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ENTREGABLES:
Comprender las etapas del proceso de selección por competencias y las diferentes
herramientas que deben utilizarse
▪ Diseñar un Manual de Responsabilidades por competencias
▪ Elaborar un currículum de vida por competencias
▪ Aprender a evaluar el currículum de vida por competencias
▪ Aprender a elaborar un diccionario de competencias
▪ Aprender a realizar entrevistas por competencias y calificarlas
▪ Aprender a realizar un Informe de selección por competencias
DIRIGIDO A: Jefes de Unidades Organizativas y Personal de Recursos Humanos,
Ejecutivos en Desarrollo, Psicólogos que desean formarse en el área organizacional.
MODALIDAD: Virtual
CONTENIDO Y CRONOGRAMA:
CONTACTO
Pedro Góngora
Jefe de Marketing Post Grado
Telf.: (591-3) 3 630514, Cel.: (591) 763 92452
E-mail: pgongora@nur.edu; postgrado@nur.edu