Definición de habilidades y liderazgo, en base a lo investigado realizar un mapa mental.

Requisitos: Definiciones con referencias, Hoja de presentación,

Mapa mental con palabras claves e imagenes

Letra Arial, contenido 12 y títulos 14,  convertir en PDF para subir la tarea.

HABILIDADES

 Por su parte Márquez Marrero JL. (2004), define las habilidades como:
"Formaciones psicológicas mediante las cuales el sujeto manifiesta en forma
concreta la dinámica de la actividad con el objetivo de elaborar, transformar,
crear objetos, resolver situaciones y problemas, actuar sobre sí mismo:
autorregularse". 22
 Los autores Lanuez Bayolo M. y Pérez Fernández V. (2005) consideran que "La
habilidad es una categoría psicológica y pedagógica muy compleja y amplia; es
una formación psicológica ejecutora particular que permite al hombre utilizar
creadoramente los conocimientos y los hábitos adquiridos para brindar una
solución exitosa a determinadas tareas teóricas o prácticas con un fin
conscientemente determinado". 23
 Desde su punto de vista Brito Fernández H. (2007), conceptualiza la habilidad
como "…aquella formación psicológica ejecutora particular constituida por el
sistema de operaciones dominadas que garantiza la ejecución [de la acción] del
sujeto bajo control consciente"

LIDERAZGO

– EL LÍDER SEGÚN JOHN C. MAXWELL: “El liderazgo representa la facultad de

mejorar a las personas de un área, a través de la guía u orientación de un líder,
que define como aquel que tiene esa capacidad de influencia a través de la cual
sus subordinados mejoran sus aptitudes y capacidades”.
– EL LÍDER SEGÚN CHIAVENATO: “ El liderazgo es la influencia interpersonal
ejercida en una situación, dirigida a través del proceso de comunicación humana a
la consecución de uno o diversos objetivos específicos”.
– EL LÍDER SEGÚN GIBSON Y OTROS: “El liderazgo es un intento de influencia
interpersonal, dirigido  a través del proceso de comunicación, al logro de una o varias
metas”.