Formulario para preparar las preguntas

más frecuentes en una entrevista:

Háblame de ti. Recuerda: Presentación + Valor diferencial + ¿Por qué

te interesa ese puesto?

¿Por qué deberíamos contratarte? Resalta los requisitos que más

demanden y que tu cumplas (añade evidencias).

¿Cuáles son tus mayores fortalezas? Habla de tus competencias más

relacionadas con ese puesto (añade evidencias).

¿Cuál es tu mayor debilidad?No elijas una competencia central de

ese puesto y habla de como la trabajas.

¿Dónde te ves en 5 años? Enfócate en cómo te ves a nivel

profesional y mejor si es un futuro compatible con ese sector.
¿Cuánto te gustaría ganar? Piensa un rango para dar en la entrevista
por si te preguntan.

¿Por qué se terminó tu última experiencia profesional? Habla de los

aspectos profesionales y qué te aportó esa experiencia.

¿Qué hiciste durante esos años que no estuviste trabajando? Haz

referencia a tus aprendizajes, experiencias formativas...

¿Por qué quieres trabajar en esta empresa? Busca una conexión

ahora que ya investigaste la compañía.

¿Por qué te interesa ese puesto? Puedes resaltar: la misión, alguna

función, el sector, el producto/servicio...

Prepara dos preguntas de valor para realizar en la entrevista: