ESPAÑOL

Cuestionario de Satisfacción
La medida del clima de seguridad y salud laboral
Su opinión es importante para tratar de mejorar nuestro desempeño. La información aquí recopilada nos resultará muy útil
para conocer sus valoraciones y sugerencias. Por favor, califique su grado de satisfacción en los siguientes puntos,
teniendo en cuenta que el 1 implica el mínimo grado de satisfacción y 5 el máximo (maque con una X) ¡MUCHAS GRACIAS!

.
No
1. INFORMACIÓN GENERAL DE LOS PARTICIPANTES 1 2 3 4 5 aplica
¿Cuál es el sexo de la persona entrevistada?
¿En qué país nació usted?
¿Cuál es el último año, grado o nivel de enseñanza que usted aprobó o completó?
¿Cuáles son las tareas qué desempeña habitualmente usted en su ocupación, oficio o trabajo?
¿Cuál es la actividad económica principal de la empresa, organización o institución en la que usted
trabaja o a la que usted se dedica?
. Aproximadamente ¿cuántas personas, incluyéndose usted, trabajan en su mismo centro o
establecimiento de trabajo?
No
2. ASPECTOS DEL SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD 1 2 3 4 5 aplica
En mi empresa hay carteles sobre seguridad en el trabajo.
Los aspectos de seguridad son una prioridad dentro de los objetivos de la empresa.
Conozco procedimientos para informar a la dirección de las condiciones inseguras en mi área de
trabajo.
En mi empresa existen comités de seguridad e higiene en mi trabajo.
Mi empresa realiza cursillos o charlas sobre seguridad
En el desempeño de mi trabajo está primero la seguridad que la rapidez
Hacemos reuniones de trabajo específicas sobre problemas de seguridad
No
3. CAPACITACIONES E INDUCCIONES 1 2 3 4 5 aplica
Se me han dado a conocer las políticas sobre seguridad e higiene de mi empresa
En mi empresa existe un departamento o encargado de seguridad e higiene en el trabajo.
Mi empresa tiene un sistema para recompensar, incentivar o premiar el trabajar de forma segura
Mi empresa muestra mucho interés en la seguridad
Recibimos indicaciones e instrucciones orales o escritas sobre seguridad.
En mi empresa se realizan inspecciones para el control de las condiciones de seguridad
Conozco las funciones de los comités de seguridad e higiene en el trabajo.
No
4. CONDICIONES DE EMPLEO 1 2 3 4 5 aplica
¿Cuántas horas trabaja usted como promedio a la semana?
¿Qué tipo de jornada u horario de trabajo tiene usted habitualmente?
Actualmente, ¿tiene usted descuento, aporta, está afiliado o registrado en algún sistema de jubilación,
desempleo o invalidez en la seguridad social o caja de seguros?
No
5. CONDICIONES DE SEGURIDAD 1 2 3 4 5 aplica
Trabaja en suelos o pisos inestables, irregulares y/o resbaladizos, que pueden provocarle una caída?
Trabaja en la proximidad de huecos, escaleras y/o desniveles, que pueden provocarle una caída?
Utiliza equipos, instrumentos, herramientas y/o máquinas de trabajo que pueden provocarle daños
(cortes, golpes, laceración, pinchazos, amputaciones, etc.)?
Realiza tareas que le obligan a mantener posturas incómodas?
. Levanta, traslada o arrastra cargas, personas, animales u otros objetos pesados?
Realiza movimientos repetitivos, casi idénticos con los dedos, manos o brazos cada pocos segundos?
Su trabajo le permite aplicar sus conocimientos y/o habilidades?