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EN CELAYA
LICENCIATURA EN ADMINISTRACION
NOMBRE DE LA SIGNATURA:
Consultoría Empresarial
Internacional
LIC. R.C con ESP. C.I
JOSÉ ELIGIO FLORES CADENA
La empresa es una organización que conjuga el trabajo de las personas, capital y tierras
para desarrollar distintos bienes y servicios que tienen demanda en la sociedad. Este
proceso se funda en la búsqueda de una diferencia entre los costos de funcionamiento y
lo obtenido como consecuencia de las ventas, diferencia denominada rentabilidad.
Para entender un poquito más sobre el concepto de “empresa” y del cómo funciona a
continuación se responderán algunas preguntas en base a un material proporcionado
por el maestro, este documento básicamente habla de cómo se inicia desde cero una
empresa, que aptitudes deben tomar sus fundadores para poder tomará la decisión de
crearla, ya que esto conlleva muchos aspectos, los más importantes son aspectos
económicos, materiales y humanos. Como se menciona en el documento, los hermanos
Jorge, Juan y Armando Martínez González, nos relatan el cómo ellos tomaron la iniciativa
de crear su propia empresa, así como las fases por las que pasa la empresa, como ya lo
sabemos las empresas tienen sus altas y sus bajas, pero siempre deben estar
preparadas para cualquier cosa que pueda suceder ya sea interna o externamente.
Otro punto importante mencionado es el como una empresa se confía demasiado una
vez que se siente bien establecida en el mercado, pero esto no debe ser así, al contrario,
las empresas deben estar en constante innovación, ya que esta permite tanto a las
personas como a las empresas interactuar en un mundo altamente dinámico y
competitivo en el cual es necesario estar a la vanguardia de manera que pueda conseguir
mantenerse en el mercado.
INDICE
Introducción..................................................................................................................... 2
Preguntas..................................................................................................................... 4
Conclusión ................................................................................................................ 6
Bibliografía………………………………………………………………………………7
Preguntas
Además de que los 3 hermanos tenían distintas cosas que aportar cada uno, por ejemplo,
Jorge ere Ingeniero Industrial y tenía conocimiento en esa área. Armando tenia muchos
contactos de amigos en la industria automotriz, sobre todo en las armadoras y Juan era
el principal que tenia la idea de crear un negocio por su propia cuenta, ya que desde
hacía algunos años iba haciendo sus ahorros.
creación de la empresa?
Sin embargo, durante la adolescencia todo cambio, en esta etapa los Martínez cayeron
en un exceso de confianza y en una falta de atención: a veces ya no atendían a los
clientes, no surtían los pedidos a tiempo, no revisaban la calidad de las materias primas,
no corregían los problemas, no le daban mantenimiento a la máquina, no capacitaban al
personal, no retenían a la gente valiosa. En esta época de adolescencia se perdieron
clientes, prestigio, gente y mucho dinero.
años?
Los fundadores saben que, si fortalecen bien los principios y valores, si definen bien la
misión de negocio, si fortalecen bien la condición física y sobre todo, si los fundadores
establecen bien las bases perduran por muchos años más en la competencia.
sugerencias?
por qué?
debo”.
Conclusión
Otro problema es que muchas veces no se tiene esa capacidad o esa habilidad para
vender, ya que esta no es una habilidad que se aprende en la universidad, sino que este
es un rasgo característico que todos los emprendedores más exitosos del mundo
comparten y que tienes que desarrollar a través de la práctica. Una frase muy
característica de esto anteriormente mencionado es la siguiente:
“El producto sí llegó a estar muy bien, sí funcionaba perfecto, pero no lo supimos vender,
no lo supimos promocionar.”
Bibliografía
Material proporcionado por el maestro