MANUAL ESPECÍFICO DE FUNCIONES Y COMPETENCIAS LABORALES

I. IDENTIFICACIÓN
NIVEL:
DENOMINACIÓN DEL EMPLEO: Suboficial SINAME
CÓDIGO: 79664226
GRADO: Sargento Primero
No DE CARGOS: Cinco (5)
DEPENDENCIA: SINAME
CARGO DEL JEFE INMEDIATO Ejecutivo y 2do Comandante U/T
II. PROPÓSITO PRINCIPAL
COOPERAR EN LA REALIZACIÓN DE LAS TAREAS ASIGNADAS, DE ACUERDO A LAS
PRUEBAS DE CAMPO DEL CENTRO DE INVESTIGACIÓN PARA LA NEUTRALIZACIÓN
DE MINAS Y ARTEFACTOS EXPLOSIVOS (CINAME) CON EL FIN DE SER ENVIADA
Y/O DIFUNDIDA POR LA UNIDAD OPERATIVA MENOR A LAS UNIDADES TACTICAS,
CUMPLIENDO LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
II. DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES ESENCIALES
1. Mantener actualizada la base de datos sobre las estadísticas de muertos y heridos a
nivel nacional por causa de explosivos en los diferentes sitios asociados a la jurisdicción
y sitios de las diferentes unidades tácticas, cumpliendo con la normatividad vigente.
2. Estar en capacidad de analizar las nuevas técnicas de los narcoterroristas y difundirlas
oportunamente, con el fin de generar estrategias para contrarrestar el actuar enemigo,
cumpliendo la normatividad vigente.
3. Mantener en contacto con el centro nacional de artefactos y minas (CENAM) y asesor
de explosivos con el propósito de conocer nuevas estrategias de los narcoterroristas,
cumpliendo la normatividad vigente.
4. Entrevistar a desmovilizados y heridos en combate con minas y explosivos con el fin de
conocer información respecto a minas antipersonales y artefactos explosivos
improvisados, cumpliendo con la normatividad vigente.
5. Elaborar boletines de lecciones aprendidas y apreciaciones de minas y explosivos, con
el fin de socializar información pertinente y actualizada de minas y explosivos,
cumpliendo la normatividad vigente.
6. Mantener y organizar el archivo de acuerdo a la normatividad vigente
7. Las demás funciones asignadas por la autoridad competente de acuerdo con el nivel, la
naturaleza y el área de desempeño en el cargo
IV. CONTRIBUCIONES INDIVIDUALES (CRITERIOS DE DESEMPEÑO)
1. Los equipos EXDE de las unidades operativas menores deben estar funcionando de
acuerdo a la directiva establecida por JEING y la JEDOC.
2. Los cursos y reentrenamientos que se desarrollan en los BITER y CERCA sean de
acuerdo a la norma establecida, y deben verificarse por medio de las revistas.
3. Por medio de soportes suficientes verifica y efectúa el seguimiento de los trabajos
desarrollados por los equipos EXDE.
4. El modo operandi del enemigo se debe analizar y emitir una recomendación de la
situación de los campos minados.
5. El personal de los equipos EXDE y GRUPOS MARTE, deben estar incentivados por
medio del plan de moral y bienestar en la jurisdicción.
6. El personal militar y civil debe estar sensibilizado con respecto a la problemática de
minas.
7.
V. CONOCIMIENTOS BÁSICOS O ESENCIALES
1. Conocimiento en herramientas informáticas
2. Conocimiento en derechos humanos y derecho internacional humanitario
3. Conocimiento en control interno
4. Conocimiento en planeación estratégica
5. Conocimiento en gestión de calidad
6. Conocimiento en explosivos, minas y AEI
VI. REQUISITOS DE ESTUDIO Y EXPERIENCIA
ESTUDIOS
Suboficial de grado Sargento Primero, Sargento Viceprimero, Sargento Segundo, Cabo
primero, Cabo Segundo, en servicio activo.
EXPERIENCIA
Veinticuatro meses (24) meses de experiencia profesional relacionada.