Actividades U.T.1: La Contratación Laboral.

RA1: Gestiona la documentación que genera el proceso de contratación. C.E: a, b, c,

f, ,g, h.
1. Rellena la siguiente tabla. Para ello investiga lo que dice el Estatuto de los
Trabajadores y un convenio colectivo aplicable en tu zona geográfica sobre las
siguientes materias:
Solución:
Materia Estatuto de los Trabajadores Convenio colectivo
Duración de
las vacaciones
Descanso
semanal

Retribución de
las horas
extraordinaria
s
Jornada de
trabajo

2. Una vez finalizados sus estudios de Administración y Finanzas, Kevin se ha

incorporado al Departamento de Recursos Humanos de una empresa del sector de la
alimentación. Deberá encargarse de realizar todos los trámites referidos a la
contratación de los trabajadores. Indica cuáles son las obligaciones que tiene la empresa
en el momento de la incorporación de los trabajadores y ante quién.
3. Para la utilización del servicio Contrat@ se requiere disponer de una autorización
del SEPE. Para ello se debe cumplimentar una solicitud de autorización y
presentarla con la documentación precisa en la oficina del SEPE.
a) Accede a la web del SEPE (https://www.sepe.es) e identifica la ruta que se
sigue hasta llegar a la comunicación de la contratación y a la solicitud de
autorización.
b) Descarga el modelo de formulario de solicitud de la autorización
c) Realiza una relación de los datos que hay que cumplimentar en la solicitud.
d) Cumpliméntala con tus datos, como si se tratase de un trabajador autónomo.
Después realiza una captura de pantalla y archívala.

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