Maracaibo, Julio 2021.

Universidad Dr. José Gregorio Hernández

Sistemas y métodos administrativos.

Nombre: Naomi Colina.

C.I - 28.288.453

Prof. Hendrick Avila.

El sistema Organizacional.

Un Sistema Es un todo organizacional y unitario, compuesto de dos o más partes

relacionadas, componentes o subsistemas y delineados por limites identificables
que lo separan de su sistema ambiental.

Es un sistema compuesto de seres humanos, dinero, materiales, equipo, etc;

relacionado con el logro de algún objetivo u objetivos.

Así que el sistema organizacional se define como un procedimiento integral

necesario y aplicable a cualquier tipo de organismo, con la ayuda de los recursos
humanos, financieros y materiales para la formación de los recursos profesionales
y la transferencia de conceptos básicos, orientación y motivación de la
organización.

El su conjunto un organismo social es un sistema de partes interrelacionados

operando unas conjuntamente con otras. La interconexión entre las operaciones
que la organización lleva a cabo y el estilo adoptado por su dirección, producen
resultados de conjunto que determinan el nivel de exigencias al cual puede ser
sometida su productividad.

Los sistemas se pueden considerar de dos maneras "cerrados" y "abiertos" y en

interacción con su medio ambiente. Esta distinción, aunque no es absoluta, es
muy importante en la teoría administrativa. El pensamiento de sistemas cerrados
se basa principalmente en las ciencias físicas y es aplicable a sistemas
mecanicistas. Muchos de los primeros conceptos de las ciencias sociales y de la
teoría administrativa eran consideraciones de sistemas cerrados, porque los
tratadistas consideraban el sistema bajo estudio libre de influencias externas y
determinístico. Las teorías tradicionales sobre administración fueron vistas primero
como "sistemas cerrados", por lo que se concentraban únicamente en la operación
interna de la empresa y adoptaban enfoques altamente racionales, tomados de los
modelos de las ciencias físicas.
El punto de vista de "sistema abierto" reconoce que los sistemas sociales se
encuentran en una relación dinámica con su ambiente y que perciben diferentes
entradas, que se transforman de alguna manera y salen en forma de productos. El
sistema abierto se adapta a su medio ambiente, el cambio de estructura y de los
procesos de sus componentes internos.

La organización no es un simple sistema de maquinaria y equipo unida en uno u

otro proceso tecnológico, sino, en primer término, una colectividad de trabajadores
y empleados ligados por determinadas relaciones socioeconómicas condicionadas
por el modo de producción imperante en una sociedad concreta.

La empresa se presenta as¡ como una compleja combinación de recursos

(humanos, financieros, materiales, técnicos). Todo proceso de producción lo
efectúa (como señalaba Marx, el organismo obrero global) o dicho de otra manera,
el complejo sistema heterogéneo formado por dos componentes distintos:
humanos y materiales.

El sistema abierto está en interacción continua con su medio ambiente y logra un

"estado estable" o de equilibrio dinámico mientras conserva su capacidad de
trabajo o de transformación de la energía. Realmente, la supervivencia del sistema
no sería posible sin un flujo continuo de transformación y producción.

El sistema recibe suficientes recursos para mantener su operación, y saca los

recursos transformados hacia el medio ambiente en la cantidad suficiente para
que el ciclo continúe.

De acuerdo con lo expuesto anteriormente, el principal componente del sistema

administrativo puede ser comprendido como un gran transformador o procesador
de insumos o recursos, a productos finales que se en fan al medio ambiente.

Un sistema organizacional no es simplemente la unidad administrativa contenida

en el proceso de conversi6n. Un sistema administrativo es la combinación de la
unidad administrativa, con todos los elementos y los procesos que interactúan con
la unidad, es decir:

a) EI entorno en el que opera la unidad administrativa y que influye en la unidad

y es afectado por esta.

b) Insumos y productos de la unidad, conectados entre si por el proceso de
conversi6n y los mecanismos de retroalimentación.

Como ya se citó anteriormente se debe considerar a un organismo social en

términos de un modelo general de sistema abierto. El sistema abierto esta en
interacción continua con su medio ambiente y logra un estado estable o de
equilibrio dinámico mientras conserva su capacidad de trabajo o de transformación
de energía. En efecto, la supervivencia del sistema no será posible sin un flujo
continuo de transformación y producción. El sistema recibe suficientes recursos
para mantener su operación, y saca los recursos transformados hacia el medio
ambiente, en cantidad suficiente para que el ciclo continúe, por ejemplo. EI
organismo recibe insumos de la sociedad en diversas formas: personal,
materiales, dinero, información; transforma estos insumos en productos, servicios;
y paga sueldos y salarios al personal del organismo para mantener su
participación.

Se debe hacer el mismo tipo de análisis para cualquier tipo de organismo. El punto
de vista de sistema abierto proporciona la base para el desarrollo de una teoría
administrativa más integral.

Como ya se citó anteriormente se debe considerar a un organismo social en

términos de un modelo general de sistema abierto. El sistema abierto está en
interacción continua con su medio ambiente y logra un estado estable o de
equilibrio dinámico mientras conserva su capacidad de trabajo o de transformación
de energía. En efecto, la supervivencia del sistema no sería posible sin un flujo
continuo de transformación y producción. El sistema recibe suficientes recursos
para mantener su operación, y saca los recursos transformados hacia el medio
ambiente, en cantidad suficiente para que el ciclo continúe, por ejemplo. El
organismo recibe insumos de la sociedad en diversas formas: personal,
materiales, dinero, información; transforma estos insumos en productos, servicios
y paga sueldos y salarios al personal del organismo para mantener su
participación.

Se debe hacer el mismo tipo de análisis para cualquier tipo de organismo. El punto
de vista de sistema abierto proporciona la base para el desarrollo de una teoría
administrativa más integral.