Tabla de Honorarios del CPA -

2019
 
La presente tabla representa un esfuerzo de cumplir el Código de Ética
del contador público autorizado.  Este Código, en su artículo 45,
establece que para la fijación del precio, el CPA debe tomar en cuenta lo
que acostumbran cobrar otros colegas.
 
Ante la inexistencia de una encuesta que revele cuanto cobran estos
colegas realizamos este sondeo donde compilamos la respuesta de 22
CPAs.  Luego de compilarla promediamos estas respuestas.
 
Para la elaboración de esta tabla seleccionamos 46 servicios que,
juzgamos, como más representativos de los actos propios de la
profesión.
 
Momento Fiscal realizó el sondeo.  El procedimiento utilizado fue vía
electrónica por invitación directa a los entrevistados.
 
Reconocemos que este es un sondeo no científico, por lo que no
pretendemos transmitir la rigurosidad de una encuesta que tenga este
carácter.
 
Las justificación para la emisión de esta tabla la resumimos en nuestro
canal de youtube de la siguiente forma: razones para una tabla de
honorarios del CPA.
 
Gráficamente la tabla de honorarios se vería como sigue:
 
 
En forma numérica la tabla se vería así:
 
¿Cuánto cobra un contador y cómo se
diferencian sus servicios?
Como bien te comentamos anteriormente, el tamaño de la empresa
también es influyente en el cobro del contador, ya que a mayor tamaño,
mayor será el trabajo. 

Debes tener en cuenta si tus clientes son PyMEs o grandes empresas, ya

que los movimientos contables varían en cada caso y pueden llegar a ser
bastantes agitados. 

Ahora bien, acá te dejamos una tabla asociada a los tipos de servicios, ya
sean mensuales o esporádicos, de los cobros que debiese hacer un
contador:

PYMES

Tipo de Contabilidad Trabajo Fijo Trabajo Inde

Contabilidad Básica General, Pensando que incluya  libros contables mensuales,    

impuestos mensuales, pago proveedores.
$430.000.-  a Varía entre 2.5
$550.000.-

Contabilidad Financiera, pensando en el análisis y generación de los estados    

financieros, con información ya recopilada del contador general.
$420.000.- a Varía entre 2 U
$480.000.-

Contabilidad de Recursos Humanos, pensando desde el punto de las    

obligaciones previsionales y pago de remuneraciones con sus centralizaciones
 correspondientes. $400.000.- a 0.5 UF a 1 UF po
$500.000.- que tenga la

Contabilidad Tributaria, pensando en las obligaciones tributarias mensuales y    

anuales. 
$500.000.- a 3 UF a 1
$600.000.-
por servicios p
término de c

Grandes Empresas

Tipo de Contabilidad Trabajo Fijo Trabajo Inde

Contabilidad Básica General, pensando que incluya  libros contables mensuales,   Varía entre 2.5
impuestos mensuales, pago proveedores.
$550.000.-  a
$650.000.-

Contabilidad Financiera, pensando en el análisis y generación de los estados   Varía entre 2 U

financieros, con información ya recopilada del contador general.
$520.000.- a
$580.000.-

Contabilidad de Recursos Humanos, pensando desde el punto de las obligaciones   0.5 UF a 1 UF p

previsionales y pago de remuneraciones,  con sus centralizaciones que tenga la
correspondientes. $500.000.- a
$600.000.-
 Contabilidad Tributaria, pensando en las obligaciones tributarias mensuales y   10 UF a 7
anuales. 
$780.000.- a por servicios p
$800.000.- término de c

Recuerda que estos son valores estandarizados de acuerdo a cómo se ha

ido moviendo el mercado. Sin embargo, cada contador es libre de poner
un valor acorde a su experiencia y calidad de servicio.