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UNIVERSIDAD NACIONAL DEL ALTIPLANO

FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y HUMANIDADES

ESCUELA PROFESIONAL DE ADMINISTRACIÓN

PLAN DE PRACTICAS PRE-PROFESIONALES

REALIZADO:

MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE SAN ROMÁN

ÁREA:

GERENCIA DE TRANSPORTE Y SEGURIDAD VIAL

PRESENTADO POR:

GUZMAN CONDORI JHOJAN ABEL

CÓDIGO DE ALUMNO:

160410

ASESOR DE PRÁCTICAS:

Dr. ROLANDO ESTEBAN RODRIGUEZ HUAMANÍ

PUNO – PERÚ

2021
ÍNDICE

RESUMEN ................................................................................................................................ 1

INTRODUCCIÓN ..................................................................................................................... 2

DESCRIPCION DE LA EMPRESA U ORGANIZACIÓN ...................................................... 3

1.1. DATOS GENERALES ............................................................................................... 3

1.2. RESEÑA HISTÓRICA DE LA ORGANIZACIÓN. .................................................. 3

1.3. UBICACIÓN GEOGRÁFICA .................................................................................... 5

1.4. MISIÓN ....................................................................................................................... 6

CAPÍTULO I: ............................................................................................................................ 3

1.5. VISIÓN ....................................................................................................................... 6

1.6. VALORES .................................................................................................................. 6

1.7. ESTRUCTURA ORGÁNICA..................................................................................... 7

1.7.1. Estructura Organizacional de la Municipalidad Provincial de San Román. ........ 7

1.7.2. Estructura Orgánica de la Gerencia de Transportes de la Municipalidad

Provincial de San Román. .................................................................................................. 8

1.7.3. Detalle de las Actividades de la Gerencia de Transportes Gerencia de

Transporte y Seguridad Vial ............................................................................................... 8

CAPITULO II .......................................................................................................................... 11

DESCRIPCIÓN DE LAS ACTIVIDADES REALIZADAS EN LA EMPRESA U

ORGANIZACIÓN. .................................................................................................................. 11

2.1. ACTIVIDAD 1: Digitación de talonarios de encuentras a base de datos del Sistema

Informático de Registro de Otorgamiento de Subsidio al Transporte Urbano (SIROS) del

i
Ministerio de Transporte bajo el formato 7.3, para la entrega del subsidio de combustible

en especie. ............................................................................................................................ 11

2.2. ACTIVIDAD 2: Consolidación de datos y cálculo de galones en combustible para la

entrega por vehículo del subsidio de combustible en especie, bajo formato 7.4. ................ 13

2.3. ACTIVIDAD 3: Redactar Resoluciones de Gerencia de Transportes y Seguridad

Vial (GTSV), en materia de nulidad de papeletas fundada, infundada y prescrita. ............. 16

2.4. ACTIVIDAD 4: Inventariado de los bienes de la Gerencia de Transportes y

Seguridad Vial. ..................................................................................................................... 18

CAPÍTULO III ......................................................................................................................... 22

MARCO TEÓRICO................................................................................................................. 22

3.1. RESOLUCION GERENCIAL .................................................................................. 22

3.2. GESTIÓN DE INVENTARIOS................................................................................ 22

3.2.1. Objetivos ............................................................................................................ 23

3.2.2. Funciones del sistema de Abastecimiento ......................................................... 23

3.2.3. Funciones del inventario .................................................................................... 23

3.2.4. Control Patrimonial............................................................................................ 24

3.2.5. El robo de mercadería ........................................................................................ 25

3.2.6. Sistema de inventario ......................................................................................... 25

3.3. ALMACENAMIENTO ............................................................................................. 26

3.4. DISTRIBUCIÓN ....................................................................................................... 26

3.5. PLANEAMIENTO ESTRATÉGICO ....................................................................... 28

3.2.7. Objetivos de los planes estratégicos .................................................................. 28

ii
CAPÍTULO IV......................................................................................................................... 29

ANÁLISIS Y/O PROPUESTAS DE MEJORA ...................................................................... 29

4.2. ACTIVIDAD 1: Digitación de talonarios de encuestas a base de datos Sistema

Informático de Registro de Otorgamiento de Subsidio al Transporte Urbano (SIROS) del

Ministerio de Transporte bajo el formato 7.3, para la entrega del subsidio de combustible

en especie. ............................................................................................................................ 29

4.3. ACTIVIDAD 2: Consolidación de datos y cálculo de galones de combustible por

vehículo para el subsidio de combustible en especie, bajo formato 7.4............................... 30

4.4. ACTIVIDAD 3: Redactar Resolución de la Gerencia de Transportes y Seguridad

Vial (GTSV), sobre Nulidad de papeletas Fundada, Infundada y Prescrita. ........................ 32

4.5. ACTIVIDAD 4: Inventariado de los bienes de la Gerencia de Transportes y

Seguridad Vial. ..................................................................................................................... 35

CONCLUSIONES ................................................................................................................... 37

RECOMENDACIONES .......................................................................................................... 38

BIBLIOGRAFÍA. .................................................................................................................... 39

ANEXO.................................................................................................................................... 42

iii
INDICE DE FIGURAS

Figura 1: Ubicación de las instalaciones de la Gerencia de Transportes y Seguridad Vial. ................... 5

Figura 2: Organigrama de la Municipalidad Provincial de San Román. ................................................ 7

Figura 3: Estructura Orgánica de la Gerencia de Transportes. ............................................................... 8

Figura 4: Flujo grama de procesos para emisión de resoluciones gerenciales ...................................... 34

Figura 5: Formato Excel para inventariado de protectores faciales. .................................................... 45

Figura 6: Base de datos de los transportistas por empresa .................................................................... 42

Figura 7: Código de Rutas con Grifo habilitado para brindar el subsidio en especie. .......................... 42

Figura 8: Formato 7.4 San Román. ....................................................................................................... 43

Figura 9: Pagina web principal para el administrador de la entrega de protectores faciales. ............... 43

Figura 10: Aplicativo web para la entrega de protectores faciales. ...................................................... 44

Figura 11: Formato del MTC para entrega de protector de manera física. ........................................... 44

iv
INDICE DE TABLAS

Tabla 1: Base legal del plan de trabajo ................................................................................ 48

Tabla 2: Provincias y porcentaje de entrega. ...................................................................... 49

Tabla 3: Lugar de entrega de los protectores faciales a cada distrito............................... 53

Tabla 4: Relación de empresas de transporte urbano. ....................................................... 53

Tabla 5: Resumen de entrega de protectores faciales en días. ........................................... 57

Tabla 6: Personal para realizar reparto de mascarillas. .................................................... 58

Tabla 7: Cuadro de presupuesto .......................................................................................... 59

v
LSITA DE ACRONIMOS

DNI : Documento nacional de identificación

MTC : Ministerio de Transporte y Comunicaciones

MPSRJ : Municipalidad Provincial de San Román Juliaca

RUC : Registro único del contribuyente

SIROS : Sistema Informático de Registro de Otorgamiento de Subsidio al Transporte

Urbano

vi
RESUMEN

El presente informe se ha desarrollado bajo el marco del Reglamento de Área de

prácticas Pre-Profesionales de la Escuela Profesional de Administración, con el fin de dar a

conocer las actividades desarrolladas. Las actividades se realizaron en Gerencia de Transporte

y Seguridad Vial de la Municipalidad Provincial de San Román, las cuales están orientadas a

aplicar las competencias del perfil del egresado adquiridas a lo largo de la formación

académica, durante un periodo de 3 meses, iniciando en 01 de diciembre de 2020 culminando

el 02 de marzo de 2021. Las actividades desarrolladas son; actividad 1: digitación de talonarios

de encuestas a base de datos SIROS del Ministerio de Transporte bajo el formato 7.3, para la

entrega del subsidio de combustible en especie; actividad 2: consolidación de datos y cálculo

de galones de combustible por vehículo para el subsidio de combustible en especie, bajo

formato 7.4; actividad 3: redactar resolución de la Gerencia de Transportes y Seguridad Vial

(GTSV), sobre nulidad de papeletas: Fundada, Infundada y Prescrita; y actividad 4:

inventariado de los bienes de la Gerencia de Transportes y Seguridad Vial. Las principales

conclusiones a las que se llegó son: el desarrollo de nuevos conocimientos en la practicas pre

profesionales efectuadas en la Gerencia de Transporte y Seguridad Vial, resultan fructíferas

porque se lograron obtener nuevas capacidades, conocimientos y aptitudes. La organización es

uno de los principios de la administración y por ende su aplicación en cada una de las áreas de

una organización es clave para su éxito.

1
INTRODUCCIÓN

El presente informe de prácticas Pre Profesionales se realiza conforme al cumplimiento

de plan de estudios de la Escuela Profesional de Administración, Facultad de Ciencias

Contables y Administrativas de la Universidad Nacional del Altiplano Puno, en la cual se

detalla las actividades realizadas en la Gerencia de Transporte y Seguridad Vial responsables

de normar, ejecutar, administrar, promover y controlar las actividades que corresponden al

servicio de transporte, movilidad urbana, circulación y seguridad vial, la cual está a cargo de

un funcionario de confianza, quien depende funcional y jerárquicamente de la Gerencia

Municipal.

En el capítulo I, se exponen las características generales del centro de prácticas, una

breve reseña histórica, la filosofía institucional y su estructura organizacional. En el capítulo

II, se describe de manera detallada las funciones desarrolladas en el centro de prácticas durante

los tres meses de formación profesional. Con el capítulo III, se profundiza el tema con un marco

teórico en base a las actividades desarrolladas. Así mismo en el capítulo IV, se realiza un

análisis de las actividades desarrolladas como practicante pre-profesional.

Para finalmente, presentar las conclusiones y recomendaciones que se llegó a distintas

problemáticas identificadas u observadas, con el fin de mejorar y contribuir a un correcto

desempeño laboral en la mencionada entidad.

2
CAPÍTULO I:

DESCRIPCION DE LA EMPRESA U ORGANIZACIÓN

1.1. DATOS GENERALES

SECTOR : Gobierno Provincial

INSTITUCIÓN : MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE SAN ROMÁN

RUC : 20165195290

UBICACIÓN : Jr. San Martin con Jr. Mantaro, Terminal Terrestre Juliaca (Segundo

Piso).

DISTRITO : Juliaca

PROVINCIA : San Román

OFICINA : GERENCIA DE TRANSPORTE Y SEGURIDAD VIAL

Jefe Inmediato : Lic. Aldo W. Dianderas Tamayo

1.2. RESEÑA HISTÓRICA DE LA ORGANIZACIÓN.

La municipalidad provincial de San Román fue creado por Ley N° 5463

“Creando la Provincia de San Román en el departamento de Puno” del 06 de

Setiembre de 1926, en el gobierno del presidente Abelardo B. Leguia, quedando

constituida como su capital la ciudad de Juliaca.

3
La provincia de San Román se posiciona como un gran eje articulador en la

macro región sur del Perú, por su estratégico posicionamiento y por su capacidad

articuladora del tránsito de mercancías a través del comercio, desde el año 1990, la

municipalidad provincial de San Román ha venido expidiendo ordenanzas para

solucionar el problema administrativo del transporte público.

En el año 2015 ya con 25 años transcurridos desde la creación de la “Sub

Gerencia de Transporte Urbano y Circulación Vial”, actúa como una oficina de trámite

y no se da gran importancia en la solución de problemas en materia de transporte. Al

encontrarse en tal situación la dependencia tiene la intención de reformar y regular el

transporte urbano y la primera acción que toma es crear la “Gerencia de Transporte

Urbano” la cual es fundamental para tomar los pilares del camino y reordenamiento

en materia de transporte urbano. Mediante carta N° 042-2015-MPSRJ/GPP/SG DOE

se remite el proyecto de “Creación de Gerencia de Transportes” emitido el 07 de

octubre de 2015, documento mediante el cual comienza la revisión y análisis de la

unidad orgánica que preside. El informe N° 041-2015-MPSR-

J/GDU/SGTV/DTT/DDPH concluye con el documento final para la creación de la

Gerencia de Transportes denominado “Diagnóstico del transporte urbano en la ciudad

de juliaca para la creación de la gerencia de transporte urbano” el cual incluye los

siguientes puntos: diagnóstico actual del transporte urbano y evolución, marco legal

del desarrollo del transporte urbano, situación actual del transporte urbano en la ciudad

de Juliaca, situación actual del servicio de moto, informalidad del transporte y la

propuesta de creación de la gerencia de transporte urbano.

Tras la creación de la Gerencia de Transporte y sus sub dependencias, la

denominación de la dependencia permanece sin cambios “Sub Gerencia de Transporte

Urbano y Circulación Vial”, fue la Ordenanza Municipal N° 020-2017 que modifica

4
a las ordenanza N° 038, ordenanza N° 053 y ordenanza N° 054 actualizando la

denominación de la Gerencia de Transportes y Seguridad Vial en lugar de la Sub

Gerencia de Transportes y Circulación Vial, cuya denominación y dependencia sigue

trabajando hasta la actualidad.

1.3. UBICACIÓN GEOGRÁFICA

La municipalidad provincial de San Román, tiene sus oficinas en el Jr. Jauregui

N° 293, al frente de la Plaza de Armas de la ciudad de Juliaca, asimismo en la zona

sur ciudad de Juliaca en el Jr. San Martin con Jr. Mantaro se encuentra el Terminal

Terrestre de Juliaca donde se encuentra ubicada la Gerencia de Transportes y

Seguridad Vial (ver figura N° 1) exactamente en el Segundo Piso.

Figura 1: Ubicación de las instalaciones de la Gerencia de Transportes y Seguridad Vial.

Fuente: Extraído de Google Maps.

5
1.4. MISIÓN

Brindar servicios con eficiencia, eficacia, transparencia y tecnología

beneficiando al ciudadano, de esta manera lograr un desarrollo integral y sostenible de

la ciudad de Juliaca, a través de una gestión participativa y renovadora.

1.5. VISIÓN

Ser una Municipalidad modelo que impulsa el desarrollo integral de la

comunidad, con una gestión eficiente, transparente y con una activa participación

ciudadana, posicionando a Juliaca como una ciudad saludable, segura, ordenada e

inclusiva donde se fomente la cultura.

1.6. VALORES

- Respeto por las personas, actuando de manera coherente con los principios

constitucionales, y el respeto al estado de derecho.

- Identificación y lealtad a la institución.

- Transparencia, brindando oportunamente a la ciudadanía la información

disponible de forma veraz, reconociendo que es un bien público.

- Trabajo en equipo, compartiendo ideas, capacidades, recursos, tecnologías y

talentos, para lograr los objetivos y fines de la Gerencia de Transportes y Seguridad

Vial.

- Eficiencia, eficacia y efectividad, alcanzar los resultados institucionales y el

servicio idóneo para la atención de las necesidades de la ciudadanía.

- Excelencia, disposición para brindar el máximo esfuerzo a fin de obtener

resultados óptimos de manera sostenida en el tiempo.

6
1.7. ESTRUCTURA ORGÁNICA

1.7.1. Estructura Organizacional de la Municipalidad Provincial de San Román.

Figura 2: Organigrama de la Municipalidad Provincial de San Román.

Fuente: Página Web de la Municipalidad Provincial de San Román.

7
1.7.2. Estructura Orgánica de la Gerencia de Transportes de la Municipalidad
Provincial de San Román.
ESTRUCTURA
ORGÁNICA DE LA
GERENCIA DE
TRANSPORTES

SUB GERENCIA DE SUB GERENCIA DE


SUB GERENCIA DE
REGULACIÓN AL REGULACIÓN AL
CIRCULACIÓN VIAL E
TRANSPORTE EN TRANSPORTE EN
INSPECCIÓN
VEHÍCULOS MAYORES VEHÍCULOS MENORES.

Departamento de Departamento de Departamento de


circulación y infracción e inspección autorizaciones,
señalización vial. de seguridad. registros y fiscalización.

Departamento de Departamento de
Departamento de
infracciones y autorizaciones y
licencias.
sanciones registros.

Departamento de
fiscalización al
transporte.

Figura 3: Estructura Orgánica de la Gerencia de Transportes.

Fuente: Cuadro de Asignación de Personal de la Gerencia de Transporte

Urbano, asimismo en el Manual de Organización y Funciones.

1.7.3. Detalle de las Actividades de la Gerencia de Transportes Gerencia de

Transporte y Seguridad Vial

La Gerencia de Transportes y Seguridad Vial es el órgano de línea responsable

de normar, ejecutar, administrar, promover y controlar las actividades que

corresponden al servicio de transporte, movilidad urbana, circulación y seguridad

8
vial, está a cargo de un funcionario de confianza, quien depende funcional y

jerárquicamente de la Gerencia Municipal.

La Gerencia De Transporte Y Seguridad Vial Para El Cumplimiento De Sus

Funciones, Cuenta Con Las Siguientes Sub Gerencias:

- Sub Gerencia de Regulación del Transporte de Vehículos Mayores

- Sub Gerencia de Regulación del Transporte en Vehículos Menores

- Sub Gerencia de Circulación, Seguridad Vial e Inspección

Sus Funciones Son:

a. Programar, organizar, ejecutar, controlar, fiscalizar y evaluar las

actividades de su competencia.

b. Proponer e implementar ordenanzas, reglamentos, decretos, resoluciones,

directivas, instructivos, convenios y otras normas de aplicación en la

jurisdicción.

c. Proponer a la Gerencia Municipal los lineamientos de política en las

actividades relacionadas al Transporte Urbano y Circulación Vial.

d. Promover, gestionar, controlar y actualizar el Plan Integral de Transporte

y/o movilidad Urbana Vial.

e. Regular y controlar el servicio de transporte público urbano e interurbano

de la jurisdicción.

f. Emitir resoluciones en primera instancia relacionado a trámites de

otorgamiento, renovación, cancelación y otros sobre autorizaciones de

operación de transporte urbano en su jurisdicción.

9
g. Coordinar con la Policía Nacional del Perú y otras entidades vinculantes, el

ordenamiento del servicio de transporte público y el cumplimiento de las

normas de tránsito y transporte.

h. Organizar y supervisar el sistema de señalización y de semáforos

i. Supervisar los Programas de Educación Vial.

j. Autorizar el cierre de vías, colocación de rejas, y/o tranqueras en forma

temporal.

k. Otorgar Licencias de Conducir de clase B dentro de su jurisdicción.

l. Emitir resoluciones en primera instancia sobre solicitudes de nulidad de

papeletas de infracción al Reglamento Nacional de Tránsito.

m. Autorizar el fraccionamiento de deuda no tributaria.

n. Formular el Plan Operativo Anual, evaluar trimestral y anualmente el

cumplimiento del mismo.

o. Otras funciones que le sean asignadas por la Gerencia Municipal en el

campo de su competencia (MOF, 2016).

10
CAPITULO II

DESCRIPCIÓN DE LAS ACTIVIDADES REALIZADAS EN LA EMPRESA U

ORGANIZACIÓN.

Durante el período de prácticas pre profesionales, comprendido entre el 01 de diciembre de

2020 y el 02 de marzo de 2021, se desarrolló actividades en función al área de prácticas pre-

profesionales, es decir, en el área de Administración; en armonía con el plan de trabajo

establecido. Las funciones realizadas estuvieron bajo la tutela del Administrador, Lic. Aldo W.

Dianderas Tamayo, Gerente de Transportes y Seguridad Vial. Estas actividades se

desarrollaron de acuerdo al siguiente detalle:

2.1. ACTIVIDAD N° 01: Digitación de talonarios de encuentras a base de datos del

Sistema Informático de Registro de Otorgamiento de Subsidio al Transporte

Urbano (SIROS) del Ministerio de Transporte bajo el formato 7.3, para la entrega

del subsidio de combustible en especie.

Esta actividad se desarrolló durante los dos primeros días del periodo de

prácticas, en el área de Digitación de la Sub Gerencia de Regulación de Transporte en

Vehículos Mayores – MPSRJ. Para ello mediante el informe N° 001-

2020/BCAS/DIG-ST del 2 de diciembre del 2020, se da inicio a la actividad de ingreso

de datos al Sistema Informático de Registro de Otorgamiento de Subsidio al

Transporte Urbano (SIROS) del Ministerio de Transporte y Comunicaciones (MTC).

Para dar inicio a la actividad se realizó una capacitación en el manejo del formato 7.3-

11
Formato para el Registro de Operaciones por Vehículo y la plataforma digital SIROS,

seguidamente se detalla la capacitación en ambos temas:

a. Capacitación en la identificación de la plantilla 7.3 Formato para el Registro de

Operaciones por Vehículo.

El formato es emitido por la Sub Gerencia de Regulación del Transporte de

Vehículos Mayores que a su vez es regulado por la Gerencia de Transporte y

Seguridad Vial. En el formato 7.3 se identificó las siguientes características:

- Razón social de la empresa de transporte;

- Registro único de contribuyente (RUC);

- Placa del vehículo;

- Código de ruta;

- Tramo de salida y llegada;

- Fecha (día/mes/año);

- Datos del conductor: Documento Nacional de Identificación (DNI), nombres y

apellidos y firma;

- Datos del registrador de la municipalidad: DNI, apellidos, nombres y firma.

b. Capacitación en manejo de la plataforma digital SIROS.

La plataforma es brindada por el MTC, para su acceso la encargada con

cargo de Digitador la Lic. Bianey Carmela Apana Silvestre, tenía acceso y un

correo con su respectiva contraseña, la cual me fue brindada para tener acceso a la

plataforma SIROS. La capacitación de la plataforma involucró la identificación de

los siguientes puntos:

- Ingreso al sistema SIROS.

- Identificación de la pantalla principal: contratos, sucursal. rutas, empresa,

registro formato 7.3, registro formato 7.4, registro formato 7.5, reportes,

12
empresas de transporte por municipalidad, conductores y cobradores de cada

una de las empresas de transporte.

- Ingreso de datos a formato 7.3: código de ruta, la placa del vehículo y nombre

de registrador.

Para asegurar un adecuado registró de datos se trabajó con el formato 7.3 y

conjuntamente con el sistema SIROS; dentro del sistema se efectúa el ingreso del

código de ruta del vehículo, placa del vehículo y el nombre del registrador encargado

de la municipalidad; los puntos mencionados a ingresar en el sistema fueron extraídos

de las encuestas realizadas en formato físico de 7.3 la cual sirvió para cotejar los datos

con la información que brindaba el sistema SIROS; dentro del sistema detalla el

nombre de la empresa a la cual pertenece el vehículo, el RUC de la empresa y los

datos del conductor; ingresado los datos obligatorios que requiere el sistema, el

vehículo se encuentra habilitado para el subsidio en especie. Se priorizó en particular

el ingreso de tres empresas por tener una mayor cantidad de formato físico 7.3, dichas

empresas fueron L1B, L10 y L14.

2.2. ACTIVIDAD N° 02: Consolidación de datos y cálculo de galones en combustible

para la entrega por vehículo del subsidio de combustible en especie, bajo formato

7.4.

La actividad se desarrolló durante seis días siguientes al término de la primera

actividad, dicha actividad fue desarrollada en el área de la Sub Gerencia de Regulación

de Transporte en Vehículos Mayores – MPSRJ. Para el desarrollo de la actividad se

proporcionó una previa capacitación en la utilización del formato 7.4, dicho formato

fue trabajado en el programa de MS Excel donde se identificó los siguientes criterios:

- Sucursal de estación de servicio (GRIFO);

13
- Razón social de la empresa de transporte;

- RUC de la empresa de transporte;

- Placa del vehículo;

- N° de asientos del vehículo;

- Código de Ruta;

- Kilómetro total de ruta (ida y retorno);

- Frecuencia (N° de vueltas al día);

- Kilómetros recorridos al día por vehículo;

- Año de fabricación del vehículo;

- Tipo de combustible que usa el vehículo;

- Factor de conversión;

- Subsidio por día;

- Precio de galón combustible en soles;

- Galones por día.

Terminada la capacitación en el manejo del formato 7.4, el encargado Edwin

Jarata realizó la entrega de informes en formato MS Excel, dichos informes contenían

información de cada una de las empresas de transporte urbano del distrito de Juliaca

asimismo información de cada unidad vehicular, en la cual consignaba la siguiente

información: nombre de la empresa de transporte, fecha de entrevista, placa del

vehículo, el número de recorrido de la unidad por día, horario de salida y llegada, N°

de vueltas al día, total de kilómetro de ruta, total kilómetro de recorrido por día, año de

fabricación de vehículo, combustible que una el vehículo (tipo y precio), subsidio por

día, costo y galones; conjuntamente se remitió el informe de códigos de rutas del

formato 7.4, en la cual brindó información de las principales estaciones de Grifos, en

14
particular las que se encuentran habilitadas para realizar la entrega del subsidio de

combustible en especie.

Para la centralización de todos los datos que requirió el Formulario 7.4. “San

Roman_Cálculo GL X VEH” fue indispensable trabajar con ambos informes

mencionados líneas arriba. S e trabajó en la centralización de datos de las siguientes

empresas:

- Empresa de Transporte Grupo SERVYG S.A.C

- Empresa de Transporte San Cristóbal 24 de Octubre

- Empresa Interprovincial Bony Servis S.R.L.

- Empresa de Transporte 4 de Noviembre.

- Empresa de Transporte Servicios Grales El Espinal S.R.L.

- Empresa de Transporte San Felipe Quispe Chaiña Hnos S.R.L.

- Empresa de Transporte Ccoyllorritty Maravillas S.C.R.L.

- Empresa de Transporte Gaviotas del Sur.

- Empresa de Transporte Súper Turismo Mi Perú S.R.L

- Empresa de Transporte El Espinal S.R.L.

Respectivamente se trabajó con las siguientes rutas ya establecidas, que son: L-7,

L-34, L-28, L-20, L-29, L-33, L-34, L-6M e INT. La consolidación de la información

comienza con la identificación de la fecha de encuesta, el nombre de la empresa de

transporte urbano, el ruc de la empresa, el número de placa de cada unidad, el número

de vueltas realizadas, el total de kilómetros recorridos, los kilómetros recorridos por

día, el año de fabricación del carro y el precio y tipo de combustible, todo estos datos

son centralizaos en el formato 7.4 “San Roman_Cálculo GL X VEH”.

15
2.3. ACTIVIDAD N° 03: Redactar Resoluciones de Gerencia de Transportes y

Seguridad Vial (GTSV), en materia de nulidad de papeletas fundada, infundada

y prescrita.

La actividad se desarrolló desde el 14 de diciembre del 2020 a 30 de enero de

2021, dicha actividad fue desarrollada en la Gerencia de Transporte y Seguridad Vial

- MPSRJ. Para efecto de iniciar la mencionada actividad, es necesario tener presente

que el proceso verdaderamente inicia desde la imposición de la papeleta efectuada por

el efectivo policial al administrado (conductor de la unidad vehicular) por

incumplimiento del Texto Único Ordenado del Reglamento Nacional de Transito –

Código de Transito – decreto supremo N° 017-2009-MTC, posteriormente pasa a

Gerencia de Transporte y Seguridad Vial la cual derivaba a la Sub Gerencia de

Circulación Vial e Inspección puesto que es esta dependencia la encargada de emitir

opinión de la papeleta, dicha opinión puede ser de carácter fundada, infundada o de

prescripción, elaborada la opinión en informe la Sub Gerencia de Circulación Vial

remite a la Gerencia de Transporte y Seguridad Vial; el informe debe estar con los

siguientes documentos adjuntados: papeleta original impuesta al administrado por el

efectivo policial, copia de DNI del administrado, Solicitud del administrado (derecho

de descargo), pruebas del administrado en relación al descargo y boleta pago a la

municipalidad provincial de San Román; la Gerencia de Transporte y seguridad Vial

da recepción del informe, dando el registro de entrada en el libro de proveídos, ingreso

y salida de documentos; posterior a la recepción, el informe es derivado al personal

encargado para la elaboración de la resolución gerencial.

Una vez entregada el informe al personal, es necesario determinar el asunto del

trámite si se trata de reconsideración de nulidad de papeleta o de prescripción, a su

vez es indispensable identificar la condición del caso: si es fundada o infundada,

16
seguidamente se analiza la validez y fiabilidad del descargo realizado por el

administrado a fin de dar continuidad del proceso documentario; identificada la

condición del informe es necesario analizar los documentos que se entran adjuntos al

informe, para efectos de identificar la coherencia, el sustento legal, las pruebas

necesarias y la condición de la papeleta (si se encuentra debidamente llenado bajo los

parámetros del Texto Único Ordenado del Reglamento Nacional de Transito – Código

de Transito – decreto supremo N° 017-2009-MTC). Efectuada la revisión global de

los documentos es procedente la elaboración de la resolución gerencial.

Para la elaboración de la resolución gerencial es necesario identificar los

siguientes puntos:

- Número de expediente.

- El nombre del administrado

- DNI del administrado

- Descargo del administrado

- Número del informe emitido por la Sub Gerencia de Circulación Vial e Inspección

- Fecha del informe

- Información de la unidad vehicular: número de acta de control, placa, fecha de

infracción, tipo de infracción, comprobante de pago de la papeleta y fecha de pago

de la papeleta.

- Opinión de la Sub Gerencia de Circulación Vial e Inspección, declarando la

solicitud fundada, infundada o en su defecto prescrita.

Es necesario determinar los tipos de Resolución Gerencial que emite la gerencia de

Transporte y Seguridad Vial, que son: de reconsideración prescripción;

reconsideración, para efectos de apelar y sustentar la nulidad de la paleta que fue

17
impuesta al administrado y de prescripción cuando la(s) infracciones ya superaron el

plazo según normativa. Dentro de la resolución gerencial se emite opinión, en base a la

información proporcionada y analizada, la cual pude ser de opinión fundada, a favor

del administrado y de opinión infundada, en contra del administrado. Una vez concluida

la redacción de la resolución pasa a ser notificada al administrado.

2.4. ACTIVIDAD N° 04: Inventariado de los bienes de la Gerencia de Transportes y

Seguridad Vial.

La presente actividad dio inicio el 15 de enero del presente año y se extendió

hasta el 02 de marzo del presente año, mencionada actividad fue desarrollada en la

Gerencia de Transporte y Seguridad Vial - MPSRJ.

La actividad comienza con la elaboración de una plantilla de registro de Bienes en el

programa MS Excel, a fin de elaborar el inventariado de los protectores faciales

existentes en el almacén de la Gerencia de Transporte y Seguridad Vial – MPSRJ, la

plantilla creada consignaba los siguientes datos:

- Número de caja;

- Nombre del producto;

- Especificaciones técnicas del producto;

- Nombre de la empresa fabricante;

- N° del Decreto por la cual se efectúa la entrega de protectores faciales;

- Código el producto;

- Número de unidades por caja;

- Condición situacional del producto (excelente o dañado).

En base a los criterios mencionados líneas arriba se procedió al inventariado de

todo el bien hallado en almacén de la Gerencia de Transporte y Seguridad Vial –

18
MPSRJ, que en este caso viene a ser protectores faciales brindados por el MTC.

Terminada la actividad del inventariado se envió para la firma correspondiente a fin

de respaldar el inventariado realizado a la Gerencia de Transportes y Seguridad Vial.

En virtud del decreto de urgencia N° 094-2020, que dicta medidas extraordinarias

para la adquisición y entrega de escudos faciales a los potenciales usuarios del servicio

de transporte terrestre regular de personas del ámbito provincial; asimismo la

resolución ministerial N° 0498-2020-MTC/01.02 que aprueba procedimiento

operativo para la distribución y entrega de protectores faciales y resolución ministerial

N° 1004-2020-MTC/01.02 que establecen disposiciones relativas a plazos de entrega

de escudos faciales por parte de las municipalidades provinciales determinadas por el

ministerio y por parte de la ATU en la provincia de lima y la provincia constitucional

del Callao, en base a los documentos mencionados la dependencia, Gerencia de

Transportes y Seguridad Vial; implementó un plan de trabajo para efectuar la

distribución oportuna de los protectores faciales; para la elaboración del plan de

trabajo se consideró lo siguiente: datos de la municipalidad, introducción, finalidad,

objetivo, ámbito de aplicación, base legal, alcance, vigencia, asignación de protectores

faciales, disposiciones específicas (sectorización, distribución y cronograma),

responsabilidades, recursos (humanos y materiales) y anexos. En cumplimiento de las

disposiciones específicas planteadas en el de plan de trabajo se dio inicio a la entrega

de los protectores faciales; el mencionado plan constaba de tres fases, que se distribuía

de la siguiente manera:

- Distribución a distritos

- Distribución a unidades vehiculares

- Distribución a población.

19
De acuerdo a lo programado se realizó la entrega a los distritos de Cabana, Caracoto

y Cabanillas; para efectos de realizar un trabajo adecuado se utilizó los siguientes

documentos para tener mayor control en la entrega de los protectores faciales:

- Oficio donde remite el total de habitantes de cada distrito;

- Acta de conformidad de entrega;

- Acta de capacitación en el manejo de plataforma web “Entrega de protector facial

MTC” y aplicativo móvil “protector facial MTC”;

- Conformidad de entrega de protectores faciales.

Para la continuidad del buen desarrollo de la actividad, se efectuó la capacitación

por parte del MTC, en el manejo de la plataforma web “Entrega de protector facial

MTC” y aplicativo móvil “protector facial MTC” en los siguientes criterios:

- El registro del Administrador en el Ministerio de Transporte y Comunicaciones;

- Activación y validación de la cuenta enviada por el MTC;

- Plataforma web, primera opción muestra los manuales de usuario en formato pdf,

disponibilidad para descargar el aplicativo móvil el cual se utiliza para la entrega

de protectores faciales y un video instructivo.

- Plataforma web, segunda opción muestra el reporte íntegro de la cantidad

asignada a la municipalidad provincial de San Román, asimismo la cantidad que

ya se efectuó su entrega a la población, porcentaje de entrega, número de personas

beneficiarias, padrón de personas beneficiarias y el stock de los protectores.

- Plataforma web, tercera opción muestra el registro de voluntarios, esta opción

brinda información de las personas que se registraron para apoyar con la entrega

de los protectores faciales; muestra información básica de cada voluntario

registrado.

20
- Plataforma web, cuarta opción muestra y otorga el control de registrar nuevos

repartidores, esta ventana detalla la información más básica del repartidor como

es: DNI, nombre, apellido, dirección de correo electrónico, cantidad asignada,

stock, condición de cuenta y fecha de creación. Esta opción da la potestad de

registrar a nuevas personas ingresando el número del DNI y su correo electrónico;

posterior a la activación de cuenta se asigna una cantidad determinada de

protectores faciales a su vez puede reducirse la cantidad asignada, por ultimo esta

opción muestra la relación completa de todos los repartidores y como van con el

reparto de los protectores fáciles.

Posteriormente la Gerencia de Transporte y Seguridad Vial realizó la respectiva

capacitación a los distritos, con el objetivo de realizar una oportuna y adecuada

entrega de los protectores faciales, para dicha capacitación se realizó las respectivas

coordinaciones con los encargados de cada municipalidad y en una fecha

determinada se efectuó la capacitación en la utilización del aplicativo web para la

entrega de los protectores faciales, concluida la capacitación se efectivizó la entrega

de los protectores faciales en base a las recomendaciones del Ministerio de

Transportes y Comunicaciones.

21
CAPÍTULO III

MARCO TEÓRICO

3.1. RESOLUCION GERENCIAL

De acuerdo a Ley de Municipalidades (2013), las Resoluciones son notas de

gestión administrativa. Las Ordenanzas y Resoluciones son normas de cumplimiento

obligatorio a partir de su publicación. Se aprobarán por mayoría absoluta de los

concejales presentes, salvando los casos previstos por la Constitución Política del

Estado, la presente Ley y los Reglamentos. Asimismo según Machicado (2021), refiere

que las Resoluciones son notas de gestión administrativa emitida por el Concejo

Municipal. Las resoluciones a diferencia de las ordenanzas, son normas de gestión

administrativa del Concejo municipal y de cumplimiento obligatorio. Su vigencia se

produce a partir de su publicación, pero no necesita la promulgación del alcalde. Ambas

son normas de cumplimiento obligatorio a partir de su publicación. Se aprobarán por

mayoría absoluta de los concejales presentes.

3.2. GESTIÓN DE INVENTARIOS

Para Bernal (2007), la gestión de inventarios es la aglomeración de políticas,

mecanismos, destreza, instrucciones, unidades legales e institución que sistematizan el

progreso de suministro o abastecimiento comprendiendo la ventaja, gerencia y

repartición de las posesiones, bienes, así como el control patrimonial y están guiados

por una solución global de la gerencia de posesiones y servidos.

22
3.2.1. Objetivos

De acuerdo a Bernal (2007), logra sistematizar los requerimientos

relacionados con el provecho, gerencia, repartición de posesiones, bienes y

suministrado en estado insuperable comprobable y eficiente para ser personal

en la obtención de servicios públicos que ofrece todo ente, así como soporte

logístico en la realización de funciones.

3.2.2. Funciones del sistema de Abastecimiento

Se enfocan en suministrar los compendios instrumentos, posesiones,

bienes y operaciones complementarias de manera pertinente para ser personal

en los procedimientos gubernamentales sus labores se sintetiza del siguiente

modo: lograr, recolectar, asignar los materiales y servicios que soliciten los

Órganos de la Municipalidad, comprobar el control de activos y de las compras

hechas por las Municipalidades, instituir, restablecer, estimar y vigilar el

balance de posesiones muebles de la Municipalidad, prevenir el sustento y

satisfacción oportuna de las máquina, vehículos y herramientas de posesión

Municipal (Bernal, 2007).

3.2.3. Funciones del inventario

Para toda empresa la decisión acerca del inventario es una alternativa entre

el servicio que se debe prestar y los costos que él genera, por lo que toda decisión

sobre los mismos tiene una esencia económica y trata de establecer un balance

adecuado entre esos dos elementos. El inventario tiene, entre otras, las funciones

siguientes: (Hernández, 2007)

- Garantizar un determinado nivel de servicio al cliente.

23
- Ajustar las curvas de oferta y demanda dando cierta estabilidad a la primera

ante una flexibilidad de la segunda.

- Evitar rupturas de inventario por la incertidumbre en el pronóstico de

demanda, en los períodos de entrega o en la calidad y cantidad de productos

recibidos.

- Protección ante situaciones imprevistas. El inventario permite asegurar la

oferta en circunstancias inusuales que pueden conducir a un incremento de

la demanda o a la disminución de la oferta o ambos.

- Protección contra los incrementos de precio.

- Hacer frente a posibles errores en la gestión de compras que puede llevar a

un estado de desabastecimiento de insumos.

- Asegurar el flujo logístico garantizando el suministro en la producción o el

consumo.

Hay dos decisiones básicas de inventario que los gerentes deben hacer cuando

intentan llevar a cabo las funciones de inventario, estas decisiones se deben tomar

de forma individual para cada uno de los artículos en el inventario:

- Qué cantidad de un artículo hay que ordenar cuando el inventario de este

ítem se va a reabastecer.

- Cuando reabastecer el inventario de este artículo.

3.2.4. Control Patrimonial

Es la fase de la administración y trámite de los activos (suministros y activos

fijos).

24
a. Estructura

La organización orgánica de suministro está definida por diferentes

integrantes empleado a su volumen, propósito, los tipos, las ocupaciones, el

medio del particular, se toma en cuenta la siguiente estructura:

- Área de adquisición: Planificación – Limpieza.

- Área de admisión y almacenamiento: Almacenaje, Comprobación,

Establecimiento, Mantenimiento, Seguridad, Custodia.

- Área de registro de información: Personalización, Clasificación, Registro

de proveedores, Programación - Registro y control.

- Área de control patrimonial: Identificación de bienes patrimoniales,

Clasificación, Codificación, Registro y control, Manutención, Seguridad.

3.2.5. El robo de mercadería

Laveriano (2010) refiere que el “contraste de inventarios se asocia al

desfalco, siendo frecuente que sean los mismos trabajadores (o aun los clientes)

los que lleven a cabo, este tipo de robo se conoce totalmente como el robo

hormiga, que ocasiona un acrecentamiento de costos”.

3.2.6. Sistema de inventario

La resolución de niveles de registros que debe conservar una compañía,

se relaciona a la forma en que se ejecuta el manejo de flujos físicos, el tipo de

convención con impulsadores y repartidores y los precio admitidos para

verificar niveles de servicio a la producción y a los usuarios. Es significativo

señalar que una diferencia del inventario, en otras palabras, que no se disponga

un favor, cuales quiera sea el régimen de recopilación realizado tiene un costo

25
que es codiciado prevenir. Es por eso que, es ineludible un correcto balance

entre la carencia de existencias y el costo de producirlas (Laveriano, 2010).

3.3. ALMACENAMIENTO

Según Ferrín (2003), el “almacenamiento se puede definir, como aquel proceso

organizacional que se realiza la ubicación, custodia y control de toda aquella

mercancía que se ha recepcionado en el almacén”. El área de almacenamiento

representa el espacio físico ocupado por las mercancías almacenadas, así como por la

infraestructura de estanterías o cualquier otro medio de almacenamiento empleado.

Los niveles de servicio que ofrece un almacén son los siguientes:

- Disponibilidad de inventarios

- Calidad de los inventarios (ausencia de mermas, conservación adecuada de las

mercancías).

- Entregas perfectas.

- Soporte: Exactitud de inventarios, Información de inventarios, métodos de

almacenamiento y ventanas horarias

- Otros servicios: empaques, embalajes, ensamblajes sencillos, control de

calidad de la mercadería, entre otros.

Los stocks en los almacenes pueden tener más de una clasificación, depende

mucho del manejo de los mismos y de la naturaleza de la mercadería que se almacena

en ellos.

3.4. DISTRIBUCIÓN

La distribución permite la salida de la mercancía almacenada procedente de

pedidos de clientes, órdenes de fabricación o traspasos entre almacenes. Para Anaya

(2007), la distribución física de un producto cuenta con cinco elementos fundamentales:

26
Procesamiento de pedidos: se encarga de llevar la información del consumidor a la

empresa suministradora con el fin de realizar productos y servicios de acuerdo a las

necesidades del cliente.

a. Control de Inventarios: su función es controlar el movimiento (entrada y salida) de

productos para mantener un registro en los flujos de producción o ventas.

b. Transporte: con fines de producción, venta o entrega final. La gestión de transporte

incluye los siguientes componentes:

- Selección de rutas

- Búsqueda y selección de las mejores ofertas

- Trazado de rutas

- Ordenar y dirigir la distribución

c. Manipulación de mercancías: se encarga de dar tratamiento específico a los

productos: envasado, agrupación, entre otros. Las necesidades más complejas de

manipulación de mercancía incluyen lo siguiente:

- Preparación de pedidos (Picking): consiste en recorrer los almacenes para la

preparación de los pedidos solicitados por los clientes. Según la cantidad y

complejidad de los pedidos que recibe la empresa, se deberá hacer un

esfuerzo de diseño que busque el equilibrio entre la inversión en equipos y

almacén y el costo de la mano de obra.

- Empaquetado (Packaging): se realiza para proteger contra inclemencias del

tiempo o por suciedad. También sirve como precinto que garantice la

integridad del envió hasta el cliente o como apoyo de la imagen del

proveedor.

27
3.5. PLANEAMIENTO ESTRATÉGICO

De acuerdo a Fred (2008), “la planificación estratégica puede definirse como un

enfoque objetivo y sistemático para la toma de decisiones en una organización”. “La

planeación estratégica es el proceso gerencial de desarrollar y mantener una dirección

estratégica que pueda alinear las metas y recursos de la organización con sus

oportunidades cambiantes de mercadeo” (Kotler, Philip & Bloom, Paul; 1988).

3.2.7. Objetivos de los planes estratégicos

- Cambio de la dirección de la empresa.

- Acelerar el crecimiento y mejorar la rentabilidad.

- Eliminar personal ineficiente entre las divisiones de la empresa.

- Señalar asuntos estratégicos para consideración de la alta dirección.

- Concentrar los recursos en asuntos importantes.

- Orientar hacia el desarrollo de nuevos productos.

- Desarrollo de una mejor información para la toma de decisiones.

- Desarrollar un sistema de referencia para presupuestos.

- Desarrollo de análisis FODA. (Mercado, 2000).

28
CAPÍTULO IV

ANÁLISIS Y/O PROPUESTAS DE MEJORA

4.2. ACTIVIDAD 1: Digitación de talonarios de encuestas a base de datos Sistema

Informático de Registro de Otorgamiento de Subsidio al Transporte Urbano

(SIROS) del Ministerio de Transporte bajo el formato 7.3, para la entrega del

subsidio de combustible en especie.

Análisis

El apoyo en el registro de la base de datos en el sistema SIROS del Ministerio de

Transportes fue de gran importancia, al tratarse de un gran porcentaje de base de datos.

Dicha actividad me fue asignada para filtrar todo los datos generados y subirlo al

sistema del MTC, el instrumento para la recolecciones datos fue el formato 7.3 el cual

se encontró en físico (talonario) utilizado por los encuestadores, el cual fue utilizado

para la recolección de datos, el formato físico se utilizó para subir al sistema la

información recabada, mediante el registro en el sistema la unidad vehicular

perteneciente a una empresa de transporte urbano podía acceder al bono del subsidio de

combustible en especie.

Desde el punto de vista de la administración, el registro de los datos de las unidades

vehiculares en el sistema parte desde el principio de organización y control, asimismo

todo el trabajo realizado sirve de herramienta para evitar cualquier irregularidad en la

29
entrega del subsidio del combustible en especie, asimismo no se pierda información

alguna de los transportistas urbanos de la provincia de San Román.

Desde el punto de vista formativo, llevar orden y control en el manejo de información

de todas las unidades de transporte del ámbito urbano, representa uno de los pilares de

la administración, por tratarse de un proceso esencial, el cual es aplicado en el sector

público y privado, sin distinción alguna.

Problema

La presente actividad no presenta ningún problema, porque el trabajo es realizado por

la municipalidad provincial de San Román conjuntamente con el Ministerio de

Transporte y Comunicaciones, el trabajo articulado con formatos preestablecidos indica

que la actividad se encuentra adecuadamente organizada y planeada.

Propuesta de mejora

No existe mayor problema, ya que los sistemas utilizados por ambas instituciones del

estado se encuentran actualizadas, lo cual permite desarrollar un trabajo eficaz.

4.3. ACTIVIDAD 2: Consolidación de datos y cálculo de galones de combustible por

vehículo para el subsidio de combustible en especie, bajo formato 7.4.

Análisis

El desarrollo de la actividad se dio de forma articulada entre la Municipalidad

Provincial de San Román Juliaca con el Ministerio de Transporte y Comunicaciones, la

coordinación entre ambas instituciones fue efectiva porque absolvían de manera

inmediata cualquier inconveniente que surgiera en el proceso de la actividad asimismo

se contaba con todas las herramientas necesarias para trabajar de manera eficiente. La

actividad me fue asignada por tener conocimiento en manejo del programa Excel ya

30
que era necesario realizar las siguientes acciones de filtrado, centralización y

operaciones de cálculo, dentro del formato 7.4.

Las acciones realizadas son de vital importancia para efectivizar la cantidad exacta en

la entrega de cantidad de entrega del subsidio en especie, ya que en el formato 7.4 se

calcula la los galones en combustible que se le asigna a cada unidad vehicular. De ahí,

la importancia de la adecuada ejecución de esta actividad.

Desde el enfoque administrativo supone el uso de varias teorías impartidas a lo largo

de la carrera profesional por que hace utilización de gestión de personal, capacitación,

trabajo en equipo y una asertiva comunicación con el fin terminar de manera oportuna

las actividades involucradas al registro del formato 7.4. El manejo del personal se dio

de manera diaria conjunto con la capacitación con una comunicación horizontal

evitando barreras jerárquicas, a ello suma el trabajo en equipo el cual se realizaba entre

las personas designadas para el registro del formato 7.4.

Desde el punto de vista formativo, el conocimiento teórico generado en aulas, se llega

a concretizar en la práctica. La organización, el trabajo en equipo, la eliminación de

barreras en la comunicación son otras ramas de mayor alcance para un administrador.

Y el apoyo en el registro, supone un primer paso para iniciar de fondo con este tema.

Conocer la manera correcta de manejo de personal, organización y una buena

comunicación que retribuye que un colaborador es importante, pues es una muestra de

que se respeta y valora su trabajo.

Problema

La presente actividad no presenta ningún problema, porque se trabajó de manera

articulada entre ambas instituciones y dentro de la provincia de San Román la

comunicación no era jerarquizada, así mismo hubo colaboración en la consolidación de

31
datos de todas las empresas transporte urbano. Asimismo no se presentó problemas de

gran gravedad ya que en su gran mayoría eran absueltas al instante.

Propuesta de mejora

No existe mayor problema, ya que los sistemas utilizados por ambas instituciones del

estado se encuentran actualizadas, lo cual permite desarrollar un trabajo eficaz.

4.4. ACTIVIDAD 3: Redactar Resolución de la Gerencia de Transportes y Seguridad

Vial (GTSV), sobre Nulidad de papeletas Fundada, Infundada y Prescrita.

Análisis

Esta actividad es de gran responsabilidad puesto que la elaboración debe estar

adecuadamente sustentada bajo las normativas legales, ya sea para determinar una

opinión fundada o infundada; asimismo conlleva una responsabilidad moral, la persona

encargada tiene presente que puede tergiversar y adecuar las normas legales a favor del

administrado, para evitar dichos problemas se deriva a la Sub Gerencia de Circulación

Vial para que en primera instancia emitan su opinión de la condición del administrado

una vez que emitan su opinión la remiten a la Gerencia de Transporte y Seguridad Vial,

para que en instancia final dictamine si es la opinión emitida por la Sub Gerencia de

Circulación Vial es válida o no es procedente.

Desde el punto de la administración, tener un control y evitar la colusión es de suma

importancia, para ellos organiza y toma a las gerencias como órganos descentralizados

que pueden dar opinión acerca de la situación de un problema. Tener control y

supervisar la condicione es de suma importancia.

Desde el punto de vista formativo, la descentralización es de suma importancia ya que

cada órgano puede dar opinión y así contrarrestar la colusión de funcionarios públicos,

32
tener un control sistemático en y la influencia equitativa se ser errona la opinión de la

sub gerencia.

Problema

El problema es la no tener un flujo grama de procesos, pues cuando uno reciente se

encuentra en no sabe muy bien done deben ir los documentos, asimismo la gerencia no

presenta un flujo grama de proceso en materia de apelación de paletas.

Propuesta de mejora

A raíz de lo expresado líneas arriba, se realizó un análisis del proceso de documentario

que den seguir los administrados, de esta manera se logra tener claro cómo es que debe

realizar el proceso y cuánto tiempo demora cada trámite.

33
FLUJO DE PROCESO PARA EMISION DE RESOLUCION GERENCIAL

PNP Notifica a MPSRJ


Inicio Papeleta de infracción
las papeletas

Mesa de partes remite a


Gerencia de Transporte y
Seguridad Vial.

Gerencia de
Transportes genera Gerencia de Transporte remite
a Sub Gerencia de Circulación NO
registro de todas las para opinión.
papeletas.

Sub Gerencia de Circulación


evalúa y emite opinión de la
infracción.

Sub Gerencia remite informe Gerencia evalúa opinión y


de opinión a Gerencia de
Transportes emite Resolución Gerencial

SI

Visto bueno y sello del


Gerente de Transportes y
Seguridad Vial.

Pasa a notificar al
administrado

Fin

Figura 4: Flujo grama de procesos para emisión de resoluciones gerenciales


Fuente: Elaboración propia.
Para dar inicio dar inicio al proceso de emisión de resoluciones, debe existir papeleta

de infracción que es impuesta por la autoridad policial al conductor de unidad mayor

34
o menor; una vez impuesta el oficial policial debe reportar las papeletas a la

municipalidad provincial de San Román, por medio de mesa de partes;

inmediatamente la oficina encargada de la recepción de las papeletas enviará las

papeletas a la Gerencia de Transportes y Seguridad Vial; llagada las papeletas a la

dependencia se encarga del registro de las papeletas en una base de datos en el

programa MS Excel; realizada la actividad la Gerencia de Transporte y Seguridad Vial

envía a Sub Gerencia Circulación Vial para que emita opinión al respecto de las

papeletas impuestas; una vez que la Sub Gerencia de Circulación Vial emite opinión

esta remite a la Gerencia de Transporte; la Gerencia de Transporte realiza la revisión

de la opinión, existe dos opciones la Gerencia acepta o rechaza la opinión de la Sub

Gerencia de Circulación Vial, si se rechaza la Gerencia de Transporte y Seguridad

Vial devuelve a Sub Gerencia de Circulación Vial, si se acepta se desarrolla la

resolución gerencial; luego pasa revisión por el gerente y su respectivo visto bueno

con sello y firma; posteriormente pasa a ser notificado y por último el administrado

recoge su resolución.

4.5. ACTIVIDAD 4: Inventariado de los bienes de la Gerencia de Transportes y

Seguridad Vial.

Análisis

La condición inicial de inventariado de los protectores faciales era nula, no contaba con

un inventariado, no se tenía conocimiento de cuantas cajas y unidades se tenía en

almacén, asimismo en que condición se encuentra, si están rotas o en un excelente. La

actividad 4 me fue asignado para dar conocimiento del total que se tenía en almacén

respecto a los protectores faciales, asimismo de la condición en que se encuentran cada

una de las cajas existentes en almacén, también fue para determinar si faltaban unidades.

35
Una vez realiza el inventariado correspondiente, se armó el plan de trabajo, mi persona

elaboró el plan para dar cumplimiento a las normativas emitidas por el Gobierno y el

Ministerio de Transporte, que tiene como objetivo contrarrestar el contagio del COVID

19. Es el primer plan elaborado para la distribución de los protectores faciales.

Problema

El problema principal era no contar con una información actual del total de los

protectores faciales, asimismo no contar con una plantilla o un formato donde realizar

el inventariado; además de no contar con un plan de trabajo en al cual consigne las

estrategias, lineamientos, requerimientos de recursos y de mas, que guie la entrega de

los protectores faciales a la población beneficiaria.

Propuesta de mejora

Mi persona presenta las dos soluciones, la primera es la creación del sistema de

inventariado en Excel y la segunda es la elaboración del plan de trabajo para iniciar con

el reparto de todos los protectores faciales que se encuentran en almacén para la

población beneficiara. A continuación se da a conocer las dos soluciones planteadas:

- Inventario en Excel (Ver Anexo 8)

- Propuesta de Plan de Trabajo. (Ver Anexo 9)

36
CONCLUSIONES

Primera; La realización de una actividad depende del nivel de comunicación y organización

que tengan dos entidades, la municipalidad Provincial de San Román conjuntamente con el

Ministerio de transporte realizaron un trabajo articulado, el cual no se presentó dificultades y

obstáculos con el buen desarrollo de las actividades, así mismo es de suma importancia la

realización de las capacitaciones antes re realizar un actividad y más si se le es asignado a una

persona nueva.

Segundo; La coordinación es lo más importante en una organización, la municipalidad

Provincial de San Román conjuntamente con el Ministerio de Transportes y Comunicaciones

contaban con las herramientas necesarias, así mismo tener un control de la información

recolectada es de suma importancia, ya que el formato 7.4 generó mucha información para la

cual uno debe de desarrollar el criterio de control. Así como se dio un buen manejo de personal,

organización y una buena comunicación que retribuye que un colaborador es importante

Tercera; contar con un buen control de los procesos evita la colusión de los funcionarios

públicos, por ello es de máxima importancia la organización y de generar la descentralización

de las gerencias como órganos descentralizados que pueden dar opinión acerca de la situación

de un problema. Tener control y supervisar la condicione es de suma importancia

Cuarta; Contar con un inventario en una organización es de suma importancia ya que permite

tener control de los bienes que posee la entidad, así como las entradas y las calidad de cada

producto, así como tener un plan de trabajo es de vital importancia, ya que en base a dicho plan

es que se realiza el desarrollo de las actividades.

37
RECOMENDACIONES

Primera; para el buen desempeño de las actividades que desarrollan ambas instituciones, es

recomendable que sigan realizando la utilización de las plataformas digitales ya que agiliza el

proceso de diversas actividades, la utilización de tecnologías significa la no existencia de

barreras de distancia en espacio para poder realizar los trabajos.

Segundo; el buen desempeño laboral entre ambas instituciones generó un mayor avance en las

actividades, por ello es recomendable seguir utilizando las herramientas que ambas

instituciones crearon, ya que fueron de gran ayuda.

Tercera; Recomendación: se recomienda la implementación del flujograma propuesto, este

flujograma muestra de manera precisa las actividades a realizar a nivel de todo el trámite

documentario.

Cuarta; Se recomienda tener implementado el cuadro de Excel diseñado para registrar los

bienes de la gerencia así como el cumplimiento del plan de trabajo el cual se a presentado en

su debido momento.

38
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Pimentel- Perú.

41
ANEXO

ANEXO N° 01: BASE DE DTAOS DE TRANSPORTISTAS

Figura 5: Base de datos de los transportistas por empresa


Fuente: Comisión Sub Gerencia de Transportes Mayores.
ANEXO N° 02: CÓSIGO DE RUTA CON GRIFOS HABILITADOS

Figura 6: Código de Rutas con Grifo habilitado para brindar el subsidio en especie.
Fuente: Comisión Sub Gerencia de Transportes Mayores.

42
ANEXO N° 03: FORMATO 7.4 SAN ROMÁN

Figura 7: Formato 7.4 San Román.


Fuente: Comisión Sub Gerencia de Transportes Mayores.
ANEXO N° 04: PÁGINA PRINCIPAL DEL MTC (PROTECTOR FACIAL)

Figura 8: Pagina web principal para el administrador de la entrega de protectores faciales.


Fuente: MTC Protector Facial.

43
ANEXO N° 05: APLICATIVO WEB PARA ENTREGA DE PROTECTOR FACIAL

Figura 9: Aplicativo web para la entrega de protectores faciales.


Fuente: MTC Protector Facial.
ANEXO N° 07: CÓSIGO DE RUTA CON GRIFOS HABILITADO

Figura 10: Formato del MTC para entrega de protector de manera física.
Fuente: MTC Protector Facial.

44
ANEXO N° 08: FORMATO EXCEL PARA INVENTARIO DE PROTECTORES FACIALES

Figura 11: Formato Excel para inventariado de protectores faciales.


Fuente: Elaboración propia.

45
ANEXO N° 09: PROPUESTA DE PLAN DE TRABAJO PARA ENTREGA DE

MASCARILLAS

PROPUESTA PLAN DE TRABAJO N° 01

PLAN DE TRABAJO PARA DISTRIBUCIÓN DE PROTECTOR FACIAL A LOS

USUARIOS Y PRESTADORES DEL SERVICIO DE TRANSPORTE PUBLICO.

1. DATOS DE LA MUNICIPALIDAD

- REGIÓN: PUNO

- PROVINCIA: SAN ROMÁN

- DISTRITO: JULIACA

- RAZÓN SOCIAL: MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE SAN ROMÁN-JULIACA

- RUC: 20165195290

- DIRECCIÓN: JR. JÁUREGUI 321

2. INTRODUCCIÓN

El COVID-19 es un nuevo tipo de coronavirus que afecta a los seres humanos; reportado por

primera vez en diciembre del año 2019 en la ciudad de Wuhan, provincia de Hubei, en China.

La epidemia de COVID-19 se extendió rápidamente, siendo declarada una pandemia por la

Organización Mundial de la Salud el 11 de marzo del 2020. Para el día 6 de marzo del 2020 se

reportó el primer caso de infección por coronavirus en el Perú. Ante este panorama, se tomaron

medidas conducentes a garantizar y proteger la salud de la población, frente al grave peligro

de la propagación de la enfermedad causada por el nuevo coronavirus (COVID-19) en el

territorio nacional.

Dentro de las acciones preventivas se encuentra la vigilancia epidemiológica que abarca desde

la búsqueda de casos sospechosos por contacto, hasta el aislamiento domiciliario de los casos

confirmados y procedimientos de laboratorio (serológicos y moleculares) para el diagnóstico

46
de casos COVID-19, manejo clínico de casos positivos y su comunicación para investigación

epidemiológica y medidas básicas de prevención y control del contagio en centros hospitalarios

y no hospitalarios.

La exposición al virus SARS-Cov-2, que produce la enfermedad COVID-19, representa un

riesgo biológico por su comportamiento epidémico y alta transmisibilidad, para ello se

considerará en el presente documento medidas para su vigilancia, prevención y control.

En tal contexto, la Municipalidad Provincial de San Román ha sido beneficiado para la entrega

de escudos faciales, por el cual se le autoriza el otorgamiento de los escudos faciales a favor

de los usuarios y prestadores de servicio de transporte terrestre de la Provincia de San Román,

en virtud a ello se ha elaborado el presente Plan de Trabajo, para que la entrega de las

mascarillas sea eficaz y eficiente.

3. FINALIDAD

El presente Plan de Trabajo tiene como finalidad apoyar al Ministerio de Transportes y

Comunicaciones (MTC) y PROMOVILIDAD con la DISTRIBUCION DE PROTECTORES

FACIALES, el cual está dirigido a los potenciales usuarios del transporte público de la

provincia de San Román.

4. OBJETIVO

Realizar la distribución de los protectores fáciles de la forma más transparente a los usuarios y

a los prestadores del servicio de transporte terrestre regular de personas en la provincia de San

Román.

5. ÁMBITO DE APLICACIÓN

El presente Plan de Trabajo es de aplicación y alcance para la comisión especial encabezada

gerencia de transportes y seguridad vial, quien es responsable de ejecución de la resolución

47
ministerial N°0528-2020-mtc/01.02, la comisión y las subcomisión de la gerencia de

transportes y seguridad vial de la municipalidad provincial de san Román Juliaca, que

intervengan en el proceso de distribución de los protectores faciales.

6. BASE LEGAL

Tabla 1:
Base legal del plan de trabajo
DECRETO DEDecreto de Urgencia que dicta medidas extraordinarias para la

URGENCIA N° 094-adquisición y entrega de escudos faciales a los potenciales usuarios del

2020 servicio de transporte terrestre regular de personas de ámbito provincial

ante la emergencia sanitaria producida por el covid-19.

RESOLUCIÓN Resolución Ministerial que aprueba, el procedimiento operativo para la

MINISTERIAL N°distribución y entrega de los escudos faciales (caretas, protectores

0498-2020- faciales, pantallas faciales) a los potenciales usuarios del servicio de

MTC/01.02 transporte terrestre regular de personas de ámbito provincial.

RESOLUCIÓN Resolución Ministerial que establece disposiciones relativas a los plazos

MINISTERIAL N°de entrega de los escudos faciales por parte de las Municipalidades

1004-2020- Provinciales determinadas por el Ministerio y por parte de la ATU en la

MTC/01.02 provincia Lima y la provincia Constitucional del Callao.

Fuente: Elaboración propia.


7. ALCANCE

Las disposiciones contenidas en el presente Plan de Trabajo será de aplicación obligatoria en

la Gerencia de Transporte y Seguridad Vial las sub comisiones y equipos de distribución a fin

de efectuar una distribución efectiva de los escudos faciales.

8. VIGENCIA

48
El presente Plan de Trabajo entra en vigor al día siguiente de su aprobación mediante resolución

de gerencia municipal.

9. ASIGNACIÓN DE PROTECTORES FACIALES

La asignación de protectores faciales a la municipalidad provincial de San Román es de 50

000 unidades, de acuerdo al Oficio (M) N° 0001-2020-MTC/30.

Para la mejor distribución entre toda la provincia de San Román, se realiza la asignación de las

escudos faciales a los siguientes distritos de Juliaca, Cabana, Cabanillas y Caracoto, para la

distribución de los escudos faciales en primera instancia se considera la población total de cada

distrito, el cual será brindado por cada municipalidad distrital bajo documento; posteriormente

se realiza el cálculo del 25% de la población total por recomendación del Ministerio de

Transporte y Comunicaciones (MTC). El cálculo del porcentaje de cada municipalidad distrital

se realiza correspondientemente al siguiente cuadro:

Tabla 2:
Provincias y porcentaje de entrega.
Distritos de la provincia de San Román Porcentaje de la población
CABANA
CABANILLAS
25%
CARACOTO
JULIACA

Fuente: Elaboración propia.


10. DISPOSICIONES GENERALES

Se realizará la sectorización y distribución de los escudos faciales a los usuarios potenciales

del transporte terrestre regular, en marco de lo dispuesto en el DECRETO DE URGENCIA

N°094-2020, asimismo de acuerdo a la RESOLUCIÓN MINISTERIAL 0528-2020-

MTC/01.02 en cual indica la relación de municipalidades provinciales que realizan la entrega

49
de escudos fáciles a los potenciales usuarios del servicio de transporte terrestre regular de

personas de ámbito provincial y bajo el Oficio (M) N° 001-2021-MTC/30 en el cual indica la

cantidad de escudos fáciles que serán distribuidos.

11. DISPOSICIONES ESPECÍFICAS

a. SECTORIZACIÓN

Considerando la cantidad de protectores faciales que fue designado a la municipalidad

provincial de San Román el cual es destinado a los potenciales usuarios del transporte urbano

e interurbano de toda la provincia de San Román. Por lo que se sectorizara la entrega por

distritos.

Distritos de la Provincia de San Román:

- Cabanillas

- Cabana

- Caracoto

- Juliaca

Considerando el transporte regular que pasa por estas zonas estratégicas.

En caso se evidencie la existencia de usuarios que no recibieron el protector facial en diferentes

lugares de la ciudad, corresponde a la municipalidad evaluar su identificación.

b. DISTRIBUCIÓN

- La distribución se refiere a la entrega de protectores faciales a los usuarios potenciales

del transporte terrestre regular.

- La custodia de los protectores faciales estará a cargo de la Gerencia de Transportes y

Seguridad Vial, quien a la vez siendo la comisión especial, que realiza las

coordinaciones correspondientes respecto a su entrega, para así evitar ocurra el traslado

50
de los protectores a un lugar distinto. Cualquier situación de irregularidades respecto es

responsabilidad exclusiva de la gerencia de transportes y seguridad vial de la

municipalidad provincial de San Román.

- Para la entrega a los usuarios se necesitará la utilización de los aplicativos webs y

aplicativos móviles que elaboró el Ministerio de Transportes Y Comunicaciones (MTC)

para la transparencia de dicha distribución, los mismos que serán utilizados por los

repartidores asignados y los supervisores a cargo de la entrega de los protectores

faciales, quienes serán instruidos antes de la distribución, previa coordinación de la

Gerencia de Transportes y Seguridad Vial.

- La preparación de la entrega se realizará, preferentemente con el apoyo de la

municipalidad y el apoyo según corresponda, de la policía nacional y las fuerzas

armadas.

- Deberán ser consideradas todas aquellas personas que se encuentren realizando uso de

los servicios del transporte público en vehículos de categoría m2 y m3, con su

respectivo DNI.

- En caso se evidencie la existencia de población alejada, que son usuarios del transporte

terrestre regular, que no recibieron el protector facial, corresponde a la Gerencia de

Transporte evaluar la zona de entrega a estos usuarios.

- Para la entrega de los protectores faciales, se verificara el uso de los implementos de

Bioseguridad por parte del personal repartidor en cumplimiento de la Resolución

Ministerial N° 239-2020-MINSA el uso de los implementos de bioseguridad es dentro

y fuera del horario de entrega de los escudos faciales, a ello con la identificación

distintiva (chalecos) dentro del horario de distribución.

51
- La planificación de las rutas de distribución debe tener en consideración los horarios

establecidos por la autoridad correspondiente del uso del transporte público de los

vehículos de categoría M2 y M3.

- Se deberán organizar equipos para la distribución donde el repartidor tendrá instalado

y en funcionamiento el aplicativo móvil PROTECTOR FACIAL MTC o en su defecto

el Formato de Entrega Físico dispuesto por el MTC.

- Los conformantes de equipos de entrega estarán debidamente identificados para evitar

situaciones que despierten suspicacia y/o desconfianza de la población.

- Las rutas de distribución serán comunicadas de manera oportuna por la comisión

responsable encargado de la distribución.

- La entrega de los protectores faciales se podrá realizar a menores de edad siempre que

tengan su DNI.

- Los protectores faciales solo se podrán entregar mostrando su DNI el cual será

escaneado y/o digitado por el aplicativo móvil PROTECTOR FACIAL MTC o en su

defecto digitar en el Formato de Entrega Físico dispuesto por el MTC.

- La comisión de distribución deberá coordinar con sus equipos de distribución para

procurar que la entrega sea de manera oportuna en el plazo disponible teniendo en

cuenta lo dispuesto en la RESOLUCIÓN MINISTERIAL N° 1004-2020-MTC/01.02.

- En la distribución de los protectores faciales se deberá tomar en cuenta el

distanciamiento social, la distancia mínima de un metro por persona y evitar la

aglomeración de personas en cumplimiento de la Resolución Ministerial N° 239-2020-

MINSA.

- Durante la entrega el repartidor deberá escanear el DNI y/o digitarlo en el aplicativo

móvil del MTC, en el espacio que indica para acreditar la entrega del protector facial,

o en su defecto digitar en el Formato de Entrega Físico dispuesto por el MTC

52
considerando el(los) nombre(s), apellidos, punto de reparto, DNI y la firma del usuario

potencial del transporte público.

12. CRONOGRAMA

La entrega de los protectores faciales se realizará en tres fases:

a. PRIMERO:

De los distritos CABANA, CABANILLAS y CARACOTO bajo encargatura de

responsabilidad, la distribución se realizara correspondientemente al siguiente cuadro:

Tabla 3:
Lugar de entrega de los protectores faciales a cada distrito.
DISTRITO LUGAR DE ENTREGA

CABANA

CABANILLAS Oficina de Gerencia de Transporte y Seguridad Vial,

CARACOTO Terminal terrestre Juliaca.

JULIACA

Fuente: Elaboración propia.


b. SEGUNDO:

De los distritos SAN MIGUEL, CARACOTO Y JULIACA, por donde transita regularmente

el transporte urbano, la entrega se realizara en los paraderos de cada una de las empresas de

transporte urbano que tienen como destino los diferentes distritos por lo que se distribuirá

correspondientemente al siguiente cuadro:

Tabla 4:
Relación de empresas de transporte urbano.
N° Empresa de transporte urbano Paradero
L-01 EMP. TRAN. PASAJ. SERV. URB. LAS Urb. Los Queñuales MZ-N-02
MERCEDES S.R.L la Rinconada

53
L-01B EMPRESA DE TRANSPORTES LINEA Urb. Vista alegre Av.
1-B S.C.R.L. Aeropuerto
L-02 Inicio: Av. Circunvalación
COOPERATIVA DE TRANSPORTES 3
mismo(sentí)
DE OCTUBRE LTDA.
Final: Es salud
L-03 EMPRESA DE TRANSPORTES 4 DE
ABRIL S.R.L.
L-04 Inicio: Av. Simón bolívar Urb.
EMPRESA PROMOTORA DE
Fondo morobachi
TRANSPORTES 1ro DE MAYO S.A.
Final: Urb. El sol
L-05 Inicio: Urb. Virgen del
EMPRESA DE TRANSPORTES Carmen al espaldar de Covisur
MARAVILLAS S.R.L. salida- puno.
Final: Puente Maravillas.
Inicio:
EMPRESA DE TRANSPORTES 4 DE
Final:
NOVIEMBRE S.A.
Inicio:
COOPERATIVA DE TRANSPORTES Y
Final:
SERVICIOS 12 DE OCTUBRE
Inicio:
EMPRESA DE TRANSPORTES SAN
Final:
ANTONIO DE PADUA LA UNION
Inicio:
EMPRESA DE TRANSPORTES EL
Final:
AMANECER S.A.
L-11 Inicio: Urb. San Carlos I
EMPRESA DE TRANSPORTES NUEVO
Final: Es salud.
PERU S.R.L.
L-14 Inicio: Urb. Alfonso Ugarte
salida Huancané
EMPRESA DE TRANSPORTES
Final: urb. Santiago ríos
HALCONES DEL SUR S.A.
Aeropuerto

L-15 EMPRESA DE TRANSPORTES TRANS Inicio:


PROGRESO S.R.L. Final:
L-16 Inicio: Kilometro 3, carretera
Juliaca-Capachica, Urb. 27 de
EMPRESA DE TRANSPORTES
enero.
SERVICIOS PERU S.C.R.L.
Final: Comunidad
Mucra(cementerio Mucra)
L-18 Inicio: av. San Pablo con Jr.
EMPRESA DE TRANSPORTES SUR Lambayeque
HORIZONTE S.R.L. Final: Universidad Peruana
Unión
L-20 Inicio: Av. las torres con av.
EMPRESA DE TRANSPORTES
independencia (Salida cusco).
INTERNACIONAL SAN FELIPE
Final: plaza de Caracoto.
QUISPE CHAIÑA HERMANOS S.R.L.

54
L-21 Inicio:
EMPRESA DE SERVICIOS
Final:
GENERALES LOS PIONEROS S.R.L.
L-22 Inicio: Mercado.
EMPRESA DE TRANSPORTES Y
Metropolitano
NEGOCIACIONES INTEROCEANICA
Final: Planta Anexo Ilo.
S.C.R.L.
L-23 EMPRESA DE TRANSPORTES Inicio:
SAGRADO CORAZON DE JESUS SAC Final:
L-24 EMPRESA DE TRANSPORTES Inicio:
MULTISERVICIOS NUEVO Final:
REVOLUCION S.R.L.
L-27 Inicio:
EMPRESA DE SERVICIOS MULTIPLES
Final:
LA PERUANIDAD S.A.
L-28 Inicio:
EMPRESA INTERCONTINENTAL
Final:
BONY SERVIS S.R.L.
L-29 Inicio:
EMPRESA DE TRANSPORTES
Final:
CCOYLLORRITTY MARAVILLAS
L-30 Inicio:
E.T. SANTIMA CRUZ DE MARAVILAS
Final:
S.R.L.
L-31 Inicio: Comunidad Urayjaran
EMPRESA DE TRANSPORTES SPEDDY (salida cusco).
VIRGEN DE COPACABANA S.C.R.L. Final: Caracoto

L-32 Inicio: Segundo anillo del Jr.


Polonia
REYNA DE LOS ÁNGELES LÍNEA 50
Final: Institución Educativa
S.A.
unocolla (salida lampa).

L-33 Inicio:
EMPRESA DE TRANSPORTES
Final:
GAVIOTAS DEL SUR S.A.
L-34 E.T. Y SERVICIOS GENERALES EL Inicio:
ESPINAL S.R.L. Final:
L-35 Inicio:
EMPRESA DE TRANSPORTES
Final:
TRAVEL CORRECAMINOS Nº 40
L-38 Inicio:
EMPRESA DE TRANSPOORTES
Final:
SEÑOR DE PUCARA S.R.L.
L-39 Inicio:
EMPRESA DE TRANSPORTES
Final:
NOBLEZA INTERNACIONAL
L-40 inicio: plaza principal de la
E.T. SEÑOR DE SANTIAGO
urbanización Santiago Apaza
SILUHUARA S.R.L
(salida cusco)

55
final: a espaldas del hospital
materno infantil (salida puno)

L-48 Inicio:
EMPRESA DE TRANSPORTES
Final:
MARTIRES DE CHICAGO S.A.C.
LM- Inicio:
EMPRESA DE TRANSPORTES LOS
02 Final:
ANDES SUR S.A.
S
LM- Inicio: Javita taparachi (Salida
EMPRESA DE TRANSPORTES 20 DE
01 Puno)
MAYO S.A.
Final: Es salud (seguro)
LM- EMPRESA DE TRANSPORTES LOS Inicio:
02 ANDES S.R.L. Final:
LM- Inicio: centro poblado (Santa
03 COOPERATIVA DE TRANSPORTES María)
SAN ROMAN LTDA. Final: Hospital Materno
Infantil (el bosque).
LM- Inicio: Salida puno villa
04 CONSORCIO T. T. “ SEÑOR DE LOS paraíso (Enace).
MILAGROS S.A. UPU (Chullunquiani salida
Arequipa)
LM- Inicio: plaza Nazareno (av.
05 Jerusalén con José Olaya).
EMPRESA DE TRANSPORTES SEÑOR
Final: Seguro social (la
DE HUANCA S.A.C.
capilla).

LM- EMPRESA DE TRANSPORTES “SAN Inicio:


06 CRISTÓBAL 24 DE OCTUBRE” S.R.L. Final:
(L-6-M)
Fuente: Elaboración propia.
c. TERCERO:

Dentro del distrito de JULIACA, por donde transita regularmente los potenciales usuarios del

servicio de transporte urbano, la entrega de los protectores faciales se realizará en los mercados

más transitados, por lo que se distribuirá correspondientemente al siguiente listado:

Lugares de reparto, MERCADOS

- Cerro colorado

- Mercado las mercedes DOMINICAL

- Mercado internacional Túpac Amaru

56
- Mercado internacional San José

- Mercado Santa Bárbara

En resumen la entrega se realizara en los siguientes días:

Tabla 5:
Resumen de entrega de protectores faciales en días.
: ESPECIFICACION DIA

Línea: 1,1B,2,3,4,5 Día 1

Línea: 5,7,8,9,10 Día 2

Línea: 11,14,15,16,18 Día 3

Línea: 20,21,22,23,24 Día 4

Línea:27, 28,29,30,31 Día 5

Línea: 32,33,34,35,38 Día 6

Línea: 39,40,48,2MS,1M Día 7

Línea: 2M,3M,4M,5M,6M Día 8

Faltantes Día 9

Faltantes Día 10

Faltantes Día 11

Faltantes Día 12

Fuente: Elaboración propia.


Cronograma sujeto a modificación, por situaciones adversas que pueda afectar el desarrollo del

presente Plan de Trabajo.

57
13. RESPONSABILIDADES

En todas las actividades programadas a ejecutar en el marco del cumplimiento del presente

Plan de Trabajo, se recomienda a la comisión liderada por la Gerencia de Transportes, y todas

las sub comisiones y equipos de distribución, cumplir estrictamente las normas y las

recomendaciones sanitarias dictadas por el gobierno central.

La distribución de los protectores faciales y los equipos que se generen para la entrega de las

mismas, será realizada en apoyo de las diferentes dependencias de la municipalidad provincial

de San Román Juliaca.

Si se encuentra irregularidades en la distribución de los protectores faciales, estos se verán

reflejados en el sistema, por lo que cada equipo de trabajo tendrá que tener cuidado en el

momento de registrar los DNI´s de los usuarios.

Todo movimiento de stock de mascarillas deberá ser bajo supervisión de la comisión especial.

14. RECURSOS

a. Humanos

Los equipos de entrega serán conformados de acuerdo al siguiente cuadro.

Tabla 6:
Personal para realizar reparto de mascarillas.

Descripción Unidad de Cantidad Costo Costo Total


Medida Unitario (S/) (S/)
SUPERVISOR Persona 1 S/. 1,200.00 S/. 1,200.00
REPARTIDOR Persona 10 S/. 1,000.00 S/. 10,000.00
TOTAL RECURSOS HUMANOS S/. 11,200.00
Fuente: Elaboración propia.

58
El total de personal que contará el presente Plan de Trabajo para efectuar la entrega oportuna

de los protectores faciales será de 11 personas cuyo presupuesto asciende a S/. 11,200.00 soles.

b. MATERIALES

Los Recursos en materiales para desarrollar la entrega de los protectores faciales serán de

acuerdo al siguiente cuadro.

Tabla 7:
Cuadro de presupuesto
Descripción Unidad de Cantidad Costo Unitario Costo Total
Medida (S/) (S/)
PAPEL BOND 75 G Paquete unidad 2 S/. 25.00 S/. 50.00
TAMAÑO A4- (Millar)
BLANCO-
BOLIGRAFO Unidad 22 S/. 0.50 S/. 11.00
(LAPICERO) DE
TINTA SECA
PUNTA FINA
COLOR AZUL
CORRECTOR Unidad 5 S/. 1.00 S/. 10.00
LIQUIDO TIPO
LAPICERO
TONER KYOCERA Unidad 1 S/. 220.29 S/. 220.29
TK-162-PARA
IMPRESORA
ECOSYS FS -11200
IMPRESORA Unidad 1 S/. 0.00 S/. 0.00
KYOCERA
CHALECOS DE Unidad 24 S/. 45.00 S/. 540.00
IDENTIFICACIÓN
CARPA Unidad 5 S/. 0.00 S/. 0.00
MÓDULO Unidad 5 S/. 260.00 S/. 1.300
TOTAL DE GENERAL S/. 2,131.29

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MASCARILLAS Caja (50 10 S/. 22.00 S/. 220.00
(BARBIJO) unidades)
PROTECTORES Unidad 12 S/. 10.00 S/.120.00
FACIALES
(ESCUDOS)
GUANTES DE Unidad 30 S/. 36.00 S/.1,080.00
LÁTEX
ALCOHOL EN GEL Unidad 5 S/.12.00 S/. 60.00
JABÓN DE Unidad 5 S/. 8.00 S/. 40.00
TOCADOR
LIQUIDO DE
GLICERINA
ALCOHOL Unidad 5 S/. 20.00 S/. 100.00
ENVASE Unidad 5 S/. 6.00 S/. 30.00
PULVERIZADOR
LEGÍA UNIDAD 2 S/. 15.00 S/. 30.00
DESINFECTANTE
4L
TOTAL DE INSUMOS S/. 1,680.00
TOTAL DE MATERIALES S/. 3,811.29
Fuente: Elaboración propia.
Los recursos materiales: general e insumos para la protección y desinfección, asciende a un

total de S/. 3,781.29 soles.

Por tanto, el total de presupuesto en recursos humanos y materiales a utilizar en el presente

Plan de Trabajo para efectuar la adecuada y oportuna repartición a vehículos con categorías

M2 y M3 y usuarios potenciales que hacen uso de del servicio urbano asciende a un total de

S/. 14,981.29 soles.

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