BONO PENSIONAL

¿COMO SE CALCULA EL BONO PENSIONAL?

ARTICULO 117

LEY 100 DE 1993

“Para determinar el valor de los bonos, se establecerá una pensión de vejez de referencia para cada afiliado,
que se calculará así:

a) Se calcula el salario que el afiliado tendría a los sesenta (60) años si es mujer o sesenta y dos (62) si es
hombre, como el resultado de multiplicar la base de cotización del afiliado a 30 de Junio de 1992, o en su
defecto, el último salario devengado antes de dicha fecha si para la misma se encontrase cesante, actualizado
a la fecha de su ingreso al Sistema según la variación porcentual del Indice de Precios al Consumidor del
DANE, por la relación que exista entre el salario medio nacional a los sesenta (60) años si es mujer o
sesenta y dos (62) si es hombre, y el salario medio nacional a la edad que hubiere tenido el afiliado en dicha
fecha. Dichos salarios medios nacionales serán establecidos por el DANE;”

* LA NORMA PUEDE SER APLICABLE CORRECTAMENTE PARA EMPLEADOS PUBLICOS.

* LA NORMA NO PUEDE SER APLICABLE CORRECTMENTE PARA LOS AFILIADOS AL ISS, PUES NO
TIENE EN CUENTA QUE LAS BASES DE COTIZACION DEL ISS ESTAN DESACTUALIZADAS
 BASES DE COTIZACION ISS ANTES DE LA ENTRADA EN VIGENCIA DE LA LEY 100 DE 1993

DECRETO 2610 DE 1989 – ACUERDO 048 DE 1989

ARTÍCULO 4: EL SALARIO MAXIMO ASEGURABLE SERA EQUIVALENTE A 21 SMMLV

SALARIO MAXIMO AÑO EQUIVALENCIA

ASEGURABLE SMMLV
$ 665.070 1989 20
$665.070 1990 16.27
$ 665.070 1991 12.97
$ 665.070 1992 10.20

EL SALARIO MAXIMO ASEGURABLE EN EL ISS PARA EL AÑO 1992 ERA EQUIVALENTE A 10 SMMLV
¿COMO SE CALCULA EL BONO PENSIONAL?

ARTICULO 5 – Literal A

DECRETO 1299 DE 1994

“Tratándose de personas que estaban cotizando o que hubieren cotizado al ISS o a alguna caja o fondo de
previsión del sector público o privado, el salario o el ingreso base de liquidación será el salario devengado con
base en normas vigentes al 30 de junio de 1992, reportado a la respectiva entidad en la misma fecha, o el
último salario o ingreso reportado antes de dicha fecha, si para la misma no se encontraba cotizando.”

 SE PASA DEL CONCEPTO DE SALARIO BASE DE COTIZACION A SALARIO DEVENGADO Y

REPORTADO.

HIPOTESIS 1:

SE QUERIA CORREGIR EL ERROR DEL ISS AL NO ACTUALIZAR LAS TABLAS DE

CATEGORIAS SALARIALES, LO CUAL IMPEDIRIA QUE LOS BONOS DE MUCHOS
AFILIADOS SE CALCULARAN CON EL SALARIO TOPE DE 20 SMMLV Y ASI SU PENSION EN
EL RAIS NO SERIA ATRACTIVA VS PENSION ISS.

HIPOTESIS 2:

SE INCLUYO EL TEMA DEL REPORTE PORQUE ASUMIERON QUE EL ISS ESTABA

EXIGIENDO A LAS EMPRESAS EL REPORTE DEL SALARIO DEVENGADO COMO LO
ORDENA EL ARTICULO 76 DEL DECRETO 3063 DE 1989 PARA EVITAR ELUSION Y
EVASION DE APORTES.
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INSTRUCTIVO 4 DE 2002

OBP MINHACIENDA:

“En caso de que en el archivo laboral masivo certificado por el ISS aparezca un salario
de cotización superior a la máxima categoría del ISS, la OBP lo dará por válido.”

HIPOTESIS: Tienen que expedir este instructivo, por cuanto las empresas no conservaban o decían
no conservar los reportes de planillas al ISS, por lo que ordenaron la expedición de 2 tipos de
formatos en los que se podía certificar el salario devengado:

FORMATO 1ª: EMPRESA NO CONSERVA POR NINGUN MEDIO LAS PLANILLAS DE NOVEDADES ISS
PERO DECLARA BAJO GRAVEDAD DE JURAMENTO QUE SI REPORTO SALARIO A JUNIO DE 1992

FORMATO 2ª: EMPRESA DECLARA QUE SI CONSERVA PLANILLAS DE NOVEDADES ISS Y LAS APORTA
A PESAR DE QUE EN EL ISS NO APARECEN.
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CORTE CONSTITUCIONAL

C-734-05 DECLARA INEXEQUIBLE LITERAL A ART. 5 DECRETO 1299 DE 1994 PERO POR VICIOS DE
FORMA – EFECTOS DEL FALLO HACIA EL FUTURO

DECRETO 3366 DE 2007

EL BONO SE SIGUE CALCULANDO CON SALARIO DEVENGADO Y REPORTADO A 30 DE JUNIO DE

1992
 BONO PENSIONAL

JURISPRUDENCIA

1. CORTE CONSTITUCIONAL: T-1087-06, T-1036-05, T-147-06, T-920-06

TESIS: BONO SE CALCULA SOBRE SALARIO DEVENGADO Y REPORTADO A JUNIO DE 1992

2. CORTE SUPREMA DE JUSTICIA

CASACION LABORAL: BONO SE CALCULA SOBRE SALARIO BASE DE COTIZACION

3. CONSEJO DE ESTADO

SALA DE CONSULTA Y SERVICIO CIVIL: BONO SE FINANCIA EN LA DIFERENCIA CON

APORTES DE LA NACION HASTA COMPLETAR EL SALARIO DEVENGADO ENTRE 10 Y 20
SMMLV.

SECCION SEGUNDA: ANULA EL INSTRUCTIVO 4 DE 2002 PORQUE ESTA EN CONTRAVIA DEL

ARTICULO 117 DE LA LEY 100 DE 1993