Minga Perú 

fue fundada en 1998 en la región de Loreto de la Amazonía

peruana. Aunque la región Loreto es rica en culturas indígenas y tiene la
mayor biodiversidad de selva tropical en el mundo, es una de las regiones más
inaccesibles y olvidadas del Perú. Las mujeres y las familias luchan con muy
altas tasas de pobreza, VIH/SIDA, violencia doméstica e injusticia social. No
obstante, los habitantes de Loreto son también líderes flexibles,
comprometidos con sus comunidades y sus tierras.
 
El programa de radio “Bienvenida Salud” han ayudado a crear un modelo único
y original para el cambio social. Salieron al aire desde 1998, el contenido esta
relacionados a leer las cartas de los oyentes. Hasta la fecha, son más de 40 mil
cartas recibidas, llegado a más de 120 mil oyentes con cada suceso,
cambiando el discurso público sobre temas sociales como violencia doméstica,
VIH/SIDA, el valor de la igualdad de género, derechos humanos, y conservación
biocultural.
 
Además de su popular programa de radio, Minga ha capacitado a cinco
generaciones de mujeres promotoras que dirigen campañas para crear el
cambio en sus comunidades. Estas mujeres líderes continúan entrenando a su
propia red de más de 500 integrantes, sirviendo como modelos a seguir que
movilizan los fondos provenientes del gobierno local para apoyar proyectos
comunitarios participativos. Las promotoras de Minga también diseñan y
lideran proyectos de generación de ingresos para las familias como, por
ejemplo, piscigranjas, chacras agroforestales y producción artesanal –, los
cuales protegen y mantienen los recursos naturales, a la vez que aumentan la
seguridad económica y alimentaria.
 
La organización ha logrado quebrado viejos creencias mentales, incluyendo la
forma de abordar temas tabú como el VIH/ SIDA, la planificación familiar, los
derechos sexuales, el terrible problema de la violencia contra la mujer, el
racismo y la discriminación. Minga usa el lenguaje de la gente y ha creado
formatos para que las voces de miles de personas puedan ser oídas. Minga
ayudó a convencer a la gente de que su voz es importante y que son capaces
de dejar de lado la vergüenza a expresarse, internalizada desde una edad muy
temprana.

Minga ha capacitado a más de 75 mujeres y hombres (edades 12-18) como

entrenadores que han llevado a cabo talleres sobre salud sexual, derechos
reproductivos, prevención del VIH/SIDA, violencia doméstica y relaciones
sanas, y temas de conservación, llegando a más de 1500 estudiantes en 40
escuelas rurales. Este proyecto innovador con los jóvenes llevó a MINGA a
recibir en el año 2014 el Premio “Empower Champions of Youth” por su trabajo
excepcional con jóvenes.
Minga también ha facilitado docenas de talleres y reuniones con las
autoridades locales para tocar temas como participación ciudadana y
compromiso de la comunidad. Ha ido incorporando gradualmente a diferentes
miembros de la comunidad en sus programas, fortaleciendo
significativamente el enfoque de las comunidades en las mujeres y la igualdad.
MINGA PERU sirve de puente y conector donde existan aliados interesados
que pueden profundizar su comprensión de la sabiduría indígena y los
desafíos que enfrentan las comunidades rurales en América Latina y el Caribe.
Los socios de MINGA son personas y fundaciones visionarias que promueven
nuestro entendimiento de cómo construir movimientos fuertes e inclusivos
para la justicia social y el cambio dirigido por las comunidades.

PREMIO EMPOWER “CAMPEONES DE LA JUVENTUD 2014”

Minga Perú ha sido elegida para recibir el premio EMpower “Campeones de la Juventud
2014”. Este reconocimiento honra la relación de largo plazo entre EMpower y un socio
que haya hecho una contribución significativa al campo de desarrollo de los jóvenes en su
comunidad o país.
En palabras de Marta Cabrera, Presidente de EMpower: “Creemos que Minga ejemplifica
lo mejor de la misión de EMpower en su trabajo para empoderar a los hombres y mujeres
jóvenes, sacar a los que están en la pobreza, proporcionar habilidades concretas e innovar
y evolucionar como una organización de aprendizaje continuo”. Emira Montes Zuta
(Coordinadora del Programa de Loreto) y Eliana Elías (Directora Ejecutiva de Minga),
viajaron a Nueva York para recibir el premio en nombre de las mujeres, hombres y jóvenes
que trabajan para mejorar las condiciones de vida en las comunidades de los ríos de la
región Loreto. Vestida con ropa tradicional Kukama, Emira pronunció un discurso de
aceptación inspirador. ¡Felicitaciones a los increíbles jóvenes de la región Loreto por su
trabajo!
PREMIO “TRIUNFO DEL ESPÍRITU 2014”
Eliana Elías, Directora Ejecutiva de Minga Perú, fue seleccionada como la primera
ganadora del premio internacional de DDHH “Triunfo del Espíritu 2014”, otorgado por la
Universidad Metodista del Sur. Según Rick Halperin, Director del Programa de Derechos
Humanos Embrey, el premio “representa un microcosmos de los trabajos de cambio de
vida que se realiza a nivel local en todo el mundo sobre temas que afectan a todos. Los
premios están destinados a darnos la esperanza de que el cambio se puede hacer en
pequeños pasos de la conciencia y la acción”. Eliana está muy contenta con el
reconocimiento y ha donado el premio en efectivo de US$ 25,000 a Minga. Ella cree que
este premio es un reconocimiento a todas las personas que ella y Minga han acompañado,
inspirado, apoyado, estimulado y asesorado a través de los años. Y, por supuesto, también
es un reconocimiento a las mujeres valientes del Amazonas que han invertido su fuerza y
alegría en la lucha por sus derechos. ¡Felicitaciones a todos!

Telefónica del Perú

Telefónica es una compañía sensible a los nuevos retos que exige la sociedad actual. Por
eso ofrecemos los medios para facilitar la comunicación entre las personas,
proporcionándoles la tecnología más segura y de vanguardia, para que vivan mejor y
consigan lo que se propongan.

Un espíritu innovador, atento y con un inmenso potencial tecnológico que multiplica la

capacidad de elegir de sus más de 344 millones de clientes. Telefónica opera en 13 países
y tiene presencia en 24 con un promedio de 113.182 empleados.
Cuenta con 266,2 millones de accesos de telefonía móvil; más de 20 millones de accesos
de datos e Internet y 8 millones de accesos de televisión de pago.
Telefónica es una empresa totalmente privada que cuenta con de 1,2 millones de
accionistas y cotiza en varios de los principales mercados bursátiles del mundo.
Misión….
Hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas.