Antecedestes:

Es una actividad de organizar el establecimiento de

departamentos,
Pero debe tomarse en cuenta que no hay una forma
eficaz de departamentalización que sea aplicable a
todas las organizaciones y a todas las situaciones.
Entonces cabe destacar que cada organización
depende mucho de la departamentalización y de la
delegación de funciones y autoridad para un buen
desarrollo.
La departamentalización tiene un aporte esencial en
la especialización mas la división de trabajo.
Existen dos modelos de departamentalización
POR PROCESO: Es cuando se agrupan las actividades por
proceso o actividades.
Consiste en administrar los departamentos permanentes de la
empresa como eslabones de una cadena y no como departamentos
aislados .

POR OBJETIVOS: Es cuando se divide cada sector en sub

sectores que cuentan con iguales objetivos con la cual
se optimiza la coordinación.
Definición de la departamentalización
La d…. es una forma práctica de dividir el trabajo en
funciones separadas en la cual presenta una serie de
ventajas que contribuyen con el éxito de la gerencia,
ya que va a existir una mayor especialización
conocimiento para los trabajadores
DEFINICION DE AUTORES …..KOONS Y WEIHIRICH
EN AREAS BIEN DELIMITADAS EN UNA DIVICION O
SUCURSAL DE UNA ORGANIZACIÓN EN LO CUAL UN
GERENTE TIENE AUTORIDAD.
DIFERENCIA DEPARTAMENTO Y DEPARTAMENTALIZACION
DEPARTAMENTO--- DESIGNA UN AREA DIVICION O
SEGMENTO DISTINTO DE UNA EMPRESA EN LA CUAL
UNA ADMINISTRADOR TIENE UNA AUTORIDAD.
DEPARTAMENTALIZACION --- ES LA DIVICION Y EL
AGRUPAMIENTO DE LAS FUNCIONES Y ACTIVIDADES
EN UNIDADES ESPESIFICAS.
LA ESPECIALIZACION EN UNA ORGANIZACIÓN SE
PUEDE DAR EN DOS SENTIDOS
ESPECIAL… VERTICAL :OCURRE CUANDO UNA
ORGANIZACIÓN AUMENTA LA SUPERVICION O
DIRECCION Y HAY UN CRECIMIENTO VERTICAL DEL
ORGANIGRAMA POR EL AUMENTO DE CALIDAD DE
NIVELES DE AUTORIDAD
ESPECIALIZACION HORIZONTAL ----SE PRESENTA
CUANDO UNA ORGANIZACIÓN TIENE LA NECECIDAD
DE AUNMENTAR LA EFICIENCIA Y LA CALIDAD DE
TRABAJO.
TEYLOR… COMO UN ACTO DE CORDINAR Y AGRUPAR
TODAS LAS ACTIVIDADES DE LA EMPRESA PARA ASI
SU FUNCIONAMIENTO SE EXITOSO
CARATERISTICAS
OBJETIVOS DE LA DEPARTAMENTALIZACION
ES CONOCER Y ENTENDER LA APLICACIÓN Y LOS TIPOS
MAS COMUNES PARA LA DIVICION DE LA
ORGANIZACIÓN

La departamentalización en
las empresas es de suma importancia, ya
que permite desarrollar diversas
especializaciones que facilitan las
actividades de la organización. En definitiva,
ayuda a organizar el trabajo para lograr
eficientemente los
objetivos de una empresa.