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2.ALCANCE
3.METAS 4, RECURSOS
Cumplir con el 80% de las capacitaciones planteadas Humanos: Suministro de capacitaciones y asesoría
Lograr un promedio de calificacion de 4.0 y/o superior Económicos: presupuesto SST
Cubrir al 80% del personal programado para capacitacion Técnicos: Computador, video Beam y material didactico
5. CRONOGRAMA
RESPONSABLE / FECHA DE
MES PROGRAMACION Nª TEMA CONTENIDOS NECESIDAD ASISTENTES LUGAR FECHA PROGRAMADA EJECUTADO ACUMULADO
CAPACITADOR EJECUCIÓN
COBERTURA 1 1
1
2
3
No NOMBRE CARGO
4
5 1 PEDRO PEREZ AUXILIAR ADMINISTRATIVO
6 2
7 3
9 5
10 6
11 7
12 8
13 9
14 10
15 11
16 12
17 13
18 15
19 16
20 18
21 19
22 20
23 22
24 24
25 25
26 26
27 27
28 28
29 29
30 30
31 31
32 32
33 33
34 34
35 35
36 36
37 37
38 38
39 39
40 40
41 41
TOTAL NECESIDAD
42
TOTAL ASISTENTES
43
TOTAL ACUMULADO
44
CUMPLIMIENTO
45
COBERTURA POR CAPACITACION
46
PERSONA
Nª 1 2 3
PROGRAMA BIOMECANICO 0 0
FECHA DE INGRESO
Fecha Fecha
Nec. Nota Nec. Nota Nec.
Asistencia Asistencia
1 02/11/2020 5
1 1 5.0 0 0 0
1 0 0
5 0 0
1 0 0
100 %
3 4 5 6
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
6 7 8 9
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
CAPACITACIÓN POR EM
9 10 11 12
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
CAPACITACIÓN POR EMPLEADO Y CARGO
12 13 14 15
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
15 16 17 18
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
18 19 20 21
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
21 22 23 24
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
TOTAL CAPACITACIONES TOTAL CAPACITACIONES CUMPLIMIENTO NECESIDADES DE
REQUERIDAS ASISTIDAS CAPACITACIÓN
1 1 100 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
0 0 0 %
1 1 100 %
6, MEDICIÓN Y SEGUIMIENTO
CUMPLIMIENTO DEL CRONOGRAMA
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC
CAPACITACIONES
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0
PROGRAMADAS
CAPACITACIONES
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0
EJECUTADAS
CUMPLIMIENTO 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 100 % 0 %
CAPACITACIONES
CAPACITACIONES PROGRAMADAS VALOR REAL META ANALISIS DE DATOS
EJECUTADAS
1 1 100 % 80 %
80 % 100 %
100% Durante el año 2020 se obtuvo unn cumplimiento del programa de capacitación del 100% ya que quedó
pendiente por desarrollar la capacitaciónxxxx la cual se reprogramara para eñ año 2021.
50%
0%
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC
PERSONAL ASISTENTE 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0
COBERTURA DEL
PROGRAMA DE 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 100 % 0 %
CAPACITACIÓN
TOTAL PERSONAL
TOTAL PERSONAL PROGRAMADO
ASISTENTE VALOR REAL META ANALISIS DE DATOS
1 1 100 % 80 %
100 %
100% 80 %
Durante el año 2020 se alcanzó una cobertura del 100% debido a la disponibilidad del personal para asistir
50% a las capacitaciones. Este tema se debe reforzar durante el ño 2021
0%
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC
TOTAL CALIFICACIÒN
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 5 0
TOTAL ASISTENTES 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0
EFICACIA 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 100 % 0 %
TOTAL PERSONAL
TOTAL CALIFICACION
ASISTENTE RESULTADO EFICACIA META Analisis de Datos
100 %
100% 80 %
La eficacia lograda durante el año 2020 fue de un 100%, esto quiere decir el contenido
50% divulgado en cada caacitación ha sido claro para el personal asistente
0%
7, PLAN DE ACCIÓN
MEDICION
Se calculan indicadores mes a mes, con el general, automaticos de las
1
matrices, al ampliar se debe tener en cuenta apliar los rangos.