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TIPOS
Autorización que concede el gobierno español a un extranjero no comunitario,
para residir legalmente en el país durante un período superior a 90 días.
Puede renovarse, de acuerdo con las circunstancias REQUISITOS Autoriza a residir y trabajar en España en las
que motivaron la autorización. mismas condiciones que los españoles.
Haber trabajado como Residencia continua en España durante los últimos 3 Padres o madres de un niño
mínimo 6 meses años. nacido en España o la Unión
Europea.
Residencia continua en Estar integrado socialmente, demostrándolo con los
España durante los últimos siguientes documentos: Acreditar que se convive con el
2 años niño nacido en España o la
• Certificado de empadronamiento. Comunidad Europea o que
La demostración de la • Informes médicos. cumple con las obligaciones
relación laboral (debe haber • Facturas de compras. hacia el niño.
realizado la denuncia de la • Constancias de envío de dinero.
situación laboral irregular) • Certificados de estudio. Hijos de padre o madre
• Recibos de pago de alquiler. españoles de origen.
• Toda otra documentación que sirva para probar
Acreditar que se convive con el
residencia y permanencia, preferentemente
niño nacido en España o la
emitida o registrada por algún organismo de la
Administración Pública. Comunidad Europea o que
cumple con las obligaciones
Contar con un contrato de trabajo o compromiso de hacia el niño.
contrato de trabajo registrado por un año.
3. La Oficina de Extranjería tendrá un plazo de 3 meses para 2. Documento acreditativo de identidad (Pasaporte,
contestar. Si transcurrido dicho plazo no hay ninguna título de viaje, cédula…) en vigor
comunicación, se debe entender que la solicitud ha sido rechazada.
4. Si es concedida se deberá gestionar la Tarjeta de Identidad de 3. Resguardo del abono de tasas.
https://sede.administracionespublicas.gob.es/tasasPDF
Extranjero y la toma de huellas.
/prepareTasa?idTasa=052&idModelo=790&idProvincia
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