Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
DECRETO SUPREMO N° 40, Artículo 21.- “Los empleadores tiene la obligación de informar oportuna y convenientemente a todos sus
trabajadores acerca de los riesgos que entrañan sus labores, de las medidas preventivas que se adopten y de los métodos de trabajo correctos.
Los riesgos son los inherentes a la actividad de cada empresa. Especialmente, deben informar a los trabajadores acerca de los elementos,
productos y sustancias que deban utilizar en los procesos de producción o en su trabajo, sobre la identificación de los mismos (fórmula,
sinónimos, aspecto y olor), sobre los límites de exposición permisibles de esos productos, acerca de los peligros para la salud y sobre las
medidas de control y de prevención que deben adoptar para evitar tales riesgos”.
Este documento no reemplaza la obligación que tiene cada empleador directo a cumplir con este requerimiento.
1. ANTECEDENTES GENERALES
:
1.1 Nombre completo
:
1.2 RUT o ROL
:
1.3 Ocupación, cargo o función
:
1.4 Empresa
:
1.5 Fecha
:
1.6 Proyecto
2. ASPECTOS LEGALES
3. RIESGOS PRINCIPALES Y MEDIDAS DE PREVENCIÓN O CONTROL, ASOCIADOS A LA INTEGRIDAD FÍSICA EN ÁREAS OPERATIVAS.
La identificación y explicación a un trabajador acerca de los riesgos laborales principales asociados a la integridad física de la función o puesto
de trabajo, tiene por objeto prevenir lesiones y daños para la salud que sean a consecuencia directa del ejercicio de la actividad, mediante la
aplicación de medidas de prevención y control por parte del trabajador y del empleador.
Page 1 of 4
Uso de demarcación en todo el perímetro del trabajo, para evitar personal ajeno a la maniobra en la zona
de trabajo.
Operador del equipo de izaje y señalero (rigger), calificados y certificados.
Uso de los dispositivos de izaje de acuerdo a sus capacidades certificadas.
Exposición a ser golpeado por, atrapamiento Todos los elementos y dispositivos de un izaje, deben ser inspeccionados antes de cada uso. Los elementos
de partes del cuerpo durante trabajos de de izaje en mal estado deben ser inutilizados y eliminados.
izajes de cargas con grúas. La disposición de los equipos en suelos nivelados y compactados.
Uso de permisos de trabajo específico para izajes.
Uso de vientos guía.
Maniobras de izaje permitidas hasta con vientos de 35 kph.
Prohibido pasar o ubicarse bajo cargas suspendidas.
Uso de permisos de trabajo específico para bloqueos de sistemas energizados.
Uso de dispositivos personales de bloqueos de energía antes de intervenir equipos o sistemas
energizados.
Exposición a contactos con energía. Capacitación del personal sobre bloqueos de sistemas energizados.
Descarga de energías residuales.
Verificación de efectividad de bloqueos implementados.
No retirar ni manipular bloqueos de otras personas.
Uso de permisos específicos de ingreso a espacios confinados.
Exposición a atmosferas enrarecidas,
Capacitación del personal sobre trabajos en espacios confinados.
ingreso y egresos limitados, atrapamiento
El personal que ingresará a espacios confinados, deberá estar apto físicamente antes de hacer ingreso.
por trabajos en espacios confinados.
Medición de las condiciones atmosféricas del ambiente en el interior del espacio confinado.
Exposición a incendios y quemaduras por
Uso de permisos específicos para trabajos en caliente.
trabajos en caliente con llama abierta,
Las áreas de trabajo deben estar libres de materiales y sustancias combustibles o inflamables.
proyección de partículas incandescentes,
Mantención de equipo extintor de incendios de PQS dedicado de 10 kgs.
superficies calientes o equipos que generen
Uso de pantallas protectoras no combustibles para trabajos con proyección de partículas incandescentes.
temperatura.
Los trabajos donde participen equipos o vehículos, deben considerar demarcaciones y segregaciones con
barreras duras.
Transitar por senderos peatonales, cruzar en puntos señalizados y demarcados.
Todas las áreas deben poseer estacionamientos que cuenten con topes y segregación. Los pasajeros no
deben cruzarse por delante de los vehículos estacionados y siempre deben acceder hacia la vía peatonal
al otro lado de la segregación. Las maniobras de estacionamiento serán en retroceso (aculatado). El uso
Exposición a ser golpeador por o atropello de cuñas es obligatorio para asegurar un equipo o vehículo detenido.
de personas por equipo o vehículos. Todos los vehículos y equipos deben contar con alarma de retroceso.
Todos los vehículos y equipos móviles deben transitar con sus luces encendidas en todo momento.
Todo el personal de terreno que interactúa con equipos móviles, debe tener disponible y operativo su
equipo radial, además siempre debe mantener una distancia de 50 mts con el equipo en operación. Para
acercarse, debe solicitar la detención del equipo.
Los operadores de equipo no deben bajarse directamente dentro del área segregada, hasta que todos los
equipos se hayan detenido.
Uso de elementos de protección personal “EPP” de acuerdo al agente de riesgo, ya sea químico, físico y
biológico. Por ejemplo, respirador de dos vías con filtro para polvo PM-100 (sílice), o con filtro con carbón
activado para agentes químicos. Los soldadores deben usar protección respiratoria de dos vías con filtros
para vapores y humos metálicos.
Exposición a golpes, cortes, quemaduras,
Uso de EPP certificados en todas las áreas de trabajo.
caída de objetos, proyección de partículas,
Uso de EPP básico como ser casco con barboquejo, lentes de seguridad, chaleco o buzo con huinchas
agentes contaminantes (sílice), bajas
reflectantes, guantes, calzado, protección solar.
temperaturas, contacto eléctrico.
Inspección de EPP antes de cada uso por parte del usuario.
Capacitación para uso de EPP específicos como los asociados a trabajos en altura y protección respiratoria.
Uso de EPP específicos para trabajos con riesgo eléctrico.
Uso de careta facial para trabajos con proyección de partículas.
Todas las herramientas manuales o energizadas deben ser certificadas.
Todas las herramientas, ya sean manuales o energizadas deben ser inspeccionadas trimestralmente por
una persona competente,
Todas las herramientas, ya sean manuales o eléctricas deben ser inspeccionadas antes de cada uso,
Exposición a golpes, cortes, quemaduras,
Todas las herramientas eléctricas deben ser conectadas a tierra o contar con doble aislamiento eléctrico.
contacto eléctrico, atrapamiento por
Las herramientas eléctricas deben contar con sistema “hombre muerto”.
trabajos con herramientas manuales y
Las herramientas energizadas, deben ser desconectadas para su intervención por mantención o cambios
energizadas.
en la disposición de protecciones o herramientas de corte.
No retirar las protecciones o guardas para evitar pellizcos y atrapamientos.
No intervenir equipos en movimiento.
Si detecta algún sistema sin protección avise inmediatamente a su supervisor directo.
Page 2 of 4
4. RIESGO DE CONTAGIO, MEDIDAS DE PREVENCIÓN O CONTROL ASOCIADOS A LA PROTECCIÓN FRENTE A COVID 19.
La identificación y explicación a un trabajador acerca de los riesgos ante el contagio de enfermedad respiratoria por COVID 19, tiene por objeto
prevenir y evitar daños para la salud, mediante la aplicación de medidas de prevención y control por parte del trabajador y del empleador.
Page 3 of 4
Estar alerta a los síntomas del COVI D-19: fiebre sobre 37,8°, tos, dificultad respiratoria, dolor de
garganta, dolor muscular, dolor de cabeza. En caso de dificultad respiratoria informar inmediatamente
al supervisor.
La limpieza y desinfección de los lugares de trabajo, deberá realizarse de acuerdo con las orientaciones
para el proceso de limpieza y desinfección de espacios de uso público y lugares de trabajo indicadas en
el "Protocolo de Limpieza y Desinfección de Ambientes - Covid-19" del Ministerio de Salud.
Las superficies y los objetos deben limpiarse regularmente: escritorios, mesas, teléfonos, teclados,
casilleros, dispensadores de agua, entre otros.
Reforzar la higiene de los baños con el fin de evitar la presencia de residuos de orina, heces y otros fluidos
corporales.
Promover y dar acceso a lavado de manos por parte de trabajadores y trabajadoras, visitas, contratistas
y clientes.
Promover las reuniones no presenciales mediante el uso de medios electrónicos. Si la reunión presencial
no puede ser reemplazada por medios electrónicos:
o Reducir el número de personas
o Organizarla de manera que los participantes estén al menos a 1,8 metros de distancia entre sí.
o Contar con acceso a lavado de manos o en su defecto, solución de alcohol gel.
o Conservar los nombres, RUT y teléfonos de los participantes de la reunión durante al menos un mes
o Limpiar el lugar donde se realizó la reunión después de concretada
o Evitar disponer de alimentos y bebestibles durante la reunión.
Entregar las facilidades para que trabajadoras (es) puedan desempeñar sus labores en forma remota
(teletrabajo), considerando las funciones del cargo.
Favorecer las actividades vía videoconferencia, llamadas telefónicas o correos electrónicos.
Establecer horarios diferidos de almuerzo para evitar aglomeraciones.
No compartir los elementos de protección personal, estos son de uso exclusivo para los
trabajadores/trabajadoras que lo requieran. Esto incluye los elementos de protección personal utilizados
por los buzos para el desempeño de sus funciones: máscaras de buceo (medio rostro o rostro completo),
casco de buceo, traje de buceo (húmedo, semi- seco o seco), guantes, botines o calcetas, elementos
relacionados con los sistemas de entrega de aire y/o comunicación: regulador, boquilla de succión, entre
otros.
5. S TEMAS TRATADOS
Firma: Firma:
Page 4 of 4