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TEMA:
ÁREA: GRADO: SECCIÓ
APELLIDOS Y N:
NOMBRES:
Nº CRITERIOS DE EVALUACIÓN 1 2 3 4 5
1 CUALIDADES DEL EXPOSITOR:
1.1. Apariencia personal. (uniformado, aseado, peinado) Realiza su
presentación y presenta su tema.
1.2. Se desenvolvió con facilidad (seguridad, fluidez y aplomo, sin
nerviosismo, ni silencios indebidos, sin repeticiones) Aprendió.
2 APTITUD DISCURSIVA:
2.1. Claridad discursiva (volumen, vocalización, habla con claridad se
le escucha sin tartamudeo)
2.2. Recursos explicativos (se deja entender, manos flexibles al
explicar el contenido)
3 RELACION CON LA AUDIENCIA:
3.1. Motivación permanente hacia el tema (impresiona al auditorio,
mantiene la atención de sus compañeros)
3.2. Actitud que inspira confianza (se deja entender, mantiene mirada
firme ante el auditorio, anima, recomienda, influye en el auditorio)
4 DESEMPEÑO EXPOSITIVO:
4.1. Dominio de su tema (se preparó, aprendió todo, explica sin dudas
ni vacilaciones, no improvisa)
4.2. Orden y coherencia expositiva (no hay vacíos, ni repeticiones,
respeta los signos de puntuación, demuestra preparación)
4.3. Se desplaza en el escenario (va hacia delante, costados, no da
espalda al auditorio)
4.4. Expresión corporal (usa mímicas, ademanes, sus manos y brazos
expresan lo que dice, realiza los ademanes específicos)
PUNTAJE
1
5.
4.
3.
2.
1.
AREA:
4 = bueno,
TEMA:
2 = regular,
5 = excelente.
3 = aceptable,
1 = deficiente,
DOCENTE:
NOMBRES:
APELLIDOS
INTEGRANTES
:
GRADO
1-5
durante mi intervención.
Evaluación consciente de cada miembro del grupo.
1-5
personajes ,etc)
(AUTOEVALUACIÓN)
N:
1-5
preguntas.
1-5
CRITERIOS ESPECÍFICOS
VALORACIÓN TOTAL
HA:
FEC
2
9
8
7
6
5
4
3
2
1
15
14
13
12
11
10
N°
O:
PRESENTA
SITUACIÓN
AREA:
CRITERI
NO PRESENTA
CE1
CE2
CE3
CE4
APELLIDOS Y NOMBRES
CE5
:
CE6
Hace preguntas para obtener más
GRADO
información.
CE7
Aporta aclarando el tema con
fundamento.
DOCENTE
CRITERIOS ESPECÍFICOS
HA:
FEC
VALORACIÓN
…………………………………………………………………………………………
3
Rubrica actividad: Resolución de Problemas
Nombre
ExcelenteBueno Regular DeficienteNo lo hizo
(10- Puntos) (8- Puntos) (5- Puntos) (3- Puntos) (0- Puntos)
2. Estrategia Uso de estrategia Utilizó una buena Resuelve los Casi nunca usa No utiliza ninguna
efectiva, demuestra estrategia, sin problemas sin estrategias estrategia, los
dominio y embargo embargo utilizó efectivas y resultados no
comprensión del demuestra ciertos muchos pasos para eficientes para fueron
tema. problemas. resolverlos. resolver los demostrados.
problemas.
3. Diagramas Muy claros y Muy detallado falto Diagrama o dibujo El diagrama o Muy mal
y Dibujos detallados, ayudan un poco más cumple con los dibujo posee muy estructurado, difícil
mucho para que el organización y objetivos pero poca información y de entender con
lector entienda lo claridad. hace falta mejorar. no es fácil de poca información.
que estaban entender.
haciendo.
4. Trabajo Cada uno aporto a su Aporto al grupo de Buen trabajo de Solo trabajo de No quiso apoyar a
Grupal grupo, ayudo a sus manera individual manera individual manera individual su grupo.
compañeros en todo sin embargo no sin embargo,
momento. colaboró en todo colaboró poco con
momento. su grupo.
5. Trabajo El procedimiento fue Faltaron algunos Algunos pasos Muchos errores en No realizó la
Grupal realizado detalles en cuando presentan errores. procedimiento y actividad.
ordenadamente y de a orden o orden.
manera correcta. procedimiento.
7. El trabajo es El trabajo está bien Está bastante Relativamente Muy mal orden en
4
Organización presentado de una estructurado hay ordenado pero ordenado, sin el trabajo.
forma clara y es fácil detalles que no son podría mejorar. embargo no se
de leer y fáciles de leer o puede leer con
comprender. comprender. facilidad.
Coevaluación
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