Práctica 2.Organigrama.

Empresa: Coca Cola Company.

Alumna: García López, Georgina. DNI: 49176642C

1. ¿Qué es Coca Cola?

Coca-Cola company es una corporación multinacional de bebidas con sede en Atlanta,

Estados Unidos. La marca es activa desde 1886, año de su fundación por mano del
farmacéutico John Stith. Coca-Cola Company cuenta con marcas como Fanta, Sprite,
Nestea o Acuarius, entre otras. Es por su variada selección de productos y marcas que la
empresa cuenta con un organigrama bastante amplio y complejo.

2. ¿Qué es un organigrama?

Un organigrama es la representación gráfica de la estructura de una empresa o una

institución, en la cual se muestran las relaciones entre sus diferentes partes y la función de
cada una de ellas, así como de las personas que trabajan en las mismas.

3. ¿Qué tipo de organigrama emplea Coca-Cola?

Coca-Cola se caracteriza por regir su empresa bajo un organigrama de esquema

microadministrativo.

El organigrama microadministrativo corresponde a una sola organización y pueden referirse

a ella en forma global o mencionar alguna de las áreas que la conforman. Gracias a este
tipo de organigrama es posible identificar las diferentes unidades empresariales de una
compañía así como determinar las cadenas de mando de las mismas.

Cada una de las sucursales de esta compañía trasnacional, contiene una estructura
organizativa que pueden tener ciertas variaciones, pero en términos generales, posee el
mismo tipo de organigrama.

Sobre el organigrama de esta empresa también podríamos decir que por su finalidad es
informativo-forma, por su contenido es integral y posee una representación vertical.

4. Representación gráfica
 5. ¿Cómo se organiza Coca-Cola?

El Presidente

Es quien tiene la mayor autoridad dentro de la empresa, puede tomar decisiones de máxima
importancia y tiene la potestad de dirigir por completo la organización, a pesar de esto,
deben mantener la originalidad de la filosofía de la empresa y cumplir con el reglamento y
las metas de producción que exige la industria matriz que se encuentra en la ciudad de
Atlanta.

La vicepresidencia

El vicepresidente general, se encarga de dirigir a todos los jefes que se encuentran en las
diferentes áreas como la vicepresidencia de producción, la de marketing y la financiera.

Jefe de Marketing

Gestionan el mercadeo y promoción de los productos en el mercado local. Para que esto se
pueda llevar a cabo con éxito, las actividades que esto genera, se deben dividir en tres
grupos para que las ejecuten, estas son:

● La gerencia de publicidad.
● La gerencia de ventas.
● La gerencia de segmentación del mercado.

Jefe de Producción

Es la que tiene mayor complejidad y extensión entre todas las vicepresidencias, ya que
tiene toda la responsabilidad del manejo de los recursos humanos y también de las
operaciones laborales. Se clasifica en tres gerencias esenciales que son:

● La gerencia de ingeniería: Esta se encarga de administrar la dirección de

recursos e insumos, la dirección de mantenimiento y la dirección de supervisión
de laboratorios.
● La gerencia industrial: Supervisa la dirección de supervisión de procesos.
● La gerencia de control de calidad: Se encarga de supervisar los equipos técnicos
y los empleados que deben hacer las pruebas de los productos.
Jefe Financiero

Este departamento tiene la completa responsabilidad de las finanzas de la empresa y tiene

a su cargo la gerencia de contabilidad y la gerencia de tesorería para que se encarguen de
realizar las tareas necesarias de dichas finanzas.