¿Cómo se liquida el fondo de solidaridad

pensional?

Los trabajadores que devenguen un sueldo superior a 4 salarios mínimos

deben realizar un aporte a pensión adicional con destino al llamado fondo
de solidaridad pensional, fondo  creado por el artículo 25 de la ley 100 de
1993 con la finalidad de financiar los aportes a pensión de aquellas
personas de menores recursos.
Los trabajadores con sueldos entre 4 y 16 salarios mínimos deben realizar
un aporte adicional del 1%. Quienes devenguen mensualmente 16 salarios
mínimos o más, adicional al 1% ya referido deben hacer un aporte adicional
del 0.2% por cada sueldo mínimo adicional que devenguen hasta los 20
salarios mínimos.

La progresividad de estos aportes se puede evidenciar en la siguiente tabla:

Para la liquidación de estos aportes al fondo de solidaridad pensional

hemos desarrollado una pequeña herramienta en Excel que hace el cálculo
de forma automática con sólo introducir el monto del salario del trabajador y
el valor del salario mínimo vigente a la fecha del cálculo o liquidación. 
Claro que hoy con las herramientas de liquidación en línea incorporadas por
las los sistemas de recaudo electrónico, estos cálculos son liquidados
automáticamente por el sistema, o por lo menos es lo que deberían hacer, o
lo que se espera de ellas.