GUÍA PARA PRESENTACIÓN DE AVANCES DEL INFORME ACADÉMICO FINAL

LOGRO DE LA UNIDAD I: Al finalizar la Unidad, el estudiante elabora estrategias para el adecuado manejo
de procesos de admisión e incorporación de personal, evidenciando
responsabilidad y compromiso con su profesión.

LOGRO DE LA UNIDAD II: Al finalizar la Unidad, el estudiante elabora programas de evaluación del
desempeño, de manera proactiva, teniendo en cuenta la legislación laboral y
evidenciando responsabilidad y compromiso con su profesión.

APELLIDOS Y
NOMBRE(S) DE
1.____________________________________________________
INTEGRANTES
DEL GRUPO 2.____________________________________________________

3.____________________________________________________

4.____________________________________________________

5. ____________________________________________________

ESCUELA
PROFESIONAL

CICLO / SECCIÓN

NOMBRE DEL
DOCENTE
FECHA DE SEMANA 12
REVISIÓN
DE AVANCES
SEMANA 13
SEMANA 14

CAPITULO I GENERALIDADES DE LA EMPRESA

NOMBRE DE LA
EMPRESA
RAZON SOCIAL
DE LA EMPRESA
RUC
DIRECCIÓN
LEGAL

ACTIVIDAD QUE
REALIZA E
IDENTIFICACIÓN
DEL SECTOR AL
QUE PERTENECE
OBJETIVOS
ORGANIZACION
AELS O
ESTRATÉGICOS
DE LA EMPRESA
OBJETIVOS DEL
ÁREA DE
RECURSOS
HUMANOS/TAL
ENTO HUMANO

CAPITULO II ANÁLISIS DE LA SITUACIÓN

(SÓLO INCLUIR LAS
PROPUESTAS DE MEJORA
EN LAS UNIDADES I y II)
EVALUACION
ASPECTOS SI NO NO SE DESCRIPCIÓN DE LA
EVIDENCIA EVIDENCIA PRECISA EVIDENCIA
UNIDAD I 1.1 Reclutamiento y
Selección de
Personal
(E1)
1.2 Análisis y Diseño
de Puestos

1.3 Evaluación de
Desempeño e
Identificación de
Necesidades de
Capacitación
(Evaluación Parcial)
UNIDAD II 2.1. Simulación de la
Evaluación
de Desempeño
2.2. Técnicas para
establecer y
medir la cultura y clima
laboral
2.3. Modalidades de
contratación,
despido y renuncia.
(E2)
2.4. Aportes del
Empleado y Empleador

2.5 Administración del

talento humano en la
era digital
(Evaluación Final)
CAPITULO III CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
CAPITULO IV BIBLIOGRAFÍA
ANEXOS

Nota: En los temas que se muestran de la Unidad I y II, deben ir acompañados con la parte
teórica citando al autor.
Se debe complementar información con textos virtuales del Centro de Información
(biblioteca) de la Universidad.