República Bolivariana de Venezuela

Universidad Bolivariana de Venezuela

Dirección Nacional de Control de Estudios

REGLAMENTO - UBV
SOBRE APLICACIÓN DE SANCIONES DISCIPLINARIAS A LOS
TRIUNFADORES DE LA UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA

TÍTULO PRIMERO

DISPOSICIONES GENERALES

Artículo 1. El presente Reglamento tiene por objeto regular los procedimientos

para la aplicación de medidas disciplinarias a los estudiantes de la Universidad
Bolivariana de Venezuela.

Artículo 2. Este reglamento tiene una base formativa y procura generar

un ambiente de respeto y armonía entre los miembros de la comunidad
universitaria. De tal forma, el régimen disciplinario estudiantil tiene
como propósito promover en el estudiante un comportamiento adecuado
con el cumplimiento de sus deberes universitarios de conformidad con lo
establecido en el Reglamento interno de la Universidad Bolivariana de
Venezuela.

Artículo 3. Este Reglamento es de observancia obligatoria y general en la

Universidad Bolivariana de Venezuela, en todas sus sedes a nivel nacional, regional
y municipal donde se desarrollen los Programas de Formación de Grado de la
Universidad Bolivariana de Venezuela.

Artículo 4. Las autoridades encargadas de la aplicación de este

Reglamento, deberán velar por su cumplimiento, lo cual no excluye ni
contradice el empleo de otros procedimientos para el logro del mismo
propósito, tales como la información, la persuasión, el diálogo, las
advertencias y los concejos.

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Artículo 5. Es competencia de las autoridades académicas de la Universidad

Bolivariana de Venezuela la aplicación de las medidas disciplinarias, en función de
las pautas establecidas en el presente reglamento.

TITULO SEGUNDO

DE LAS MEDIDAS DISCIPLINARIAS

CAPÍTULO PRIMERO

1. NATURALEZA DE LAS MEDIDAS DISCIPLINARIAS

Artículo 6. Se entiende como medidas disciplinarias, a propósito del presente
reglamento, y en función de la gravedad de la falta cometida por el estudiante las
siguientes:

a. Amonestación verbal o escrita.

b. Suspensión temporal.

c. Pérdida de la unidad curricular cursada.

d. Suspensión temporal de la matrícula.

e. Suspensión definitiva de la matrícula.

Parágrafo Primero: las medidas de suspensión temporal no podrán extenderse
por un período superior a treinta (30) días continuos, pudiendo afectar una o más
unidades curriculares inscritas y cursadas durante el período lectivo en el cual se
aplica la medida disciplinaria. Las medidas temporales a que se refiere este
parágrafo no implican suspensión de matrícula.

Parágrafo segundo: La suspensión temporal de matrícula puede ser hasta por

diez (10) períodos lectivos.

Artículo 7. Las medidas disciplinarias se aplicarán en función de la gravedad de la

falta, con la finalidad de que una falta leve no origine la aplicación de medidas
correspondientes a faltas más graves.

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Artículo 8. Las medidas de amonestación verbal o escrita podrán ser aplicadas

por cualquier docente de la Universidad Bolivariana de Venezuela, por los
Coordinadores de los Programas de Formación de Grado, Directores o Directoras
de sede, por el Rector o Rectora, Vicerrectores o Vicerrectora y el Secretario o
Secretaria.

Artículo 9. Las medidas de suspensión temporal, o pérdida de la unidad curricular

cursada, serán aplicadas por el docente de la unidad curricular respecto a los
alumnos a su cargo, por el Coordinador o Coordinadora del Programa de
Formación de Grado respecto a los alumnos inscritos en dicho Programa, por el
Coordinador o Coordinadora de sede respecto a los alumnos matriculados en dicha
sede, por el Rector o Rectora, Vicerrectores o Vicerrectora y el Secretario o
Secretaria, respecto a los alumnos matriculados en la Universidad.

Parágrafo único: en los casos que la medida disciplinaria sea impuesta por los
Coordinadores o Coordinadoras de los Programas de Formación de Grado,
Directores o Directoras de sede, por el Rector o Rectora, Vicerrectores o
Vicerrectora y el Secretario o Secretaria de la Universidad, se deberá indicar si la
medida es aplicable a una o más unidades curriculares inscritas para el período
académico correspondiente.

Artículo 10. Las medidas de suspensión temporal o definitiva de la matrícula sólo

podrán ser aplicadas:

a. Por los Coordinadores o Coordinadoras de los Programas de Formación de

Grado y por los Directores y Directoras de sede, hasta por un máximo de
dos (2) períodos lectivos.

b. Por el Rector o Rectora, Vicerrectores o Vicerrectora y el Secretario o

Secretaria de la Universidad, hasta por un máximo de diez (10) períodos
lectivos.

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c. Por el Consejo Directivo cuando se trate de una suspensión definitiva de la

matrícula.

Artículo 11. Las decisiones que dan lugar a la aplicación de una medida
disciplinaria deben constar por escrito y estar suficientemente razonadas y deberán
ser notificadas por escrito, personal o públicamente al estudiante afectado, en un
lapso no mayor diez (10) días hábiles.

Parágrafo Único: Cuando la notificación escrita al afectado exceda los diez (10)
días hábiles, la medida disciplinaria se considerará extemporánea y por tanto la
falta prescribirá, salvo en los casos que la falta acarree suspensión temporal o
definitiva de matrícula.

Artículo 12. El estudiante afectado por una medida disciplinaria podrá solicitar
una reconsideración ante la instancia que aplicó la medida.

Artículo 13. En caso que la solicitud de reconsideración no implique suspensión

de la medida disciplinaria, el estudiante afectado podrá apelar ante el Consejo
Directivo o la instancia que a los efectos este designe, en un lapso no mayor a
cinco días hábiles a partir de la fecha de su notificación.

CAPÍTULO SEGUNDO
DE LAS FALTAS.

Artículo 14. Serán consideradas faltas leves:

a. Incumplimiento recurrente e injustificado del horario correspondiente al

cronograma de actividades académicas, programadas para el período
lectivo.

b. Comportamiento inapropiado durante el desarrollo de las actividades

académicas.

c. Incumplimiento de las normas establecidas por los docentes de la unidad

curricular si las hubiere.

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d. Comportamiento que atente contra la moral y las buenas costumbres en

el recinto Universitario.

e. Otras que considere la autoridad pertinente suficientemente sustentada.

Parágrafo único: Las faltas leves consideradas en el presente artículo podrán ser
objeto de amonestación verbal o escrita, suspensión temporal o pérdida de la o las
unidades curriculares cursadas según lo señalado en el artículo 9 del presente
reglamento.

Artículo 15. Serán consideradas faltas moderadas:

a. Cualquier acción intencional que el estudiante realice, individualmente o

con la participación de otras personas, en el momento de las actividades
de evaluación del aprendizaje dirigidas a alterar, mediante el engaño, los
resultados de su propia evaluación o de otros.

b. La utilización de instrumentos de apoyo o materiales de estudios no

autorizados, por cualquier medio, durante la realización de las pruebas
de evaluación.

c. Las palabras o hechos indecorosos, o cualquier otro acto que

perturben el orden y la convivencia que deben existir en la
Universidad.

d. La ofensa a las autoridades académicas, a los profesores, a los

compañeros de estudio o a cualquier otro miembro del personal
al servicio de la institución.

e. Perjuicio material causado por negligencia manifiesta a los bienes de la

Universidad (o en los espacios o instituciones donde se imparte actividad
académica la universidad), siempre que la gravedad del perjuicio no
amerite la calificación de falta grave.

f. La reincidencia en faltas leves.

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g. Otras que señalen las leyes y los reglamentos de la Universidad.

Parágrafo único: Las faltas moderadas consideradas en el presente artículo

podrán ser objeto de suspensión temporal de matrícula según lo señalado en el
artículo 10 numerales a y b, del presente reglamento.

Artículo 16. Serán consideradas faltas graves:

a. Las acciones fraudulentas que el estudiante realice de manera intencional y

premeditada, individualmente o con la participación de otras personas,
antes, durante, o después de las actividades de evaluación de los
aprendizajes, dirigidas a alterar los resultados de su propia evaluación o la
de otros estudiantes.

b. El tener en su poder material de evaluación, con anterioridad a su

aplicación, así como su utilización durante la actividad evaluativa.

c. La alteración fraudulenta de materiales de evaluación, actas de asistencia o

cualquier otro documento relacionado con la evaluación.

d. La utilización de persona sustituta, o sustituir a otro estudiante en la

realización de actividades de evaluación o de cualquier actividad académica.

e. Convenir con terceros la elaboración de trabajos prácticos, trabajos de

grado y otras tareas de carácter evaluativo, y presentarlos como de
elaboración propia.

f. Incurrir en plagio, independientemente de la intención.

g. Perjuicio material grave causado intencionalmente o por negligencia

manifiesta, al patrimonio de la universidad.

h. Las faltas que constituyan delito tipificadas con tal en el Código Orgánico
Procesal Penal.

i. La reincidencia de faltas moderadas.

j. Otras que señalen las leyes y los reglamentos de la universidad.

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Parágrafo único: Las faltas graves consideradas en el presente artículo podrán

ser objeto de suspensión temporal o definitiva de matrícula según lo señalado en
el artículo 10 del presente reglamento.

Artículo 17. Los que indujeren a la comisión de una falta, toleren o encubran las
faltas leves, moderadas o graves de uno o más estudiantes, incurrirán en la
tipificación de la causal que corresponda. En ningún caso podrán ser sancionados
con una medida disciplinaria mayor a la que se le asigne al autor material de la
falta.

Parágrafo único: En los casos que la persona a la que hace referencia el

presente artículo se trate de un docente, empleado u obrero, en calidad de
personal ordinario o contratado, se aplicará la medida disciplinaria conforme a lo
estipulado en los respectivos reglamentos.

CAPÍTULO TERCERO
DE LOS PROCEDIMIENTOS.

Artículo 18. La apertura del expediente lo acordará el Consejo Directivo o la

instancia que a los efectos éste designe, de oficio o por solicitud motivada de
cualquier miembro de la comunidad universitaria, dentro de los diez (10) días
hábiles siguientes a aquel en que se tuviese conocimiento del hecho o se recibiese
la solicitud. El Consejo Directivo o la instancia que éste designe, dentro de este
lapso, designará al instructor del expediente respectivo.

Parágrafo primero: El procedimiento al que hace referencia este artículo

procederá para los numerales d y e del artículo 6 del presente reglamento.

Parágrafo segundo: En los casos de los numerales a, b y c, bastará que la

autoridad que imponga la media disciplinaria informe por escrito a la instancia
correspondiente a fin de que ésta lo haga constar en el expediente académico del
estudiante.

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Artículo 19. El instructor designado deberá compilar todos los recaudos

vinculados con el hecho imputado que ilustren el criterio de autoridad competente
para resolver sobre la medida disciplinaria en los términos del los artículos 9 y 10
del presente reglamento.

Parágrafo primero: El instructor designado se limitará a reunir sistemáticamente

los recaudos implicados en el hecho imputado sin que pueda emitir juicios de valor
ni opinión sobre estos.

Parágrafo segundo: El instructor designado deberá entrevistarse con el

estudiante afectado quién tendrá cinco (5) días hábiles para contestar los cargos y
presentar pruebas que estime conveniente para su defensa. Vencido este plazo, el
instructor remitirá los recaudos a la instancia que lo designó, quién decidirá dentro
de los cinco (5) días hábiles siguientes y notificará al interesado.

Parágrafo tercero: La fecha y lugar de la entrevista deberán ser notificadas por

escrito al estudiante y está no podrá exceder de dos (2) días hábiles luego de la
designación del instructor.

Artículo 20. En los casos que la medida disciplinaria corresponda con la

suspensión definitiva de matrícula, la decisión sólo podrá tomarla el Consejo
Directivo, quién no podrá delegarla en otra instancia.

Artículo 21. Para la imposición de medidas disciplinarias se considerará la

eficiencia académica del estudiante, el ejercicio de cargos de representación
estudiantil, participación destacada en actividades académicas y deportivas,
reincidencia en faltas y toda otra circunstancia que pueda ser alegada como
atenuante o agravante de los hechos imputados.

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TÍTULO TERCERO

DISPOSICIONES FINALES

Artículo 22. Todo lo no previsto en el presente reglamento será resuelto por el

Consejo Directivo de la Universidad Bolivariana de Venezuela mediante
resoluciones.

Artículo 23. El contenido del presente reglamento será objeto de revisiones

periódicas a fin de mejorar y garantizar su aplicabilidad.

Artículo 24. El presente reglamento entrará en vigencia a partir de su aprobación

y publicación por parte del Consejo Directivo de la Universidad Bolivariana de
Venezuela.

NOTA 1: El presente reglamento es una propuesta de reglamento, que ha sido

presentado por el Dr Luis Manuel Gómez y su equipo, asesor externo de la Secretaria de la
UBV y la revisión y compilación del Abg. José Gregorio Useche A.

NOTA 2: Esta en constante revisión hasta 15 días antes de presentarlo al consejo

directivo de la UBV para su aprobación

NOTA 3: Esta es la versión del 13 de Mayo de 2008.