A fecha 28.02.

22

Derechos humanos y sus

garantías
Análisis Articulo “5”

PROFESOR: Víctor Genaro Ríos Rodríguez

ALUMNA: Janeth Cárdenas Contreras

INTRODUCCION
“la tortura deja huellas imborrables”
Dentro de esta investigación hablaremos al respecto del artículo 5 constitucional
el cual se clasifica dentro de las Garantías Individuales según el maestro Ignacio
Burgoa.
A través de este documento hablaremos al respecto del artículo 5, el cual dice de
manera resumida así “A ninguna persona podrá impedirse que se dedique a la
profesión, industria, comercio o trabajo que le acomode, siendo lícitos.”
Una vez que profundizamos en la comprensión de este articulo y desmenuzamos
la información podemos contar con un contexto más claro y preciso acerca de
que es lo que abarca nuestro articulo 5, a continuación, daré una breve síntesis
de aquello que se protege en el artículo antes mencionado. “nadie podrá ser
privado del producto de su trabajo, si no por resolución judicial”, “la ley
determinara en cada entidad cuales son las profesiones que necesitan un título”,
“nadie podrá ser obligado a prestar trabajos sin la justa retribución alguna”, “las
funciones electorales y censales tendrán carácter obligatorio y gratuito”, “el
contrato de trabajo solo obligara a prestar el servicio convenido”. Si analizamos
detenidamente cada uno de los supuestos anteriores, podemos asumir las
obligaciones y prohibiciones que el mismo contiene, como lo es la obligación del
patrón, ya sea siendo una persona moral o jurídica, la cual dentro de este
contexto de basa en respetar los contratos y/o convenios celebrados dentro del
vínculo patrón- empleado, sin embargo, no podemos olvidarlos de que todo
derecho conlleva una obligación, dentro de este supuesto se encuentra la
obligación de el empleado por cumplir lo establecido en los contratos y pagar sus
impuestos así como también se encuentra la obligación general de participar en
las funciones electorales cuando sea necesario adquiriendo a cambio una
retribución.
Como era de esperarse por ser este un articulo tan importante, existen diversas
leyes secundarias que lo respaldan o de manera indirecta o directa vienen de la
mano con nuestro articulo 5 constitucional, dentro de ellas encontramos a la ley
de profesiones del estado de jalisco, ley federal del trabajo, ley federal de los
trabajadores al servicio del estado, Ley del instituto de seguridad y servicios
sociales de los trabajadores del estado y de manera secundaria podemos asociar
a la ley del seguro social
A lo largo de la historia el articulo 5 al igual que muchos otros ha sufrido de
múltiples hechos históricos que detonaron la necesidad de establecerlo, así como
también modificaciones y criticas de diferentes tratadistas según el parecer de
Juan B. Climent Beltran, el vigente articulo 5 constitucional establece
esencialmente tres principios normativos: el derecho a la libre elección del
trabajo, el derecho al producto del trabajo y las limitaciones a la libertad del
trabajo.

ANTECEDENTES
Ahora bien, una vez leída la introducción anterior podemos introducirnos en la
historia para profundizar dentro de las raíces y razón de ser de nuestro articulo
asignado, en la constitución de 1824 este articulo era totalmente diferente se
encontraba dentro de un apartado denominado “sección única. De la forma de
gobierno de la nación, de sus partes integrantes y división de su poder supremo”.
y decía así “Artículo 5.- Las partes de esta federación son los estados y territorios
siguientes: el estado de las Chiapas, el de Chihuahua, el de Coahuila y Texas, el de
Durango, el de Guanaxuato, el de México, el de Michoacán, el de Nuevo León, el
de Oaxaca, el de Puebla de los Ángeles, el de Querétaro, el de San Luis Potosí, el
de Sonora y Sinaloa, el de Tabasco, el de las Tamaulipas, el de Veracruz, el de
Xalisco, el de Yucatán y el de los Zacatecas: el territorio de la alta California, el de
la baja California, el de Colima, y el de Santa Fe de Nuevo México. Una ley
constitucional fijará el carácter de Tlaxcala”. Mas sin embargo, no fue mucho lo
que duro en vigor esta constitución ya que en el año 1857 se modificó
nuevamente “5. Nadie puede ser obligado á prestar trabajos personales, sin la
justa retribución y sin su pleno consentimiento. La ley no puede autorizar ningún
contrato que tenga por objeto la pérdida ó el irrevocable sacrificio de la libertad
del hombre, ya sea por causa de trabajo, de educación ó de voto religioso.
Tampoco puede autorizar convenios en que el hombre pacte su proscripción ó
destierro.” desde mi perspectiva yo creo que los factores que intervinieron a
través de la historia para que detonara la necesidad del las autoridades por crear
este articulo son diversos, y son bastantes incluso si nos remontamos a los años
de 1821 y 1865 donde la esclavitud predominaba y la remuneración por los
trabajos pesados y denigrantes era nula dado que se les consideraba como si
fuesen objetos y literalmente se vendían. otro evento histórico podría ser
también la época de la Santa inquisición en la cual no solo se perdieron muchas
vidas inocentes si no que por el mismo poder que tenia la iglesia existía un
control muy marcado de lo que fueron los roles y la necesidad de la población por
pagar los diezmos dado que en esa época la iglesia era muy machista y tenia
ciertas prohibiciones o llamados de otra manera “roles”. De esto mismo se
desprende también, cuando en 1906 la organización denominada “Las
admiradoras de Juárez”, creada por María Zandoval de Zarco (primera mujer
abogada de México), exigió el reconocimiento de su derecho a votar. Aunque en
la Constitución de 1917 se estableció que: “todo individuo gozará de las garantías
que otorga esta constitución…”, en la práctica eso no incluyó a las mujeres,
reconociéndoles solamente algunos derechos y libertades. A pesar de que en el
Congreso constituyente de 1917 se discutió si debía incluirse el derecho al voto
de las mujeres, se decidió no hacerlo porque “en el estado en que se encuentra
nuestra sociedad, la actividad de la mujer no ha salido del círculo del hogar
doméstico”, se señaló adicionalmente, dentro de este lapso se hicieron
modificaciones y reformas a varios artículos como lo fue también el 5to, estos son
solo algunos de los tantos motivos que dieron lugar a este articulo.

Leyes secundarias
Ley de profesiones del estado de jalisco, la presente ley es reglamentaria del
articulo 5 constitucional en lo relativo al ejercicio de las actividades profesionales,
sus disposiciones son de orden ublico e interés social y de observancia general en
el Estado de Jalisco.
Ley federal del trabajo, nació para regular las leyes establecidas en el ámbito
laboral entre patrones y colaboradores. Por ello, en sus artículos se estipuña de
manera detallada todos los derechos y obligaciones de ambas partes. Esta ley
ayuda a proteger a los trabajadores.
Ley federal de los trabajadores al servicio del estado, a presente Ley es de
observancia general para los titulares y trabajadores de las dependencias de los
Poderes de la Unión, del Gobierno del Distrito Federal, de las Instituciones que a
continuación se enumeran: Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los
Trabajadores del Estado, Juntas Federales de Mejoras Materiales, Instituto
Nacional de la Vivienda, Lotería Nacional, Instituto Nacional de Protección a la
Infancia, Instituto Nacional Indigenista, Comisión Nacional Bancaria y de Seguros,
Comisión Nacional de Valores, Comisión de Tarifas de Electricidad y Gas, Centro
Materno- Infantil Maximino Avila Camacho y Hospital Infantil; así como de los
otros organismos descentralizados, similares a los anteriores que tengan a su
cargo función de servicios públicos.
Ley del seguro social, esta a pesar de no ser una ley secundaria la podemos
también asociar ya que De acuerdo con la Ley del Seguro Social (LSS) "la
seguridad social tiene por finalidad garantizar el derecho a la salud, la asistencia
médica, la protección de los medios de subsistencia, y los servicios sociales para
el bienestar individual y colectivo, así como el otorgamiento de una pensión que,
en su caso y previo cumplimiento de los requisitos legales, será garantizada por el
Estado”1 . La misma Ley define al Seguro Social como el instrumento básico de la
seguridad social2 y precisa que la organización y administración del Seguro Social
están a cargo del organismo público descentralizado con personalidad jurídica y
patrimonio propios, denominado Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
Desarrollo
A pesar de que el contenido de este articulo y sus leyes reglamentarias suenan
muy reconfortarles, llego el momento de basarnos en la realidad que nos rodea,
uno de los principales problemas que siempre nos ha atormentado es la
discriminación, la cual comienza desde pequeños actos en los cuales se excluye a
los empleados, dentro de su campo laboral así como también malos tratos e
incluso la negación o el rechazo de un puesto laboral por tu apariencia,
procedencia o incluso tu género, para este apartado hice una investigación en la
cual le pregunte a las personas dentro de mi circulo social si alguna vez se habían
sentido discriminados, Juan Francisco Martínez, me platico que tuvo un empleo
en el cual desempeñaba el cargo de mesero, y que mas de una vez sufrió de
burlas y malos tratos por un problema de sobrepeso, este por parte no solo de su
patrón si no también en algunas ocasiones recibió chistes de muy mal gusto por
parte de los clientes , Andrea Andrade, sufrió un problema similar solo que en
esta ocasión la discriminación se debía a sus preferencias sexuales, ella es
estudiante de Cultura de la Belleza, dentro de su escuela ha recibido comentarios
misóginos por parte de sus compañeras, lo cual le a dado motivos para incluso
dudar de si ese es el labor que debe desempeñar, estos son solo unos cuantos de
los tantos casos que se sufren a diario, hasta ahora ninguno de mis contactos se
atrevió a denunciar este tipo de maltrato.
A sabiendas de lo que se establece en este artículo, podemos derivar varias
circunstancias en las cuales si profundizamos nos sumergimos en un debate
interminable como lo es la prostitución en México la cual si es vista desde una
perspectiva analítica y detallada podemos inferir que no se considera como un
acto ilegal dado que no existe ley alguna en la que se prohíba, a pesar de esto,
este sigue siendo un tema que provoca tabos en la sociedad dado que desde la
perspectiva de la población este es un acto que atenta contra la moral de las
personas en el cual se le considera que las mujeres pierden su valor como
personas y su prestigio si se dedican a este trabajo. Otro tema que podría
producir un debate es el aborto ya que como todos sabemos es un delito que
quedo despenalizado, a pesar de eso no se puede trabajar practicando abortos,
esta es una de las muchas lagunas que existen en nuestras leyes, dado que se
contradicen, la venta de marihuana también es un trabajo que nos somete a un
dilema, dado que dentro de las regularizaciones para su consumo, no se
especifica cuales pueden ser maneras de adquirirla, de hecho dentro del articulo
478 y 479 e la ley general de salud se establece que “Se impondrá prisión de
cuatro a ocho años y de doscientos a cuatrocientos días multa, a quien sin
autorización comercie o suministre, aún gratuitamente, narcóticos previstos en la
tabla, en cantidad inferior a la que resulte de multiplicar por mil el monto de las
previstas en dicha tabla.”

Comparación
Dentro de mi comparación a mi me pareció prudente comparar un país el cual
desde mi perspectiva cuenta con un desarrollo más moderno que el de nuestro
país y de cierto modo creo que en general la población por el nivel educativo con
el que cuentan tiene una mentalidad más liberal lo cual ocasiona que sus
prejuicios sean menores y que visualicen a la población como un ente con las
mismas capacidades y oportunidades dentro de La Constitución española de
1978. Me tome la libertad de buscar cual es el artículo que se asocia con el 5
constitucional de la CPEUM el cual se encuentra dentro del Título I. De los
derechos y deberes fundamentales, Capítulo segundo. Derechos y libertades,
Sección 2.ª De los derechos y deberes de los ciudadanos, este es el articulo 35 y
dice de la manera siguiente:
Artículo 35
Todos los españoles tienen el deber de trabajar y el derecho al trabajo, a la libre
elección de profesión u oficio, a la promoción a través del trabajo y a una
remuneración suficiente para satisfacer sus necesidades y las de su familia, sin
que en ningún caso pueda hacerse discriminación por razón de sexo. La ley
regulará un estatuto de los trabajadores. No es reglamentario pero lo puedo
asociar.
A su vez el segundo país que investigue me pareció que en la actualidad sigue
siendo un país en el cual la injusticia y la pobreza predomina, yo creo que un país
que es estable económicamente tiene mas posibilidades de recibir una buena
educación, sin embargo, considero que en Colombia predomina la violencia como
ya todos lo sabemos por lo cual me pareció una buena elección de comparación,
dentro e su constitución el articulo que se relaciona con nuestro articulo a
analizar es el 25 de la constitución colombiana, en el cual se consagra que el
trabajo es un derecho y una obligación social y que toda persona tiene derecho a
un trabajo en condiciones dignas y justas. El artículo 37 reconoce el derecho de
reunión, el 38 el de libre asociación y el 39 el derecho tanto de trabajadores
como de empleadores de formar organizaciones sindicales.
Conclusión
este tema como siempre me ha dejado mucho en que pensar, yo creo que a
pesar de todo esta es una área en la que se tiene muy poca atención, creo que
esto se debe a muchos factores pero, el que mas afecta desde mi perspectiva, es
la ignorancia que tenemos y el conformismo, el hecho de que asumimos que es
normal vivir de esta manera y no tomamos las riendas del asunto, ya que nos
callamos estos hechos por que ni siquiera sabemos cómo o con quien
denunciarlo, el estado también influye de manera muy significativo, una posible
alternativa que yo sugeriría seria destinar mas atenciones, de modo que se
entreviste a personas con mayor riesgo de manera aleatoria, ya que
lamentablemente en un mundo de injusticias yo creo que el mínimo consuelo
seria el poder dedicarte a lo que te plazca, me pareció intrigante como es que si
tuviera que hacer un orden de el valor que este articulo tiene en diversos países
yo lo establecería de este modo España, México y al final Colombia, ya que en
comparación, no estamos tan avanzados pero tampoco estamos tan mal.

Bibliografia. http://genero.seg.guanajuato.gob.mx/2017/02/02/los-derechos-
humanos-de-las-mujeres-en-mexico/
https://mexico.justia.com/federales/leyes/ley-federal-de-los-trabajadores-al-
servicio-del-estado/titulo-primero/#:~:text=Los%20trabajadores%20de%20base
%20deber%C3%A1n,la%20dependencia%20oyendo%20al%20sindicato.
https://www.conapred.org.mx/documentos_cedoc/
completoDiscriminacion08122017.pdf