Este documento habla sobre la seguridad y salud ocupacional. Explica que la seguridad y salud son conceptos importantes tanto para empleados como empleadores para prevenir accidentes. También menciona que el concepto de trabajo ha evolucionado para enfocarse más en el diseño, autonomía y cooperación que en oficios clásicos. Finalmente, enfatiza que proteger la vida de las personas es el principal objetivo de la seguridad ocupacional y que se requiere que tanto las organizaciones como los individuos cumplan con las normas de seguridad.
Este documento habla sobre la seguridad y salud ocupacional. Explica que la seguridad y salud son conceptos importantes tanto para empleados como empleadores para prevenir accidentes. También menciona que el concepto de trabajo ha evolucionado para enfocarse más en el diseño, autonomía y cooperación que en oficios clásicos. Finalmente, enfatiza que proteger la vida de las personas es el principal objetivo de la seguridad ocupacional y que se requiere que tanto las organizaciones como los individuos cumplan con las normas de seguridad.
Este documento habla sobre la seguridad y salud ocupacional. Explica que la seguridad y salud son conceptos importantes tanto para empleados como empleadores para prevenir accidentes. También menciona que el concepto de trabajo ha evolucionado para enfocarse más en el diseño, autonomía y cooperación que en oficios clásicos. Finalmente, enfatiza que proteger la vida de las personas es el principal objetivo de la seguridad ocupacional y que se requiere que tanto las organizaciones como los individuos cumplan con las normas de seguridad.
SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL Seguridad y Salud ocupacional Seguridad y Salud, dos palabras que tienen gran impacto en la sociedad, si eres un empleado o empleador, serán conceptos que debes aprender de memoria para mantenerte vigente.
No se trata de solo poner infracciones a los errores cometidos, su objetivo
es prevenir que empleado y empleador evite obtenerlos. Nuestra sociedad ha implementado medidas y adoptado muchas internacionales, con rigor exige su cumplimiento, para salvaguardar la vida de las personas.
El concepto de trabajo y de trabajador ha evolucionado en los recientes
años, orientando la actividad humana hacia la obtención de valor, diseño, decisión, autonomía y cooperación, dejando atrás la concepción del trabajador como operador final, en oficios y destrezas clásicas, monofuncional y con tareas localizadas en un área típica de trabajo.
En el Perú, el registro de enfermedades profesionales es aún incompleto y
parcial. Es conocido, sin embargo, que en varios sectores industriales de alta dinamicidad, como la minería, ocurren altas tasas de accidentabilidad, esperando la ocurrencia de una alta prevalencia de enfermedad profesional, sin embargo esto último no es notorio por algunas consideraciones que es importante de remarcar:
1) En estos sectores económicos, la salud ocupacional crece y se
desarrolla a reflejo del importante espacio de la seguridad, es decir de la prevención de accidentes de trabajo. Dando hincapié a medidas de prevención visuales en el lugar de trabajo. 2) Desde las necesidades del cumplimiento con los aspectos normativos, se realizan en estos sectores los exámenes médicos ocupacionales con base al trámite pre ocupacional, periódico o de ingreso. 3) La permanencia de los trabajadores en estos sectores (muchos de ellos de alto riesgo laboral), es menor, como ocurre en el caso de la minería y por lo mismo los tiempos de latencia para la aparición del periodo clínico de las enfermedades profesionales podría no expresarse. 4) El denominado efecto del trabajador sano, por la alta rotación determina una menor concentración de factores de vulnerabilidad física en esta población de trabajadores.
Cabe destacar que aun teniendo poco registro de enfermedad
profesionales se sabe que a nivel general la Hipoacusia Ocupacional y los Trastornos Musculoesqueléticos y Efectos asociados al Estrés y Fatiga constituyen los principales problemas de salud percibidos por los médicos ocupacionales.
Proteger la vida de las personas es el principal motor que exige una
correcta administración de la seguridad dentro de los empleos.
Cumplir las reglas va de la mano, no solo una organización que tiene
normas y pautas de seguridad y salud ocupacional logra evitar accidentes, se necesita que las personas (empleados) acaten dichas normas.