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Apropiación del conocimiento

MÓDULO 1: ORGANIZACIÓN DEL SISTEMA DE


GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO
Seleccione la respuesta correcta
Durante el ejercicio de auditoría se ha identificado que los trabajadores no conocen los objetivos de Seguridad
y Salud en el Trabajo, la justificación por parte del empleador es que los objetivos se manejan desde la alta
dirección. De acuerdo con este caso, la afirmación es:

a. a. Verdadera porque la alta dirección es quien realiza la planeación y no requiere el apoyo de los
trabajadores
b. b. Verdadera porque los trabajadores únicamente deben cumplir las normas de seguridad y salud en
el trabajo
c. c. Falsa porque los trabajadores deben participar y contribuir en el cumplimiento de los objetivos de
SST
d. d. Ninguna de las anteriores

Seleccione la respuesta correcta


El Responsable del SG-SST ha determinado que la evaluación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud
en el trabajo la llevará a cabo dos veces al año pues considera importante mantener monitoreado el avance
del sistema. Considera usted que ésta medida incumple los establecido en el artículo 2.2.4.6.8, numeral 10.1
del Decreto 1072 de 2015 y lo establecido en las fases de adecuación y transición del SG-SST con
estándares Mínimos de la Resolución 0312 de 2019?

a. Sí
b. No

Seleccione la respuesta correcta


La Alta dirección de la empresa ha definido que la estructuración del SG-SST se suspenderá hasta octubre de
2019 ya que solo hasta noviembre de ese año se llevará a cabo la verificación por parte del Ministerio de
Trabajo y da tiempo suficiente para organizar los documentos que se requieran. El Responsable del SG-SST,
a su vez ha informado a la Alta Dirección que “El Ministerio del Trabajo podrá verificar en cualquier momento
el cumplimiento de las normas vigentes en riesgos laborales a los empleadores o contratantes y la
implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) en sus diferentes
fases”. De acuerdo con el caso, lo que manifiesta:

a. a. El Responsable del SG-SST es correcto


b. b. El Responsable del SG-SST es incorrecto
c. c. La Alta dirección es correcto
d. d. Es incorrecto para ambos casos

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La empresa en la que Usted trabaja tiene actualmente 12 trabajadores y está clasificada en riesgo IV. Por el
número de trabajadores, han decido designar un Vigía de Seguridad y Salud en el trabajo. De acuerdo con el
caso, la empresa se encuentra incumpliendo un requisito legal porque:
a. a. La Resolución 1986 de 2013, establece la obligación de contar con un Comité
Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo a partir de 10 trabajadores
b. b. La Resolución 1401 de 2007, establece la obligación de contar con un Comité
Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo a partir de 10 trabajadores
c. c. La Resolución 2013 de 1986, establece la obligación de contar con un Comité
Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo a partir de 10 trabajadores
d. d. Ley 55 de 1993, establece la obligación de contar con un Comité Paritario de
Seguridad y Salud en el Trabajo a partir de 10 trabajadores

Responda Verdadero o Falso, según corresponda


La Alta Dirección de la empresa en la que trabajas ha decidido que el Sistema de Gestión de Seguridad y
Salud en el Trabajo deberá ser liderado completamente por el Responsable del SG-SST que han designado y
que solamente le deberá presentar un informe de gestión al finalizar el año, teniendo en cuenta el Decreto
1072 de 2015 y la Resolución 0312 de 2019, la Alta Dirección ha tomado la decisión correcta

a. Verdadero
b. Falso

La matriz de requisitos legales es:


a. a. Es la compilación de los requisitos normativos exigibles a la empresa acorde con
las actividades propias e inherentes de su actividad productiva, los cuales dan los
lineamientos normativos y técnicos para desarrollar el Sistema de Gestión de la
Seguridad y Salud en el Trabajo, el cual deberá actualizarse en la medida que sean
emitidas nuevas disposiciones aplicables
b. b. Es la compilación de los requisitos normativos exigibles a la empresa acorde con
las actividades propias e inherentes de su actividad productiva, los cuales dan los
lineamientos normativos y técnicos para desarrollar el Sistema de Gestión de la
Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST, el cual deberá actualizarse cada seis
meses
c. c. Es la compilación de los requisitos normativos exigibles a la empresa acorde con
las el número de trabajadores, y que deberá actualizarse en la medida que sean
emitidas nuevas disposiciones aplicables
d. d. Es la compilación de los procedimientos internos exigibles a la empresa acorde
con las actividades propias e inherentes de su actividad productiva, los cuales dan
los lineamientos normativos y técnicos para desarrollar el Sistema de Gestión de la
Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST, el cual deberá actualizarse en la medida
que sean emitidas nuevas disposiciones aplicables

Responda Verdadero o Falso, según corresponda:


En abril de 2019, se ha identificado que en la matriz de requisitos legales no se ha incluido la Resolución 0312
de febrero de 2019, ya que, según el Responsable del SG-SST la revisión debe realizarse en junio de 2019
porque en el procedimiento está establecido que la revisión es anual. De acuerdo con el artículo 2.2.4.6.8 del
Decreto 1072 de 2015, es válida la justificación presentada por el Responsable del SG-SST

a. Verdero
b. Falso
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El pasado mes de enero se llevó a cabo la rendición de cuentas de SST, para lo cual, únicamente el
Responsable del SG-SST presentó a la Alta Dirección los resultados de la gestión frente a los riesgos. De
acuerdo con el numeral 3 del artículo 2.2.4.6.8 del Decreto 1072 de 2015, además del responsable del SG-
SST todos deberán rendir cuentas en SST al interior de la empresa

a. a. a. Verdadero porque a todo aquel que se le designen responsabilidades en SST


deberá rendir cuentas al interior de la empresa
b. b. Verdadero porque la rendición de cuentas es informar sobre el desempeño en SST
y es responsabilidad de todos los niveles
c. c. a y b son correctas
d. d. d. Falso porque solo la alta dirección y el responsable del SG-SST debe rendir
cuentas en SST al interior de la empresa

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Si al 31 de Diciembre de 2017, en la empresa cuentan aún con un Programa de Salud Ocupacional, para este
caso y de acuerdo con el artículo 2.2.4.6.37 del Decreto 1072 de 2015, la empresa se encuentra en un:

a. a. Cumplimiento legal
b. b. Incumplimiento legal

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La empresa en la que Usted labora actualmente, fabrica, importa, distribuye, comercializa y usa productos
químicos peligrosos y durante la auditoría han identificado que la empresa no cuenta con un programa de
trabajo con actividades, recursos, responsables, metas e indicadores para la prevención de accidentes
industriales mayores. De acuerdo con el caso, la no conformidad encontrada se encuentra relacionada con:

a. a. Artículo 16 de la Resolución 1111 de 2017


b. b. Artículo 2.2.4.6.15 del Decreto 1072 de 2015
c. c. Artículo 33 de la Resolución 0312 de 2019
d. d. Ninguno de los anteriores

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