La información es una cosa importante, pero saber interpretarla de forma ordenada y

adecuada es otra cosa más importante.

Profesor. Jerónimo SHARPE OBIAMO.

UNIVERSIDAD NACIONAL DE GUINEA ECUATORIAL

FACULTADA DE CIENCIAS ECONOMICAS, GESTION Y ADMINISTRACION
DEPARTAMENTO DE RELACIONES LABORALES.

TRABAJO OBLIGATORIO EXTRAUDINARIO DE DIRECCION DE EMPRESAS

NOMBRE ……………………………………………………….
APLLIDOS ……………………………………………………………………………….
CURSO……………………… FECHA…………………….NOTA

I. TEST. 1,5 puntos

1. El creador de la Teoria X y Y

a). Frederick Taylor b). Frederick Herzberg c).Douglas Mc Gregor

d). Henri Fayol

2. Max weber distingue tres tipos de autoridad

a). autoridad formal, informal y mixta

b). autoridad tradicional, carismática y racional –legal

c). autoridad carismática, burocrática e informal

d). autoridad operativa, personal y burocrática

3. El modelo de Frederick Taylor dice

a). Maximizando la productividad conseguiremos aumentar la prosperidad para el

empresario y para el trabajador

b). la producción debe ir adaptándose a las exigencias del cliente externo e interno

c). Existen mejoras en las condiciones de trabajo que hacen que se mejoren el
rendimiento del trabajador

d). Todas las respuestas anteriores son correctas

4. La creación de una empresa siempre aborda dos cuestiones fundamentales

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La información es una cosa importante, pero saber interpretarla de forma ordenada y
adecuada es otra cosa más importante.

Profesor. Jerónimo SHARPE OBIAMO.

a). la estrategia y plan de empresa b). la idea y plan de empresa c). la idea, la
estrategia y el plan de empresa d). todas las respuestas son correctas

5. En general el entorno sobre el cual la empresa puede incidir de alguna manera

se llama

a). general b). especifico c). mixto d). combinado

6. Para Frederick Herzberg, lo que realmente motiva a un individuo seria

a). seguridad en el puesto b). la retribución c). el logro y la autorrealización

d). todas las respuestas son correctas.

7. Dotar a la empresa de una estructura que posibilite el desarrollo de las tareas

administrativas y operativas necesarias para la consecución de los objetivos
empresariales, hace referencia a

a). Dirección b). Control c). Planificación d). Organización

8. La dimensión de la empresa es una característica

a). coyuntural b). estructural c). mixta d). ninguna respuesta es

correcta

9. a mayor Coste fijo

a). el umbral de rentabilidad no varía b). mayor umbral de rentabilidad

c). menor umbral de rentabilidad d). todas las respuestas son correctas

10. Quien escribió el libro, la Administración como profesión

a). Henry Fayol b). Frederick Tailor c).Mc Gregor d). Mary
Parker Follet

11. una empresa obtendrá beneficios , si

a). su volumen de producción es igual al Punto Muerto b). su volumen de

producción es menor al Punto Muerto c). su volumen de producción es superior al
Punto Muerto d). ninguna respuesta es correcta

12. el hotel 3 de Agosto de Malabo, tiene una capacidad de 292.000 plazas, durante
el Ejercicio Económico 2019 soportó unos Coste Fijos de 2000.000 u.m, siendo el
Coste Variable de 2.044.000 u.m , el precio de cada plaza es de 40 u.m la noche. -
Determina el número de plazas vendidas a partir del cual se empieza a obtener
beneficios.

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La información es una cosa importante, pero saber interpretarla de forma ordenada y
adecuada es otra cosa más importante.

Profesor. Jerónimo SHARPE OBIAMO.

a). 41.511 plazas b). 121.066 plazas c). 79.924 plazas d). ninguna respuesta
es correcta.

13. Con los datos anteriores , calcule el beneficio o pérdida que obtendrá el hotel
ese Ejercicio Económico, si el nivel de ocupación ha sido el 90%.

a). 4.688.013 u.m b). 4.920.000 u.m c). 4.832.800 u.m d). ninguna respuesta
es correcta.

14. Si un empresario ecuatoguineano pudiente garantiza la ocupación del 100%

todo el Ejercicio Económico 2020. Determina cuantos días tardará el hotel 3 de
Agosto en obtener beneficios.

a). 84 días b). 150 días c). 96 días d). ninguna respuesta es correcta