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Son todas aquellas que Se generan las Es una actividad que Busca un desarrollo
lleva a cabo una empresa principales razones se debe realizar en humano sostenible a
con el fin de producir y de una empresa se cierto tiempo o través de un
comercializar bienes o debe tener en cuenta fechas estipuladas compromiso y la
servicios que permitan las preguntas ¿Qué? confianza de la
generar unos ingresos ¿Cómo? Y ¿a quién? empresa hacia sus
empleados
TRABAJO EN EQUIPO
Cada miembro domina una faceta determinada y Sus miembros tienen formación similar y realizan el
realiza una parte concreta del proyecto mismo tipo de trabajo
Hay una estrecha colaboración entre sus miembros No dependen del trabajo de sus compañeros
de trabajo
TAREAS
Tener al día los soportes
RESPONSABILIDADES de seguridad
03 social,novedades, otros
Realizar inspecciones,
capacitaciones, charlas pre otros
operacionales, listas de
asistencias, listas
visitantes,investigaciones
accidentes de trabajo
01 INSPECTORA SST 02
FUNCIONES
Velar y garantizar las
condiciones de seguridad y
bienestar de los
colaboradores
Angie Lindsay Cortés
Romero
INSPECTORA SST
Angie Lindsay Cortés
Romero
TAREAS
TAREAS URGENTES IMPORTANTES
ORGANIZACIÓN
● Realizar ● Realizar
Cronograma de
inspecciones investigación
actividades
programadas accidentes de
semanales
● Reuniones comités trabajo
● Charla ● Programación
pre-operacional visitas ARL
ASESORA COMERCIAL CALL CENTER
GISEL QUIÑONES
Lo primero que realizo es la Las tareas urgentes son Las tareas importantes son
adecuación de mi puesto de aquellas que salen de un sacar las ventas requeridas
trabajo, como logueo, abrir momento a otro solicitadas por las acciones comerciales
los links que necesito para por mis superiores, como propuestas dia a dia
mi gestion, conectar la reuniones en medio de la
camara, compartir pantalla, gestión, realizar las
y ya empezar a gestionar y evaluaciones mensuales,
ya a medida que mis realizar preturnos y
superiores lo requieran posturnos
hacer reuniones, llenar
encuestas, realizar
preturnos y posturnos
FUNCIONES TAREAS
RESPONSABILIDADES
● CUMPLIR CON
MIS 4 VENTAS
DIARIAS
● SUBIR A LA
PLATAFORMA ● LLEGAR PUNTUAL AL
● CUMPLIR CON LAS
TODAS MIS SITIO DE TRABAJO
METAS ESTABLECIDAS VENTAS ● UTILIZAR EL
POR LA EMPRESA ● LLENAR EL UNIFORME
● ORIENTAR Y AYUDAR AL FORMATO DE
ADECUADAMENTE
CLIENTE SEGÚN SU CIRCUITO
● MEJORAR
NECESIDAD
CONTINUAMENTE MI
● MANTENER LA
DESEMPEÑO
BÚSQUEDA CONSTANTE
DE NUEVOS CLIENTES
ASESORA COMERCIAL
MARILYN POLANIA
ASESORA COMERCIAL
● CAPACITACIONES ● CUMPLIMIENTO DE
LLEGAR A MI PUNTO DE DE PRODUCTO MIS VENTAS DIARIAS
TRABAJO ENVIAR UBICACIÓN ● REUNIONES CON MIS PARA LOGRAR
Y TOMARME LA FOTO SUPERIORES COMISIONAR
ESPERAR A MI JEFE PARA QUE MENSUALES PARA MENSUALMENTE Y
ME ENTREGUE EL PRODUCTO SABER DE MI LOGRAR MI
PARA EMPEZAR A LABORAR Y CUMPLIMIENTO ESTABILIDAD LABORAL
CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS ● INFORMACIÓN SOBRE EN LA EMPRESA
PACTADOS CAMBIO DE OFERTA
DE LOS PLANES
MÓVILES
MARILYN POLANIA