ENTREVISTA
¿QUE ES LA ENTREVISTA?
¿CUAL ES EL OBJETIVO?
¿COMO ES EL PROCEDIMIENTO?
¿CUALIDADES DEL ENTREVISTADOR?
Es una de las múltiples funciones de la enfermera comunitaria
se encuentra la visita domiciliaria en la cual la enfermera
puede realizar diversas actividades, pero la más importante de
estas es la entrevista ya que mediante esta la enfermera podrá
realizar un Diagnóstico de salud familiar acertado, y así poder
tomar acciones. Para lograr el éxito en las entrevistas, debe
desarrollar su propio estilo e interactuar con la persona
seleccionada de una forma que le resulte cómoda
Recabar información para poder analizarla, dentro del área de
la salud una entrevista en una fuente primaria de información
que nos va a permitir identificar diversos factores
predisponentes o agravantes que pueden estar presentándose
en un paciente, familia o comunidad y así poder desarrollar
estrategias que nos permitan modificar o disipar esos factores
que está poniendo en riesgo a nuestro paciente o comunidad
Lea la pregunta tal y como está escrita
El intento de interpretar la pregunta en respuesta a una duda
del (de la) entrevistado(a) usualmente tiene el mismo efecto.
Lea la pregunta completa
El objetivo es homogenizar el procedimiento de la entrevista
para cada entrevistado.
Indagaciones
La indagación neutral es parte de las responsabilidades del
entrevistador (a) para lograr que el entrevistado (a) se
involucre en la entrevista y para mantener su interés a través
de toda la entrevista.
Mantenga el carácter neutral de las preguntas
Las preguntas del cuestionario se deben de redactar
cuidadosamente para darles un carácter neutral
Profesionalismo:
Mostrar identificación adecuada y documentación de apoyo
Demostrar un conocimiento detallado del propósito del
proyecto y sus materiales
Llevar a cabo una presentación cortés y directa
Amabilidad y buena presentación
Saludar siempre al inicio de toda entrevista
Presentarse diciendo su nombre completo
Informar con claridad a qué institución u organismo
representa
Mostrar la identificación oficial con fotografía
Respeto
Dirigirse siempre hablándole “de usted” al entrevistado (a), a
menos que él (ella) le pida lo contrario
No contradecir ni cuestionar sus opiniones
Simpatía
Es la herramienta más importante del (de la) entrevistador(a)
y ésta se logra desarrollando una sensibilidad hacia el (la)
entrevistado(a) y sus condiciones de vida.
Actitud Positiva
Cuestionar la validez de la encuesta.
Tener una impresión negativa de la encuesta y restarle
importancia.
Decir que “no” con más facilidad cuando se le solicita su
participación.