EXPERIENCIAS FORMATIVAS CERTU

INDICADORES BÁSIC

Módulo
Carrera Ciclo Horas
formativo

MODULO I:
Asistencia
ADM Administrativa I - II 96
de Negocios

MÓDULO II:
Gestión
ADM Operativa de III - IV 224
Negocios

MÓDULO III:
Gestión
ADM Estratégica de V- VI 128
negocios
 EXPERIENCIAS FORMATIVAS CERTUS_ CARRERA ADMINISTRACIÓN
INDICADORES BÁSICOS A ALCANZAR

Posibles ubicaciones (puestos de trabajo o tareas

Indicadores Básicos
donde desarrollar EFSRT)
Asistente de gestión y/o control documentario Elabora documentos de
(implementar o mejorar un sistema de documentario) comunicación y de soporte a la
gestión del área, según las
Asistente de atención y servicio al cliente
necesidades de la empresa.

Asistente administrativo
Asistente del Lider o Jefe de Equipo (administración,
recursos humanos, producción y logística)
Ruteo o Mapeo de procesos (administración, recursos
humanos, producción, contabilidad) Diseña acciones de mejora
sobre los procesos de la
Creación y/o Diseño de procesos (administración,
empresa aplicando los
recursos humanos, producción, contabilidad)
diferentes modelos de gestión
Identificacion, Control y Seguimiento de procesos de procesos.
(administración, recursos humanos, producción,
contabilidad)
Analista de mejora continua de procesos
Supervisor (administración, recursos humanos,
producción y logística)
Seguimiento y control de indicadores
Creación de indicadores de gestión para todas las áreas Desarrola el diagnóstico
estratégico de la empresa
Implementación de indicadores de gestión para todas las tomando en cuenta sus
áreas características y las de su
Desarrolla Informes de gestión (identificación de entorno.
problema , propuestas de mejora, presupuesto )
Diseño de proyectos de mejora para la empresa y/o área
CIÓN

Rúbrica
Inicio Proceso Logrado

Desarrolla y
Registra la Organiza la gestión
reporta la
documentación de la documentación
documentación
del área, según de del área según
del área según
las necesidades las necesidades de
las necesidades
de la empresa. la empresa.
de la empresa.

Evalua las Plantea y diseña la

Diagrama los propuestas de creación de un plan
Procesos de la mejora en los operativo de un área
empresa según procesos de la de la empresa,
las necesidades empresa según según las
establecidas. las necesidades necesidades
establecidas. establecidas.

Demuestra Clasifica y evalua

Planifica y diseña un
conocimiento de los indicadores la
plan estrategico
los indicadores empresa según
según el entorno de
de gestion de la las necesidades
la empresa.
empresa. establecidas.