañías, Valores y Seguros, de acuerdo con este Código.
(CÓDIGO ORGÁNICO MONETARIO Y FINANCIERO, 2021)
Concordancias:
b) De las empresas extranjeras que ejerzan sus actividades en el Ecuador, cualquiera que
fuere su especie;
SECCIÓN 6
DE LA CORPORACIÓN DEL SEGURO DE DEPÓSITOS, FONDO DE LIQUIDEZ Y
FONDO DE SEGUROS PRIVADOS
10. Cubrir los riesgos de las empresas del seguro privado legalmente constituidas en el país
que entren en liquidación forzosa; y,
11. Las demás funciones que le asigne la ley. La Corporación pagará los depósitos
asegurados en caso de liquidación forzosa de una entidad financiera y gestionará la
recuperación de los recursos del seguro de depósitos utilizados en dicho proceso.
La Corporación podrá vender esta cartera por un valor inferior a su valor nominal justificando
que la gestión de cobro genera un costo superior a la recuperación.
Concordancias:
Art. 172.- Los reclamos administrativos. En las reclamaciones los interesados podrán
peticionar o pretender:
1. Contra las resoluciones y los actos de trámite, si estos últimos deciden directa o
indirectamente el fondo del asunto, determinan la imposibilidad de continuar el
procedimiento, producen indefensión o perjuicio de difícil o imposible reparación a derechos
e intereses legítimos, podrán interponerse por los interesados los recursos de apelación y de
reposición, que cabrá fundar en cualquiera de los motivos de nulidad o anulabilidad
previstos en los artículos 129, 130 y 131 de esta norma. La oposición a los restantes actos
de trámite o de simple administración podrá alegarse por los interesados para su
consideración en la resolución que ponga fin al procedimiento.
Concordancias:
a) Cumplir y hacer cumplir la presente ley, su reglamento general y las resoluciones del
Ministerio del Trabajo, en el ámbito de su competencia;
b) Elaborar los proyectos de estatuto, normativa interna, manuales e indicadores de
gestión del talento humano;
c) Elaborar el reglamento interno de administración del talento humano, con sujeción a
las normas técnicas del Ministerio del Trabajo;
d) Elaborar y aplicar los manuales de descripción, valoración y clasificación de puestos
institucionales, con enfoque en la gestión competencias laborales;
e) Administrar el Sistema Integrado de Desarrollo Institucional, Talento Humano y
Remuneraciones;
f) Realizar bajo su responsabilidad los procesos de movimientos de personal y aplicar
el régimen disciplinario, con sujeción a esta ley, su reglamento general, normas
conexas y resoluciones emitidas por el Ministerio del Trabajo;
g) Mantener actualizado y aplicar obligatoriamente el Sistema Informático Integrado del
Talento Humano y Remuneraciones elaborado por el Ministerio del Trabajo;
h) Estructurar la planificación anual del talento humano institucional, sobre la base de
las normas técnicas emitidas por el Ministerio del Trabajo en el ámbito de su
competencia;
i) Aplicar las normas técnicas emitidas por el Ministerio del Trabajo, sobre selección de
personal, capacitación y desarrollo profesional con sustento en el Estatuto, Manual
de Procesos de Descripción, Valoración y Clasificación de Puestos Genérico e
Institucional;
j) Realizar la evaluación del desempeño una vez al año, considerando la naturaleza
institucional y el servicio que prestan las servidoras y servidores a los usuarios
externos e internos;
k) Asesorar y prevenir sobre la correcta aplicación de esta Ley, su Reglamento General
y las normas emitidas por el Ministerio del Trabajo a las servidoras y servidores
públicos de la institución;
l) Cumplir las funciones que esta ley dispone y aquellas que le fueren delegadas por el
Ministerio del Trabajo;
m) Poner en conocimiento del Ministerio del Trabajo, los casos de incumplimiento de
esta Ley, su reglamento y normas conexas, por parte de las autoridades, servidoras
y servidores de la institución. En el caso de los Gobiernos Autónomos
Descentralizados, sus entidades y regímenes descentralizados, las respectivas
Unidades de Administración del Talento Humano, reportarán el incumplimiento a la
Contraloría General del Estado;
n) Participar en equipos de trabajo para la preparación de planes, programas y
proyectos institucionales como responsable del desarrollo institucional, talento
humano y remuneraciones;
o) Aplicar el subsistema de selección de personal para los concursos de méritos y
oposición, de conformidad con la norma que expida el Ministerio del Trabajo;
p) Receptar las quejas y denuncias realizadas por la ciudadanía en contra de
servidores públicos, elevar un informe a la autoridad nominadora y realizar el
seguimiento oportuno;
q) Coordinar anualmente la capacitación de las y los servidores con la Red de
Formación y Capacitación Continuas del Servicio Público; y,
r) Convocar a Concurso de Mérito y Oposición conforme lo dispone el artículo 58 de la
ley de la materia en concordancia con los plazos establecidos en su Reglamento
General. (LOSEP, LEY ORGÁNICA DE SERVICIO PÚBLICO, LOSEP)
1. Ciudadano ecuatoriano
2. Título profesional de tercer nivel en economía, finanzas, administración, derecho o
áreas relacionadas
3. Experiencia profesional en áreas relacionadas por lo menos cinco años;
4. No estar incurso en conflictos de interés; y,
5. Cumplir los requisitos exigidos para ser funcionario o servidor público.
Concordancias:
Art. 5.- Requisitos para el ingreso. - Para ingresar al servicio público se requiere:
a) Ser mayor de 18 años y estar en el pleno ejercicio de los derechos previstos por la
Constitución de la República y la Ley para el desempeño de una función pública;
b) No encontrarse en interdicción civil, no ser el deudor al que se siga proceso de
concurso de acreedores y no hallarse en estado de insolvencia fraudulenta declarada
judicialmente;
c) No estar comprendido en alguna de las causales de prohibición para ejercer cargos
públicos;
d) Cumplir con los requerimientos de preparación académica; técnica, tecnológica o su
equivalente y demás competencias que, según el caso, fueren exigibles y estuvieren
previstas en esta Ley y su Reglamento.
e) Haber sufragado, cuando se tiene obligación de hacerlo, salvo las causas de excusa
previstas en la Ley;
f) No encontrarse en mora del pago de créditos establecidos a favor de entidades u
organismos del sector público, a excepción de lo establecido en el Artículo 9 de la
presente Ley;
g) Presentar la declaración patrimonial juramentada en la que se incluirá lo siguiente:
g.1.- Autorización para levantar el sigilo de sus cuentas bancarias;
g.2.- Declaración de no adeudar más de dos pensiones alimenticias; y,
g.3.- Declaración de no encontrarse incurso en nepotismo, inhabilidades o
prohibiciones prevista en la Constitución de la República y el ordenamiento jurídico
vigente.
g.4.- Declaración jurada de no encontrarse incurso en la prohibición constante en la
Ley Orgánica para la Aplicación de la Consulta Popular efectuada el 19 de febrero
del 2017.
h) Haber sido declarado triunfador en el concurso de méritos y oposición, salvo en los
casos de las servidoras y servidores públicos de elección popular o de libre
nombramiento y remoción; e,
i) Los demás requisitos señalados en la Constitución de la República y la Ley.
Las instituciones públicas sujetas a esta Ley, garantizarán que los procesos de selección e
incorporación al servicio público, promuevan políticas afirmativas de inclusión a grupos de
atención prioritaria, la interculturalidad y, la presencia paritaria de hombres y mujeres en los
cargos de nominación y designación.
Las personas extranjeras residentes en el Ecuador podrán prestar sus servicios en calidad
de servidoras o servidores públicos en asuntos en los cuales por su naturaleza se requiera
contar con los mismos, sin perjuicio de la aplicación de los convenios bilaterales de
reciprocidad que rijan esta materia, previo informe y de ser el caso el permiso de trabajo
otorgado por el Ministerio del Trabajo. Para ocupar puestos de carrera, deberán tener una
residencia en el país de al menos 5 años y haber cumplido el respectivo concurso de
méritos y oposición.
Concordancias:
Art. 272.-Sanción por divulgación de información. Las personas naturales o jurídicas que
divulguen, en todo o en parte, información sometida a sigilo o reserva, serán sancionadas
con una multa de veinte y cinco salarios básicos unificados, sin perjuicio de la
responsabilidad penal que corresponda.
Art. 343.-Devolución de recursos. Los recursos aportados por las entidades financieras al
Fondo de Liquidez serán restituidos en los siguientes casos: 1. Exclusión y transferencia de
activos y pasivos; 2. Liquidación voluntaria o forzosa de la entidad; y, 3. El exceso del aporte
en caso de fusiones. (Nacional, 2014)
ART. 86.- FUNCIONAMIENTO. El directorio se reunirá de manera ordinaria cada dos meses
y de manera extraordinaria cuando lo convoque el presidente o a pedido de alguno de los
miembros para tratar temas específicos.
El quórum requerido para la instalación del directorio es con la totalidad sus miembros.
Los votos de los miembros del directorio se expresarán en forma positiva o negativa y no se
permite la abstención.
El funcionamiento del directorio será normado por el propio directorio.
ART. 87.- DEL GERENTE GENERAL. La Corporación del Seguro de Depósitos, Fondo de
Liquidez y Fondo de Seguros Privados estará dirigida y representada por el Gerente
General.
1. Ciudadano ecuatoriano;
2. Título profesional de cuarto nivel en economía, finanzas, administración, derecho o
áreas relacionadas;
3. Experiencia profesional en áreas relacionadas de por lo menos cinco años;
4. No estar incurso en conflictos de interés; y,
5. Cumplir los requisitos exigidos para ser funcionario o servidor público.
La mayoría simple sucede en una votación cuando las personas que votan a favor
constituyen un mayor número que las que votan en contra. Es una fórmula muy usada
en política.
En cualquier tipo de votación, ya sea política, social o de cualquier otra naturaleza, existen
varios tipos de mayoría. Generalmente existe la simple, la absoluta y la cualificada o
calificada. Hablamos de mayoría simple cuando en cualquier votación hay más votos a favor
que en contra. Es decir, más síes que noes. Es una forma de votación muy usada en
política, es más fácil de conseguir y se acepta para desbloquear situaciones de bloqueo y de
falta de consenso. (Marín García, 2021)
Art. 230.- En el ejercicio del servicio público se prohíbe, además de lo que determine
la ley:
2. El nepotismo.
Art. 231.- Las servidoras y servidores públicos sin excepción presentarán, al iniciar y al
finalizar su gestión y con la periodicidad que determine la ley, una declaración patrimonial
jurada que incluirá activos y pasivos, así como la autorización para que, de ser necesario, se
levante el sigilo de sus cuentas bancarias; quienes incumplan este deber no podrán
posesionarse en sus cargos. Los miembros de las Fuerzas Armadas y Policía Nacional
harán una declaración patrimonial adicional, de forma previa a la obtención de ascensos y a
su retiro.
Art. 5.- Requisitos para el ingreso. - Para ingresar al servicio público se requiere:
a) Ser mayor de 18 años y estar en el pleno ejercicio de los derechos previstos por la
Constitución de la República y la Ley para el desempeño de una función pública;
e) Haber sufragado, cuando se tiene obligación de hacerlo, salvo las causas de excusa
previstas en la Ley;
h) Haber sido declarado triunfador en el concurso de méritos y oposición, salvo en los casos
de las servidoras y servidores públicos de elección popular o de libre nombramiento y
remoción; e,
Exceptúense los casos específicos y particulares que determina la Ley. Las instituciones
públicas sujetas a esta Ley, garantizarán que los procesos de selección e incorporación al
servicio público, promuevan políticas afirmativas de inclusión a grupos de atención
prioritaria, la interculturalidad y, la presencia paritaria de hombres y mujeres en los cargos
de nominación y designación. (LOSEP, 2016)
Las personas extranjeras residentes en el Ecuador podrán prestar sus servicios en calidad
de servidoras o servidores públicos en asuntos en los cuales por su naturaleza se requiera
contar con los mismos, sin perjuicio de la aplicación de los convenios bilaterales de
reciprocidad que rijan esta materia, previo informe y de ser el caso el permiso de trabajo
otorgado por el Ministerio de Relaciones Laborales. Para ocupar puestos de carrera,
deberán tener una residencia en el país de al menos 5 años y haber cumplido el respectivo
concurso de méritos y oposición.
En caso de requerirse la contratación de personas extranjeras, la autoridad nominadora,
previo informe motivado de la unidad de administración del talento humano solicitará la
respectiva autorización del Ministerio de Relaciones Laborales.
El ejercicio del cargo de quienes sean elegidos para integrar, en calidad de vocales, las
Juntas Parroquiales, no será incompatible con el desempeño de sus funciones como
servidoras o servidores públicos, o docentes, siempre y cuando su horario de trabajo lo
permita.
A la servidora o servidor público de carrera que resultare electo para una dignidad de
elección popular, se le otorgará de manera obligatoria licencia sin remuneración por el
periodo de tiempo para el cual fue electo, bastando al efecto la notificación pública que
efectúe el organismo electoral respectivo con los resultados correspondientes y la resolución
de las impugnaciones que hubieren de ser el caso. (LOSEP, 2016)
ART. 89.- OBLIGACIONES. Los miembros del directorio, el Gerente General y demás
funcionarios de la Corporación del Seguro de Depósitos, Fondo de Liquidez y Fondo de
Seguros Privados deberán observar, en todo momento, los principios de prudencia y reserva
y guardar el secreto profesional respecto de la información que manejen en el cumplimiento
de sus funciones específicas. Los informes relacionados con los préstamos del Fondo de
Liquidez tendrán el carácter de reservados
Los servidores y funcionarios de los organismos indicados, con excepción de aquellos que
estén sometidos al Código del Trabajo, no podrán otorgar garantías ni contratar créditos con
las entidades del sistema financiero nacional, salvo que cuenten con la autorización expresa
de su máxima autoridad.
Los miembros de los organismos de regulación y los titulares de los organismos de control
harán público en la página web de su institución el saldo de los créditos que mantengan
vigentes, con periodicidad trimestral.
Los miembros y funcionarios de nivel jerárquico superior definidos por la ley que formen
parte de los organismos que realicen actividades de regulación, supervisión y control,
estarán impedidos de prestar sus servicios en las entidades financieras privadas,
cooperativas de ahorro y crédito y mutualistas o en las entidades privadas de valores y
seguros, que sean reguladas o controladas, según su caso, bajo cualquier modalidad
contractual, y de intervenir o gestionar directa o indirectamente ante éstos órganos, en
beneficio de tales entidades reguladas y controladas hasta después de un (1) año de
terminar sus funciones, sin perjuicio de las limitaciones que el artículo 153 de la Constitución
determina. La infracción a este impedimento constituirá infracción grave por parte de la
entidad regulada o controlada, que se sancionará conforme a la Sección 11 del Capítulo 3
de este Código, al artículo 208 de la Ley de Mercado de Valores o al artículo 40 de la Ley
General de Seguros, según corresponda de acuerdo con la naturaleza de la entidad
infractora. Esta prohibición aplica exclusivamente para el caso de las entidades reguladas,
controladas o supervisadas conforme al ámbito de este Código. Los trabajadores sujetos al
Código del Trabajo de los organismos de regulación, supervisión o control no están sujetos
a esta prohibición. (CÓDIGO ORGÁNICO MONETARIO Y FINANCIERO, 2021)
ART. 91.- FUNCIONES DEL GERENTE GENERAL. El Gerente General tendrá las
siguientes funciones:
Concordancias:
Art. 186.- Competencia de la Sala de lo Penal, Penal Militar, Penal Policial y Tránsito.-
La Sala Especializada de lo Penal, Penal Militar, Penal Policial y Tránsito conocerá:
Asimismo, el directorio expedirá las normas sobre la información que deben brindar las
entidades financieras sobre la cobertura, exclusiones y pagos respecto del seguro de
depósitos.
Los informes relacionados con entidades financieras perderán su condición de reservados
después de ciento ochenta días desde la fecha de la resolución que dispone la liquidación
de una entidad. (CÓDIGO ORGÁNICO MONETARIO Y FINANCIERO, 2021)
Concordancias:
Art. 18.- Todas las personas, en forma individual o colectiva, tienen derecho a:
Art. 22.- Derecho a recibir información de calidad.- Todas las personas tienen derecho a
que la información de relevancia pública que reciben a través de los medios de
comunicación sea verificada, contrastada, precisa y contextualizada.
La verificación implica constatar que los hechos difundidos efectivamente hayan sucedido.
La precisión implica recoger y publicar con exactitud los datos cuantitativos y cualitativos
que se integran a la narración periodística de los hechos. Son datos cualitativos los
nombres, parentesco, función, cargo, actividad o cualquier otro que establezca conexidad de
las personas con los hechos narrados. Si no fuese posible verificar los datos cuantitativos o
cualitativos, los primeros serán presentados como estimaciones y los segundos serán
presentados como suposiciones.
5. TRABAJO DE CAMPO
METODOLOGÍA
Para lograr que la presente investigación cumpla a cabalidad con los objetivos de
planteados, se empleó una encuesta como técnica de investigación para poder recabar
información fundamental, se utilizó información recabada de bibliografía especializada, sitos
web seguros, esto con el fin de estar al tanto si los estudiantes de la carrera de Finanzas
pertenecientes a PAO 6 conocen acerca de Superintendencia de Economía Popular y
Solidaria, Superintendencia de Compañías, Valores y Seguros, Corporación del Seguro de
Depósitos, Fondo de Liquidez y Fondo de Seguros Privados
POBLACIÓN Y MUESTRA
INSTRUMENTOS
RESULTADOS
Mediante la aplicación de la encuesta se pudo notar que más de la mitad de los estudiantes
encuestados no tienen conocimiento acerca de la Superintendencia de Economía Popular y
Solidaria, Superintendencia de Compañías, Valores y Seguros, Corporación del Seguro de
Depósitos, Fondo de Liquidez y Fondo de Seguros Privados. Como podremos observar en
los siguientes gráficos.
RESULTADOS DE ENCUESTAS
INTERPRETACIÓN DE LOS RESULTADOS DE LAS ENCUESTAS
PREGUNTA N.º 1
Tabla N.- 1: Edad personas encuestadas.
INDICADORES FRECUENCIA PORCENTAJE
TOTAL 47 100%
Fuente: Encuesta Google Forms
Realizado por: Los autores
INTERPRETACIÓN
De los 47 encuestados, 3 personas que equivalen al 6.4% de la muestra son estudiantes
entre 17 y 20 años, mientras que 36 personas que equivalen al 76.6% de la muestra son
estudiantes entre 21 y 24 años, Y las 8 personas restantes que equivalen al 17% de la
muestra son estudiantes entre 25 y 30 años. Siendo los estudiantes de la Carrera de
Finanzas entre 21 y 24 años los que mayor frecuencia poseen en la realización de la
encuesta.
PREGUNTA N.º 2
Tabla N.- 2: Género de personas encuestadas.
INDICADORES FRECUENCIA PORCENTAJE
FEMENINO 32 68.1%
MASCULINO 15 31.9%
TOTAL 47 100%
Fuente: Encuesta Google Forms
Realizado por: Los autores
INTERPRETACIÓN
De los 47 encuestados, 32 estudiantes que equivalen al 68.1% de la muestra pertenecen al
género femenino, mientras que 15 estudiantes que equivalen 31.9% de la muestra
seleccionada pertenecen al género masculino, siendo la de mayor frecuencia las estudiantes
de género femenino.
PREGUNTA N.º 3
Tabla N.- 3: ¿Tiene conocimiento acerca de la Superintendencia de Economía Popular y Solidaria?
INTERPRETACIÓN
De los 47 estudiantes encuestados, 28 personas que equivalen al 59.6% de la muestra
encuestada respondieron que si tiene conocimiento acerca de la Superintendencia de
Economía Popular y Solidaria; por otra parte, 10 estudiantes equivalentes al 21.3% no
poseen conocimiento acerca de la Economía Popular y Solidaria. Sin embargo 9 estudiantes
que corresponde al 19.1% tiene un conocimiento parcial acerca de la institución de
Economía Popular y Solidaria.
Pregunta N º4
Tabla N.- 4: ¿Cuál es su nivel de conocimiento acerca de la Superintendencia de Compañías, Valores y
Seguros?
INTERPRETACIÓN
En la figura 4 respondida por 47 encuestados con respecto a la pregunta ¿Cuál es su nivel
de conocimiento acerca de la Superintendencia de Compañías, Valores y Seguros?
podemos observar que 37 personas respondieron que su nivel de conocimiento acerca de la
Superintendencia de Compañías Valores y Seguros es muy poco con un porcentaje de
93,2%, 6 personas que corresponde a un 12,8% respondieron que no tienen nada de
conocimiento acerca del tema y solamente 4 personas que corresponde a un 8,5%
respondieron que si tienen mucho conocimiento respecto a la pregunta realizada.
Pregunta N.º 5
Tabla N.- 5: ¿Bajo su percepción considera importante conocer acerca de la Superintendencia de Economía
Popular y Solidaria, Superintendencia de Valores y seguro, ¿la Corporación de Depósitos, Fondo de Liquidez
y Fondos de Seguros Privados para su vida académica?
Pregunta N.º 6
Tabla N.- 6: ¿Conoce usted sobre los servicios que brinda el Fondo de Liquidez y Fondos de Seguros
Privados?
INTERPRETACIÓN
En la figura 6 respondida por 47 encuestados con respecto a la pregunta ¿Conoce usted
sobre los servicios que brinda el Fondo de Liquidez y Fondos de Seguros Privados?
podemos observar que 29 personas respondieron que no conocen los servicios que brinda
el Fondo de Liquidez y Fondos de Seguros Privados con un porcentaje de 61,7%, por otro
lado 18 personas que corresponde a un 38,3% respondieron que si conocen los servicios
que ofrecen estas entidades.
Pregunta Nº7
Tabla N.- 7 ¿Sabía usted que uno de los requisitos del gerente general de La Corporación del Seguro de
Depósitos, Fondo de Liquidez y Fondo es tener Título profesional de cuarto nivel en economía, finanzas,
administración, derecho o áreas relacionadas?
INTERPRETACIÓN
De acuerdo a la pregunta ¿Sabía usted que uno de los requisitos del gerente general de La
Corporación del Seguro de Depósitos, Fondo de Liquidez y Fondo es tener Título
profesional de cuarto nivel en economía, finanzas, administración, derecho o áreas
relacionadas? respondieron 47 estudiantes de los cuales 19 personas que corresponden a
40,4% respondieron que si tienen conocimiento de los requisitos que se debe cumplir para
formar parte de Gerente General de la Corporación del Seguro de Depósitos, Fondo de
Liquidez y Fondo, mientras que 28 estudiantes que corresponde a un 59,6% no tienen
conocimientos del requisito que se debe cumplir para poder obtener el cargo.
Pregunta N.º 8
Tabla N.- 8 ¿Conoce usted cuantas Instituciones Financieras pertenecen a la Superintendencia de
Compañías, valores y seguros?
INTERPRETACIÓN
Con respecto a la pregunta ¿Conoce usted cuantas Instituciones Financieras pertenecen a
la Superintendencia de Compañías, valores y seguros? De los 47 estudiantes encuestados,
27 personas que equivalen al 57,4% respondieron que de 1 a 3 instituciones pertenecen a la
Superintendencia de Compañías, valores y seguros , mientras que 14 estudiantes que
representa 29,8% respondieron que de 4 a 6 instituciones financieras y 6 personas que
equivale al 12,8% respondieron que de 7 a 9 instituciones financieras pertenecen a esta
entidad finalmente dando a conocer que según la Superintendencia de Compañías, Valores
y Seguros son 6 instituciones quienes las conforman.
Pregunta N.º 9
Tabla N.- 9 Mediante que modalidad le gustaría aprender acerca de la Superintencia de Economía Popular y
Solidaria, Superintendencia de Valores y seguro y la Corporación de Depósitos, Fondo de Liquidez y Fondos
de Seguros Privados.
INTERPRETACIÓN
De acuerdo a la pregunta ¿Mediante que modalidad le gustaría aprender acerca de la
Superintendencia de Economía Popular y Solidaria, Superintendencia de Valores y seguro
y la Corporación de Depósitos, Fondo de Liquidez y Fondos de Seguros Privados? De las
47 estudiantes encuestados, 12 estudiantes le gustarían aprender del tema mediante una
charla virtual que representa el 25,5%, 21 estudiantes mediante trípticos que representa el
44,7%, 9 estudiantes mediante una exposición que representa el 19,1% y 5 personas en
carteles informativos que representa el 10,6%.
6. ANÁLISIS
En el presente trabajo hablamos de la Superintendencia de Economía Popular y Solidaria en
los Art. Art. 74 al Art. 77, el cual es un organismo técnico de derecho público, con
personalidad jurídica, parte de la Función de Transparencia y Control Social, con autonomía
administrativa, financiera, presupuestaria y organizativa, cuya organización y funciones
están determinadas en la Constitución de la República, se puede decir también que las
buenas prácticas económicas en el sistema de economía popular y solidaria se sustentan en
los principios de solidaridad y equidad y básicamente se caracterizan por la igualdad entre
los miembros y la autonomía de cada componente. La creación y desarrollo de las
cooperativas de crédito, mutualistas y asociaciones son los principales actores económicos
y sociales, estas empresas son diferentes a las capitalistas ya que procuran el equilibrio del
interés de sus miembros y el interés general.
Con respecto a los artículos del 90 al 93 del Código Orgánico Monetario Y Financiero
establece las prohibiciones y funciones que deben acatar el Gerente general de la
Corporación del Seguro de Depósitos, Fondo de Liquidez, Fondo de Seguros Privados y los
funcionarios de los organismos de regulación y control dentro de las prohibiciones
menciona que ningún miembro de Regulación y control podrá ser representante o dirigir
entidades privadas, de valores y seguros y de la economía Popular y Solidaria esto con el
objetivo de evitar intereses particulares. Asimismo, establece el marco de las funciones que
como Gerente General debe seguir con el fin de mantener el orden y transparencia de cada
una de sus funciones.
Por otro lado, menciona que gozarán de fueros de Corte Nacional de Justicia la Corporación
de Seguro de Depósitos, Fondo de Liquidez y Fondo de Seguros Privados o sus delegados
y el Gerente General. Es necesario mencionar que los fueron son exención que el Estado
otorga a estos organismos con el fin de que no sean enjuiciados durante su administración
cabe mencionar que dichos funcionarios son juzgados según su jerarquía y las
disposiciones que se establecen en la constitución.
7. CONCLUSIONES
Fondo de liquidez. - Atiende las necesidades de liquidez de las entidades del sector
financiero privado y del sector financiero popular y solidario, que mantengan su patrimonio
técnico dentro de los niveles exigidos por la Ley a través de dos fideicomisos
independientes.
• Mucho
• Poco
• Nada
5. ¿Bajo su percepción considera importante conocer sobre la Superintencia de
Economía Popular y Solidaria, Superintendencia de Valores y seguro y la
Corporación de Depósitos, Fondo de Liquidez y Fondos de Seguros Privados para
su vida académica?
• Si
• No
6. Conoce usted sobre los servicios que brinda el Fondo de Liquidez y Fondos de
Seguros Privados
• Si
• No
7. ¿Sabía usted que uno de los requisitos del gerente general de La Corporación
del Seguro de Depósitos, Fondo de Liquidez y Fondo es tener Título
profesional de cuarto nivel en economía, finanzas, administración, derecho o
áreas relacionadas?
• Si
• No
8. ¿Conoce usted cuantas Instituciones Financieras pertenecen a la
Superintendencia de compañías, valores y seguros?
• 1 a 3 Instituciones Financieras
• 4 a 6 Instituciones Financieras
• 7 a 9 Instituciones Financieras
9. Mediante que modalidad le gustaría conocer acerca de la Superintencia de
Economía Popular y Solidaria, Superintendencia de Valores y seguro y la
Corporación de Depósitos, Fondo de Liquidez y Fondos de Seguros Privados.
• Charlas virtuales
• Trípticos
• Exposiciones
• Carteles informativos
ANEXO 2: TRIPTICO
ESCUELA SUPERIOR
POLITÉCNICA DE CHIMBORAZO
CARRERA DE FINANZAS
CÓDIGO ORGÁNICO
MONETARIO Y FINANCIERO:
COMPA ÑÍAS QUE R EGULA N LA
SUPERINTEND ENCIA DE
COMPA ÑÍAS
• Superintendencia de Economía
a) Las compañías nacionales anónimas, en
comandita por acciones y de economía mixta, en Popular y Solidaria
general; • Superintendencia de
b) Las empresas extranjeras que ejerzan sus
actividades en el Ecuador, cualquiera que fuere su
Compañías, Valores y Seguros
especie; • Corporación del Seguro de
c) Las compañías de responsabilidad limitada; y, Depósitos, Fondo de Liquidez y
d) Las bolsas de valores y demás entes en los
términos de la Ley de Mercado de Valores.
Fondo de Seguros Privados.
tecnología
de resolución financiera, o el pago del
seguro directamente a los depositantes.