REGLAMENTO DE PRÁCTICA PROFESIONAL RESUMIDO

TITULO V
DE LA PRÁCTICA PROFESIONAL

Artículo 11: La Práctica Profesional es una actividad curricular obligatoria que debe
cumplir el alumno de Psicología y constituye el ejercicio sistemático, bajo
condiciones de supervisión, de las actividades y tareas características que debe
realizar un psicólogo en un ámbito específico del quehacer profesional.
La práctica profesional comprende la realización de la Práctica Profesional
Supervisada I que se realiza en el noveno semestre y la Práctica Profesional
Supervisada II, que se realiza en el décimo semestre del Plan de Estudios.

Artículo 12: La Práctica Profesional I sólo se podrá iniciar una vez que el
alumno haya aprobado todas las asignaturas del Plan de Estudios de la Carrera,
hasta el octavo semestre incluido.

Artículo 13: En casos calificados y con la autorización de la Dirección de Carrera

esta práctica podrá ser postergada. Con todo, esta postergación no podrá exceder
un año académico.

Artículo 14: Las prácticas profesionales se realizan preferentemente en las

siguientes áreas de aplicación de la profesión: “Clínica”, “Educacional”,
“Organizacional”, y “Social Comunitaria”, incorporando en sus planes de trabajo
acciones propias de sub- áreas como “Psicología de la Salud”, “Psicología Jurídica”
y “Psicología del Deporte” en aquellas instituciones en que resulte pertinente.

Artículo 15: El alumno deberá desarrollar 17 semanas de 21 horas cronológicas

semanales de práctica profesional.

Artículo 16: Habrá un Coordinador de Práctica que tendrá las siguientes

funciones:
a) Seleccionar los lugares de práctica, en conjunto con el Director de Carrera;
b) Informar a los alumnos acerca de los lugares de práctica disponibles en cada
área, con sus correspondientes Profesores Guía de Práctica y Supervisores
Institucionales;
c) Realizar el proceso de inscripción de los alumnos que harán práctica cada
semestre;
d) Inducir, tanto a alumnos como a docentes guías, al proceso de práctica a través
de talleres y reuniones informativas;
e) Hacer entrega a los practicantes, a los Profesores Guías de Práctica y a los
Supervisores Institucionales, el Reglamento de Prácticas Profesionales;
f) Reunirse periódicamente con los Docentes Guías para cautelar el correcto
desarrollo de cada proceso, así como también entregar información relevante
referente al proceso de práctica profesional;
g) Mantenerse en contacto permanente con las diferentes instituciones en convenio;
y,
h) Otras que el Director de carrera le asigne.

Artículo 17: El Profesor Guía de Práctica tendrá las siguientes funciones:

a) Aprobar el programa de actividades elaborado por el practicante;
b) Realizar reuniones semanales de supervisión con cada practicante de 1 hora
pedagógica de duración, destinadas a controlar el desarrollo de las actividades
planificadas, analizar problemas específicos, modelar conductas y destrezas
profesionales, discutir temas asignados, etc.;
c) Mantener contacto periódico con el Supervisor Institucional respecto al
desarrollo general de la práctica, e informar oportunamente al Coordinador de
Prácticas de cualquier situación especial; y,
d) Evaluar el desempeño del alumno durante todo el período de la práctica de
acuerdo a la planificación de evaluaciones entregada por el Coordinador de
Práctica al inicio de cada semestre.

Artículo 18: El Supervisor Institucional será un psicólogo con competencias en el

área específica dentro de la cual se realiza la práctica. Excepcionalmente se
autorizará otro profesional, previa propuesta del Coordinador de Prácticas y
Titulación al Director de Carrera, quién resolverá su aceptación o rechazo.
El Supervisor tendrá las siguientes funciones:
a) Informar al practicante respecto a las características, normas de funcionamiento
y requerimientos de la institución donde se realiza la práctica;
b) Asesorar al practicante en la elaboración del Programa de Actividades, y
aprobarlo antes de que sea revisado por el docente guía de práctica;
c) Supervisar permanentemente el desempeño de las actividades programadas,
asesorando al practicante en todo lo que sea necesario; y,
d) Mantener contacto periódico con el Profesor Guía de Práctica y remitirle
oportunamente los informes de desempeño del practicante, durante y al término
de la práctica.

Artículo 19: Los alumnos podrán hacer uso de las alternativas de práctica
ofrecidas por la Carrera o proponer otras gestionadas por ellos. En este último caso,
dichas propuestas deberán ser evaluadas por el Coordinador de Prácticas, de
acuerdo a las políticas fijadas previamente por la Carrera y al calendario establecido
para ello.

Artículo 20: Durante el transcurso de la Práctica, el alumno deberá elaborar un

Proyecto de Práctica y los respectivos informes.

Artículo 21: Las funciones y deberes de los alumnos durante la práctica son:
a) Conocer y aplicar el Reglamento de Práctica Profesional;
b) Cumplir oportunamente con la entrega del Proyecto de Práctica y los informes a
que se refiere el presente Reglamento;
c) Asistir a las reuniones a las que sea citado por el Profesor Guía de Práctica y/o
el Coordinador de Prácticas;
d) Acatar las disposiciones vigentes en el lugar de práctica;
e) Mantener una presentación personal acorde a las disposiciones vigentes en el
lugar de práctica;
f) Mantener contacto permanente con el Profesor Guía de Práctica;
g) Entregar oportunamente y a quien corresponda, toda la documentación que se
le pida;
h) Justificar oportunamente las inasistencias en que incurra;
i) Informar inmediatamente al Profesor Guía de Práctica cualquier problema en el
desarrollo de sus actividades, dejando constancia por escrito;
j) Atenerse en su desempeño como practicante a lo establecido en el Código de
Ética del Colegio de Psicólogos de Chile A.G; y,
k) Preparar con la debida anticipación todo tipo de material que se usará en las
actividades de la práctica.

Artículo 22: La evaluación de las prácticas comprenderá las siguientes instancias:

La evaluación de la Práctica Profesional Supervisada I corresponderá al Profesor
Guía de Práctica y se basará en el Informe de Desempeño emitido por el Supervisor
Institucional, la calificación de los informes semanales de Avance del Alumno y las
reuniones de análisis del proceso de Práctica sostenidas con el alumno;
a) La evaluación de la Práctica Profesional Supervisada II corresponderá al Profesor
Guía de Práctica y se basará en el Informe de Desempeño emitido por el
Supervisor Institucional, el informe Final del Alumno y las reuniones de análisis
del proceso de Práctica sostenidas con el alumno; y,
b) La nota final de la Práctica corresponderá al promedio de las notas de Práctica
Profesional Supervisada I y Práctica Profesional Supervisada II, esto siempre y
cuando ambas prácticas hubiesen sido aprobadas por el alumno.

Artículo 23: Aquellos alumnos que hayan sido calificados con nota inferior a 4,0
(cuatro coma cero) por el Profesor Guía de Práctica Profesional Supervisada I o II,
tendrán derecho a repetir dicha actividad en el semestre inmediatamente siguiente.

Artículo 24: El Profesor Guía de Práctica podrá interrumpir la práctica del

estudiante por razones fundadas tales como:
a) Atrasos reiterados;
b) Acumulación de inasistencias;
c) Desestimación en forma reiterada de las sugerencias u observaciones del
Profesor Guía de Práctica y Supervisor Institucional;
d) Incumplimiento deliberado y comprobado de las órdenes emanadas de las
autoridades superiores de la institución o del Profesor Guía de Práctica y
Supervisor;
e) Actitudes o conductas que entorpezcan el adecuado desarrollo de las
actividades y responsabilidades profesionales comprometidas por el alumno
en práctica;
f) Conductas que atenten contra las normas establecidas en el Código de Ética
del Colegio de Psicólogos de Chile, A.G.; y,
g) Otras circunstancias que serán evaluadas por el Coordinador de Prácticas y
Profesores Guías de Práctica, que impliquen déficit o inadecuación del lugar de
Práctica.

Todas las situaciones antes expuestas serán resueltas por el Coordinador de

Prácticas, previo informe del Profesor Guía de Práctica y consulta a una comisión
tripartita formada por Psicólogos de las distintas áreas de especialización, según
corresponda al caso.
En caso de interrupción de la práctica por las causales señaladas anteriormente,
ésta se tendrá por reprobada.

Artículo 25: El alumno suspendido de la práctica sólo podrá realizarla en una

segunda oportunidad, previa revisión del motivo de su suspensión con el fin de
determinar las condiciones para realizarla nuevamente.
La revisión de los motivos de la suspensión y de las condiciones para una segunda
práctica serán evaluados por la Coordinación de Prácticas en conjunto con el
Director de la Carrera.

Artículo 26: Toda situación especial referida a la Práctica Profesional, no

contemplada en el presente Reglamento, será resuelta por el Coordinador de
Prácticas en conjunto con el Director de Carrera y el Decano o Vicedecano de la
Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales según corresponda a la Sede en que se
dicte la Carrera, en un plazo no superior a dos semanas.