Gobierno del Estado + Secretaria de Edu: ‘deGuanajuate GUANAJUATO SNTE, Programa Permanente para Elevar la Calidad en la Educacién (IPAC) 2020-2021 La Secretaria de Educacién en coordinacién con las Secciones 13 y 45 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educacién (SNTE) CONVOCA A todo el personal afiliado a las Secciones 13 y 45 del SNTE, adscrito a los centros de trabajo de Educacién Basica, incluidos los Centros de Desarrollo Infantil y de Educacin Especial, @ participar en el PROGRAMA PERMANENTE PARA ELEVAR LA CALIDAD EN LA EDUCACION, CICLO ESCOLAR 2020-2021, bajo las siguientes bases: PROPOSITO GENERAL DEL PROGRAMA Que cada Consejo Técnico con la asesoria y acompafiamiento de los equipos de supervision y sector escolar respectivamente, atienda las prioridades de la educacién basica, establezca metas anuales de resultados por ciclo escolar, centradas en elevar la calidad educativa derivadas del ejercicio de planeacién, seguimiento y evaluacién del Programa Escolar de Mejora Continua (PEMC) y del Plan de Asesoria y Acompafiamiento (PAA); asimismo, cumpla e impacte en la mejora de los aprendizajes de las nifias, niifios y adolescentes para "No dejar a nadie atrés y a nadie afuera del maximo logro de los aprendizajes’ CRITERIOS GENERALES En el marco de la contingencia sanitaria generada por el SARS-CoV-2 y con base en las diversas acciones establecidas a nivel nacional y estatal durante el presente ciclo escolar para la educacién a distancia, se ajustan las fechas de cumplimiento de los criterios y pago de incentivo M1, reconociendo el esfuerzo de los beneficiarios del Programa ante esta nueva normalidad, a 1. El programa reconoce la Planeacién Escolar (PEMC) como una expresién de las voluntades de la comunidad escolar, para organizar las acciones encaminadas a lograr mejores resultados educativos. 2. El centro de trabajo deberd tener la plantilla de personal actualizada. 3. El Consejo Técnico Escolar (CTE) debe elaborar y registrar su planeacién del PEMC en el Sistema en linea de Planeacién Escolar (SISPE). 4. EICTE producto de las decisiones que acuerden para la mejora del servicio educativo que brindan, debe elaborar, registrar y realizar el seguimiento de los acuerdos de las sesiones enel SISPE. 5. EI CTE debe realizar el seguimiento de las acciones planeadas en su PEMC y registrar los avanees en el SISPE, /Godiemo det Estado + Secretarade Educacién ‘deGuansjvate GUANAJUATO SNTE): 6. El supervisor escolar debe realizar la evaluacién de la planeacién del PEMC en el SISPE. 7. El supervisor debe registrar las observaciones 0 recomendaciones al seguimiento y evaluacién del PEMC de cada escuela a su cargo. 8. Se consideran dos momentos: a. M1: 1) Para la escuela: a) Elaboracion de la planeacién del PEMG y registro en el SISPE. 2) Para la supervisi6n y jefatura de sector: a) Elaboracién de PAA y entrega a la Coordinacién para el Desarrollo Educativo. 1) Para la escuela: a) Cumplimiento y registro de acuerdos del CTE. b) Seguimiento y evaluacién del PEMC en el SISPE. c) Resultados de los indicadores educativos (retencién, aprobacién y aprovechamiento escolar) del ciclo escolar 2020-2021 2) Para la supervisi6n y jefatura de sector: a) Observaciones en los tres periodos de seguimiento y evaluacién del PEMC. b) Resultados de los indicadores educativos (retencién, aprobacion y aprovechamiento escolar) de la zona y sector respectivamente, del ciclo, escolar 2020-2021. 9. Las supervisiones de zona y jefaturas de sector, deberan presentar su PAA a la Coordinacién para el Desarrollo Educativo de su Delegacién Regional correspondiente, 10. El incentivo econémico que otorga el programa se asignara en dos momentos: M1 y M2. 41. En el M1 se repartira el 40% del total de! monto asignado para el incentivo, 12. En el M2 se repartiré el 60% del total del monto asignado para el incentivo. 13. Se aplicaré el pago del M1 y M2 en la segunda quincena del mes de septiembre de 2021. 14. En caso de algin imprevisto que no permita dar cumplimiento al pago del incentivo en las fechas citadas en la presente convocatoria, se notificaré mediante un comunicado las fechas de pago correspondientes. 15. Los representantes sindicales de las secoiones 13 y 45 del SNTE, coadyuvaran en la difusion y seguimiento del Programa.GUANAJU UATO PERSONAL QUE PUEDE PARTICIPAR EN FORMA VOLUNTARIA Y RECIBIR EL INCENTIVO ACORDE A SU CATEGORIA Y FUNCION 1, Personal docente adscrito a todos los Centros de trabajo de Educacién Bésica, Centros de Desarrollo Infantil, Educacién Especial, Centro de Educacién Basica para Adultos (CEBAS) y Misiones Culturales. 2. Directores y subdirectores o personal encargado de la escuela. 3. Apoyos técnico-pedagogicos: coordinadores de educacién secundaria, docentes de educacién fisica, docentes de acompafiamiento musical, apoyo técnico-pedagégico en escuela, zona o sector. 4, Prefectos, personal de medicina escolar, laboratoristas, orientacién educativa y de preescolar comunitario y alternativo que cuenten con la plaza correspondiente. 5. Jefes de ensefianza. 6. Supervisores escolares. 7. Jefes de sector. DE MANERA PARTICULAR SE CONSIDERAN LOS SIGUIENTES CASOS: ‘a) Para el personal que labore por horas, se otorga el incentivo conforme al tiempo asignado de acuerdo a la siguiente tabla: FUNCION INCENTIVO Horas laboradas de 2a 9 05 Horas de 10a 21 10 Horas de 22 a 30 1S Horas de 31 0 mas 20 Nota: Este personal debera inscribirse en los centros de trabajo en donde labore y tendré que colaborar para el logro de las metas del PEMC. 2 b) Podrdn participar las maestras que se encuentren en licencia por gravidez. ) Podrén participar los docentes que estén cubriendo interinatos limitados por 3 o més meses ininterrumpidos en cada uno de los periodos de los momentos (M1 y M2) con excepcién de lo previsto en el punto 6 del apartado NO PODRA PARTICIPAR’ de esta convocatoria.GUANAJUATO Gobierno del Estado + Secretaria de Edueacién ‘de Guanajuato NO PODRA PARTICIPAR 4, Personal de la Unidad de Servicios de Apoyo a la Educacién (USAE). 2. Personal de oficinas centrales y delegaciones regionales. 3. Docentes o directivos que gocen de beca comisién, con descarga en la funcién \dependientemente de la fecha en que se retiren de su funcién en tanto se incorpora su suplente). 4, Personal que no esté desempefiando funciones educativas en la escuela. 5. Personal que cubre interinato menor a 3 meses continuos en cada periodo correspondiente: M1 (15 de agosto al 31 de diciembre de 2020) y M2 (01 de enero al 15 de julio de 2021). 6. Los docentes interinos que cubran licencias médicas, por gravidez o por prejubilacion. 7. Los docentes y directivos que se encuentren gozando de licencia pre-jubilatoria y no cumplan en alguno de los periodos establecidos en el punto 5. PROCEDIMIENTOS GENERALES DE PARTICIPACION En atencién a los criterios generales que marca la presente Convocatoria y para otorgar los incentivos del Programa, se establece lo siguiente: 1. De la inscripei 2 Para el Centro escolar, Supervision y Jefatura de Sector. El director escolar, supervisor y jefe de sector, segtin sea el caso, dara a conocer la Convocatoria IPAC 2020-2021 a todo el personal a su cargo, conforme a los criterios de participacion. Derivado de la contingencia COVID-19, el proceso de inscripcién se realizara a través del SISPE del cual se emitiré el “Acuse de Inscripcion”. £1! director, supervisor y jefe de sector realizara la inscripcién en el SISPE, en el menu IPAC, aparecerd la plantilla de personal, misma que debe validar y en caso de que falte personal parlicipante se agregue y posteriormente emitir el “Acuse de Inscripcién” al Programa, el cual, debera ser firmado por docentes, personal participante de cada centro, autoridad inmediata superior y representante sindical, pasada la contingencia, como se indica a continuacién: a) Acuse de inscripcién de la escuela: firmado por todos los docentes, director, representante sindical y supervisor. b) Acuse de inscripcién de la supervisién escolar: firmado por docentes (ATP), supervisor, representante sindical y jefe de sector. ¢) Acuse de inscripcién de sector educativo: firmado por docentes (ATP), jefe de sector, representante sindical y coordinador para el desarrollo educativo.GUANAJUATO Gobierno del Estado + Secretaria de Educacién ‘de Guanajuato Los Acuses de Inscripcién debidamente requisitados y validados pasada la contingencia del COVID-19, deberdn ser entregados a la USAE correspondiente, ya sea por el director, supervisor 0 jefe de sector, recibiendo el acuse de entrega. Dichos formatos estaran disponibles en el SISPE a partir del 10 de mayo de 2021. “La inscripci6n se realizaré via electronica a través del SISPE del 10 al 28 de mayo de 2021 por los directores 0 encargados de los centros educativos”. Nota: Es de suma importancia que, al momento de inscripcion al Programa, el director verifique que todos, los datos estén correctos en la plantilla de personal. En el caso de que no sean correctos los datos, se ver afectada la percepcién otorgada, En caso de que no se cuente con clave de acceso al SIEG, deberd ser solicitada a la USAE correspondiente. I, De la aplicacién de los criterios: M1: planeacién del PEMC y elaboracién de PAA del supervisor y jefe de sector. a) Para el personal de los Centros Escolares: registro de la planeacién del PEMC. La fecha limite para el registro de la planeacién del PEMC en el SISPE, se considera el 31_de enero del 2021. Se validara el cumplimiento de la fecha de registro, asi como la elaboracién de la planeacién, de acuerdo a lo establecido en las orientaciones para la elaboracion del PEMC. a Planeacién escolar: Meck cas Straus 100% 70% b) Para el personal de Jefaturas de Sector y Supervisiones de Zona: entrega del PAA que se considerard para la entrega del PAA, validado por la Coordinacién para el Desarrollo Educativo de las Delegaciones Regionales de Educacién, es el 16 de abril del 2021. La jefatura de sector 0 supervision escolar que después de esta fecha entregue su Plan, tendré una percepoién menor. 100% 70% 7GUANAJUATO Gobierno del Estado + Secretaria de Educacién de Guanajuato GNTE =: u: resultados de los ‘egistro de seguimiento, acuerdos del CTE y evaluacién del PEMC, asi como los adores educativos. a) Para el personal de los Centros Escolares: registro del seguimiento, acuerdos de! CTE, evaluacién del PEMC y resultados de los indicadores educativos. Se considera el cumplimiento, cuando el centro educativo cuente con el registro completo del seguimiento de los tres periodos, acuerdos del CTE y evaluacion del PEMC del ciclo 2020 -2021 Se consideraré el resultado de los indicadores de retencién, aprobacién, aprovechamiento y registro de los comentarios correspondientes a cada centro educativo, como se especifica en las. tablas siguientes: Sa aa Dy een) Pam Penn er Dery i ete ees pay ae Ns ald co hamiento Primaria y Secundaria OT ETC eC Tres niveles fee ee todos los alumnos en el een toes nee Preescolar b) Para personal de Jefaturas de Sector y Supervisiones Escolares: seguimiento, evaluacién y resultados del ciclo escolar. Cuando Ia supervision escolar cumpla con el registro de las observaciones o recomendaciones al seguimiento trimestral y evaluacién del PEMC del ciclo 2020-2021 de todas las escuelas adscritas a la zona escolar. El jefe de sector verifica el cumplimiento de este criterio. Gienceekoke mk ce Cece eC aCe nec PEMC. Cie observaciones trimestrales y evaluacion del PEMC. 40% 20% ofGUANAJUATO SnTE| =. Se considerara el resultado de los indicadores de retencién, aprobacién y aprovechamiento, correspondientes a cada centro educativo de la zona y sector escolar, como se especifica en la tabla siguiente Da indice 5 Per ec de cue eee le ro eet TC ee Poe ae Ec eee 20 sector c 20% primaria y secundaria 1% primaria y secundaria 60% 40% preescolar | preescolar Tres niveles Primaria y Secundaria CONSIDERACIONES FINALES 4. Los CTE que no hayan registrado la planeacién del PEMC en las fechas de cierre de la inscripcién al programa IPAC en el SISPE, no serén considerados para participar en los momentos del Programa. 2. La supervision escolar y la jefatura de sector que no hayan entregado su PAA a la Coordinacién para el Desarrollo Educativo de la Delegacién Regional correspondiente, no seran considerados para participar en el Programa 3. En el caso del personal que obtuvo cambio de adscripcién durante el ciclo escolar, se considera su participacién en el centro de trabajo con mayor tiempo laboral, no se le podré otorgar incentivo de ambos centros de trabajo. 4. Para el personal que labore en dos o mas centros de trabajo participantes, se acumulara eb incentivo y el pago se reflejaré en un solo centro de trabajo. 5. El personal que se incorpore a sus funciones una vez que termine su beca comisién, podra participar en el programa siempre y cuando cumpla con un periodo laboral mayor a tres meses. 6. Cada CTE, CTZ 0 CTS, debe documentar su expediente con evidencias de los avances en los indicadores educativos, presentadas y analizadas en cada sesién de Consejo Técnico para el cumplimiento del PEMC; asimismo del PAA segtin sea el caso. 7. El centro de trabajo debe cumplir en tiempo la captura de calificaciones 0 momentos de observaciones para el caso de preescolar, en el Sistema de Control Escolar, considerando a los alumnos con discapacidad y aptitudes sobresalientes.GUANAJUATO SNTE Gobierno det Estado + Secretaria de Educacién deGuanajuato 8. El personal interino con derecho al incentivo que no esté activo en la quincena de pago, deberd realizar el reclamo para que proceda el pago del incentivo en la USAE correspondiente, 9. Los doventes actives con derecho al incentivo que no hayan recibido el pago solicitaran al director de su centro de trabajo actual, el registro del reciamo en el SISPE, médulo de IPAC “reclamos" M1 0 M2, segtin sea el caso. 10. Las fechas para el registro y recepcién de reclamos del M1 y el M2 sera del 1 al 15 de octubre de 2021. El pago de reclamos se realizar conforme al acuerdo SEG-SNTE y al calendario de némina vigente. TRANSITORIO UNICO. Los asuntos no previstos en la presente Convocatoria, seran atendidos por la Comision SEG- SNTE, Secciones 13 y 45 del SNTE constituida para el desarrollo del Programa. Miro. Jorge Enrique Hernandez Meza Secretario de Educacién / ee Hova A A | tHe vy Profa. Adriana Safchez Lira Flores Profa, Maria Bertha Solérzano Luji Secretaria General de la Seccién 13 del SNTE Secretaria General de la Seccién 45 del SNTE Guanajuato, Gto., a 10 de mayo de 2021