UNIVERSIDAD TÉCNICA DE MACHALA

FACULTAD DE CIENCIAS QUÍMICAS Y DE LA SALUD

CARRERA DE ENFERMERÍA
ASIGNATURA:

REALIDAD NACIONAL

TEMA:

ASIGNACIÓN DE RECURSOS SANITARIOS EN LAS ENTIDADES PÚBLICAS

DEL ECUADOR

INTEGRANTES:

Azuero Encarnacion Leidy Yaritza

Guzmán Delgado Yuleise Selenia

Cujilema Duchi Anthony Damian

Ordoñez Guartizaca Jhon Jairo

Romero Quevedo Brigette Isamar

CURSO:

Segundo Semestre

PARALELO:

“A”

DOCENTE:

Ing. Graciela Maribel Fajardo Aguilar

MACHALA - EL ORO - ECUADOR

D1-2022
INTRODUCCIÓN

La asignación de recursos sanitarios es el proceso de repartición de recursos

financieros entre programas o grupos de la población realizado por parte de las
autoridades responsables, estas pueden ser públicas o privadas. Enfocándonos en
los entornos públicos, con carácter previo a este proceso las sociedades han de
determinar qué parte de los recursos públicos totales están dispuestas a asignar a la
provisión de cuidados sanitarios.

Cabe destacar que Las entidades sanitarias del sector público en el Ecuador están
conformadas por: Ministerio de Salud Pública (MSP), el Ministerio de Inclusión
Económica y Social (MIES), los servicios de salud de las municipalidades y las
instituciones de seguridad social (Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social, Instituto
de Seguridad Social de las Fuerzas Armadas e Instituto de Seguridad Social de la
Policía Nacional).

Por esta razón en el proceso de la reforma se desarrolla el sistema sanitario como

punto de partida, lo cual puede conferir mayor fluidez al desarrollo de la normativa
adicional y de regulaciones que se consideren necesarias. Además, se observa que
los esfuerzos se concentraron en la generación de estrategias de desarrollo para el
personal sanitario asistencial y que no hubo un desarrollo paralelo de estrategias
dirigidas al personal sanitario que realiza funciones estratégicas tales como la
formulación de políticas y asignación de recursos. En el cual los recursos sanitarios
se pueden diferenciar en sistemas públicos centralizados, sistemas públicos con altos
grados de descentralización en la toma de decisiones y el sistema de seguro social.

El uso de recursos sanitarios también debe poseer normas para que su uso sea de la
manera correcta y por este motivo el Ministerio de Salud Pública se encarga de ver
las funciones dentro de las entidades públicas de salud ya que dentro de sus
actividades es normar, regular y controlar, de esta manera se intenta obtener una
buena atención sanitaria , ya que por el hecho de poseer recursos dentro de los
hospitales ayudará a mejorara la salud de la población e incluso se busca cubrir cada
vez más la salud de la población a través de las atenciones especializadas
DESARROLLO

La administración pública responsables del bienestar de sus ciudadanos, tienen entre

sus prioridades optimizar los servicios de salud, apremiados por el incremento
sostenido en la demanda de atención que depende, entre varios factores, del
crecimiento poblacional y las limitadas asignaciones económicas que exigen obtener
el máximo rendimiento de la asignación de recursos materiales. Esta falta de recursos
de hace que el estado proporcione o facilite el acceso a tratamientos y tecnología de
punta, convirtiendo estos insumos básicos en la prestación de servicios de salud, en
recursos de importación, de mayor coste y por tanto de acceso limitado a un grupo
selecto de la población. Para optimizar la planificación de la infraestructura y los
recursos sanitarios, la combinación conocimiento territorio cumple un papel
determinante en la asignación de recursos humanos, financieros y tecnológicos. En
este trabajo, se presenta una herramienta geoespacial de inteligencia colectiva
denominada “SIGIC”, que contribuye a mejorar la distribución territorial de los
servicios de salud en el Ecuador . La distribución de asignación de recursos se da en
los diferentes niveles de atención de los centro de salud del Ecuador la Atención del
Ministerio de Salud Pública del Ecuador (MSP), es un estudio exploratorio que permite
visualizar las brechas de financiamiento en materia de salud; producto de la no
aplicación de criterios técnicos y/o herramientas establecidas por el mismo MSP en
el periodo 2008- 2010, donde el presupuesto para el Primer Nivel de Atención, se
incrementó en el 39%; sin embargo, las inequidades encontradas son aún
significativas.

Dependiendo del modelo sanitario al que se le asigna los recursos sanitarios se

pueden diferenciar los siguientes:

● Sistemas públicos centralizados: Son sistemas en donde el gobierno central

se encarga de distribuir los recursos a los compradores locales de los servicios
sanitarios, estos son los responsables de la población de un área geográfica.
● Sistemas públicos con altos grados de descentralización en la toma de
decisiones: Se caracterizan por ser donde los gobiernos locales o regionales
son los responsables de comprar, y al mismo tiempo de prestar la atención
sanitaria. Aunque en estos casos los gobiernos subnacionales pueden utilizar
sus recursos propios para financiar la prestación, la autoridad nacional ha de
 fijar un mecanismo de asignación de una parte de la financiación entre los
distintos territorios.
● Sistemas de seguro social: Se encuentra gestionado por los gobiernos,
empleadores o las comunidades locales, en los que los responsables de
realizar la gestión son los encargados de distribuir los recursos entre los
distintos fondos de seguro.

El componente de desarrollo de recursos sanitarios del proceso de reforma en salud

de Ecuador en el periodo 2012–2015 alcanzó importantes logros gracias al trabajo
intersectorial realizado por el MSP y el fortalecimiento de la rectoría para comprender
y gobernar el Sistema de Salud y lograr crear nuevos perfiles de profesionales,
normativas, regulación y la cobertura nacional de profesionales para implementar el
MAIS, que resolvió problemas arrastrados durante los años previos a la reforma.
Durante el desarrollo de este trabajo, se identificó claramente la necesidad de
disponer de una plataforma única que sustente todas las normativas en forma de una
carrera sanitaria. Por esta razón, se puede sugerir a otros países que se encuentren
en el proceso de la reforma que desarrollen la carrera sanitaria como punto de partida,
lo cual puede conferir mayor fluidez al desarrollo de la normativa adicional y de
regulaciones que se consideren necesarias. Además, se observa que los esfuerzos
se concentraron en la generación de estrategias de desarrollo para el personal
sanitario asistencial y que no hubo un desarrollo paralelo de estrategias dirigidas al
personal sanitario que realiza funciones estratégicas tales como la formulación de
políticas, la planificación, el desarrollo normativo, la gerencia, la gestión del suministro
de medicamentos y dispositivos médicos, y la vigilancia epidemiológica. En efecto, no
se consiguió identificar estrategias para desarrollar los perfiles profesionales
necesarios para formular e implementar los diversos elementos de la política de salud
en Ecuador. Una clara muestra de ello es que el MSP destinó esfuerzos para reducir
brechas de profesionales únicamente en sus unidades de salud omitiendo a la Red
Pública Integral y a la Red Complementaria. A este respecto, es importante continuar
fortaleciendo el papel rector y realizar en los próximos años un estudio de brechas de
profesionales que contemple las redes de provisión de la Seguridad Social y el sector
privado , cabe destacar que el trabajo realizado en la reforma 2012–2015 sentó las
bases que permitirán a Ecuador dar un salto cualitativo en la estimación, contratación
y desarrollo de los recursos sanitarios necesarios en salud, al incorporar elementos
relacionados con la demanda de servicios de salud, infraestructura, cartera de
servicios y personal requerido en los próximos años en función de los cambios
estimados del perfil epidemiológico del país. Esto puede constituir una aportación
fundamental a la consolidación de la planificación de los recursos sanitarios como
función esencial de salud pública.

Dentro de la constitución de financiamiento para la atribución de recursos sanitarios

se señala que este es oportuno, regular y suficiente ya que estos recursos se
encuentran distribuidos de una manera que se basan en los criterios de la población
al igual que sus necesidades y de esta forma se quiere encontrar equidad dentro del
ámbito de la salud

Este gasto que se realiza para obtener recursos sanitarios a veces excede y crece
constantemente mientras pasan los años ya que cada vez la población va
expandiéndose o existen muchos mas grupos vulnerables que necesitan mucho más
recurso y esta demanda debe ser cubierta por el Ministerio de Salud Pública

Al igual que se ha incrementado el financiamiento de las entidades de salud para

obtener recursos sanitarios y debido a esas mejoras también a la infraestructura esto
a creado una demanda de falta de recursos humanos creando así un déficit de
doctores como de enfermeros y esto agrava al sector público de salud ya que la
atención sanitaria no es la correcta por la falta de personal

Para realizar la actividad de la distribución de recursos sanitarios se lleva a cabo

gracias a la información oficial que nos ofrece el el INEC ya que su estudio se basa
en la estadística que se centra en los hechos vitales y los servicios de salud llegando
así a facilitar la evaluación y desarrollo de una comunidad

El Ministerio de salud Pública el es el que impulsa a la investigación que esta se

encuentra orientada a las necesidades y prioridades nacionales y al desarrollo y
transferencia de tecnología, teniendo en cuenta la realidad del país, para lo cual
debe mantener un enfoque pluricultural que incluya la promoción y el desarrollo
de la medicina y todo esto con el apoyo de la CONASA.
CONCLUSIÓN

La asignación de recursos sanitarios en las entidades públicas da a conocer los

diferentes sistemas con los que trabaja la salud pública y el beneficio que tiene en la
población, podemos decir que cuando se implementó el MAIS se resolvieron muchos
problemas importantes en el área de salud, a causa de esto se propuso implementar
un sistema que se encargue solo de resolver estos problemas y que que la salud vaya
mejorando al pasar el tiempo.

Las entidades públicas buscan optimizar los servicios de salud que se enfocan en el
cuidado y atención de pacientes para así poder tener factores que beneficien a una
salud integral y de buena calidad, si existe una falta de recursos esto limita a que el
acceso a la salud no sea una atención de punta como se dice porque la falta de
recursos e insumos médicos pueden detener a los profesionales de que puedan dar
una atención de calidad y que sea un bienestar positivo para la población.

En la reforma que se dio en el año 2012 hasta el año 2015 podemos ver que la
estimación y el desarrollo de los recursos sanitarios en salud se centra en los cambios
que existe en cuanto a la epidemiología basado en la infraestructura del sistema de
salud que está disponible, esto puede dar una aportación muy importante en la
planificación de los recursos sanitarios para así poder tener una salud pública con
muy buena atención y de mejor calidad.

Mientras pasan los años se ve que los programas de salud van teniendo un
crecimiento que mejora la calidad y la atención de salud en las entidades públicas y
hay muchos casos que los recursos no son suficientes para brindar una atención
digna y que el individuo se sienta conforme.
BIBLIOGRAFÍA:

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