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Titulo: EL CONFLICTRO ENTENDIDO DESDE LO MÁS

PROFUNDO DE LA DINAMICA PSICOSOCIAL DEL SER HUMANO.

“la justicia social no puede ser conseguida por la violencia. La

violencia mata lo que intenta crear”. Juan Pablo II.

Para entender la estructura y que es un conflicto, así como el

principio de la no violencia debemos:
Video incluir

Que es un conflicto?
Es una manifestación opuesta entre dos personas que tienen
intereses diferentes y cada una busca vencer la percepción de la
otra.

Porque se da?. Por muchos factores por una mala comunicación,

diferencias de pensamiento, mala percepción, etc.

Clases: interpersonales, intrapersonales, estructurales.

Estructura: personas o actores, proceso y el problema.

Debemos evitar conflictos intratables, porque una sociedad violenta

acepta vivir bajo alto niveles de resilencia de su emocionalidad,
deshumanizando conceptos, olvidando y evitando crean memoria
colectiva, con ello la identidad grupal de una sociedad.

El conflicto es bueno porque de alguna manera genera cambios,

pero es tomado como negativo cuando persigue intereses
personales y no encontramos el punto intermedio a los problemas,
no es evadirlos, pero si encontrar una solución que no afecte a
ningún de los extremos pero que ambos esten dispuestos a ceder y
negociar, siempre que aprendamos de un conflicto.

Con ello logramos satisfacer intereses propios y colectivos.

Parece que no encontramos una salida, Para ello debemos tener

pensamiento crítico, comunicación, colaboración, empatía,
autorregulación emocional y habilidad de negociación

Todo ello para llegar al principio de la no violencia y humanizar la

guerra, con ello se busca fomentar la solución de conflicto desde la
practica de la paz comunicación y tolerancia para reducir actos y
costumbres violentas logando una convivencia mas sana