FACULTAD DE INGENIERIA

INGENIERÍA INDUSTRIAL

TERCER EXAMEN PARCIAL

Asignatura Seguridad y Salud en el trabajo
Sección: 831-C
Docente Ucañán Leyton Roger
26/11/2020
Estudiantes Nota
Observaciones SEMANA 12 - Duración: 8:30 – 11:45 a.m.

1) Imagine que Ud. Es contratado como jefe de seguridad, ¿Qué haría? Detalle sucintamente.
En primer lugar, desarrollar un mapa de riegos, ya que nos da la capacidad de conocer los factores de
riesgo y los probables daños que se puedan dar en un ambiente de trabajo. En resumen, se podrá decir
que se trata de la identificación y valoración de los riesgos, esa información es necesaria, porque permite
tomar decisiones sobre las situaciones de mayor riesgo dentro de las medidas que se tengan que
implementar en la empresa. Este nos brinda la posibilidad de seguir al detalle la evolución del riesgo y
se convierte en una herramienta preventiva que permitirá una lucha o tratamiento eficaz de los factores
que representan cierto peligro en el ambiente de trabajo.

Riesgos identificados Consecuencias

Golpes con objetos. Golpes, traumatismo.

Caídas de personas. Golpes, heridas, zafaduras.

Posturas inadecuadas Enfermedades musco esqueléticas.

Atropellamientos por montacargas Traumatismo, golpes, heridas, muerte.

Movimientos repetitivos Tensión muscular, fatiga, estrés

Cortaduras por mala manipulación de máquinas. Heridas.

Ruido Sordera, estrés, dolor de cabeza

Almacenamiento inadecuado de Aislamientos, golpes, tropiezos.

herramientas.

Una vez identificados los riesgos a que se exponen los trabajadores, se valoraron mediante la normativa
ministerial, para conocer la probabilidad de cada uno de los riesgos identificados, severidad del daño y
las consecuencias que provocarían si no se toman acciones correctivas. A través de la evaluación de los
riesgos existentes se pretende proponer medidas pertinentes que contribuyan a la prevención de estos
riesgos como también garantizar la salud y seguridad de los trabajadores en los puestos de trabajo.
Código Condiciones Indicador

A Frecuencia de exposición a SI
riesgos laborales mayor que
media jornada.
B Medidas de control ya NO
implantadas son adecuadas.
C Cumplimiento de requisitos NO
legales y recomendaciones de
buenas prácticas.
D Protección personal suministrada. NO

E Tiempo de mantenimiento de los NO

EPP adecuado.
F Condiciones inseguras de trabajo. SI

G Trabajadores sensibles SI
a
determinados riesgos.

Matriz IPER
Conclusiones

La implementación de las medidas de control referidas a los riesgos moderados, importantes e

intolerables (riesgo significativo) deben de ser priorizadas ya que estos constituyen un gran potencial de
causar daño al personal involucrado en el proceso.

Se identificaron tanto los peligros latentes como vigentes debido a la observación adecuada de todas las
actividades.

Recomendaciones

Registrar todos los incidentes, actos y/o condiciones inseguras y accidentes ocurridos en la empresa, a
fin de llevar la estadística de los mismos y poder determinar las causas que las generan, de manera que
sean erradicadas y/o minimizadas.

Realizar un comparativo de las pérdidas económicas, en caso ocurriera algún incidente y/o accidente,
versus los costos de implementación de las medidas para su prevención y corrección.
Establecer cuál será la indumentaria completa a utilizar, incluyendo los equipos de protección personal
(EPP) a emplear en cada una de las operaciones. Asimismo, indicar cuáles serán las características
mínimas necesarias con las que deberán contar cada uno, a fin que sean las adecuadas.

Establecer un Programa de Exámenes Médicos Ocupacionales, donde se evalúe el estado de salud del
trabajador antes, durante y después de su inserción laboral de acuerdo a lo indicado en el DS N.º 005