HISTORIA DE LA

ADMINISTRACIÓN

Egipcios
4000 Reconocimiento de la
necesidad de planear,
A.C. organizar y controlar

Egipcios
Reconocimiento de la 2000
necesidad de órdenes
escritas. Uso de consultoría A.C.
de staff

Hammurabi (Babilonia)

1800 Uso de control escrito y

testimonial, establecimiento
a.C del salaria mínimo,
reconocimiento de que la
responsabilidad no puede ser
transferido.

Hebreos
Conceptos de organización:
1491
principio de escalar, a.C
principio de excepción.

Nabucodonosor
600
Control de la producción e
a.C insentivos salariales

Mencius (China)
500
Reconocimiento de la
necesidad de sistemas y a.C
estándares

Grecia
500-
Desarrollaron la ética del
200 trabajo, la universalidad de
a.C la administración

Roma 400-
Desarrollaron sistemas de
200
fabricación
a.C
 Sócrates
400
Enunciado de la unversidad
A.C. de administración

Persia

Reconocimiento de la
400
necesidad de las relaciones A.C.
humanas

Jesús (Judea)
20 Unidad de mando;
reglamentos, relaciones
humanas

Venecianos
Establecieron un marco 1300
legal y estratégico para los
negocios

Arsenal de Venecia
Contabilidad de costos,
1436 verificaciones y balances
para control , numeración
de inventario,
administración personal

Maquiavelo (italia)
Principio del consenso del
1525
grupo, necesidad de
cohesión en la organización,
cualidades del liderazgo.

Revolución industrial
Cambios en la producción
1733 humana que permiten una
mejor planeación,
organización, ejecución y
control de los procesos.

Sir James Stuart

(inglaterra)
Teoría de la fuente de
1767
autoridad, impacto de la
automatización,
diferenciación entre el
gerente y el trabajador.
 Charles Babbage
“Principios económicos de la
1776 administración”: costo de los
procesos; enfoque
sistemático, reconocimiento
de los intereses del
trabajador y el dueño, dando
pie al pago de incentivos y al
reparto de utilidades

Eli Whitney (Estados

Unidos)
Método científico,
1799
contabilidad de costos,
control de calidad.

Inglaterra
Procedimientos
1800 estandarizados,
especificaciones, métodos de
trabajo, planificación,
incentivo salarial, tiempos
estandarizados.

Edad Contemporánea
Bases para el desarrollo de 1801
la administración como una
ciencia; teorías, principios y
funciones administrativas:
Desarrollo del pensamiento
administrativo.

Robert Owen
Centró la atención en las
1828 condiciones de trabajo,
edad mínima para trabajar,
redujo la jornada de trabajo,
proporcionó comida en las
fábricas,.

Daniel MacCallum

Uso de organigramas para 1856

demostrar la estructura
organizacional,.

Henry Metcalfe
1886 Arte de la administración,
ciencia de la administración

Frederick W. Taylor
Administración científica,
de personal, aplicación de
1900
sistemas. organización
funcional, sistema de
costos,.
 Francia
Surge la administración
1916 científica en Francia. Teoría
clásica de la administración
por Henry Fayol

Teoría de las relaciones

humanas
Surgimiento por el 1930
desarrollo de las ciencias
sociales y la psicología del
trabajo

Administración
Neoclásica
1925- Consiste en orientar, dirigir y
1946 controlar los esfuerzos de un
grupo de individuos para un
objetivo común

Modelo burocrático
Bases de un modelo ideal y
racional de organización, 1950
que puede ser aplicado a
todas las empresas

Piramide de las
necesidades
Plantea una jerarquía de las
1960 necesidades humanas. La
satisfacción de las
necesidades básicas o
subordinadas da lugar a la
generación de necesidades
más altas o superordinadas.

Actualidad
Enfoque en reseñas nuevas
y vigentes que ayuden a la
2000
sociedad humanista,
buscando un desarrollo
favorable de nuevas tácticas
aplicándose en diversos
contextos tales como:
empresa, sociedad, sistema
educativo, religión etc.

Vania Yamil Martínez Sánchez. 201803275. Administración en

Fisioterapia. Otoño 2021

Referencias:

Autores, V. (2021). Administración hospitalaria y de organizaciones de

atención de la salud. CORPUS (ARGENTINA).
Chiavenato, I. (2006). Introducción a la teoría general de la
administración. McGraw-Hill.