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DEVENGADO DEDUCCIONES
HRS VLR VLR REC VLR VLR SUBS APORTE APORTE APORTE APORTES DEDUC SALDO TOTAL VALOR A ENTIDADES
ITEM CEDULA NOMBRE EMPLEADO SALARIO LAB HRS HON NOCT HED HED HEN HEN TRANS TOTAL SALUD PENSION FSP FONDOS PREST PRESTAMO DEDUCCION PAGAR FIRMA SEGURIDAD S
1 1,090,460,379 EDNA YULEISY CONTRERAS ROJAS 1,000,000 240 1,000,000 0 0 0 0 0 0 117,172 1,117,172 40,000 40,000 80,000 1,037,172
2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
3 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
4 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
5 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
6 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
TOTAL NOMINA =======> TOTAL AUXILIO TRANSP 117,172 TOTAL DEVENGADO 1,117,172 TOTAL PARA PARAFISCALES 1,000,000 1,037,172
CONVENCIONES PARAFISCALES
LIQUIDACION NOMINA
DEVENGAD
HRS VLR VLR REC
ITEM CEDULA NOMBRE EMPLEADO SALARIO LAB HRS HON NOCT HED
CONVENCIONES
HRS HORAS
LAB LABORADAS
VLR VALOR
HON HORAS ORDINARIAS
REC RECARGO
NOCT NOCTURNO
HED HORAS EXTRAS DIURNAS
HEN HORAS EXTRAS NOCTURNAS
SUBS SUBSIDIO
TRANS TRANSPORTE
FSP FONDO DE SOLIDARIDAD PENSIONAL
CERTIFICACION:
NOVIEMBRE DE 2022
DEVENGADO DEDUCCIONES
VLR VLR SUBS APORTE APORTE APORTE APORTES DEDUC SALDO
HED HEN HEN TRANS TOTAL SALUD PENSION FSP FONDOS PREST PRESTAMO
PARAFISCALES
ARL TOTAL
SURA 2,088
NOTA: TOTAL DEVENGADO POR % ASIGNADO POR LA ARP
FAVOR VERIFICAR CON EL CONTADOR LAS OPERACIONES ARITMETIC
y los porcentajes de salud, pensión y ARL, con base en la normativa vige
FEMP-004 Versión 01 / 05 - 2020
16,000 301,172
0 0
0 0
0 0
0
0
301,172
PRESTACIONES SOCIALES
FIRMA CONTADOR
NOMBRE CONTADOR
C.C. Y TP. 135410-T
ONES ARITMETICAS
la normativa vigente
INFORMACION MODELO DE LA NOMINA LIQUIDADA EN HOJA DE ESTE ARCHIVO
NOTAS
1 LAS PARTIDAS VERDES SON VARIABLES
2 LA COLUMNA DE DEDUCION POR APORTE A AFS SON PARA QUIENES
DEVENGUEN MAS DE 4 SALARIOS MINIMOS Y ESCRIBO ALLI EL 1% DE LO DEVENG.
3 LA COLUMNA DE DEVENGADO AUXILIO TRASNPORTE ES PARA
QUIENES DEVENGUEN MENOS DE DOS SALARIO MINIMOS
4 LA COLUMNA DE SALDO PRESTAMO ES INFORMATIVO
SIRVE COMO CONTROL PARA CUANDO SE EFECTUA UN PRESTAMO
SABER EN LA QUINCENA SIGUEINTE CUANTO LE DEDUCE Y HASTA
CUANDO LO HACE
5 LA COLUMNA FIRMA ES OPCIONAL, YA QUE POR SEGURIDAD ALGUNAS
EMPRESA NO DAN ACONOCER CUANTO GANA CADA UINO DE SUS EMPLEADOS
Y EN SU DEFECTO HACE UN RECIBO A CADA EMPLEADO CON CADA DATO DE
ESTA NOMINA.
6 LOS PARAFISCALES SE PAGAN ANTES DEL 10 DE CADA MES, EN LA LIBRETA
DISEÑADA POR CADA ENTIDAD EL VALOR DE LA LIQUIDACION DE LAS DOS
QUINCENAS Y CON EL NUMERO DE EMPLEADOS QUE HALLA TENIDO EN EL MES
LIQUIDANDO EL 9% DE LO DEVENGADO (véase PARAFISCALES)
EJEMPLO
8 LOS DOS CASOS LIQUIDADOS CORRESPONDERIAN A :
FERNANDO ES EL ADMINISTRADOR Y LABORA TODOS LOS DIAS DE 6am A 1pm Y DE 2pm A 6pm
COMO SE PUEDE VER DIARIO TRABAJA UNA HORA EXTRA EN HORARIO DIURNO
LO QUE EQUIVALE A 15 HORAS EXTRAS EN LA QUINCENA - GANA $1.600.000
9 HAY QUE PAGAR MENSUALMENTE LA SEGURIDAD SOCIAL DE LOS EMPLEADOS LOS CINCO
PRIMEROS DIAS DEL MES DE ACUERDO A LO DEVENGADO SIN AUXILIO DE TRANSPORTE
(véase APORTES A EPS Y FONDOS DE PENSIONES)
SALUD 12.5%
PENSIO 16.0%
ARP EL PORCENTAJE ASIGNADO POR LA ADMINISTRADORA
11 PRESTACIONES SOCIALES
UBICADA EN _____________________________________________:
ARTICULOS: _____________________________________________
RECIBI:_______________________________________
__________
E DOTACION
NOMBRE DE LA EMPRESA:
NIT:
NOMBRE DEL PROYECTO:
CODIGO:
CESANTIAS 83,333
INTERESES/CESANTIAS 833
VACACIONES 41,667
INDEMNIZACIONES
209,167
2. Que no obstante la anterior declaración, se hace constar por las partes que con el pago de la
suma de dinero a que hace referencia la presente liquidación queda transada cualquier
ddiferencia relativa, al contrato de trabajo que ha quedado terminado, pues ha sido su común
ánimo transar definitivamente, como en efecto se transa, todo reclamo pasado, presente o futuro
que tenga por causa el mencionado contrato. Por consiguiente, esta transación tiene como
efecto la extinción de las obligaciones provenientes de la realción laboral que existió entre el
patrono y el trabajador, quienes recíprocamente se declaran a paz y salvo por conceptos
expresados, excepto en cuanto a derechos ciertos e indiscutibles del trabajador que, por
cualquier circunsatancia, estén pendientes de reconocimiento o pago (art. 15 CST)
Lugar y fecha de liquidación: Medellín, mayo 2 de 2005
Patrono Trabajador
Eduardo Castro JUAN PEREZ