BIENVENIDOS

SENA REGIONAL CAQUETÁ

CENTRO TECNOLÓGICO DE LA AMAZONÍA
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE Escudo y Bandera Himno
Fuente www.sena.edu.co
El escudo del SENA y la bandera, diseñados a comienzos de la CORO Estudiantes del SENA adelante
Historia creación de nuestra institución, reflejan los tres sectores Por Colombia luchad con amor
económicos dentro de los cuales se ubica el accionar de la Con el ánimo noble y radiante
El SENA nació durante el gobierno de la Junta Militar, posterior a institución: el piñón, representativo del sector industria; el Transformémosla en mundo mejor
la renuncia del General Gustavo Rojas Pinilla, mediante el caduceo, asociado al de comercio y servicios; y el café, ligado al
Decreto-Ley 118, del 21 de junio de 1957. Su función, definida en primario y extractivo. I Estrofa De la patria el futuro destino,
el Decreto 164 del 6 de agosto de 1957, fue brindar formación en las manos del joven está,
profesional a trabajadores, jóvenes y adultos de la industria, el el trabajo es seguro camino,
comercio, el campo, la minería y la ganadería. Su creador fue que el progreso a Colombia dará.
Rodolfo Martínez Tono.
II Estrofa En la forja del SENA se forman,
Así mismo, siempre buscó proporcionar instrucción técnica al hombres libres que anhelan triunfar,
empleado, formación complementaria para adultos y ayudarles a con la ciencia y la técnica unidas,
los empleadores y trabajadores a establecer un sistema nacional nuevos rumbos de paz trazarán.
de aprendizaje. La Entidad tiene una estructura tripartita, en la Logosímbolo
cual participarían trabajadores, empleadores y Gobierno, se llamó III Estrofa Hoy la patria nos grita sentida,
Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA), que se conserva en la ¡estudiantes del SENA triunfad!
El logosímbolo muestra de forma gráfica la síntesis de los
actualidad y que muchos años después, busca seguir conquistando solo así lograréis en la vida,
enfoques de la formación que impartimos en la que el individuo es
nuevos mercados, suplir a las empresas de mano calificada más justicia, mayor libertad.
el responsable de su propio proceso de aprendizaje
utilizando para ello métodos modernos y lograr un cambio de
paradigma en cada uno de los procesos de la productividad. IV Estrofa Avancemos con fuerza guerrera,
¡estudiantes con firme tesón!
Misión que la patria en nosotros espera,
su pacífica revolución.
El SENA está encargado de cumplir la función que le corresponde DIRECCIONES
al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los
trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la formación Dirección Regional y Coordinación Administrativa
profesional integral, para la incorporación y el desarrollo de las
Principios CARRERA 14 N° 5B- 60 BARRIO JUAN XXIII
CARRERA 14 N° 5B- 60 BARRIO JUAN XXIII
personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo
social, económico y tecnológico del país ✓ Primero la vida. Coordinación Formación Profesional Integral, Académica y Administración
✓ La dignidad del ser humano. de Formación
✓ La libertad con responsabilidad. KILOMETRO 3 VIA AL AEROPUERTO - SENA
Visión ✓ El bien común prevalece sobre los intereses
Agencia Pública de Empleo y Unidad de Emprendimiento
particulares.
CARRERA 14 N° 5B – 60 BARRIO JUAN XXIII
En el 2022 el SENA se consolidará como una entidad referente de ✓ Formación para la vida y el trabajo.
formación integral para el trabajo, por su aporte a la Valores Almacén y Bodegas
empleabilidad, el emprendimiento y la equidad, que atiende con KILOMETRO 3 VIA AL AEROPUERTO –PARQUE INDUSTRIAL
Respeto. - Librepensamiento y actitud crítica.
pertinencia y calidad las necesidades productivas y sociales del
Liderazgo – Solidaridad -Justicia y equidad.
país. Biblioteca
Transparencia - Creatividad e innovación. Biblioteca Universidad de la Amazonia

Formación (Aprendices) en: KILOMETRO 3 VIA AEROPUERTO - SENA


HORA LUNES - 23 DE ENERO
Saludo y Bienvenida Actos
protocolarios:
- Recibimiento de aprendices
-Himno Nacional, Himno del Caquetá,
Himno del SENA,
7:00 -Videos saludo de bienvenida: Director
Nacional - Director Regional -
Coordinador FPI - Coordinador
Académico.
- Video motivacional el SENA es uno
solo.
Cronograma y Guía de Aprendizaje
Socialización de las actividades a
8:00
desarrollar en las jornadas de
INDUCCIÓN y de la guía de aprendizaje.
Pausa Activa
9:00
Realizar momento de motivación activa
Reconocimiento de participantes y
expectativas Realizar actividad lúdica
que permita a los aprendices
relacionarse entre ellos
9:20
reconociéndose, expresando sus
expectativas sobre el proceso
formativo que inician y sus
conocimientos previos sobre el SENA.
Normatividad SENA
Realizar actividad para conocer la
entidad: Qué es el SENA, historia,
misión,visión, objetivos, funciones,
10:15
principios y valores, estructura
organizacional SENA, así mismo
recordarles el Compromiso como
aprendiz SENA.
Sensibilización al Bilingüismo
Exponer los objetivos del programa de
Bilinguismio SENA, sus alcances y
oportunidades y explicar las diferentes
estrategias que desde la Dirección de
Formación Profesional del SENA y las
Direcciones Regionales se han venido
implementando con el fin de fortalecer
11:30
el aprendizaje de las lenguas
extranjeras (principalmente inglés):
Recursos disponibles en Bibliotecas
SENA, Inmersiones Virtuales con
diferentes países, Semana de los
Idiomas SENA, etc. y animar a los
aprendices de participar en las
diferentes actividades del Centro. .
CRONOGRAMA INDUCCION APRENDICES - JORNADA MAÑANA
HORA MARTES - 24 DE ENERO HORA MIERCOLES - 25 DE ENERO HORA JUEVES - 26 DE ENERO HORA VIERNES - 27 DE ENERO
Modelo Pedagógico del SENA
Presentación del Modelo pedagógico
del SENA orientado a que los
INDUCCIÓN
aprendices conozcan el estatuto de la
formación SENA, identificando el
7:00
modelo de formación, la estrategia
pedagógica-formación por proyectos y
los roles dentro del mismo y
relacionándose con el lenguaje propio
APRENDICES
que identifica la formación SENA.
Conoce tu Centro de Formación
Actividad para que los aprendices Reconocimiento de saberes Concretar las evidencias de
recorran el Centro de Formación, Previos Realizar el aprendizaje que los
con el fin de conocer las reconocimiento de aprendices deben construir y
7:00 7:00 7:00 a. m.
instalaciones físicas e identificar los aprendizajes previos de presentar para su evaluación
ambientes de formación acuerdo al programa de y desarrollar jornada de
Reglamento del Aprendiz Articulado destinados a impartir la Formación formación a desarrollar. Integración.
con el tema de habilidades para la vida, Profesional Integral.
8:00
realizar actividad para abordar el
reglamento del aprendiz
Pausa Activa
9:00
Realizar momento de motivación activa
Presentación Plan de Acción Bienestar
al Aprendiz. Presentación
Pausa Activa Pausa Activa
de la Coordinación, sus dimensiones y
9:20 8:00 Realizar momento de motivación 9:00 Realizar momento de
actividades. Los lideres de bienestar
activa motivación activa
presentan actividades y servicios
propios del centro.
Información sobre voceros y
representantes Sensibilización en
torno a la elección de voceros y
representantes, importancia de los
voceros, compromisos, logros y
10:20
perfiles de estos.
REGIONAL CAQUETÁ
Presentación del representante
elegido en el Centro y su
experiencia en las elecciones de
representantes 2020-2021.
Jornada de Integración-Cierre
CENTRO TECNOLÓGICO
9:00 a. m.
de la Inducción
Reconocimiento del Programa de
Pausa Activa Realizar Formación Presentación del
11:10
momento de motivación activa programa de formación, proyecto Estilos y Ritmos de
formativo, planeación pedagógica, Aprendizaje
DE LA AMAZONÍA
guías de aprendizaje, instrumentos Actividad diagnóstica que
8:30 de evaluación, portafolios de 9:30 permita la identificación de
evidencias etc.trabajamos por estilos y ritmos de aprendizaje
competencias, por proyectos utilizando el material de apoyo
formativos, por actividades y sugerido.
realizamos evidencias de
aprendizaje.
Taller Lúdico Pedagógico-Quien quiero
ser como aprendiz SENA
Orientación para que los aprendices
11:20
identifiquen en el marco de su proyecto
de vida, los compromisos necesarios
para lograr con éxito su formación.